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质量安全演讲(分享十篇)

发表时间:2024-02-04

这是一篇我们非常喜欢的“质量安全演讲”文章推荐给大家,当我们参加演讲比赛时。准备好演讲稿可以让你更好地把握演讲的时间和进度,演讲稿要有深度,越深入越容易引起听众共鸣,你会为写主题演讲稿感到困惑吗?希望本文可以对你产生启示希望你喜欢。

质量安全演讲【篇1】

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主要业绩:

一、融洽自己与手下人的关系,

主要业绩:

一、融洽自己与手下人的关系,将自己和本部门的人员都融入到这个小集体中。我认为,每个人都有很强的集体主义感,只有给他们创造了让他们为集体奉献的环境,并让他们在适当的时候感受到创造价值实现自我的幸福感和成就感,在d1项目试验室,我和我的同事们达到了一种非常舒服的管理和适应管理的境界,那就是默契和谐。在工作之余,我们共同享受我们的爱好,甚至互相影响彼此的好恶感觉,我们共同对付监理和业主,但是给监理与业主很良好的感受:

尊重他们,适时展现你的个性。我们共同干体力活,在干活时,我招呼一下,马上他们都会响应,从没有让我在该谁干这件事上为难过,而且非常主动,我想这是在我们共同的劳动过程中培养出来的热爱本职工作和热爱我们这个集体的感情。

2、 提高你的业务水平,为他人创造更多的表现机会。我负责过试验室,在此之前,我基本没接触过此方面的工作,接手后,我凭着极大的压力感和自己的要干一些事的责任感,连续加班加点,也仗着手下的兄弟们帮助,我很快摸到了门路,并进入角色。负责工程部之前,我也只是做过一些资料整理方面的事,对于生产经营是模模糊糊,刚开始,我真是无所适从不知从**下手,慢慢地经过自己的领悟和别人的帮助,我也将此项工作做得有声有色。

对同事,我给他们明确的工作任务,并适当给他们压力让他们独立解决问题,其时这很重要,有些人喜欢依赖的感觉,有些人喜欢被依赖的感觉,这让他们有轻松感和责任感。每个人都努力独立完成任务,随着时间的推移,他们会有成就感,这有利于他们的积极进步和不断进步。在这几年的实践中,我积累了知识,也领悟了很多为人处事的道理,得到了别人的认可,我得到过三次处优秀共产党员的称号,二次局优秀共产党员的称号。

一次优秀工程部长的荣誉。

工作设想:

安全质量是企业生存的两大基础,只有基础牢固,才能有其他的经营成果的好坏,我认为安全质量科涉及的工作应该有:

一、安全方面

原来的安全管理内容很多,是一项日常工作。应该做得详细而深入。比如:施工安全,很多经营成果功亏一篑,完全凭借运气的好坏,不能将主动权掌握在手中。

很多施工安全中的隐患一直存在,实际上每天我们的经营者都在提心吊胆,在这一方面,应该不只停留在检查扣分上面,我想应该将项目上的安全员切实地利用起来,现在的情况是,项目安全员大多在跑外交,跑征地拆迁或办公室的工作,安全作为附属了,这实际上是本末倒置了,项目安全员不能满足于月末填几张报表,而起不到真正预防的作用,这是很可怕的。我们要把项目的安全人员组织好,培训好,真正发挥作用。按照我们局里规范项目管理办法中“项目经理部施工生产安全设施标准”中规定,在项目成立之初,就将这些处于危险边缘地带的锅炉房、变电室、易燃易爆物品仓库、龙门吊架、预制厂张拉台座等仔细考虑到,并给他们以合适的位置;在施工中,对分包队伍的用电、爆破、钻孔或挖孔、吊装、高空作业等都要给予充分的关注,不仅制订操作规范,执行安全技术交底工作,而且要多跑腿,勤检查,抓落实。

真正做到“安全第一,预防为主”。除了原有的工作外,我认为在“职工的职业健康”和“环境保护”两方面应该增加涉及的范围,职工是企业存在的原因和发展的动力,我们的企业要依靠职工,所以,企业职工的身体健康是我们的经营者经常挂在心中的大事,现在情况是由于我们的施工条件比较艰苦,大多数一线施工职工的健康受到影响,尤其是机械操作人员,现在我们进行的qhse管理体系认证工作就在这一方面加强了管理,使我们的职工尽可能地回避这些对身体健康有害的环境,或者创造一个良好的环境,职工为企业生存不计较环境的恶劣,但作为有情管理,我们不能不管职工的健康,所以安全质量科有义务在此方面充分考虑,使职工们更有资本为企业奉献。环境问题是一个“与时俱进”的问题,随着时代的发展,它越来越受到人们的普遍关注,随着环境意识地增强,我们这一行业也无疑受到环境的考验,所以我们应该及早着手在此方面有一定的探索,我们不可能做到完全控制,但我们相信持续发展,只要我们采取了有效的办法,我们的施工环境会越来越好,我们应该提一个口号“安全是质量,环境是质量”,这是企业实现可持续发展的保证。

二、质量方面

质量经营是一个战略问题,它要求企业经营者树立质量经营战略思想,站在战略的高度用发展的眼光看待质量问题,对企业质量工作进行整体规划,树立以质量取胜的经营理念。作为主管质量的科室,我们深感责任重大,在施工过程中,技术方面有了方案,经营方面也划定了最佳的人、财、物界线,剩下的就是过程控制了,也就是质量的保证过程。怎么样保证质量受控,尤其是现在我们的改革出现了两层分离,原有的技术力量在不断削弱,这是我深深思考过的一个问题。

我想从几个方面着手:

1是项目各部门的质量职责要切实可行,尤其加强试验和测量两方面的工作,在试验和测量上我们都有相应的规定和要求,在原有基础上不断细化不断量化。

2。强调检查总结制度。要定期对总结情况进行检查和评价,并对结果进行公开检查和评价,使每一个施工队都有紧迫感和荣誉感。

3是做好质量基础工作,比如器具计量和认证工作。质量已经被企业的管理者重视,我们做好把关工作,并给项目服好务,督促检查、严抓不懈,我想要按照我们qhse管理体系中质量体系的要求去做,质量一定是***的。

三、标准的认证方面

没有标准就没有控制,没有控制的事、物、人就难以管理,管理的依据是标准,管理的过程就是标准化,我们现在将要认证的qhse就是通过完善的管理体系达到不断提高产品质量的目的。我们搞认证工作不止是为了取悦顾客,更重要的是改善企业管理更有效率并减少浪费,实施贯标体系的过程就是要每个环节都由人实施,规范人的行为,这样我们的体系才会有旺盛的生命力。在目前的qhse管理系统水平上,我认为我们的形式不仅仅是内容,而且存在几个问题:

只考虑认证后的方便,不考虑改进管理的目的;不能要认证时抓得紧不认证时抓得松;支持性的第三层次文件要充足;质量手册应有自己的行业和单位特点。我要努力改变贯标工作在人们心目中的不良印象,使之为我们的企业服务,经过一段时间的运行后,发现我们存在的问题,及时更正,真正为企业的质量、安全、环境服务。从头捋一遍第三层次的文件,这才是我们规范人的行为的准则,必须随时增加完善,我希望以后每提起贯标来大家都有一种自豪感和亲切感,因为她切实可行,行之有效,我们受益了。

最后,我想说的是我是以平常心来参加这次竞聘的,无论竞聘结果如何,我还是我,如果失败,我将一如既往地踏实工作,为集体奉献微薄力量,同时不断完善自己,充实自己;如果竞聘成功,我将使“安全质量科”的工作有特色,务真务实,使经营者能免除后顾之忧,真正起到预防为主的目的;给同事创造一个团结协作、和谐的工作环境,并用真情和爱心去善待我的同事,以自身的行动带动别人,让我科室的每一人都有自己的位置,都忠于自己的职责。

我希望与您一起祈祷我们的天津工程办公室明天会更好。 我衷心希望每个人都能实现自己的目标,我们的企业将蒸蒸日上!

大学生组织部部长竞聘演讲稿

亲爱的老师和同学们,晚上好!

很荣幸站在这里就生物化学学院**学生会的选举发表演讲!

首先,我想自我介绍一下:我叫**,现在是班上的副班长。中学时,他担任全班学习委员,组织学生学习新课题,并因写作获市二等奖。

我还曾担任学生会纪检部部长,每学期都被评为“学生会工作积极分子”。期间,我每学年都荣获“暑期社会实践优秀个人”,同时担任校刊主编,负责校刊的编辑工作。

两个月前,我参加了学生会的招聘活动。在组织部的半决赛中,我被刷了下来,进入了女生部。可以说,女生部原本不是我所热爱的部门,但是我认为作为其中的一员,我有义务更有责任担负其中的职责,我仍认真负责地做好我的本职工作。然而,我对组织部门的热爱与日俱增。

我做事很认真,有时我太执着了。我感谢学生会给我这个机会,让我从组织部门跌倒并从组织部门站起来!

今天,我站在这里,竞选组织部部长!虽然,我没有在组织部当过干事,然而我相信,我可以凭着自己的工作经验,借着老师和学长学姐们的帮助,心怀对组织部的热爱和对自己的信心,我一定可以胜任这个职务!

我希望学生会能给我这个机会。我会喜欢我所选择的,并尽我所能完成我的工作。为了让大学生的思想更好地融入社会、融入世界、融入时代,让我们共同努力!

质量安全演讲【篇2】

质量就是员工的责任。“隐患险于明火,责任重于泰山!”在××空港连续25年的安全无事故记录中,虽没有出现过惊心动魄、举世震惊的惨痛教训,但就像经验丰富的水手明白暗流汹涌的平静也许比惊涛骇浪来得更加可怕的道理一样,这是水手对航船的责任,更是每一个安检员时刻心系旅客安危的高度责任感和警惕心。

就在今年**周的第一天,××空港检查现场客流熙熙攘攘、人头攒动,似乎这一切和往日并无两样突然,航空保险销售柜台传来信息,有一名旅客一次性购买了5份意外险,这不使我们想起了“5.7”空难发生的原因。在接到信息后,现场值班领导和每一个检查员都立即绷紧了神经,并按照预案对该旅客的身份背景进行调查,实施人身、行李重点检查和动态监控等一系列防范措施,直到该旅客乘坐的航班平安落地后,大家悬着的心才放了下来。

我们就是用这种“如履薄冰”的警惕性和责任感在忠诚而坚定地履行着神圣的安全使命。

质量就是运行的准则。民航安全检查面临着复杂的国内外环境,严峻的反恐形势,不同的检查对象,更需要一套健全的运行保障机制。经过多年的建设,××安护中心逐步形成了一套纵向到底、横向到边的管理制度,达到每个工作环节、每个工序之间形成相互监督、相互制约、相互补台的运行管理系统。

其中,在我们××安护中心还有一份注重实战、快速反应的救援方案,这就是我们的《**工作状态方案》,它规定了不同情况下的人员编成、组织指挥、力量调动,始终保持了机场内有一支机动突击力量,如xx年6月5日西南航2951号飞机在××机场滑出跑道时,××安检在短短8分钟内完成96人从5公里之外的安检基地到失事现场的机动集合,并发扬连续作战精神,苦战巧干5小时,安全地将飞机从泥泞的草地上拖拽到机坪,展现了“召之即来,来之能战”的过硬作风和“特别能吃苦,特别能战斗”的良好风貌。民航局公安局杨成峰局长在全国安检同行的工作经验交流会上听了对这套规范的介绍后说道:“××安检在安全质量上历来是高标准的,这些工作经验是干出来,而不是写出来的,他们是全国民航安检队伍建设的一面旗帜”。

质量就是专业的追求。任何工作品质的提升离不开专业的技能,××安护中心致力于专业化追求。最值得一提的是,自××空港200×年开始推行qc质量小组活动至今,我们分别针对提升伪装易燃液体、粉末物品等工作难点进行35个课题专项攻关,其中有6个课题分别连续六年荣获“全国优秀质量管理小组”称号;200×年,《提高飞行区围界夜间查出率》课题经过层层选拔,还作为福建省和全民航唯一代表参加了在xx举行的国际qc小组交流大会。

经过多年的打造,xx年, ××空港安护中心派出的代表队在参加华东地区30多个机场进行的检查技能大赛中,一举夺得了团队第一和4个单项第一的好成绩。同年,我中心代表队在全国安检技能大比武中,又夺得了全国仅有的31名安检技师的5个席位。这些成绩的取得,正是××安护中心缘于专业品质的不懈追求。

在××安护中心信奉着一个理念,那就是“不做则已,要做必争第一”。

质量就是科技的创新。民航安全检查是一项以“人”为对象的复杂工作,面对日新月异的科技发展和可能伪装的高智能犯罪,××航空港立足于科技创新,自主研发了“民航机场安检信息管理系统”,这套系统做到了旅客安全检查和登机管理过程的全程监控,解决了检查过程中很多棘手问题。在残奥会结束前一天,××航空港安检值班室突然接到民航华东管理局公安局的**,称机组发现××经停杭州的sc4986航班上,有五名外籍旅客频繁上洗手间,行动异常,局方要求××安检立即回查该航班所有检查信息,同时要求飞机落到杭州机场后对所有旅客和行李进行二次安检。

险情就是命令,情况万分火急,接到信息后,中心王主任与相关科长立即从家中赶到现场,依靠安检信息管理系统,按照预案对该航班旅客及随身携带物品的安检情况、交运行李安检情况、货物安检情况进行逐一复查。经过认真回查,××安检各检查现场均无发现任何安检质量问题,直到次日凌晨三点杭州机场二次安检完毕也无任何安全问题时,大家悬着的一颗心方才落地,一场虚惊也就到此结束,但对于××安护中心来说却是一次非同寻常的检验,安检员过硬的素质、可靠的安检信息系统、快速的反应机制,再一次展示了××安检的风采,为实现平安奥运画上了圆满的句号。

质量永无止境,安全工作只有起点,没有终点,在岗一分钟,就要安全六十秒。记得刚踏上安检工作岗位的第一天,师傅就告诉我说“你选择了安检,就意味着选择了责任。”是啊,国家的安全是国泰,民众的安全是民安,为了国泰民安,为了千万个家庭团圆,为了亿万旅客的平安,我们必须信守承诺,以把握安全检查质量为关键环节,将每一个危险因素拦截在地面,将每一个事故隐患消灭在萌芽状态,安全放飞每一个航班,为祖国守护一片祥和安宁的蓝天!

亲爱的朋友们,让我们携起手来共同筑起一道坚不可摧的安全长城,在各自的岗位上,保质保量地完成份内的工作,平安度过每一天!让我们时刻保持高度的责任心和强烈的使命感,为我们安全纪录的一再刷新,加油!

谢谢大家

质量安全演讲【篇3】

各位领导、各位同仁:

大家好!

感谢给我这次展示自我的机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这既是深化一局人事制度改革的重大举措,也是我处加强干部队伍建设的有益尝试。我一是坚决拥护,二是大力支持,三是积极参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。

l个人简历l

我叫刘**,北京市人,生于19XX年1月,1987年考入北京建筑工程学院公路与城市道路专业,大学本科毕业,中共党员,高级工程师,具有建设部颁发的一级项目经理证书。

l竞聘优势l

我竞争的职位是质量安全科科长,理由有三点:

第一点,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己。

第二点,作为一名党员,我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。

第三点,我认为自己具备担当此任所必须的知识和能力。

从质量安全科的职能看,综合性较强、职能繁杂,担负着全处质量工作、安全保卫、QHSE贯标工作、计量管理等多项工作。质量安全科科长必须具备一定的专业技术知识、丰富的施工经验、文字综合能力、组织协调能力和管理经验。从我自身素质和能力来看,我认为能够履行好上述工作职责。

第一,我具备一定的专业技术知识和理论水平。

从大学毕业到今天,我从事过技术员、技术主管、副队长、项目总工、副经理、技术质量科副科长、科长等工作。参加过天津港监理工程师培训,项目经理培训、多次参加局组织的项目总工学习班和内部监理培训班、参加了中国质量管理协会组织的QC小组培训和QC小组活动质量诊断师培训。同时再加上平时注重学习,尤其是注重专业技术理论的学习,因此使自己在工作中游刃有余,能够较为出色的完成本职工作,受到业主和处领导和同事的一致好评。

第二,我有一定的组织协调能力和管理工作经验。质量安全科的工作,大部分我在不同时期不同程度地接触和实践过,尤其是质量管理及贯标工作。安全管理也在做安全技术交底时有所接触。同时,在特大型桥梁、隧道工程施工方面还存在着不足之处,但是,我想通过以后的学习和实践,一定能够弥补自己在以上方面的不足。

l工作设想l

如果我能够竞争上岗,我将在工程处质量安全委员会的直接领导下开展工作,首先就是坚持“质量第一的原则”,坚持“正确处理好质量、安全与效益的关系”的原则。同时,作好QHSE贯标和计量管理工作,是保证企业质量安全目标的基础工作。贯标工作应该考虑各职能科室对项目相关部门的贯标检查;贯标办对各科室和项目进行抽查,尽快把QHSE贯标工作落实下去,重点是实行贯标责任制。

第一方面:抓好“质量管理工作”:

1.完善质量保证体系。建立以处长为第一责任人的质量管理委员会;在项目成立以项目经理为首的质量领导小组。同时,实施项目质量总监委派制,公司总工担任公司质量总监,项目总监隶属质量安全科,有利于公司对项目的质量控制。

2.建立健全质量检查制度公司落实每季度的质量检查;项目要落实每月一次的质量联检,落实和完善“三检制”。

3.要建立质量与个人经济利益的衔接关系。建立质量责任制,把质量管理工作落实到每个职工头上;要结合岗位责任制,明确各科室、各项目、各岗位在质量管理工作中的责任和权限。做到事先有人管,事后便于查,责任分明,奖罚有据。

4.搞好质量教育和宣传工作

进行质量教育最重要的是思想教育,使每个职工牢牢树立“质量第一”的思想观念。提高职工对搞好工程质量的责任感和自觉性。通过印发书面材料、集中培训考试、板报、广播、开会、讨论、技术交底等形式作好质量教育宣传工作。

5.作好技术质量培训

提高工程质量的基础是提高技术水平,有计划的开展技术学习、技术培训、岗位培训、技术练兵和技术考核。

6.深入开展QC活动

根据工程特点,在工程处组织开展QC小组活动。有针对性地确立课题,成立小组,进行攻关,撰写总结,进行成果申报、发布和推广。

7.组织开展工程创优活动

为树立企业的良好形象,促进工程质量的提高,各项目根据业主和工程处的要求,制订创优目标,并制订相应的质量保证措施。申报国优和部优工程。

8.确保质量目标的实现:

公司20xx年质量目标:今年在建工程合格率达到100,优良品率达到96,竣工工程优良品率92的质量目标。新疆和库项目为局创精品工程。

9.强化工程处质量管理应采用以下措施:

各位领导,各位评委,各位同事,竞争上岗,有上有下,无论上、下,我都将一如既往地勤奋学习、努力工作。

质量安全演讲【篇4】

尊敬的各位评委、亲爱的来宾:

非常感谢中国质量协会给我们创造一个相互学习和交流的机会,与来自社会各界的优秀团体共同分享为提升质量、追求卓越品质所做的不懈努力!

今天,我演讲的题目是:“质量是民航安全的生命线”!

质量就是旅客的生命。众所周知,安全检查是民航空防地面安全的最后一道关口,我们的工作质量,不仅关系到民航行业形象,更关乎国家财产和旅客生命的安危。您可曾记得,2001年举世震惊的“9.

11”恐怖袭击事件正是因为安全检查质量不过关,使****有机可趁酿成了无可挽回的后果。而“9.11”事件尘埃未尽,我们还来不及审视美国机场安检系统疏漏时,我国民航“5.

7”空难在大连上空又酿造了多少个家毁人亡的惨剧。时至3月7日,南航cz6901乌鲁木齐至北京航班上一新疆维吾尔族姑娘恐怖破坏未遂案件又让我们在奥运年心有余悸……这一起起安检工作质量教训怎能不让人警醒万分,这一幕幕血淋淋的场面怎能不让人悲痛不已?妻子失去丈夫,孩子变成孤儿,难道不是血淋淋的教训吗?

质量就是企业的信仰。我们始终牢记安全质量是一切工作的根本,没有安全就没有了一切,安全质量成为我们开展一切工作的前提,安全意识成为我们每一个人心底时刻不能放松的弦,安全观念成为我们每个民航人共同追求的信仰。通航25年来,××国际航空港不断实践“追求完美品质,争创卓越绩效,营造温馨空港”的质量方针,发扬“精诚、敬业、进取、奉献”的企业精神,打造“严谨、细致、精益求精”的专业追求,逐步建立起一套长效的安全质量保障体系,成为兑现对国家财产和旅客生命安危庄严承诺的基石,自安检部门由武警边防部队移交以来,从未发生过一起空防安全责任事故,并先后5次被中国质量协会授予“全国用户满意企业”,9次获得“旅客话民航”评比首位,200×年,我们喜获了中国民航安全最高奖——“全国民航空防安全先进集体”的称号。

质量就是员工的责任。“隐患险于明火,责任重于泰山!”在××空港连续25年的安全无事故记录中,虽没有出现过惊心动魄、举世震惊的惨痛教训,但就像经验丰富的水手明白暗流汹涌的平静也许比惊涛骇浪来得更加可怕的道理一样,这是水手对航船的责任,更是每一个安检员时刻心系旅客安危的高度责任感和警惕心。

就在今年**周的第一天,××空港检查现场客流熙熙攘攘、人头攒动,似乎这一切和往日并无两样……突然,航空保险销售柜台传来信息,有一名旅客一次性购买了5份意外险,这不由使我们想起了“5.7”空难发生的原因。在接到信息后,现场值班领导和每一个检查员都立即绷紧了神经,并按照预案对该旅客的身份背景进行调查,实施人身、行李重点检查和动态监控等一系列防范措施,直到该旅客乘坐的航班平安落地后,大家悬着的心才放了下来。

我们就是用这种“如履薄冰”的警惕性和责任感在忠诚而坚定地履行着神圣的安全使命。

质量就是运行的准则。民航安全检查面临着复杂的国内外环境、严峻的反恐形势、不同的检查对象,也需要健全的运行保障机制。经过多年的建设,××安护中心逐步形成了一套纵向到底、横向到边的管理制度,达到每个工作环节、每个工序之间形成相互监督、相互制约、相互补台的运行管理系统。

其中,在我们××安护中心还有一份注重实战、快速反应的救援方案,这就是我们的《**工作状态方案》,它规定了不同情况下的人员编成、组织指挥、力量调动,始终保持了机场内有一支机动突击力量,如2001年6月5日西南航2951号飞机在××机场滑出跑道时,××安检在短短8分钟内完成96人从5公里之外的安检基地到失事现场的机动集合,并发扬连续作战精神,苦战巧干5小时,安全地将飞机从泥泞的草地上拖拽到机坪,展现了“召之即来,来之能战”的过硬作风和“特别能吃苦,特别能战斗”的良好风貌。民航局公安局杨成峰局长在全国安检同行的工作经验交流会上听了对这套规范的介绍后说道:“××安检在安全质量上历来是高标准的,这些工作经验是干出来,而不是写出来的,他们是全国民航安检队伍建设的一面旗帜”。

质量就是专业的追求。任何工作质量的提高都离不开专业技能,xx安全中心致力于专业追求。最值得一提的是,自××空港200×年开始推行qc质量小组活动至今,我们分别针对提升伪装易燃液体、粉末物品等工作难点进行35个课题专项攻关,其中有6个课题分别连续六年荣获“全国优秀质量管理小组”称号;200×年,《提高飞行区围界夜间查出率》课题经过层层选拔,还作为福建省和全民航唯一代表参加了在北京举行的国际qc小组交流大会。

经过多年的打造,2005年,由××空港安护中心派出的代表队在参加华东地区30多个机场进行的检查技能大赛中,一举夺得了团队第一和4个单项第一的好成绩。同年,我中心团队在全国安检技能大赛中仅获得31名安检技术人员的5席。

。这些成绩的取得,正是因为对专业素质的不懈追求。在××安护中心信奉着一个理念,那就是“不做则已,要做必争第一”。

质量就是科技的创新。民航安全检查是一项以“人”为对象的复杂工作,面对日新月异的科技发展和可能伪装的高智能犯罪,××航空港立足于科技创新,自主研发了“民航机场安检信息管理系统”,这套系统做到了旅客安全检查和登机管理过程的全程监控,解决了检查过程中很多棘手问题。在残奥会结束前一天,××航空港安检值班室突然接到民航华东管理局公安局的**,称机组发现××经停杭州的sc4986航班上,有五名外籍旅客频繁上洗手间,行动异常,局方要求××安检立即回查该航班所有检查信息,同时要求飞机落到杭州机场后对所有旅客和行李进行二次安检。

险情就是命令,情况万分火急,接到信息后,中心王主任与相关科长立即从家中赶到现场,依靠安检信息管理系统,按照预案对该航班旅客及随身携带物品的安检情况、交运行李安检情况、货物安检情况进行逐一复查。经过认真回查,××安检各检查现场均无发现任何安检质量问题,直到次日凌晨三点杭州机场二次安检完毕也无任何安全问题时,大家悬着的一颗心方才落地,一场虚惊也就到此结束,但对于××安护中心来说却是一次非同寻常的检验,安检员过硬的素质、可靠的安检信息系统、快速的反应机制,再一次展示了××安检的风采,为实现平安奥运画上了圆满的句号。

质量无止境。安全工作只有起点,没有终点。值班一分钟,安全60秒。记得刚踏上安检工作岗位的第一天,师傅就告诉我说“你选择了安检,就意味着选择了责任。”是啊,国家的安全是国泰,民众的安全是民安,为了国泰民安,为了千万个家庭团圆,为了亿万旅客的平安,我们必须信守承诺,以把握安全检查质量为关键环节,将每一个危险因素拦截在地面,将每一个事故隐患消灭在萌芽状态,安全放飞每一个航班,为祖国守护一片祥和安宁的蓝天!

亲爱的朋友们,让我们携起手来共同筑起一道坚不可摧的安全长城,在各自的岗位上,保质保量地完成份内的工作,平安度过每一天!让我们时终保持高度的责任感和强烈的使命感,为我们的安全纪录不断刷新,加油!

谢谢大家

质量安全演讲【篇5】

护理质量安全演讲稿


尊敬的领导、尊敬的各位来宾,大家上午好!


我很荣幸今天站在这里,向大家分享关于护理质量安全的话题。护理作为医疗服务的重要环节,其质量和安全直接关系到患者的生命和身体健康。为了确保患者得到安全可靠的护理服务,我们必须高度重视护理质量安全的问题。


护理质量安全是医院发展的基石。一个医院的发展离不开优质的护理服务。当患者来到医院寻求救治时,我们作为护士要能够提供专业、高效的护理,给予患者最大的安全保障。只有通过优质的护理服务,我们才能赢得患者的信任和口碑,进而吸引更多的患者前来就医。


护理质量安全是护士的职业责任。作为护士,我们身负着守护患者生命的重担。我们的工作不仅仅是提供基础的护理服务,更是要在患者的疾病过程中发现问题、解决问题,确保患者得到最佳的治疗效果。护理质量和安全不仅仅是对患者的责任,更是对自己职业的要求。只有将护理质量安全摆在首位,才能做到心无旁骛地做好每一次护理服务。


那么,如何确保护理质量安全呢?我认为,以下几个方面是非常重要的。


加强护士队伍的培训和管理。护理质量和安全的保障首先要靠护士自身的素质和能力。我们要不断提高自己的专业知识和技能水平,保持对新技术和新方法的学习和掌握。同时,医院也要加强对护士队伍的管理,建立健全的培训体系,为护士提供持续的教育培训和专业指导,确保护士们能够胜任各类复杂情况下的护理工作。


优化护理流程和工作环境。护理工作紧张而繁重,往往容易出现一些差错和疏忽。我们要通过优化护理流程,简化工作步骤,减少不必要的环节,提高工作效率。同时,建立适宜的工作环境,提供良好的工作条件和护理设备,为护士们提供一个安全舒适的工作环境。


加强团队合作和沟通。护理工作是一个团队合作的过程,各个环节和部门之间需要紧密协作,形成一个完整的护理质量安全监管体系。各个科室之间要加强信息共享和协调,及时传递关键信息,确保患者的护理过程中没有丝毫的疏漏。同时,我们也要加强与患者和家属的沟通,了解他们的需求和意见,为他们提供满意的护理服务,增强患者的满意度和依从性。


加强护理质量安全的评估和监控。我们要建立科学规范的护理质量评估体系,定期对护理工作进行评估和监控。通过统计和分析护理风险事件和不良事件的发生情况,找出问题和原因,并及时采取改进措施,提高护理工作的质量和安全。


尊敬的领导、各位嘉宾,护理质量安全是我们每一位护士的责任和使命。我们要时刻保持高度警惕,不断提高自身素质,严格执行护理操作规程,确保每一个细节做到位。让我们携起手来,共同努力,为保障患者的生命安全做出应有的贡献!

质量安全演讲【篇6】

各位领导,同事:

大家好!

今天我为大家演讲的是质量在我手中,客户在我心中。公司为什么举办这次演讲活动?其目的是什么?使我们领悟到这个质量的重要性和必要性……

随着钢管业的发展,大、小企业象雨后春笋一样节节冒出,可以想象市场上的竞争越来越激烈,产品之间的竞争,产品与品牌之间的竞争,品牌与品牌之间的竞争等等,我想这些都是次要的,所有的竞争实质是产品品质之间的竞争,谁的产品质量好,谁的产品就能够受到客户的青睐,谁就能够赢得更多客户订单,谁就更能够占领市场主导地位,我们的华钢品牌之所以持久赢得新、老客户的信赖靠的就是产品过硬的质量。

没有了质量对企业又意为着什么?新疆管线的爆管事件大家都应该没有忘记吧?是什么原因导致事件的发生呢?是质量,给我们,给公司带来了什么后果呢?公司失去了信誉,失去了口碑,失去了客户,失去了竞争的机会让公司举步艰难。

所以质量是一切东西的基础,没有质量,谈什么品牌、发展、竞争都是空话。尤其是对于我们钢管单位来说,质量更是我们企业赖以生存和发展的基石。虽然我们谁也不能保证只要我们的产品质量一流了,我们的企业就是一流的,我们的企业就能做百年寿星了。但是,我认为,如果想打造自己的一流品牌,质量一流是其中不可缺少的条件之一。

而要让我们华油钢管永立市场潮头,就必须加强质量意思。质量控制,环环相扣,每个细微环节都需要员工认真敬业的工作,稍有不甚,就会造成事故隐患。

尤其是我们每位普通的操作工,如果工作不细心,操作不规范,就会造成质量事故。究其原因,都是些不起眼的小问题,一次管号的标记错误,一次吊装的磕碰这都是些细节问题,但正是这些细节决定了成败。

质量在我手中——表明质量是人控制的。我就从“人的责任心”来讲讲质量在我手中这个观点。我认为:不管在什么情况和条件下,人的因素是第一位,人是管理机器的主体,人决定质量,而非机器决定质量。质量也是一种责任心的培养。实际上,我们都知道,产品质量是我们每一个职工干出来的,而不是检验员检出来的!因此应该提高职工的业务素质,把产品质量深入到每个职工的心中。严把质量关,从现在做起,从我做起,产品不合格,就不能流到下道工序。举个例子:上班了,假如机械平头接班后直接倒棱生产,钢管管端的钝边,坡面出现了质量出现问题,经过分析是上个班的刀口角度没有调好所导致的。但责任应该是我的,我应该承担,为什么呢?因为我应该检查啊!假如我检查了,就会将不合格的产品按程序处理。这是我的工作没有做到位。质量在我心中,强调的是人的责任。

质量安全演讲【篇7】

安全是根本质量是生命

各位领导、各位评委、各位同志:

大家好!

我今天为大家演讲的题目是《安全是根本质量是生命》。

众所周知,安全和质量是突出社会责任、影响民生稳定的重要问题。因此,企业只有保持强烈的忧患意识和社会责任感,始终把安全放在第一位,才能不断发展壮大。有人说,如果工地上没有事故,就不会叫工地了!

天灾人祸,怎么防?我认为这是人生最无知的陈述。这是个极端的想法。天灾面前,我们是无能为力,但我们可以未雨绸缪,时刻注意安全质量,预先作好防范措施,尽量将灾难降到最少!

然而,人为灾害是人为的,完全可以消除。有数据显示,90%以上的事故是由有责任心的人造成的,安全措施不到位。好好想想。如果预防到位,监督到位,社会责任感到位,隐患及时消除,事故怎么可能发生?

质量工作和安全工作关系密切,二者完全可以相互借鉴,联合开展工作,尤其应对某些双方都要管的工作进行统一部署和安排。有些施工单位没有很好地处理好进度、质量和安全的关系,重进度,轻安全,在领导力量配备上有名无实,在专职人员配备上不到位,抓安全生产工作的积极性从上到下层层衰减、逐级弱化,造成安全管理措施“落实不下去,严格不起来”,使安全管理工作停留在口头或流于形式。在生产现场往往会出现以牺牲质量和安全为代价,单纯强调生产为了赶进度和节约成本,单纯强调施工数量、施工进度等,而违规生产和违章操作的现象。

在赶进度的时候,忽视对材料、设备的检验、忽视生产工艺,交叉施工不注重接口、节点施工的协调和把关,相互抢点,野蛮施工,以抢进度为目的,忽视安全与质量,抱着“以后整改”的心态,这也是造成各类安全事故的根本原因。部分施工人员安全意识差。有些单位安全生产宣传教育和培训工作没有深入开展下去,现场施工人员思想麻痹,安全意识淡薄,安全措施可有可无的想法存在,违章作业和违反劳动纪律的问题时有发生,人为的给安全生产留下诸多隐患。

千里长堤,溃于蚁穴!安全质量工作不是面子工程,需要形成制度,养成习惯扎扎实实地开展,不漏一个细节,不留一个疑点,真正将安全、质量隐患杜绝在源头!只***项目第一次成功,降低返工成本,才能真正创造效益,赢得市场,树立品牌形象!

作为城市投资的员工,我们注重安全和质量,即对家庭、企业负责,为自己积累幸福!我们常说,保护自己,怎么保护?四不伤害!

但是,有些人为了方便省事,不系安全带,不戴安全帽,不遵守规章制度,总以为事故离自己很远,可是,常在河边走,怎能不湿鞋呢?长期的麻痹大意怎么可能不出事?回顾身边的事故案例,所有的幸福和承诺都因为他的突然离去而戛然而止!

然而,由于对安全质量工作重视不够,这种悲剧在现实生活中仍在上演。

我们作为城投的一员,特别是参与施工现场管理的同志们,我们作为质量安全监管人员,对监理、施工单位来说,我们是上级、是领导,他们的部分工作是遵照我们的指示去执行,如果我们要想做好质量安全监管工作,要想杜绝质量安全事故的发生,我们首先必须具备“反四风为民务实清廉”的思想作风,严禁自己“吃、拿、卡、要”,只有这样,我们才能做到一心为公,追求实效,抵抗**。

我们应向孔繁森、任长霞、仇继日那样的好干部学习,学习他们“为民务实清廉”的工作作风。因为“为民”我们城投人才能甘心奉献卓越智慧和辛勤汗水;“务实”我们城投人才会立足本能,创建精品,展示形象;“清廉”我们城投人才能让“楼歪歪”、“桥脆脆”等豆腐渣工程在黔城消声匿迹。

安全是根本,质量是生命!

生命是脆弱的,对每个人来说只有一次!失去了就永远无法挽回!为了让我们的企业不流血不流泪,让我们的生命不再有悔恨,让我们共同努力,树立高度的责任心,拉紧安全质量这根弦,真正将其铭记心中,落实于行动,共建城投美好的明天!

谢谢大家!

质量安全演讲【篇8】

各位领导、同事、朋友们:

大家好!今天,我能够站在这个讲台上,与大家一起讨论有关安全的话题,我感到非常荣幸。我今天演讲的题目是——《安全生产,今天你做好了没有?》

听到这个提问,在座的,也许有人会说:“我只是石油通信的一名普通员工,工作在平凡的岗位上,安全生产距离我很遥远,我能做什么,那不过是领导们的事情。”而我却要说:“你错了,在中国石油通信发展的进程中,虽然我们只是沧海一粟,但是,你我爱岗敬业、规范操作的实际行动必将成为石油通信发展壮大的坚实基础。”

人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,再说得朴实点,就是要有个谋生的依托。既然我们把石油通信作为自己的终身职业,那么,我们就要把自己的青春、理想、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择。就像鱼儿爱大海,就像禾苗爱春雨,就像蜜蜂爱鲜花。可是,怎样才能体现这份爱?怎样才能表达这种情呢?这就是要求我们做好本职工作,规范操作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。做好每一次巡视检查,填准每一个数据,搞好每一次维修。古人说的好:不积跬步,无以致千里;不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起。

石油通信的工作性质不同于管道输油生产,它没有炉、没有泵、更没有复杂的工艺倒换流程,对于大多数通信岗位工作人员来说,更多的工作时间是坚守机房,维护设备,保证通信线路的畅通无阻。在石油通信工作十七年的实践经验告诉我,通信线路平安无事则已,一但出事便会是大事故。在座的通信员工应该都清楚,通信有“两季”难过,一个是春夏的雨季,一个是数九寒天的冬季。雨季一旦来临,雷电就会光顾通信设备,这就要求我们及时做好防雷击的安全工作;而冬季,因为有雪的存在,铁塔上面的天馈线系统又是一种考验,一旦有融化的雪水进入天馈线,就会影响微波接力通信。就在前不久,我们公司下属的一个站队就发生了雷击事件,正赶上今年提前了的雨期,尽管此前,公司做了详细周密的防雷部署,但是雷击事故还是发生了,值得庆幸的是,我们的值班人员在第一时间及时发现并汇报给通信公司的领导和维修中心的负责人员,公司领导及相关负责人连夜赶赴事故现场,及时地进行了抢修,在事故过后十二小时内,使输油生产通信恢复正常,保证了关联交易工作的顺利开展。设想一下,如果我们当班的工作人员没有安全意识,没有规范操作的实际行动,没有及时地发现雷击事故,那么输油生产还能否正常进行?

在这里,我又要说到演讲的题目——《安全生产,你今天做好没有?》每个通信岗位的一线员工们,你们每天结束了一天的工作后,是否“三省吾身”,交接班时,自己是否认真履行了工作职责,巡视机房、观察设备、填报记录、及时汇报。是否工作期间的每一刻,都再用“安全”两字警醒自己,不要在工作中出现任何疏漏,确保通信工作高质量的进行。当你在工作中发现违章操作更省力、效率更高时,自己是否想过投机取巧。当你发现安全隐患的苗头时,是避而改途,还是自我激励、攻坚克难,无往而不胜。没有任何借口。扎扎实实守在自己的岗位上,按照规定的程序和技术要求进行操作,树立爱岗敬业的精神,这才是我们获得安全生产的唯一出路。

今天,没有空泛的大话同大家说。安全就是企业的生命。企业只有在安全、平稳的环境中前进发展,才会逐步走向成功,每个员工的利益才会得到保障。回忆过去、把握现在、展望未来,企业的收获,凝聚着我们的心血;企业的欢笑,流滴着我们的深情;企业的未来,饱含着我们的期盼。让我们高举敬业奉献的旗帜,从我做起,从现在做起,认认真真、扎扎实实地做好每一天的安全生产工作,努力为石油通信的发展贡献自己应有的力量。

质量安全演讲【篇9】

各位尊敬的领导,亲爱的同事:

20xx年,在公司全体员工的共同努力下,施工生产走出了西南片区,工程遍及全国东南西北,都有我们的战场,标志着公司市场开拓工作取得了突破性进展,在这些工程中,公司全体员工不辞劳苦,尽职尽责,团结一致,携手共进,确保了工程进度要求,工程质量和安全无重大事故,这些成绩为公司今年工作的开展奠定了扎实的基础,在此,我代表公司向奋斗在各施工生产战线上的全体员工致以衷心的感谢!

一、安全创造效益,保障企业与家庭和谐

安全是构建和谐企业的基础,因此在构建和谐企业的过程中,一定要坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,要从建设和谐企业的高度,进一步提高对安全生产重要性的认识,时刻把安全生产放在各项工作的首位,塑造企业安全文化,安全管理要有情,又要无情,更要敢于自我“揭短”,持之以恒地抓好抓实,构筑安全生产长效机制。去年安全总的形势较好,但也发生了一两起事故,造成了一些影响和损失,另外,在施工现场还有人臵安全于不顾,不正确配带安全帽,高处作业不系安全带,乱接电源,违章指挥,违章操作,虽然这种情况不多,但他们是那样的刺眼,那样让人不安,这些都提醒我们安全隐患处处存在,安全管理形势不容乐观。20xx年安全管理要更一步规范,狠抓现场标准施工,狠抓违章现象。主要工作安排如下:

1、安全生产目标

1)安全事故重伤、死亡率为0。

2)工伤轻伤≤2‰。

3)重大交通事故为0;

4)重大机械事故为0。

5)全体员工安全培训、安全教育率100%。

6)管理人员、特种作业人员持证上岗率为100%。

7)火灾爆炸事故为0。

2、认真落实安全生产责任制,大力加强安全机制建设

认真落实安全生产责任制,明确各级人员安全职责,形成一级保一级,一级对一级负责,凡事有章可循,凡事有据可查,凡事有人监督的局面,真正建立起全员、全方位、全过程的安全管理体系。认真落实以安全生产责任制为核心的安全生产规章制度,制订和完善三级安全目标及实现安全目标的保证措施,有效形成安全生产的激励和约束机制。

公司成立公司20xx年安全生产委员会,加强对安全生产工作的组织领导,完善安全生产保证体系:

以经理为首的安全生产指挥保证体系,坚持管生产必须管安全的原则。以工程管理部、部长为首的专业安全环保的保证检查监督体系。

3、以生产现场为重点,严把危险作业关

1)各项目部健全安全生产组织机构。做到各级安全专(兼)职管理人员相对固定,持证上岗,明确职责,尽职尽责。不断完善现场管理安全生产规章制度,积极推行安全生产规范化、标准化、精细化管理。

2)用人单位对新进厂、新上岗的员工必须进行安全生产知识和基本技能的教育培训。

3)坚持全体员工的三级安全生产教育制度、安全例会制度、安全操作规程学习制度,将安全生产教育、培训工作做到经常化。

4)公司工程部等部门定期不定期进行安全生产宣传活动。

5)坚持管生产必须管安全的原则,项目经理、单位负责人为本单位的安全第一责任人,必须做到“安全第一、预防为主”的管理方针。生产工作与安全工作应同时进行计划、布臵、检查、评比、总结。

6)工程施工中,应以项目经理为首,强化领导,落实责任,加大安全投入,发动职工参与。重点放在危险源辩识,隐患检查,人员意识提高和个人防护上。各级管理人员、员工要积极主动,消除隐患,减少事故。

项目部每日必须进行安全检查或巡视,在巡视中特别应注意针对建筑安装多发因素如高处坠落、起重伤害、触电、易燃易爆、高空及交叉作业等,项目部安全检查日常化,必要时领导亲自挂帅,检查不走过场,不留死角。对查出的隐患必须及时整改,责任到人,隐患整改不彻底,要加重对相关责任人的处罚。

7)建立健全安全管理台账,施工项目部、班组定期开展安全生产例会,主要内容应包括。要求将建设单位、监理单位、总包方的有关精神传达到每位员工。学习安全操作规程。分析现场安全隐患。应采取的安全管理措施。重点防护监控等,促使并提醒员工时刻注意身边的潜在危险。

8)重大吊装、高空作业、高压设备送电等危险性高的工作,必须由有经验的项目负责人亲自监督,亲自设计作业方案,每一细节都要经反复检查落实,经多方论证方案的可行性,方可实施。

7)加强对外协队伍和民工的`安全管理,是一段时间工程管理的重点。这些人大多数都是来自农村或散兵游勇,他们的安全素质、安全意识以及自我防护的能力亟待提高。因此,对农民工的安全生产教育培训,对建筑施工企业而言尤其重要。农民工上岗前,要严格按上级安监部门的要求,把安全生产三级教育放在首位。严格进行安全教育培训才能上岗。上岗后,遵章守纪情况、安全生产情况、事故及不良操作行为等,都要记入安全档案。随时掌握其思想行为动态,实行动态管理,及时掌握和制止各类不良行为和安全隐患。

为了我们的企业发展兴旺,为了我们的家庭幸福,更为了整个世界少一点悲哀,多一份欢笑。请时刻记住:安全是天,幸福安康!

二、质量取胜,铸就品牌

“百年大计,质量策一”。工程施工项目管理中,我们要站在企业生存与发展的高度来认识工程质量的重大意义,坚持“以质取胜”的经营战略,科学管理,规范施工,以此推动企业拓宽市场,赢得市场,谋求更大发展。

这些易导致事故的要素要重点防范、监护、必要时派专人看守。

“百年大计,质量第一”是建筑施工企业必须遵循的经营战略理念。在市场竞争激烈的今天,质量是取得市场优势的一张通关卡。以《建设工程质量管理条例》为准绳,以ISO9000标准为依据,提高全员质量意识,抓好全面质量管理,严把质量关,干好工程项目,对进一步提高公司的信誉,扩大的市场份额,铸就瑞乾品牌起着决定性作用。20xx年质量工作安排如下:

1、质量管理目标

单位工程合格率:100%

单位工程优良率:≥80%。

质量返工损失率:≤0.15‰。

重大质量事故:0

争创优质工程:1项。

质量管理体系:无严重不符合项。

2、确保质量管理体系持续有效运行

质量管理组织机构的建立与健全和各项技术保证措施的制定是确保工程建设质量的基础和前提。质量管理应以“三标一体化”管理体系为重心,今后公司将在各部门、项目部推行“三标一体化”管理,围绕公司质量方针和质量目标,结合质量管理体系的实施,进一步落实公司质量管理机构、人员、岗位职能、工作职责,按标准修改、制定、完善文件及有关制度,加大主动控制力度,狠抓落实,确保质量管理体系有效运行。

3、提高全员质量意识是确保工程建设质量的思想保证。

整个质量管理活动中,确保各级质量管理人员的质量意识到位可以说是第一位的,是确保组织机构有效运行和技术保证措施得以真正实现的基础,是确保质量管理目标顺利实现的思想保证。加强质量意识和责任意识教育,树立“百年大计,质量第一”的意识,保证质量管理人员从主观意识上重视质量管理工作,并愿意为搞好质量管理而努力。

3、质量管理制度化,20xx年,将制定工程项目质量管理办法、工程现场质量管理制度等,并逐步编制工艺作业指导书,进一步规范质量管理,使质量管理有法可依。

4、质量管理要求

1)坚持谁组织施工,谁负责工程质量的原则,工程质量不合格不能交工,结构制作质量不合格不出厂,造成质量事故和质量隐患,追究主要领导人的责任,并视质量事故和隐患造成的损失和影响程度给予一数量的罚款或行政处罚。

2)严格按施工规范进行施工,不可随意改变标准和图纸要求。

3)加强对在建工程质量的监督、检查力度,严格按文件和制度要求对工程项目进行管理,定指标,定期组织质量大检查和不定期质量抽查,掌握质量动态,并进行业务指导,强化公司质量工作的集中统一管理。

4)坚持过程控制,工程项目实施的每一过程,从原材料进货、施工机具、安装、中间检验、工程隐蔽、交付验收等都必须严格按质量标准和设计要求进行操作,实行三检制度,确保每一工序都在控制之内。

5)积极开展创优活动,树精品意识,多创优质工程,不断扩大公司的市场信誉和社会影响力,为公司经营工作创造良好条件。

6)严格实施质量奖惩制度

严格实行质量否决权,加大质量奖惩力度,对好的工程、好的管理单位、个人进行奖励,对不合格工序和不合格工程实行一票否决,并严格按相关办法进行奖惩考核。

7)加强工程资料的收集、整理与分析,注重工程档案的管理

工程资料不仅在建设过程中的质量评定、事故原因分析、索赔与反索赔、阶段与竣工验收及其他日常管理工作中具有重要作用,而且在工程建成后的运行、管理工作中,也是不可缺少的依据和条件。借助工程建设资料和档案,我们能够更好地总结施工经验,吸取教训,做好以后的工作。

三、搞好职工培训,提高技能水平

企业效益是由人来创造,企业的管理就是对人的管理,员工素质的高低,将直接决定企业的成与败。员工整体素质和技能参差不齐,需要培训,通过培训,员工的技能水平、业务能力、适应能力、敬业精神和团队精神将进一步提高。能进一步提高公司的凝聚力,20xx年公司的培训工作安排如下。

1、培训重点

1)加强领导干部培训,对领导干部思想道德、团队精神、创新管理能力、管理新理念等方面培训,提高领导干部素质。

2)管理层、作业层高级技术人员培训,保证工程施工需要。

3)班组长培训,提高班组长技能水平和生产组织能力。

4)利用自身资源进行员工培训,提高员工技能。

2、培训计划

1)干部培训4人次,采取外委培训方式。

2)管理层、作业层高级技术人员培训6人次,主要培训电气高级调试人员,取外委培训方式。

3)班组长培训10人次,采取委培训方式和内部培训方式,培训内容为施工管理、电气机械安装专业知识。

4)员工培训每年2次,轮流进行,达到每位员工均能受到教育,培训内容为安全质量知识、电气机械安装专业知识。

5)取证换证和后续教育:其中取三标一体化内审员证1人。取安全管理证2人。质量管理证1人。特种作业人员换证4人。后续教育2人。

同志们,朋友们,安全大于天,质量立根本。20xx年,我们取得了令人自豪的成绩,20xx年我们的任务更重,我们将奔赴全国各地作战,我们会遇到不少困难,但是,只要我们勇于挑战,携手共进,时刻牢记安全至上,牢记质量为本的宗旨,通过培训和自身不断的努力,不断提高技能水平,以满腔热情投入到公司的施工项目中,在实现公司大目标的同时,成就自己一生不平凡的追求!

谢谢大家!

质量安全演讲【篇10】

各位领导、各位同仁:

大家好!

我今天要竟聘上岗的是我处安全质量科科长一职。作为我本人有16年的施工管理经验,先后参加了我局几项重点项目的施工,如京津塘高速公路天津高架桥施工,湖北黄石长江大桥的施工,重庆江津长江大桥的施工,江苏省汾灌高速o3标项目等,主要对桥梁工程接触的较多,路基路面的施工在江苏得到锻炼,混凝土路面施工通过衡水项目得到一些质量管理的经验。可以应用到今后的施工实践中去。

不足之处是对沥青混凝土路面接触较少,来到本公司后正在加强此方面的学习和实践。但是,我有信心把我公司的安全与质量工作搞上去,并且保证在安全与质量的管理工作中,采取务实的态度圆满完成今年的安全与质量目标。培养一批安全与质量的管理人才。

2003年是天津工程处改革的一年、发展的一年。在公司领导和全体员工的积极努力,各项目的安全与质量工作得到较大的提高。在今年天津工程处又加大投标力度,新开工项目有新疆河库项目,安徽蚌明5合同项目,天津津蓟高速19合同项目,湖南常张高速12合同(特大桥),河北青银2合同项目,河北青银高速10合同项目,南疆项目4号路等等。

以及现在正抓紧投标的几个新项目,摆在我们面前的安全与质量管理任务任重道远。今年安全与质量管理工作的重点已从单纯的施工安全与质量管理过渡到以安全质量为核心经营管理上来,安全与质量管理是企业经营管理的重要组成部分,工程安全与质量是企业各项工作的最终反映,是企业在市场竞争中立于不败之地的基石,为确保上述目标实现,公司上下必须层层动员,拧成一股绳,确立了以公司领导为首的安全与质量领导小组,建立公司安全质量科,由1至2名非常有经验的安全与质检工程师下基层到项目,检查督促各项施工中的安全与质量管理工作,与公司保持高度的联系,确保施工安全与质量问题在萌芽状态被查明、找出原因、并消灭在萌芽状态。真抓实管以安全、质量、效益为中心,把安全与质量工作当作自己的生命来抓。

结合质量年活动以一种强烈的使命感,一种时不待我的紧迫感,一种奋发向上的精神状态,全力以赴搞好在建工程质量,争创精品工程,塑造企业良好形象,把我处建设成为总公司安全、质量、效益三个第一的企业。

围绕全年安全、质量工作的重点,如何抓好项目的安全与质量工作。

一、 首先建立健全的安全与质量保证体系

要真正做好项目的安全与质量工作,必须建立一个较完善的安全与质量保证体系。如果没有一个完善的安全与质量保证体系,就无从谈起作好安全与质量工作,就好象鱼网这破个洞那段条线是无法顺利打到鱼的。我们的安全与质量工作也是一样。

以公司安全质量科为龙头,项目安全质量部为龙腰,项目施工工区安全员、质检员为龙尾。形成完善的安全质量保证体系。从而在施工过程中行使各部门在体系中所担负的责任,作好安全质量工作。

安全与质量保证体系一旦建立就不能更换或撤消,每个项目的保证体系应该从始至终保持固定和完整,以前我们发现的安全或质量事故的发生大多都是因为保证体系出了问题。如安全员或质检员的调整而没有及时交接或交接不全面,造成体系中断现象,给施工造成不可估量的后果。

安全质量保证体系的每一个环节都要由有经验的和事业心强的人来担任,随时都能洞察施工环节中的安全与质量隐患,及时纠正和改正,遇到事故的发生要有冷静的头脑和果断解决问题的办法。把损失降到最小程度。

二、加强项目自身安全与质量意识的提高

提高自身安全与质量意识,时刻努力钻研业务知识,不断学习改进工作作风,将安全与质量工作作为生命来热爱。

每年组织一至二次公司及项目有关人员参加职业培训,学习专业知识和技能。另外每季度组织到有代表性好的管理项目和有代表性不好的项目参观学习,取长补短,作到学以至用的目的。

组织公司及各项目有关人员到其他好的单位去参观学习,每年至少组织二到三次这样的机会。

三、建立完善的安全与质量的管理制度

真正作好我公司的安全与质量管理工作,必须有健全和完善的安全与质量管理制度,没有健全和完善的管理制度一切都是空谈,所谓没有规矩不成方圆,就是这个道理。

根据总公司和公司多年总结的安全管理条例以及质量管理办法进行总结和提取补充,根据新版2000版iso9000标准增加的环境保护和职业健康安全的内容加以补充完善,总结出适合我公司的安全与质量管理的制度,进行推广应用到项目的施工管理中去。

结合我公司的特点,既有塘沽港区建设施工,又有高速公路的建设施工,有路基桥梁的施工还有路面的建设施工等。安全与质量管理的范围和执行的标准都有很大差距,结合这些特点制定不同的管理制度和管理办法。

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