辞职报告模板表格格式700字。
随着社会的不断进步,我们经常会遇到想要辞职的情况,辞职时辞职申请书是很重要的。辞职申请书是将自己决定离职的信息书面向用人单位提出协商申请,你是否想让辞职申请书体现的真诚婉转呢?根据你的需要,申请书范文网小编精心整理了辞职报告模板表格格式,仅供参考,欢迎大家阅读。
辞职报告模板表格格式 篇1
俗语说:"山不转水转"。这应该是你在打算辞职时牢记在心的一句话。无论你是因为热爱现在的工作,想去寻找更好的发展机会而离职;还是由于你很厌倦现在的工作而离职,以便更好的`发挥自己内在的潜质。你都应该礼貌、谨慎而成熟的处理辞职这件事。因为你曾经有过的这段工作经历将会记录进你的履历中,而且你永远也不知道何时会需要前任上司的介绍信或帮助。
申请人
姓名
部门主管
部门
职务
辞职日期
入司日期
辞职
原因
上级
主管
意见
签字________
人事
主管
意见
签字________
人力资源总监意见
签字________
辞职报告模板表格格式 篇2
辞职报告表格模板
姓名工号部门入职日期合同有效期至职位申请日期预计离职日期离职类型□辞职□辞退□自离□开除□其他离职原因详述:(若是辞职,由申请离职员工填写,其他情况由部门主管填写)离职员工对公司的建议:所属部门意见部门主管签名:年月日部门副总□同意申请□其他意见签名:日期:年月日行政管理部□未面谈□已面谈,面谈要点如下:□同意申请部门主管签名:日期:年月日总经理经理□同意申请□其他意见签名:日期:年月日
辞职申请书格式参考:
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以辞职申请书为标题。标题要醒目,字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
(三)正文
正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如此致敬礼等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
辞职申请书模板
尊敬的XX人力资源部:
您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
在XX工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢XX提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢XX,XX等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。
申请人:
申请日期:
辞职报告模板表格格式 篇3
部门经理_________先生(小姐):
本人因:
由即日起于一个月后辞去职务,本人最后到职日期为________年___月____日。
辞职员工:
年月日
人事部_________先生(小姐):
本人同意员工__________辞职申请,该员工于_____年____月____日进公司工作,职位为______。辞职生效日期为____年____月____日。
部门经理签字
年月日
部门办理结果
辞职生效已于________年____月_____日进行,辞职原因:
已办理领取:
辞职手续辞职证明
员工签字
日期
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辞职报告模板表格格式 篇4
辞职申请书的写作表格是怎样的呢?很多朋友在文章的开头标题不知怎样写才好,其实并不那么复杂,下文提供给有需要的朋友为参考.
辞职申请通常有五部分构成:
一、标题
在辞职书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书是事由和文种名共同构成,即以辞职申请书为标题。标题要醒目,字体要稍大些。
二、称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受申请的单位组织,或领导人的名称或姓名称呼,并是称呼后加冒号。
三、正文
正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三不分。
首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由,该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。
最后提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
四、结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如此致敬礼等。
五、落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
辞职报告模板表格格式 篇5
尊敬的领导:
我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出辞职申请。
来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮忙,我十分感谢公司各位同事。正是在那里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在那里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。
但是最近我感觉到自我不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自我都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进
也正是思考到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职员工辞职信范例求职信。
我思考在此辞呈递交之后的x周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了,我必须会把好自我最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些以前同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自我的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
辞职报告模板表格格式 篇6
尊敬的--集团董事会:
首先感谢董事长和董事会给予我的机会和信任,让我在--集团内担任重要岗位工作,并获得了更加丰富人生经验。
从我来公司之前,就对公司的良好发展前景充满向往,希望能加入这个团队,在公司开辟的新增长点或新项目中努力发挥自己的作用,与大家一起共同创造和见证公司的发展,在工作和成效中体现自己人生的价值。
但半年多来,由于市场条件的变化和公司决策计划的调整,使自己能在这里发挥的环境条件也相应发生了变化,自己的价值也难以得到应有的体现,本人日益对自己可能无法在公司创造本人原先期望的价值而感到惶恐。因此,本人特此请求辞去在--集团常务副总裁的职务,希望董事会批准。
积极推进依靠工程。坚持职代会制度,在压缩会议时间、提高会议效率、提升会议影响上下功夫。重点做好职工代表提案的征集、审理、督办、落实和反馈工作。创新性地开展了优秀职工代表提案和先进承办部门的表彰奖励工作,提案落实率、反馈率和职工代表满意率均为100%。进一步规范职工代表团(组)长联席会议的召开程序,做到了会前广泛征求意见,会上认真质询评议,会后协调督办落实。
最后,再次董事长和全体员工的这半年来对我的关心、帮助和支持,衷心祝愿--集团的明天更加兴旺发达。
二是对于重点人员重点排查关注,对于排查出来的高危人群,我们都确定专人进行联系,并定期开展谈心活动,始终掌握高危人群的思想动向和心态变化。三是扎实做好提升“群众安全感”工作。成立领导小组,制定工作方案,并召开座谈会,发放调查问卷,开展电话调查,使群众的安全满意度明显增强。
此致
工作思路是:紧紧围绕“维护社会稳定、促进和谐发展”这一核心,不断加大信访、公安、司法、民族宗教工作力度,努力营造和谐稳定的经济社会发展环境;同时,积极做好监察、审计、统计工作,为经济社会又好又快发展提供有力的保障。
熟悉公司的原材料、生产设备和零部件的性能和使用情况。较强的口头表达能力和领导能力。较强的分析能力、应变能力和决策能力。
敬礼!
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