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[申请书推荐]调薪申请书简单(4篇)

发表时间:2022-07-28

员工调薪申请书。

申请书是表达请求意愿的实用性文章。在我们现在的生活中,我们可能会涉及到文书的撰写,申请书一般都有固定的格式,想要写好一篇申请书也需要我们平时的积累。下面是小编精心为您整理的“[申请书推荐]调薪申请书简单(4篇)”,仅供参考,欢迎大家阅读。

调薪申请书【篇一】

尊敬的领导:

您好!

本人去年硕士毕业后进入XXX公司,先后在市场部、研发中心和技术中心任职,至今已有半年时光。(〕在此期间,公司领导和同事都给予我很大的帮助,让我顺利完成从学校到社会的转变,同时我个人的能力也不断提升和进步。我深刻感受到XXX是一家专业和领先的公司,也是年轻而拥有朝气的公司,为我提供很大的学习和进步空间。

20xx年里,我将在技术中心任职,与技术中心共同成长共同进步。工作方面,首先我要尽快完成XXX年度环境报告书的编写,以此经验来熟练掌握环境信息披露的履约工作,其次我要配合中心参与到上市企业常年环保服务的市场开发和谈判中,最后我还要力所能及地参与到中心的其他工作中。同时,我经过慎重的考虑,向您提出20xx年提薪请求,理由如下:

1.工作难度较大。技术中心的定位是百灵公司的特种x队,负责的项目都是公司重大和困难的项目,很多项目的履约都处于探索阶段,像我目前正编写的年度环境报告书之前没人做过,就要通过查找大量资料、不断与领导同事讨论等多个途径来辅助完成报告书编写。

2.收益回报较低。技术中心负责的项目大多是常年服务业务,加之项目的难度较大,就需要投入很多的时间和精力。与技术部的同事相比,技术中心的项目履约时付出的劳动没有减少,但是收益回报差很多。

3.个人能力的提高。我通过半年的学习和锻炼,能力有了很大的提高,在岗位上也能够为公司做出更大的贡献,体现更多的个人价值。

基于以上实际情况,恳请领导考察并同意给我提高薪水。我目前的工资是XXX元/月,税后约XXX元/月,我期望20xx年里薪水能提升到XXXX元/月。

“有情有义”让整个公司充满了人情味,“敢作敢为”给予员工发挥空间和具有勇于承担的责任感,“创业创新”是公司和员工对新业务新理念的不断追求,“开明开放”让公司和个人都有机会取得更大的进步。公司里充满激情,这样氛围下我也会迸发出灵感,和这样的团队一起工作我愿意迎接更多的挑战。

此致

敬礼!

申请人:XXX

_年_月_日

调薪申请书【篇二】

尊敬的领导:

自从20xx年5月进入公司工作已经快四年了。在过去的这一段时间里,在公司领导和同事的帮助下担任公司成本核算部经理职务。自已也做了点成绩,基本了解公司的内部核算体系,摸清了公司内部运行规律。并且运用自已熟悉财务部门运行方式,很快在工作中取得成绩。

在工作中,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。由于我目前的薪酬已经四年未有调整,,我申请公司在充分考虑的情况下给我适当加薪,望公司领导给予酌情考虑,批准为盼!

当然在工作中我也存在着很多缺点,自认能力上有待进一步的.提升,年轻贪玩需要大家共同督促。不过我相信通过您及同事的帮助以及自己的努力,我会彻底改正这些缺点。让自己能彻底蜕变为专业人士,更好的为公司服务。我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。相信公司的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 希望我能为公司贡献自己的力量!

谨祝公司前程似锦,兴旺发达!

此致

敬礼

20xx年x月19日

调薪申请书【篇三】

尊敬的总经理:

随着公司的不断发展,后勤部的工作内容逐渐增多,涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,现在后勤人员的清洁工现在还缺几名,招聘新员工因为试用期是800元/月,一直延续了很久,无法适应市场的需求,特别是现阶段物价又总体上涨,希望总经理能够综合考虑因素给予新员工试用期薪酬调整至900元/月。

特此申请

申请人:XX

XX年XX月XX日

调薪申请书【篇四】

公司领导:

我是XX部的XX,进入公司已经一年有余,首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片。

自加入XX以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任。此外在做好本职工作的同时,参加各种培训考试学习,以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。

所有这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的,我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。

然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。在这种形势下,现有的工资水平显得有些单薄,已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。

为了能跟好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向公司领导提出加薪申请。申请工资及福利向上提升至XXXX元; 优良的业绩,大工作量,收入与市场平均水平存在较大差距。 当然加薪不是目的,只是希望让我们做得跟好!

此致

敬礼

申请人:XXX

_年_月_日

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【推荐】社团的申请书简单 (4篇)


社团的申请书(篇一)

尊敬的XXX:

我是XXX,上学期我很荣幸加入XXX,得到了一个锻炼与提升自己的机会。个人能够进入XXX工作是领导、师兄师姐对我的信任,我也一直非常热爱和珍惜这份工作,感谢上学期以来领导的关心、学长的帮助和同学的理解。

在那个短暂的学期里,我学到了很多很多,不管是那些天,还是那些天一起,还是在你们的带领下我都能一步一步的完成任务,期间也学会了很多与人沟通交流的技巧。那一段时间里,有很多的开心,快乐,也尝试了各种苦辣酸甜,它们在记忆里也会成为永恒的珍藏。那些苦与甜都在我的记忆中,我知道自己曾经做过承诺,说自己会坚持下去,可是如果自己坚持不下,是应该换个环境,或者,该放下了。

我不曾想过离开,因为理解责任所赋予的内涵,就像个刚刚进XXX时的慷慨激昂到现在的轻轻离去,这是一种没有责任的表现,可是这又有几多无奈,责任是一种不可缺少的道德品质,不管是在XXX还是将来踏上社会,一个具有责任感的人才可以担当起大事。在加入XXX的这一个学期里,更让我的责任感有了量的积累,每次看见各位学长学姐对我们干事布置任务或者给我们主持例会,总是看到你们比我们先到,而且也会真诚的对我们提一些你们经验,总之你们的责任感打动了我,所以XXX的干事们,我想也会被你们的工作作风所打动,从而更加端正自己的态度。

在XXX的日子交到了很多朋友,也长了很多方面的经验。每次活动中,加上各位干事的努力,总是能把活动完满完成,也是这样一步一步的加深了部门干事之间的印像,在每次活动中,同时锻炼了我的胆量与集体的合作精神。XXX的每次活动都拓宽了我的视野,让我看到了很多不同类的工作,于是我更加佩服XXX的工作作风,也更加希望XXX能保持自己的作风,带领新干事更上一层楼。

一切的一切已经过去,现在真实的想法是退出XXX。一些东西因为环境所致,并不能使自己全身心投入到XXX的工作中去,但人应该活的真实一些,或许以后不是,但现在应该还是可以的。我也不希望看到自己在XXX里没有付出,所以,我选择静静告别这个大家庭。

我对我自己的工作态度和责任感到失望,我已经不能做好这份工作,也不想把我这种消极的情绪带到工作中,因为带着这样的情绪会影响到新入的干事们,也影响到你们。身边的朋友有很多是XXX的同事,看着他们对XXX的投入与奉献很动容,也相信自己不能比他们做的更好。像XXX的各种事务,他们总是尽心尽力的去完成。每次,如果能做的事一定会去做好它。所以,也希望他们能在XXX里发挥更大的作用,把XXX的工作推上新台阶。除了佩服,更多的是从他们身上也学到了一些。自己对待工作的态度无法比上他们。特此写了这份申请书。

希望XXX越来越好。

此致

敬礼!

申请人:xxx

XXXX年XX月XX日

社团的申请书【篇二】

敬爱的社长:

我志愿加入本校的记者社团。

我认识到本校的记者社团是为本校学生了解学校里发生的事提供情报,是本校情报的好助手和后备军,是一个有纪律的组织,因此我争取加入记者社团。

我向学校记者社团申请,加入记者社,请社长考验及批准

我在校表现良好,在加入记者社团,严格要求自己,刻苦钻研,提高自己的自制力,在课余时间阅读一些有益身心的书刊,培养自己高尚的情操,成为记者社团好助手和后备军。如果我未能入团,我会继续刻苦 钻研,努力争取下一次入团。

我热切盼望加入记者社团请社长批准。

社团的申请书【篇三】

尊敬的主席:

我是计算机社团的副社长,能够加入计算机社并成为副社长,本是主席以及各社员对我的信任和肯定,我应该尽我所能,为计算机社、为广大学生献一份绵薄之力,然而确实有种种缘由使我心有余而力不足。所以,我申请退出计算机社,深切期望您们的批准。

首先我在自己班上有所担当,社团联合会以及就业协会也是我的职责所在。但我不是一个栋梁之才,我没有精力与时间同时尽好多边的责任,且过多的责任不但不能让我好好成长,反而会把我压垮,所以我必须从中选一,这是我申请的第一个缘由。

第二个缘由,也是我申请退出的最大原因。因为马上大二了,课程比大一多,再加上我的成绩不甚理想,所以我希望自己在学习上能尽一份时就尽一份力。而且在计算机社里,更多的是责任,坐其位而不忠其事,不如给别人一个锻炼的空间。

从社团换届到现在,我认真回顾了这1个月的实习工作情况,感到特别满足和充实。我觉得能到计算机社团工作真是我的幸运,我也一直非常热爱和珍惜这份工作。这一个月来主席对我十分关心,并且耐心教导,学长学姐们也对我热心帮助,这些都让我感激不尽

在工作这段时间,我学到了很多东西。无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢主席对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激计算机社给予了我这样的锻炼机会,同时也非常感谢社长在各方面对我的帮助。但是,因为想要在课余学习更多的知识,并且还要从事其它方面的活动,所以平时时间太紧,只有忍痛放弃我喜爱的社团工作。请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式。

短短的时间我们社团已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为社团辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿计算机社能越来越好!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

社团的申请书(篇四)

尊敬的XXX:

我是XXX,上学期我很荣幸加入XXX,得到了一个锻炼与提升自己的机会。个人能够进入XXX工作是领导、师兄师姐对我的信任,我也一直非常热爱和珍惜这份工作。感谢上学期以来领导的关心、学长的帮助和同学的理解。

在那个短暂的学期里,我学到了很多很多。不管是那些天,还是那些天一起,还是在你们的带领下我都能一步一步的完成任务,期间也学会了很多与人沟通交流的技巧。那一段时间里,有很多的开心,快乐,也尝试了各种苦辣酸甜,它们在记忆里也会成为永恒的珍藏。那些苦与甜都在我的记忆中,我知道自己曾经做过承诺,说自己会坚持下去,可是倘若自己坚持不下,是应该换个环境,或者,该放下了。

我不曾想过离开,因为理解责任所赋予的内涵,就像个刚刚进XXX时的慷慨激昂到现在的轻轻离去,这是一种没有责任的表现,可是这又有几多无奈。责任是一种不可缺少的道德品质,不管是在XXX还是将来踏上社会,一个具有责任感的人才可以担当起大事。在加入XXX的这一个学期里,更让我的责任感有了量的积累,每次看见各位学长学姐对我们干事布置任务或者给我们主持例会,总是看到你们比我们先到,而且也会真诚的对我们提一些你们经验,总之你们的责任感打动了我,所以XXX的干事们,我想也会被你们的工作作风所打动,从而更加端正自己的态度。

在XXX的日子交到了很多朋友,也长了很多方面的经验。每次活动中,加上各位干事的努力,总是能把活动完满完成,也是这样一步一步的加深了部门干事之间的印像,在每次活动中,同时锻炼了我的胆量与集体的合作精神。XXX的每次活动都拓宽了我的视野,让我看到了很多不同类的工作,于是我更加佩服XXX的工作作风,也更加希望XXX能保持自己的作风,带领新干事更上一层楼。

一切的一切已经过去,现在真实的想法是退出XXX。一些东西因为环境所致,并不能使自己全身心投入到XXX的工作中去,但是人应该活的真实一些,或许以后不是,但是现在应该还是可以的。我也不希望看到自己在XXX里没有付出,所以,我选择静静告别这个大家庭。

我对我自己的工作态度和责任感到失望,我已经不能做好这份工作,也不想把我这种消极的情绪带到工作中,因为带着这样的情绪会影响到新入的干事们,也影响到你们。身边的朋友有很多是XXX的同事,看着他们对XXX的投入与奉献很动容,也相信自己不能比他们做的更好。像XXX的各种事务,他们总是尽心尽力的去完成。每次,倘若能做的事一定会去做好它。所以,也希望他们能在XXX里发挥更大的作用,把XXX的工作推上新台阶。除了佩服,更多的是从他们身上也学到了一些。自己对待工作的态度无法比上他们。特此写了这份申请书。

希望XXX越来越好。

此致

敬礼!

申请人:×××

20xx年x月x日

范文推荐: 撤销劳动仲裁申请书简单 4篇


撤销劳动仲裁申请书【篇一】

申 请 人: xx

地 址: xx

法定代表人: xxx

被申 请 人:xxx 女,汉族 xx 年

申请撤销事项:

申请人与被申请人因支付经济补偿金争议一案已经由xxx市劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委)审理并作出x劳仲案字 第 仲裁决,该裁决有《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的情形,因此请求法院依法撤销该仲裁裁决书。

事实与理由:

一、适用法律不当

1、双方签订的劳动合同上面载明的合同期限为20xx年 月 日至20xx年 月18日,仲裁委裁决时的适用的法律条款为:“当事人双方劳动合同期限三个月以上不满一年,适用期不得超过一个月,因此过了试用期”。而事实是该合同约定的固定期限已经超过一年。根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条规定 “劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月”;而不是仲裁委认定的不超过一个月,因此仲裁委就当事人双方试用期限显属适用法律不当。

二、违反法定程序

申请人xx有限公司于20xx年 月x日收到仲裁委的应诉通知书,上面约定仲裁委给予申请人不低于10日的答辩期,因此申请人的答辩期最迟可以到5月30日。但是在仲裁委出具的通知书上却要求申请人x月x日去开庭,不到庭视为放弃按缺席处理,申请人没有口头或书面承诺放弃答辩期,但是仲裁委却只给了申请人4天的答辩期,申请人(即原审被申请人)享有当然的答辩权利,这是不容置疑的,有权利就要有实现权利的必要条件,答辩期限是条件之一,必须给予保障,仲裁委这样明显显失公平,没有保证申请人的答辩权,同时仲裁委在举证通知书中给申请人的举证期限也只给了4天,给申请人调查取证带来了很大的时间限制。

二、仲裁裁决书认定事实不清没有证据支持

本案在仲裁过程中,本案被申请人(原审申请人)xx年入职并做出纳工作这一主张并没有提供相关证据证明这一时间和岗位,其同时向仲裁庭提交关于工作时间的证据只提供了个人银行卡交易明细,本案申请人(即原审被申请人)xxx有限公司向仲裁庭对被申请人(原审案件申请人)提交的关于的工作时间证据真实性及与本案的关联性均提出异议,但是仲裁委对我方提出的异议未与理睬,并用结论来证明结论(见裁决书第2页第5段前三行)并采用了推定的时间作为本案起始时间,直接影响了本案的裁决结果,对申请人很不公平。

综上,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定,为维护申请人的合法权益,请求人民法院依法对上述裁决予以撤销。

此致

Xx中级人民法院

申请人:xxx有限公司

20xx年7月8日

附件:裁决书复印件一份

通知复印件一份

应诉通知书复印件一份

举证通知书复印件一份

撤销劳动仲裁申请书【篇二】

申请人:上海XX建筑安装有限公司

住所地:上海嘉定永新路XXXXX号X

法宝代表人:XXX

被申请人:陆XXX,汉族,1969年XX月XX日出生,住上海市嘉定区塔城路。

请求事项:

1、判决本案诉讼费用由被申请人承担

事实与理由:

一、上海嘉定区劳动人事争议仲裁委员会做出的仲裁裁决适用法律错误

二、上海嘉定区劳动人事争议仲裁委员会做出的仲裁裁决中被申请人故意隐瞒足以影响公正裁决的证据。

2、裁决书遗漏被申请人未为申请人办理车牌,以及被申请人承诺离职工资在办理车牌后再来申请人处结算的事实。被申请人在工作期间,承诺为申请人办理好一张车牌,并且在离职时填写离职申请单时也明确写明离职工资在办理车牌后再来申请人处结算。此事宜有被申请人的承诺以及离职申请单证明,并且在仲庭审时,被申请人是予以确认的。而仲裁裁决对此事一字未提。

综上,申请人认为, 嘉劳人仲(2xxx)办字第19XX号仲裁裁决书的作出适用法律错误,认定事实错误,依法应予撤销,恳请贵院依法审查,撤销。

此致

上海市第二中级人民法院

申请人:上海XXX建筑安装有限公司

二xxx年七月二十三日

撤销劳动仲裁申请书(篇三)

申请人:景德镇某公司

委托代理人:沈英华,江西景德律师事务所律师

被申请人:梁某

请求事项:撤销景德镇市劳动争议仲裁委员会景劳仲案字(20xx)第X号仲裁裁决。

事实与理由:

本案仲裁庭审时间为20xx年5月23日,其时《劳动争议调解仲裁法》已施行,《仲裁裁决书》也已载明,裁决适用的是《劳动争议调解仲裁法》。但是,仲裁庭在裁决过程中严重违反《劳动争议调解仲裁法》规定的程序:

1、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十一条规定:“劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由三名仲裁员组成,设首席仲裁员。”但是,本案的仲裁庭成员多达五人,严重违反法定程序。

2、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十条第二项规定:“笔录由仲裁员、记录人员、当事人和其他仲裁参加人签名或者盖章。”但是,本案仲裁庭共有五人,却只有三人在笔录上签名,严重违反法定程序。

3、仲裁庭成员同时担任书记员制作笔录,导致产生自审自记自裁现象,这和人民法院审理案件时由合议庭成员兼任书记员的性质完全相同,有违公正公平原则。

4、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十八条规定:“当事人在仲裁过程中有权进行质证和辩论。质证和辩论终结时,首席仲裁员或者独任仲裁员应当征询当事人的最后意见。”但是根据庭审笔录记载,庭审时仲裁庭既未组织双方对证据进行质证,也未组织双方互相辨认,更未征询当事人的最后意见,甚至没有在庭审过程中出示任何一方提交的证据,严重违反法定程序。

5、依据《劳动争议调解仲裁法》第三十九条规定:“当事人提供的证据经查证属实的,仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。”但是本案并未在庭审过程中出示、质证任何一方提交的证据,可见仲裁裁决所依据的证据均未经过查证属实,严重违反法定程序。

6、依据《劳动争议调解仲裁法》第四十六条规定:“裁决书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章。”但是,本案的仲裁裁决书却只有劳动争议仲裁委员会印章,没有仲裁员的签名,所有仲裁员的名字都是打印上去的,严重违反法定程序。

以上六点均可由《庭审笔录》和《仲裁裁决书》予以证明。

综上所述,景德镇市劳动争议仲裁委员会作出的景劳仲案字(20xx)第X号仲裁裁决严重违反法定程序,请求景德镇市中级人民法院依照《劳动争议调解仲裁法》第四十九条第三项的规定撤销该仲裁裁决。

此致

景德镇市中级人民法院

申请人:景德镇某公司

二○xx年七月八日

撤销劳动仲裁申请书【篇四】

申请人刘xx,女,汉族,1xxx年10月10日出生,住安徽省淮北市xx

被申请人安徽省久兴置业有限公司,住所地淮北市相山淮海路南立交桥西。

法定代表人:徐志远,董事长。

请求事项:依法撤销淮北市仲裁委员会于xxx9年1月20日作出的(xxx8)淮仲裁字第187号裁决书所确定的内容。

事实与理由:

一、淮北仲裁委裁决商品房合格与否超出合同双方仲裁协议的范围。

依据xxx0年6月30日建设部发布的《房屋建筑工程和市政基础设施工程竣工验收暂行规定》第6条之规定,工程验收应当由建设、勘察、设计、施工、监理、公安消防、环保等部门进行并签署验收意见;第5条第10项规定,工程符合公安消防、环保等部门出具的认可文件或者准许使用文件方可进行竣工验收。商品房合格与否是通过法定部门验收确认的,具体是由建设、勘察、设计、施工、监理、公安消防、环保等部门进行并签署确认。仲裁委无权确认商品房合格与否。本案中,淮北市仲裁委应就被申请人是否违约以及违约承担怎样的违约责任进行仲裁,而不是对商品房合格与否进行仲裁,淮北市仲裁委的裁决明显超出了当事人双方合同仲裁条款约定的范围,也超出了仲裁委可裁决的权限。

二、被申请人隐瞒了足以影响公正裁决的证据。

首先,被申请人隐瞒了淮北市质监站下发的监督整改通知。xxx8年1月25日淮北市建设工程质量监督站下发了关于《久兴批发市场竣工验收存在问题的监督整改通知》,该通知中明确列举了八项存在的问题。同时质监站针对上述问题,要求相关单位拿出处理方案认真整改,整改完毕后报质监站备案。事实上,被申请人并没有把这份可以宣判自己“死刑”的证据提供给淮北仲裁委,同时申请人在裁决书中也未发现被申请人提供过这份证据的记录。因为这份证据足以证明被申请人提供的商品房不合格,不具备交房条件。另外,被申请人提供的《工程竣工验收报告》中专业管理部门验收意见一页,并未注明合格,仅注明同意验收。并且从时间上反映是xxx8年1月20日同意验收的。交付合格的商品房是国家强制性规定,因此被申请人要证明自己没有违约就要提供充分的证据证明其已经按约交付了商品房,而且必须是验收合格的商品房。就本案来说,交付合格的商品房关系到千家万户的生命财产安全和利益,交付合格的商品房也是保障社会公共利益的前提。

其次,在仲裁庭审理过程中,被申请人向仲裁庭提交了书面申请,请求将合同约定的逾期交房违约金降低到每日万分之二点一,而仲裁裁决却不予确认,仲裁庭显然枉法。

第三,被申请人隐瞒了未测绘的证据。建设部于xxx1年4月4日颁布的《商品房销售管理办法》第34条规定:“房地产开发企业应当在商品房交付使用前按项目委托具有房产测绘资格的单位实际测绘”。本案中,被申请人隐瞒了测绘结果,这也是足以影响公正裁决的证据。

三、仲裁委有枉法裁决的行为。

《合同法》第一百一十四条第一款规定:“当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。”本案中,合同第十五条是商品房逾期办证条款,是“根据违约情况”约定的违约金,并没有约定“损失赔偿额”。仲裁庭没有理由变更合同约定的违约金数额。

《合同法》第一百一十四条第二款:“约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。”仲裁庭在没有找到“过分高于造成损失”证据的情况下,便将这一条款作为变更合同约定违约金的法律依据,不仅是对法律的有意曲解,更是对法律的肆意践踏。

裁决书“依据《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第十八条规定,可以按照已付房款总额,参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算”违约金。仲裁庭对这一解释断章取义,从而作出与《解释》截然相反的裁决。《解释》第十八条规定:“合同没有约定违约金或者损失数额难以确定的,可以按照已付购房款总额,参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。”本案中,合同明确约定了违约金,应当依法按约定的违约金承担违约责任。但遗憾的是,仲裁委视双方的约定不顾,滥用职权、枉法裁决损害申请人的合法权益。

另外,根据双方签订商品房买卖合同第十五条第二款规定:“买受人不退房,出卖人按已付房价款的10%向买受人支付违约金。”十五条第三款规定:“买受人应按照产权登记机关的要求,在房屋交付后30日内提供齐全的办证资料,否则则由买受人自行承担责任并自行办理产权登记;在按揭贷款情形下,由出卖人向贷款银行承担保证责任的,出卖人有权解除合同并要求买受人支付相当于总房款25%的违约金。”从双方的合同约定可以看出,开发商利用自己的强势和房屋买受人签订了违约责任严重不对等的显示公平的条款。开发商约定25%的违约金不算高,而对买受人10%的违约金认为过高显然是没有任何道理的,淮北仲裁委明显枉法裁判偏袒开发商。退一万步来说,即使“不明真相”的人认为10%的违约金过高,合同也是由开发商提供的格式合同,即使在产生争议的时候有两种或两种以上的解释是都要对开发商做出不利的解释,而淮北市仲裁委却对双方白纸黑字签订的违约责任条款不予支持,擅自变更开发商的违约责任,做出对房屋买受人不利的裁决实在令人匪夷所思。

四、仲裁委裁决所依据的主要证据是复印件,不能作为认定事实的依据。

根据最高人民法院证据规则的有关规定,不能提供证据原件的证据,对方当事人不认可的,不能作为法院裁判的依据,同理,也不应当作为仲裁委裁决的依据。该案在审理过程中,被申请人没有提供相关证据原件,而淮北仲裁委却违法予以认定,导致明显偏袒被申请人的错误裁定,造成申请人的合法权益受到侵害。

综上所述,被申请人隐瞒足以影响公正裁决的证据,仲裁委超越职权和滥用职权、枉法裁决,严重损害申请人的合法权益。为此,申请人特依据《中华人民共和国民事诉讼法》、《中华人民共和国仲裁法》等有关规定,特向贵院申请依法支持申请人的请求。

此致

淮北市中级人民法院

申请人:

二0xx年四月一日

[推荐]个人调薪申请书最新模板 4篇


申请书一般被用来个人向公司提出各种请求。在我们现在的生活中,我们可能会被上级要求撰写一份申请书,申请书的重要性是毋庸置疑的,在写自己的申请书要注意哪些方面呢?小编收集并整理了“[推荐]个人调薪申请书最新模板 4篇”,仅供参考,欢迎大家阅读。

个人调薪申请书(篇一)

尊敬的校领导:

您好!

高中文印室全体成员一向本着以校为家的工作态度和情绪发奋工作,不敢有丝毫懈怠,不断提高业务水平,不断改善服务质量,与光明中学共同成长。咱们感谢领导对高中文印室工作的支持和信任,正是基于领导的支持和信任,咱们坚信校领导能在学校不断发展壮大的同时,能为咱们带给更好的薪资待遇,以提高咱们的生活质量。鉴于此刻的工作职责范围和工作强度,咱们期望月薪是1500元左右(在原基础上增加400元)。

文印室全体工作人员一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,每一天印制40000—50000张的资料,每月工作225小时,比其他部门每月多上班4天(共计30小时),保障了教学工作的正常运行,为学校的发展做出了自我应尽的职责和贡献。咱们坚信,学校能看到了咱们的发奋和咱们的付出;咱们坚信,学校会对咱们付出的满腔热情、牺牲的休息时刻有一个合理的货币衡量尺度。

目前物价上涨,货币实际购买力下降,经济学家说:“物价上涨5%,证明工资就下降了5%”;咱们的月平均工资仅1100元,每月生活费支出300元左右,还要赡养老人与小孩。在这样的经济环境和压力下,咱们微不足道的工资已不能为咱们的生活带给有力保障,生活质量直线下降。

挣扎在温饱线上的咱们,迫切需要改变这种经济状态,咱们坚信咱们能改变这种经济状态,正因咱们在为“光明”工作;正因咱们为“光明”付出了满腔热情、牺牲了休息时刻和身体健康。

如果学校领导认为咱们部门此刻的工作还未能到达1500元的月薪要求,咱们诚恳的期望您能提出诚肯的意见或推荐,让咱们在今后的工作中有一个一向激励咱们不断提高业务水平,不断改善服务质量的核心动力。

请您放心,如不予思考,咱们仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这是咱们的道德和修养要求我就应做到的,也是咱们一向都能做到的。

此致

申请人签名:

个人调薪申请书(篇二)

尊敬的领导:

您好!

我自20xx年x月份有幸进入公司以来,始终抱着“公司是我家,繁荣靠大家”的信念以快乐饱满积极的'情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、兢兢业业地对待我的每项工作,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做出了自己应尽的责任,与公司共同进步共同发展。

在提高个人工作技术经验的同时,有幸为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我的荣幸。所有这些都是与您的领导和关心重视人才培养是密不可分的,我为能遇到您这样的领导而感到庆幸。在这段共同成长的岁月里,我对公司的领导及同事产生了深厚的感情,我喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。更感谢您对我的栽培和帮助,对此我铭记于心。

随着公司的业务不断发展扩大,我个人的能力也在不断的提升和进步,同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。我也在工作中取得了不少成就。同时我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是经济还是消费水平在全国都是排的上号的,因为我个人的负担比较大,每月房租开支、生活消费等其它开支,经济负担压力有些重,这些对工作积极性有些影响,希望公司能把我个人工资增加至每月月薪为xxxx元/月,我将更加努力工作,为公司创造更大的价值。

我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望您对我的申请能够加以重视。人追求的目标越高,他的才能就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。真诚期待您的答复!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年x月x日

个人调薪申请书(篇三)

经理好:

随着我公司的不断发展,我个人的潜质也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮忙。

我是09年3月进入公司的,首先感谢公司领导对我的关心和重视,为我带给了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事们打成一片,自加入xxxx公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的职责,正因您是我的直接领导,这些您就应是了解的,您甚至能够从同事们那里得到对我的评价。

我坚信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,期望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求,我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐,让我今后有一个发奋的方向和目标,在提升自己潜质的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予思考,我仍然会像以前一样,用用心的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

申请人:xxx

20xx年x月x日

个人调薪申请书(篇四)

尊敬的领导:

在您百忙之中有件个人的事情想耽误你点时间。

自从20xx年10月进入公司工作已经5个月了。在过去的这一段时间里,在您和同事的帮助下我从一个刚刚毕业的学生逐渐成长为具有专业知识的员工,担任公司财务文员职务。在您和同事的指导下,我也做了点成绩。我基本了解我司相关的基本情况,熟悉了财务部门的运行。

工作以来,我敬职敬业,严格遵守公司各项规章制度。在工作上我任劳任怨,保质保量的完成公司交给我的工作。由于我目前的薪酬是20xx,我认为已经不能和我目前的工作情况相对应。我申请公司在充分考虑的情况下给我加薪,望公司领导给予酌情考虑,批准为盼!

当然在工作中我也存在着很多缺点,自认能力上有待进一步的提升,年轻贪玩需要大家共同督促。不过我相信通过您及同事的帮助以及自己的努力,我会彻底改正这些缺点。让自己能彻底从学生蜕变为专业人士,更好的为公司服务。我会更加珍惜今后的时间,不断充实自我、丰富自我、完善自我。相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功! 希望我能为贵公司贡献自己的力量!

谨祝公司前程似锦,兴旺发达!

此致

敬礼

财务部门:

年 月 日

关于学生补考申请书简单 4篇


学生补考申请书(篇一)

山西省住房和城乡建设厅:

我公司考试人员因外出未能参加**月**日和**月**日的培训考试,申请补考,人员名单如下:

**月**-**号的名单:***、***共**人。**月**-**日名单:***、***、***共**人。

特此申请,望批准。

*******公司

***年**月***日

学生补考申请书【篇二】

尊敬的领导:

本人于20xx年xx月毕业,所读专业班级为:xx级xxx专业xx班,原学号为:xxx,在已进行考试的科目中,目前尚有xx个科目未及格,现申请于20xxx年xx月份的参加补考考试,申请补考科目有:必修课:xxx;职业能力选修课:xxx;共xx个科目。申请人:xxx,联系方式:xxx。

恳请批准!

申请人:

时间:

学生补考申请书【篇三】

尊敬的校领导、老师:

我是xx系2班的学生xx。本人曾在xx年大一第一学期及大二第一学期因为身体原因缺课太多导致平时成绩很低以至于期末考试不及格。特提出补考申请,望校领导审核并予以批准。

本人由于身体原因要定期到医院做检查,而大一大二的xx课,xx课,马克思主义政治经济学原理课每周只有一节,所以这三门课均有缺席。我院的期末成绩统计是平时成绩加考试成绩,鉴于以上原因我的平时成绩很低,而我院老师教风严谨,为人正直,虽然我的卷面成绩达到及格,但综合平时出勤成绩,仍达不到70分。

我xx师范大学人文学院颁发的是xx师范大学的学位证书,按照xx师范大学关于学位证颁发的有关规定,各科成绩未达到70分以上者不予颁发学位证。本人今年已是大三的学生,现实说来还有不到一年的时间就要毕业,而作为经贸xx方向的学生,xx年10月就将面临面试就职,这样关乎人生的问题。如果没有学位证书大学四年的寒窗苦读将付诸东流,父母含辛茹苦供养我四年所投入的金钱与精力,以及他们对我所抱有的美好希望也会随之破灭。

虽然身体不好是一方面原因,但另一方面本人平时对自己要求不严,没有形成良好的纪律观念,认为既然有病不去上课是理所当然的,得过且过,纵容自己,直到上了大三,我幡然醒悟。原来是做错了,而且错误的性质是严重的。我深深的谴责着自己的所作所为,潜心从自己身上找错误,查不足。经过一段时间深刻的反省,我对自己犯的错误感到追悔莫及。所以这段时间以来,我处处严格要求自己,在纪律和学习上都比以前更加努力,现在我较之以前已经有了很大改变,现在的我,有较强的纪律观念,也懂得了身为学生纪律的`重要性。此举本身就是违背了做学生的原则,而且因为本人学得专业是xx,将来毕业后将要进企业工作,如果还是学生时代的这种作风就违背了一个社会人的原则,因为在企业里不能因为私事想请假就请,想不来上班就不来上班,随心所欲,把自己的事情看的比公司的事情还要重要,如果把学校看成是一个企业的话,那我则是一个非常不合格的员工,而现在我则是一个不合格的学生。人无完人,我在一些学习和生活的细节中可能还存在一些不足,我会努力把坏习惯改掉,同时我自己自觉的不断反省、不断发现并修改自己的缺点。

孔夫子云:知错能改,善莫大焉。对于大一和大二某些考试成绩不及格的事情,我已有了深刻的认识。在身体状况允许的情况下,我一定在大学仅剩的一年半时间内不缺课,以修满剩下的学分,为自己最后的大学生活做一个完满的总结。而之前不及格的科目也希望通过这次补考全部通过,以追赶上其他同学的步伐。

大三的这半个学期,我努力克服身体的病痛,坚持每天上课,通过和老师同学的交流,前两年落下的知识正在尽力补上。另外,也感受到老师对于一个后进生的帮助支持和鼓励,同时,还有同学们对我的关怀。让我从一个害怕上课,害怕老师会因为我缺课太多而歧视我,变成了一个喜欢上课的学生。

本来由于挂科太多,我已经对毕业不抱任何希望,想着再混两年就算了,从未为自己的将来和父母的想法做任何考虑。然而当我考虑到这些的时候,真的既绝望又心痛,我已经不再是一个孩子,要为自己所做的事情负责,更要为生我养我,把他们所有的希望都倾注在我身上的父母负责。此时,我正以百分之二百的精力投入到学习中去,力求自己的大学生活虽然没有一个好的开始,但一定要有一个好的结束。脚踏实地得做好每一件需要我做的事情。

另一方面,激烈的就业竞争让我不得不珍视这张毕业证,现在它对我来说实在太重要了,没有它我将失去许多重要机会。因此,我衷心希望老师们能评定我这段时间来的表现,申请顺利予以批准,让我能更有信心的投入到学习中去,而我也将珍惜这次补考机会,并把这次机会当成宝贵的人生经验,引以为戒,在将来的某一天成为一个合格的社会人。

此致

敬礼!

申请人:xx

申请日期:

学生补考申请书(篇四)

外国语学院英语0604班某某因考试未通过现申请补考,补考科目为精读1。望院里批准我参加某某学期某某班级某某科目的期末考试进行补考。

由于记错考试时间,错过了今天xx的考试。

这说明我对学校的规定和考试的不重视,也是一种对自己不负责任的行为。

做为新时代的大学生,做为新时代的领军人物,我没有严格的要求自己,使得思想散漫,从而忘记了今天的考试。

我深刻的认识到了错过考试这件事情的严重性,并且在今后的学习生活中一定严格要求自己,请老师看我的实际行动。并且希望老师给可以给我一个补考的机会。

谢谢

xx年xx月xx日

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