入党申请书,又称入党申请报告,这是入党必不可缺的一个环节。对于那些立场报效祖国的青年,积极从行动和思想上向中国共产党靠近。优秀的入党申请书是怎么写的呢?以下是小编精心收集整理的医院报告精品,带给大家。欢迎你收藏本站,并关注网站更新!
医院报告 篇1
医院安保报告
近年来,由于社会矛盾的不断升级和暴力事件的频发,医院安保问题日益凸显。医院是社会稳定的重要组成部分,而医院安保事关医患关系的和谐、医疗秩序的正常进行,直接影响到医疗服务质量和公众健康安全。面对这一形势,我医院高度重视安保工作,采取了一系列措施,提升医院安全和治安水平。
首先,我医院加强了对安保人员的培训和选拔。针对医院的特殊工作环境和安全风险,我医院制定了专门的安保人员招聘标准,并优先考虑有过相关工作经验的人员。新进人员必须进行系统的理论学习和实践操作,包括法律法规知识、突发事件应急处理、自卫技能等方面的培训,确保他们具备处理紧急情况的能力。
其次,我医院建立了完善的安保体系。医院安保工作采取了三级负责制,由医院行政领导组成的医疗安全委员会负责协调安保工作,各科室设立安全员,医院安保部门负责具体实施。同时,医院安保部门与警方建立了密切的合作关系,形成了医院和社会资源的有机结合。医院内部安全监控系统已全面覆盖,视频监控设备数量和覆盖面积均得到增加,有效保障了医院安全。
此外,我医院加大了对医患纠纷的调解力度。冲突和纠纷往往是医院暴力事件的导火索,针对这一问题,我医院成立了医患关系调解委员会,由法律、心理学和医务管理等专业人员组成,及时调解医患间的矛盾,妥善化解纠纷,防止纠纷升级,为医疗工作创造良好的工作环境,保障医患关系的和谐。
另外,我医院与社区合作,共同维护医院安全。医院不仅仅是一个疗养的地方,也是病患和家属倾诉的地方。我们了解到,社区有一部分居民只是到医院陪护亲人,并没有得到足够的支持。因此,我们积极与社区建立联系,邀请社区领导、社工等参与医院的安保工作,加强对接处警工作,增加医院的治安力量,保护医院及其周边环境的安全。
最后,我医院开展了一系列宣传活动,提高公众对医院安保的认知。通过在医院内外张贴宣传海报、发放宣传册等形式,向广大患者和家属普及医院的安保政策和措施,告知他们如何在医院内正常就医、预防突发事件。此外,我们还不定期举办安全知识培训讲座,邀请公安部门相关人员、心理专家等为医院员工授课,提高他们的安全防范意识和应变能力。
总之,我医院高度重视医院安保问题,通过加强安保人员培训、建立完善的安保体系、加大医患纠纷调解力度、与社区共同维护医院安全以及开展安全宣传活动等措施,有效提升了医院的安全和治安水平,为医患关系的和谐和医疗秩序的正常进行提供了有力保障。未来,我们将持续改进安保工作,致力于打造一个安全、和谐的医疗环境。
医院报告 篇2
医院体检报告
体检是一项非常重要的健康管理方式,通过定期体检,我们可以及时发现身体健康的问题,防范疾病的发生。对于很多人来说,拿到医院体检报告后,看到一大堆结果和数字,却并不知道如何解读和理解。那么,下面我将以我的亲身经历来详细、具体且生动地给大家介绍一份医院体检报告。
在这个故事中,我将扮演阿瑞,一个四十岁的白领。阿瑞年纪不小了,工作压力也比较大,身体素质有所下降,所以他决定到医院进行全面体检。
他挂了一个上午的号,然后在等待时间里仔细填写了一份个人信息表,包括家族病史、过敏史和基础健康情况等。这些信息将成为医院医生提供诊断的重要依据。
接着,阿瑞被一位护士带到一个小型实验室,进行了一系列的血液和尿液检查。他小心地将血液抽样和尿液样本提交给护士,然后等待结果出来。他还进行了身高、体重、血压和腰围等基本数据的测量,并由护士录入电子系统。
随后,阿瑞被带到影像检查室进行X光和超声波检查。X光检查主要是对胸部和腹部进行拍摄,通过影像来了解有无异常情况。超声波检查则是通过声波来对腹部及其他内脏器官进行观察,检查是否有肿瘤、结石等病变。
完成影像检查后,阿瑞再次回到候诊区等候,等待医生根据他的检查结果进行综合诊断和解读。当他的名字被叫到时,他紧张而又期待地走进了一个与医生进行沟通的房间。
在这个房间里,医生先询问了阿瑞的病史和生活习惯,然后依次解读了他的各项检查结果。医生告诉阿瑞,他的血常规指标表现良好,说明他的免疫力较强。接着,医生解读了阿瑞的肝功能、肾功能和血脂指标,他们都处于正常范围内,说明阿瑞的内脏器官功能健康。医生还提醒阿瑞,他的血糖信息略高,需要留意饮食和生活习惯,以免发展成为糖尿病。
医生接着解读了阿瑞的胸部X光片,结果显示没有发现明显的异常,肺部和心脏情况良好。医生通过超声波报告告诉阿瑞,他的内脏器官形态正常,没有发现任何异常肿块或结石。
在解读完所有的结果和图片后,医生安慰了阿瑞,告诉他整体健康状况良好,建议他继续保持健康的生活方式,注意饮食均衡和适量运动,以维持良好的身体状况。
回到家后,阿瑞仔细阅读了自己的医院体检报告。通过这份报告,他了解到自己的身体状况良好,同时也发现了血糖略高的问题,他决心根据医生的建议进行调整,养成良好的饮食习惯和适量的运动,以保持健康。
通过这个故事,我们可以看到,医院体检报告不仅是一张纸上的数字和结果,更是对我们身体健康状况的总结和反馈。它通过各项指标和影像结果,可以帮助我们及时发现身体的问题和异常,从而能够采取相应的措施进行干预和预防。因此,对于每个人来说,及时进行医院体检并学会阅读、理解自己的体检报告是非常重要的健康管理方式之一。
医院报告 篇3
医院安保报告
近年来,医院安保问题引起了广泛关注。医院作为医疗服务的重要场所,安全问题对医疗工作和患者生命安全产生了直接的影响。为了更好地保障医院内部的安全和秩序,采取一系列的安全措施势在必行。
医院安保工作要做好人员的管理和巡查。在人员管理方面,医院应建立严格的出入登记制度,对所有员工、患者及其家属进行身份核实。在高风险区域,应设置安检门和视频监控,确保所有人员的进出均受到监控。而在巡查方面,安保人员应定期走访各个科室以及走廊、楼梯间等易发生意外的区域,及时发现并处置各类安全隐患。
医院安保工作需要完善的技术设备支持。现代技术的引入不仅可以提高工作效率,还可以更好地保障医院的安全。如医院应配备先进的安全监控系统,不仅可以实时监控各处监控点的情况,还能进行录像存档,提供必要的证据。另外,身份识别系统的使用也十分必要,可以用于员工与患者的身份验证,避免非法人员进入医院造成安全威胁。
医院安保工作的重点应落在人员培训上。安保人员应接受专业培训,熟悉医院安保规程和操作流程,提高应对突发事件的能力。员工也应经过安全教育,了解相关安全知识,增强安全意识,提高对安全事故和医疗设备的正确使用能力。医院安保部门还可以进行演练和事故模拟,以检验员工应对突发事件的能力和处理技巧。
医院应加强与外部安保机构的合作。医院的安保工作不仅仅依靠自身力量,还要与专业的安保机构合作,互相支持,形成合力。合作方可以提供专业的人员和技术支持,与医院共同制定完善的安保方案,确保医院内部的安全和秩序。
小编认为,医院安保工作是医院管理重要的组成部分。通过加强人员管理和巡查、采用先进的技术设备、提高员工和患者的安全意识以及与外部安保机构合作,可以有效地预防和减少医院内部的安全事故和纠纷,保障医院的正常运转和患者的安全。但需要强调的是,安保工作是一项长期的任务,需要医院管理层的高度重视和全体员工的共同努力,才能形成良好的安全环境。
医院报告 篇4
医院财务分析报告范文
医院财务分析报告如何写?下面请看小编给大家整理收集的医院财务分析报告范文,欢迎阅读参考。
医院财务分析报告范文(一)
....年度上半年已经结束,现就有关财务状况及收支情况作分析汇报如下:
一、医院概况:
***院是一所综合性医院,也是全县医疗、教学和科研的指导中心。九七年被国家药管理局命名为“二级甲等医院”。医院占地面积万平方米,建筑面积万平方米。分设第一、第二门诊部和内科、外科、妇科、肝胆病区及急诊系统,开放床位张。在职职工人,其中卫技人员人,已形成一支以药人员为主体的技术队伍,具备中、高级职称的计人。医院拥有进口全身CT、生化分析仪、C臂机、动态心电图、500MAX光机、彩超、纤维胃镜、高压氧舱等大型现代化医疗设备余台件。固定资产总值达万元。中药制剂30个品种广泛应用于临床和科研。年业务收入超千万元。
二、财务状况:
截止20**年6月30日,本院资产总计万元。其中:固定资产万元;流动资产万元;在建工程万元。负债为万元,其中:中行贷款万元;久药款万元;病人预交款万元;应付职工养老保险金万元;其他债务万元。资产减负债后,净资产万元,其中:固定基金万元;事业基金赤字万元;专用基金赤字万元;收支结余亏损万元。
三、收入情况:
上半年总收入为万元,较上年同期的万元上升万元,上升,其中:
1、门诊收入完成万元,较上年同期的365万元上升万元。其
中:第一门诊部完成万元,较上年同期的万元上升万元;第二门诊部完成万元,较上年同期的万元下降元;桃园分部完成4万元;世纪园分部完成万元。
2、住院收入完成万元,较上年同期的万元上升万元。其中一病区完成万元,较上年同期的万元上升万元;二病区完成万元,较上年同期的万元上升万元;三病区完成万元,较上年同期的万元上升万元,四病区完成万元,较上年同期的万元上升万元。门诊住院收入合计完成万元,占年预算万元的46.2%,较上年同期的万元上升万元,上升。其中。
3、财政补助收入万元,较上年同期的万元下降万元,剔除上年从省药局拨入的专项补助万元后实际下降万元。
4、其他收入完成万元,较上年同期的万元上升万元。
四、支出情况:
上半年总支出万元,较上年同期的万元上升万元,上升%,其中:
1、人员经费支出万元,占总支出的。较上年的万元上升万元。其中:人员工资万元(较上年的万元上升万元);目标管理奖万元;退休人员费用万元;临时工工资万元;职工养老金万元;住房公积金万元,医保费万元;按上年12月份工资标准发放一次性奖励万元;春节期间发放奖金福利万元。
2、药品卫生材料费支出万元,占总支出的%,较上年的万元上升32万元。
3、办公业务费支出万元,占总支出的%,与上年持平。其中水费2万元,与上年持平;电费11.3万元,较上年的7.6万元上升3.7万元。180万贷款的利息7万元;
4、业务招待费万元,占总支出的%,与上年持平。
5、修购费万元,占总支出的%,较上年的万元上升万元。其中提取修购基金万元,较上年的万元上升万元。6、租赁费2万元。
7、其他费用万元,占总支出的%,较上年的万元上升万元,其中职工掊训费万元,较上年的万元上万元;提取科技基金万元,较上年的上升万元。
五、收支结余及分配:
上半年总收入为万元,总支出为万元,收支相抵赤字万元,加上年度赤字万元,累计万元。与上年同期亏损万元相比,亏损增加了万元。亏损按会计制度规定作为待分配结余有待以后进行弥补。
缺医少药的时代已经过去,当今不是求医,而是择医。全体干部职工应更新思想观念,树立质量信誉品牌,培养和引进相结合,培育与众不同的`特殊本质,形成专科特色,发挥符合市场规律、成本、质量、水平处于领先地位的优势,大力开展社区医疗,开拓自费人群市场和医疗保健新领域,强化经济核算,树立“天道酬勤、地道酬勤、人道酬勤、家道酬勤、商道酬勤”的经营理念,扬长避短,积极参与竞争,谋求医院长期的发展。
医院财务分析报告范文(二)
大家好!
xxxx会召开以来,在各级领导的关怀支持下,在全院广大职工的积极协助下,我们严格执行医院财务制度,遵循财务工作为医疗工作服务的原则,统筹兼顾,较好地完成了我院领导及上级主管部门安排的财务工作,促进了我院各项工作的开展。现将全年的财务工作情况报告如下:
一、资产状况
截至201*年2月31日,资产总额为xxxx元,负债xxxx元,净资产xxxx元。
(一)资产概况
总资产中,货币资金xxxx元,占资产总额的4.63%;其他应收款xxxx元,占资产总额的7.05%;固定资产xxxx元,占资产总额的79.43%。
需要说明的是,今年我院购置了xxxx、xxxx、xxxx等大型医疗设备,共投资xxxx万元,完成了上年的投资计划。另外,今年报废固定资产xxxx元,其中,专用设备xxxx元,一般设备xxxx元,房屋建筑物xxxx元。
(二)负债概况
负债中,主要为购进药品的应付帐款xxxx元和预收医疗款xxxx元,分别占负债总额的46.31%和45.65%,应付社会保障金xxxx元,占负债总额的0.5%,其他应付款xxxx元,占负债总额的7.53%,主要为大型医疗设备的押金和质保金。
二、收支情况
201*年全年收入总额为xxxx元,支出为xxxx元,收支结余为xxxx元。
(一)收入概况
全年收入总额为xxxx元,分别由以下收入类别构成 ):
1.财政补助收入xxxx元(其中财政专项补助xxxx元)
2.医疗收入xxxx元(其中门诊收入xxxx元,住院收入xxxx元),占总收入的69.71%,比去年同期增长了4.42%
3.药品收入xxxx元, 占总收入的25.37%,比去年同期下降了2.33%
4.其他收入xxxx元,占总收入的2.02%
由此可见,医疗收入和药品收入所占总收入比例更趋合理。全年完成业务收入xxxx元,比去年同期增长了15.63%,人均完成任务xxxx元,比去年同期减少了0.89%。
(二)支出概况
全年支出总额为xxxx元,分别由以下支出类别构成:
1.医疗支出xxxx元
(1)其中人员支出xxxx元
包括基本工资xxxx元,津贴xxxx元,奖金xxxx元,社会保障xxxx元,其他支出xxxx元。
(2)公用支出xxxx元
包括办公费xxxx元,印刷费xxxx元,水电费xxxx元,邮电费xxxx元,交通费xxxx元,旅差费xxxx元,会议费xxxx元,培训费xxxx元,招待费xxxx元,福利费xxxx元,劳务费xxxx元,物业管理费xxxx元,维修费xxxx元,租赁费xxxx元,专用材料xxxx元,图书费xxxx元,燃料费xxxx元,洗涤费xxxx元,工会经费xxxx元,提取坏帐准备xxxx元,其他费用xxxx元。
(3)补助支出xxxx元
包括退休费xxxx元,生活补助xxxx元,住房补助xxxx元,其他支出xxxx元。
2.药品支出xxxx元
3.其他支出xxxx元
通过以上数据可以看出,所有收入、支出项目基本符合医院财务运行规律。全年职工工资、奖金、福利共计xxxx元,比去年增长了12.32%,人均xxxx元,比去年增长了6.66%。
三、财务预算收支执行情况
财政补助收入xxxx元,预算收入xxxx万元,完成了预算收入的94.3%;201*年业务收入xxxx元,预算收入xxxx万元,完成了预算收入的112%;实际结余xxxx万元,预算结余xxxx万元,完成了预算结余的145%。
201*年,我们以加强医院财务管理水平为中心,各项工作较以往均有较大提高,资金使用更趋合理,财务预算执行情况正常,圆满完成了院领导确定的工作任务。
四、201*年财务工作重点和财务预算
201*年,无论从财务收支还是财务管理方面,都有了长足的进步,但这些成绩还是初步的。今后需要深化管理,使财务管理、预算管理真正深入人心,为更迅速地提高我院整体财务管理水平奠定基矗
1.深入贯彻以财务管理为中心的管理原则,总结上年度经验教训,提高管理水平和执行能力,逐步完善各项财务管理工作,加强对资金的管理和对项目的财务管理,加强成本控制,真正形成良好的财务管理秩序,以良好的财务管理促进我院的健康发展。
2.为了医院长期发展打下更好的基础,在完善财务管理制度建设的基础上,逐步建立一整套预算、核算、分析、监督、数据信息传递、财务与其他系统间良好的管控体系。
3.根据今年任务的完成情况,预计201*年业务收入仍保持xxxx万元,与201*年持平,并在确保各项工作正常进行的基础上,合理调度资金,尽可能减少经费支出,力争使收支结余达到xxxx万元。
各位代表,201*年是我院发展过程中承前启后的关键一年,工作任务十分艰巨,但在上级有关部门的大力支持下,院领导的正确领导下,通过全院广大职工的共同努力,201*年将取得更大的发展。
医院报告 篇5
临床实习,是一个不断学习的过程,时刻反思自己的差距和不足,活到老,学到老,今后需从以下三个方面加以改进。
(一)积极性有待强化
在实习过程中,有些临床操作的主动性和积极性有待加强。如四大穿刺的骨髓穿刺术,在血液内科实习是常有的操作,出于对患者感受的顾忌和害怕出错的心理,没敢独立给病人做一次完整的操作检查,回头想想,甚是遗憾。希望在今后的医学道路上,在掌握了书本上的操作要领和反复观摩老师的操作后,应该主动向老师提出申请,在老师指导下积极多进行实践,进一步提高实际能力。
(二)严格律己有待加强
每天的实习,查房、下医嘱、写病程等工作基本在上午可以完成,下午的时间相对充裕,有时对自己要求不够严格,下午没有按时到医院上班。现在想来,下午不忙的时候,正是可以跟老师交流的好机会,可以向老师请教科室常见病的处理、医患交流沟通的技巧等,曾经有一个好机会就摆在我的眼前,而我没有懂得好好去珍惜…
(三)温故而知新
有的时候有的科室是比较忙的,回到宿舍就想倒头大睡,其实应该将医院里接触及认知的知识回归到课本上加以巩固,将临床上学习到的知识系统化,这才能更好地将知识全面地深深印记在脑海里。今后应努力克服自己的惰性,及时将当天所学归纳总结,这样才能真正做到温故而知新,让自己提升另一个层面。
最后,感谢医院对我们的栽培,感谢带教老师对我们的细心教育,感谢所有老师对我们的关心和爱护,感谢病人给予我们的信任。实习给我上了人生中重要的一课,铭记于心,相信明天会更好。