哪种工作计划值得研究？为了确保工作进程的有条不紊，我们需要在工作之前制定好工作计划。工作计划就是对需要完成的工作进行有效安排的计划。今天编辑为大家准备了一篇标题为“党委工作计划”的文章，希望你能从中获取有益的信息。欢迎阅读！

党委工作计划 篇1

按照市教委、区教育党工委对党的群众路线教育实践活动的工作部署和安排，针对我校三校合并实际和查摆出的突出问题，特制定以群众路线教育实践活动“整改落实、建章立制”为重点的学期工作计划。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻落实党的xx大、xx届三中全会精神和系列重要讲话精神，按照学校“1531”发展思路，以“为民、务实、清廉”为主题，聚焦“四风”问题，践行“三严三实”要求，牢固树立“和美育人、育和美人”的办学理念，建设“尚礼诚信，清正和美”的校园风尚，坚持开门整改、标本兼治，抓好整改落实，务求实效，确保长效，努力实现“建成百姓身边的好学校”。

二、工作目标

紧紧围绕“整改落实、建章立制”这一中心工作，对自身查摆和干部群众提出的每个问题，逐项细化整改落实措施，明确责任部门、责任人，一个一个加以整改，使师生的文明素养进一步提升，干部的执行能力进一步加强，课程改革的实效进一步显着，教师的业务素能进一步提高，最终形成健全完善的学校长效管理机制。

三、总体要求

紧紧围绕为民务实清廉要求，抓住整改落实和建章立制两个关键，对症下药，标本兼治，突出工作重点。一是针对学校领导班子“四风”方面存在的突出问题，要进一步修改完善领导班子整改方案、专项整治方案;二是班子成员“四风”方面存在的突出问题，要制定行之有效的个人整改清单;三是建章立制，进一步健全完善学校管理制度。

四、工作重点

(一)及时组织“回头看”

落实习关于要对教育实践活动开展情况进行“回头看”的重要指示精神，在专题民主生活会召开后和第三环节开始前，认真对前两环节进行认真分析，组织学校领导和相关部门逐项进行“回头看”。做到“六看”：一看学习教育是否扎实;二看查摆问题是否聚焦;三看自我剖析是否深刻;四看开展批评是否认真;五看整改举措是否有力;六看边查边改是否见效。要真正看出问题、找到差距，不足的要“补课”，不够的要“加把火”，走了过场的要坚决返工重来。

(二)突出整改重点工作

围绕“为民、务实、清廉”要求，突出整改落实工作重点，聚焦关键问题，对症下药，标本兼治。

1、聚焦“四风”抓整改。

在反对形式主义方面，认真清理会议较多、以会落实工作、有部署没检查、有号召没落实，工作抓而不紧、抓而不细、抓而不实，调查研究做样子等，集中治理务虚工作作风;

在反对官僚主义方面，特别是领导干部突出表现为深入基层不够、对师生疾苦关心不够，工作被动应付、效率不高，偏听偏信、主观臆断，奉行好人主义、不担当的情况进行监督检查，坚决整治推诿扯皮、办事效率低下，门难进、脸难看、事难办以及侵害师生利益的问题;

在反对享乐主义方面，对领导干部中存在安于现状、等待观望，不愿意多做事、拈轻怕重、不愿动脑动心的情况进行专项检查，坚决治理消极应对、不作为、乱作为的问题;

在反对奢靡之风方面，全面检查因管理不严造成的粮食、水、电的浪费，公物的损坏等情况，对软、懒、散的干部问题进行整顿。

2、破除影响学校发展的问题

前两环节中，学校查找出了影响学校发展的四个问题，本学期将重点结合问题的关键研究细化整改方案，认真执行，分类施策，确保有成效。这四个问题是：

师生的文明素养参差不齐，整体水平不高;

干部执行力与学校发展所需还有一定的差距;

校本研修的途径少，实效性差;课程改革力度、深度、效度都存在不足;

教师群体中思想及业务素能参差不齐，尤其是名师、骨干数量明显偏少等。

3、着力抓好专项整治

专项整治作为整改落实的重要举措，各牵头部门及领导要切实负起责任，要发挥好牵头作用，加大督促检查力度，不折不扣地落实好专项治理任务。目前重点需要专项整治的工作有：

(1)少数教职工存在不文明言行，课堂上不用普通话，升旗仪式行为不规范;

整治措施：加强师德师风和文明礼貌教育，组织观看优秀教师张丽莉的先进事迹视频，升旗仪式摄像、考勤记录等，从党员做起，彻底改变这一现状。

牵头人：向凤。

(2)个别教师拖堂现象严重，有的课堂上不管学生，少数不批改作业，教学质量不高，个别教师上课迟到、病事假多，体育课上课管理不到位;

整治措施：组织专人严格检查课堂教学常规，干部带头搞好教学，行政干部部检查教案、作业批改情况，加强督导。坚决对违规教师进行处理，加强课堂督查，发现亮点及时表扬，发现问题及时整改。

牵头人：李宾。

(3)选修课学科拓展课没开起来，亮点课停开。少数学生不按时到教室上课，在教室或楼道玩耍;

整治措施：重点开发学科拓展课，继续开设亮点课，加强选修课任课教师对课堂管理的力度、班主任教育督促、行政干部巡查。

牵头人：舒文波。

(4)学生综合素质提高的课程较少，学生心理健康教育不够;

整治措施：加强班主任培训，检查督促班主任利用班会课对学生进行心理健康教育，开设综合实践课程。

牵头人：舒文波、李宾。

(5)家校联系、社区联动不够，校园周边环境较差，社会关注、督促不够;

整治措施：各班建家校QQ群，组织家长进校观课，组建家长委员会，开设网上家长培训学校，与社区联手管理周边环境。

牵头人：宋仕川、向凤、舒文波。

(6)学校应厉行节约、反对浪费，对水、电浪费严重和公物损坏严重的情况要加大力度整改;

整治措施：要认真贯彻执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，教育全校师生要勤俭节约，爱护公物，部门要落实整改工作责任制。

牵头人：宋仕川。

(7)存在外来人员和学校少数教职工在校内、办公室等场地吸烟的现象。

整治措施：实行全校禁烟，创办无烟学校。组织学生督查、教师值日、干部巡查等制度，加强对校内吸烟人员的批评教育。

牵头人：向凤、李宾。

(三)切实加强建章立制

建章立制是教育实践活动的根本和保证。在开展党的群众路线教育实践活动的两个环节的基础上，结合专题民主生活会和师生提出的意见和建议，深入分析产生“四风”问题的深层次原因，按照体现师生意愿、改进作风、提高效率、工作规律的要求，以辩证唯物主义态度和改革创新精神建制度、立规矩，做到以制度管人。主要建立以下几方面制度：

1、建立健全反对“四风”、改进作风的各项规章制度;

2、在前段工作基础上，对学校现有的各项制度进行认真梳理，进一步完善行政、人事、后勤、经费管理等方面的制度;

3、对实践检验管用有效的制度，要坚持抓好落实;对不适应新要求的规章制度，要抓紧修订完善;

4、建立健全学校财务管理办法，严格公务支出、公款消费以及审计等制度;

学校要根据要求，结合实际，规范职能，抓紧修订完善相关制度。制度建设要务实管用、配套衔接，防止内容繁杂、空洞无物，确保建立的制度可执行、可监督、可检查、可问责。要强化制度执行，加强对制度执行情况的检查，切实维护制度的严肃性和权威性。

(四)加强服务师生能力建设

在整改过程中，组织领导班子和党员、干部开展以下行动：

1、以提高服务师生能力和水平为重点，深入基层、摸清情况、摸清底数，倾听师生意见、集中师生智慧、凝聚师生力量，提高科学决策、民主决策的能力行动;

2、直面学校面临的机遇和挑战，立足于学校内涵式发展和教育教学质量的不断提升，深刻分析学校在新的发展阶段存在的困难和问题，克服避重就轻、回避矛盾，提高解决问题、化解矛盾的能力行动;

3、顺应师生意愿、回应师生呼声，克服盲目指挥、强迫命令，提高宣传群众、发动群众、组织群众的能力行动;

4、通过政治上主动引导、专业上着力培养、生活上热情关心，切实把加强青年教师思想政治工作摆到更加突出的位置，提高工作的主动性、积极性和创造性的行动;

5、加强理想信念教育的针对性和实效性，充分发挥学生党员群体的先锋模范作用，提高做好新形势下学生思想政治工作的能力行动。

同时，对那些与师生有感情、为师生办实事、得到师生拥护的青年骨干教师要提拔使用，树立正确的用人导向。

(五)做好教育实践活动总结

对教育实践活动进行认真总结，组织撰写教育实践活动总结报告。学校将根据区教育党工委的总体部署和安排，适时召开教育实践活动总结大会，对教育实践活动全过程、主要活动的做法、采取的措施、取得的成效和基本经验、下一步工作的目标和方向进行系统总结;按照区教育党工委第二督导小组的意见和建议，继续抓好整改措施的落实，建立长效机制，巩固教育实践活动的成果。

五、措施保障

牢固树立关键在落实的思想，要用过硬的措施、管用的办法，扎实推进整改落实、建章立制工作，防止只说不做、蒙混过关，确保不虚、不空、不偏、不走过场。

1、弘扬改革精神。认真组织学习领会党的xx届三中全会精神，用全会确定的改革理念、改革方针、改革举措，指导和推动各项工作，以整改的实际成效取信于广大师生，进一步促进和改善学校各方面工作。

2、实行开门整改。整改工作敞开大门，全过程置于师生监督之下。制定整改方案、出台有关制度都要请师生参与，特别是对涉及师生切身利益的问题要充分听取师生意见或经过师生讨论。整改的内容、目标、时限、责任和进展情况，要通过一定方式向师生公开，改什么、怎么改，都要让师生看清楚。

3、强化正风肃纪。坚持严的标准、严的措施、严的纪律，加大监管查处力度。对工作中的重大问题，要明确政策依据，把握政策界限，规范操作、慎重处理。对涉及人的问题，要坚持依法依规、实事求是、客观公正，做到既从严要求、又关心爱护。

党委工作计划 篇2

**镇党委下设党（总）支部22个，其中，党总支4个，党支部18个。全镇共有党员775名，其中，预备党员11名，女党员172名，大专以上学历党员171名。

一、在政治理论学习方面

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全面贯彻党的基本理论、基本路线和基本方略，积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育并巩固其理论成果，每季度制定全镇“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案，狠抓辽沈智慧党建云平台集中学习，积极组织党组织书记开展钉钉网络学习，充分挖掘优秀党组织负责人进行专题党课宣讲，如我镇*村党总支书记*江同志作为全市优秀村（社区）党支部书记进行网络精彩授课。此外，全体机关党员干部和村“两委”成员按月做好个人学习，认真撰写学习笔记，不断夯实思想政治理论基础，真正将理论知识内化于心，外化于形。

二、在党员队伍管理方面

一是细化发展党员流程，严把发展党员关口，能够按时完成年度发展党员计划，2020年发展预备党员11名，转正12名（含外来预备党员1名），2021年计划发展党员22名（幸福村和柳木桥村必须新发展党员），目前，全镇共有积极分子27名。二是分门别类做好教育培训，党组织负责人，机关党员干部，入党发展对象等各类人员分层分批分方式开展教育培训。三是深入实施新时代“三向培养”工程，努力目前，全镇共有“三向培养”对象97名，其中，初级对象43名，中级对象52，高级对象2名。四是全面完成村（社区）“两委”换届选举工作，经过镇村两级两个月的共同努力，成功选出村（社区）“两委”成员共70名，新当选党组织书记4名，继续提名10名，12个村和社区顺利实现村（社区）党组织书记和村（居）民委员会“一肩挑”。

三、在组织制度落实方面

一是严格落实“三会一课”、谈心谈话等组织生活制度，各党组织均能严格按时召开各类会议，严格按照“四议一审两公开”制度办事，增强民主决策和上级部门把关负责，认真严肃召开年度组织生活会和民主评议全体党员。二是镇党政领导班子认真开展年度民主生活会和各类专题民主生活会。三是落实好乡镇工作实绩党的建设指标考核细则各项内容。四是制定好年度村干部绩效考核实施方案，使得对村干部的管理更加科学，更加主动，更加有效。五是制定全镇公务员考核方案并抓好公务员在线学习。六是按时收缴全镇党费，严格按照党费收缴实施细则，每月固定进行收缴，全镇月党费基本上在3700元左右。

四、其他各项工作

（1）在发展壮大村级集体经济方面，2016年椽子沟村享受200万元扶持政策，2017年***村享受**万元扶持政策，2018年我镇5个村（***）均享受*万元扶持政策，2019年**村享受*万元扶持政策，2020年**村享受*万元扶持政策。*村以中药材加工为主，*村以养殖业为主，*村发展特色有机果蔬大棚项目，*发展农机具租赁服务项目，*村以生产笨榨豆油为主要经济项目，*村等则以参资入股方式进行集体经济发展。

（2）在选派干部管理方面，全镇共有选派干部28名，其中，选派至乡镇干部4名（含第一副书记2018年5月份派驻，其余2019年11月派驻），选派至社区第一书记1名（2020年5月派驻），选派至村干部23名。全镇共有驻村工作队5个（含市级2个，县级3个）。每月进行考勤管理，制定全镇进一步加强选派干部队伍管理办法，积极发挥全镇选派干部作用等。

（3）在整顿软弱涣散党组织方面，2020年我镇**村因无村级集体经济被评定为软弱涣散党组织，为此，详细制定整顿方案，采取县级领导、镇主要领导、包村领导、包村干部“四位一体”包保责任制，不断下村调研，分析涣散原因，积极争取资金，发展产业项目，2020年10月，经过上级组织部门考核，顺利完成该村软弱涣散党组织整顿工作。

（4）在老干部定月补助上，截至2020年，我镇共有符合老干部定补标准人员共67名，享受每人每月220元的17名，享受每人每月***元的15名，享受每人每月***元的18名，享受每人每月***元的17名。

（5）在开展各类党建活动方面，每年积极开展“星级党支部”评定工作，截至2020年，我镇共有五星党支部7个，四星党支部8个，三星党支部3个，2020年开展了“基层党建制度落实年”活动，做好“党课开讲啦”等相关课程申报，稳妥推进“整乡推进、整县提升”行动，认真落实好党建质量提升行动计划2019-2021等等，让党组织活动变得更加丰富多彩，更加充满活力与生机。

（6）做好年度党员信息统计工作，每年年末根据县委组织部安排，积极做好年度党内党员各类信息统计报表工作，涵盖30余张表格，平衡各类表格之间的逻辑关系，必须做到相互平衡、相互合理。

（7）每年顺利圆满开好党代会会议，2020年顺利完成****十七届三次会议的圆满召开，今年将认真组织筹备并及时召开中共****第十八次代表大会。

（8）积极做好外宣工作，在辽宁日报、辽宁电视台、市委组织部电教科等各家单位多次发表我镇党建引领、特色中药材等方面相关文章、视频等，不断宣传扩大了我镇在全县乃至全市、全省的社会影响力。

党委工作计划 篇3

一、加强思想教育，提高全校师生的整体素质

1、开展“庆祝建党xx周年”系列活动，深化爱党、爱国教育。

(1)大力开展宣传教育活动。

本着隆重、热烈、俭朴的原则，开展内容丰富、特色鲜明的宣传教育活动。充分利用学校网站、电子屏幕、横幅、墙报、宣传栏、微信平台等宣传阵地及有关会议，积极为纪念活动营造声势。

(2)加强理想信念教育

通过回顾党的光辉历程，总结xx年辉煌成果，弘扬党的丰功伟绩，缅怀革命先烈，强化对党员、教师的革命传统教育、宗旨意识教育、优良作风教育，强化对学生进行爱国主义和民族精神教育，培育和践行社会主义核心价值观，激发民族自尊心、自信心和自豪感;重点做好几个方面宣传：

1)中国共产党光荣历史和丰功伟绩;

2)改改革开放以来取得的成就。

(3)积极开展丰富多彩的纪念活动

“七一”前举行以“庆祝建党xx周年”的文化艺术节，组织全校师生积极开展书画、摄影、专题图片展览;举行演讲、征文、诗歌朗诵、手抄报、歌咏比赛、主题班团会等形式多样、生动活泼、师生喜闻乐见的活动;利用“五四”“六一”七一”“十一”等节日，开展各种丰富多彩的爱党、爱国、爱社会主义教育活动。

2、加强学习，推进学习型党组织建设。

组织党员、教师开展阅读一本好书、撰写一篇学习体会、举行一次交流会的“三个一”活动，营造“人人读好书、人人爱学习、终身抓学习”的良好学习氛围。通过召开座谈会，交流好的读书方法、推荐优秀书籍，引导党员、教师把读书学习当成一种生活常态、一种工作责任、一种精神追求，自觉养成读书学习的良好习惯，为打造学习型学校、学习型党组织奠定坚实基础。

3、加强师德建设，推进学校办学精神提升

加强教师职业理想和职业道德教育。组织广大教师学习省、市、县教育部门关于加强师德师风建设的文件精神，引导教师以德育人，关爱学生，严谨笃学，淡泊名利，自尊自律，以人格魅力和学识魅力教育感染学生，做学生健康成长的指导者和引路人。

弘扬热爱教育，爱我学校的敬业精神。组织教师开展“我为学校发展做些什么”“如何做一名党和人民满意的好老师”为主题的讨论，引导教师树立主人翁意识，做到教好书、育好人、树师魂，以良好的精神状态，在学校新一轮发展中建功立业。

实施师德考核机制。继续做好教师职称评聘、绩效考评、年度考核工作，参照本校《教职工职业道德考核细则》，将师德表现作为教师职称评聘、绩效考核、年度考核的首要内容，对违反师德的行为，实行一票否决。继续签订《师德书》，促进教师讲求职业操守、恪守诚信规范，努力做一个有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的好老师。

树立典型，弘扬正气。大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神，挖掘教育教学过程中涌现出来的先进教师，结合教师年度考核、绩效考评，开展评先评优工作。9月份作为师德教育月，开展“弘师德、颂师魂”主题活动。教师节期间表彰一批先进教师，学校将优秀教师的先进事迹，在学校网站及学校大会等场合予以宣传，形成弘扬正气的正确舆论导向，发挥榜样的示范引领作用，努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍，推动学校工作更好更快发展。

4、坚持立德树人，创新德育工作。

坚持“育人为本、德育为先”的方针，在狠抓常规管理、组织开展好系列活动的基础上，创新德育思路，探索激励德育机制，形成稳定的育人模式，全面提升学校德育工作水平。

搭建“课程教学”“主题教育”“社会实践”“团队建设”“校园文化”“网络德育”“道德讲坛”“班主论坛”等德育教育平台，实现管理精细化。要践行“社会主义核心价值观”，完善中华优秀传统文化教育，增强学生社会责任感、创新精神、实践能力。对学生重点进行养成教育、爱心教育、遵纪守法教育、心理健康教育;弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神，培养良好道德品质和文明行为,力求学生做到读好书、做好人、成大事。

加强德育研讨，根据各个时期教育工作重点举办多种形式的主题班会。通过召开班干部会、班主任会、家长会，强化学校、社会、家庭三位一体的教育力度，以增强学校德育工作的针对性、实效性。同时，通过开展文明班级、文明宿舍、三好学生、优秀学生干部、优秀班主任、优秀德育工作者等评比工作，激发全体师生的工作热情，不断提升德育工作成效。

5、加强法律宣传教育。

广泛开展形式多样的法制宣传教育活动，组织学习《宪法》《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护 法》等，邀请政法干部作辅导报告，做到法制教育与法治实践相结合，法制教育与道德教育相结合，依法管理与人文关怀相结合。通过学习、宣传，增强师生学法、懂法、守法的自觉性，切实做到依法治校，确保广大教职工和学生遵纪守法，为构建和谐校园，营造良好的法治环境。

二、加强组织建设，发挥党支部的战斗堡垒作用

1、认真落实“三位一体”的管理体制。认真贯彻落实有关基层党组织工作条例，不断完善校长负责、党组织保证监督、教代会民主管理的“三位一体”学校内部管理体制。通过开展创建先进党支部活动，推进学校党组织的规范化、制度化建设。

2、落实党员学习教育和“三会一课”等制度。落实支部中心组和党员的理论学习制度，中心组集中学习每月不少于1次，党员集中学习全年不少于9次，并将学习辐射到全体教师，做到有计划、有专题、有实施、有考勤、有记录。认真落实“三会一课”制度(每月召开一次支委会，每季度召开一次党员大会，每月召开一次党小组会议，每季度上一次党课)、民主生活会制度、民主评议党员制度等党内生活制度。

3、发挥党员的先锋模范作用。按照“六个表率”(做执行党的政治纪律的表率，做热情服务的表率，做提高工作效率的表率，做提升工作质量的表率，做廉洁奉公的表率，做顾大局讲团结、坚持原则的表率)要求，组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。全体党员要围绕学校中心工作，结合教育教学实际，在各自的岗位上发挥先锋作用。教师党员要争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子要积极承担高质量的公开课(示范课)，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。在资料搜集、专题研究、试卷命题、综合整合、复习示范课等方面党员要勇挑重担。“七一”期间评选表彰优秀党员。

4、认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划，做好骨干教师入党工作，引导团员青年教师及入党积极分子靠拢党组织，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。实施“双培”工程，即把优秀骨干教师发展成党员，把党员培养成优秀骨干教师。严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手续，及时做好党员组织关系接转工作。本年度计划转正党员5名(含外地转来)、发展党员2名，培养入党积极分子23名。

5、认真做好党费收缴工作，及时向上级报送有关报表和党建信息，扩大党建工作的影响。

此外，党员组织生活会、党日活动、党员政治学习等，做到精心组织，专人负责、时间保证、内容充实、记录认真、管理规范。每位党员要做好学习笔记，按规定写好心得体会、调研论文以及民主(组织)生活会发言提纲。

三、加作风建设，营造风清气正的校园环境

1、加强党风廉政建设。认真学习贯彻中央纪委六次全会精神，做到内化于心、外化于行。突出抓好《准则》和《条例》的学习宣传贯彻，做到刻印在心、知行合一。认真贯彻落实上级关于领导干部廉洁自律的有关规定，加强法律监督和群众监督，进一步规范领导干部的从政行为;认真学习贯彻上级党政部门有关党风廉政建设的文件，经常性地开展警示教育，用正反两方面的典型教育党员，使党员从正面典型中得到启发，从反面典型中吸取教训，从而增强党员干部的自律意识，推动党风廉政建设。

2、落实民主集中制原则。坚持集体领导和个人分工负责相结合，实现决策的科学化、民主化、规范化。凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党政班子集体讨论，做出决定;党支部委员根据集体的决定和分工，切实履行好自己的职责。工作中努力做到党政工各司其职，各负其责，密切配合，相互支持，充分发挥各自的积极性、主动性、创造性。

3、发扬党的三大作风。发扬理论和实践相结合的作风，密切联系群众的作风、批评和自我批评的作风。学校领导干部要经常深入年段、科室、教学工作第一线，经常与师生谈心、沟通，做过细的思想政治工作，倾听教师、学生、家长对学校工作提出的意见和建议。创造条件，为师生、家长排忧解难，帮助解决教师的生活、工作困难，使教师能够全身心地投入到教育教学工作中。

4、做好党务、校务公开。坚持“公开、公平、民主”的原则，继续做好党务、校务公开，使党务、校务公开工作更加规范，更加透明，扩大教职工对学校工作的知情权和重大决策的参与权。凝聚人心、营造和谐环境。

5、继续开展“廉政文化进校园”活动。通过在全校组织丰富多彩的反腐倡廉宣传教育活动，营造浓郁的校园廉政文化氛围。加强党员干部的廉洁从政教育、教职员工的廉洁从教教育、青少年学生的廉洁修身教育，提高广大教职工爱岗敬业、廉洁从教的意识，增强广大学生规范做事、遵纪守法的自觉性，营造风清气正的校园环境。

四、加强党对群团领导，推进学校各项工作健康开展

1、加强党对工会的领导。工会要紧紧围绕学校中心工作更好地履行工会职能，进一步加强自身建设。组织教师广泛开展活动，认真组织召开学校工代会、教代会，集思广益、凝聚人心。党政工要继续抓好共建先进“教工之家”工作，巩固和提高xx市教育系统先进“教工之家”成果。

2、加强党对团队学生会工作的领导。发挥共青团、少先队、学生会在学校、年段各项工作中的积极作用。认真做好发展团员工作，拟定于“五四”前夕及10月份，在初二、初三年段发展两批新团员，并在初一少先队中开展“推优入团”工作。加强团队干部、班干部的思想建设和队伍建设，培养学生干部的创新精神和实践能力。教育共青团员要做全校学生的表率，真正成为党的得力助手;班委干部要做全班学生的表率，真正成为班主任的得力助手;劝导员要抓好学校有关常规工作的检查、督促和评比工作，促进同学们规范行为。加强团队组织和学生会建设，生动活泼地开展课堂内外、校园内外的各项有意义的活动，展现青少年学生的朝气、活力和风采。做好秋季小学一年级学生入队和初一成立少先大队工作，开展好庆祝“六一”儿童节活动。

3、加强宣传阵地建设。

加强学校宣传信息员队伍建设，加强学校网站建设，发挥网站、校报、校刊、校广播站、微信平台等宣传阵地的宣传功能及服务作用，坚持正确的舆论导向，以达到鼓舞人、教育人、引导人的目的，让更多的家长及各界人士了解我校、支持与配合我校开展工作。

4、进一步加学校文化建设，巩固提高精神文明建设成果。

开展丰富多彩的活动。工会、德育处、团委要积极组织师生，开展“校园艺术节”“班班有歌声”、学校运动会等一系列活动，大力推进学校艺术体育教育向纵深发展，使学校真正成为具有浓郁文化艺术氛围的园区。“三八”节期间，组织全体党员、女教工外出参观考察。通过开展活动，丰富和活跃校园文化生活和师生业余生活，使广大师生形成文明健康、积极向上的文化生活方式和热爱学校，热爱集体的良好风尚，以更加饱满的热情和奋发向上的精神状态，共同构建平安和谐校园，巩固提高我校荣获的“xx市文明学校”“5A社会组织成果"。

党委工作计划 篇4

镇党委党建工作总结

今年以来，在县委的正确领导和县委组织部的精心指导下，镇党委围绕“打造陇州副中心，建设美丽新温水”总体目标，坚持以“两学一做”学习教育为抓手，以深化“四位一体”基层党组织建设提升年活动为载体，以落实“党建七项重点工作”为主攻，以“两学一做”基层党建“百日行动”活动为契机，不断深化思想认识，强化责任担当，提升工作效能，层层传导压力，推动全镇党建工作迈上了新的台阶。现将一年来工作总结如下：

一、抓领导班子和干部队伍管理，构筑坚强领导核心

2月初，顺利完成了原温水镇、原火烧寨镇、原李家河镇三镇合一，4月初完成镇机关的统一办公和集中管理。11月底，全面完成了镇党委、人大、政府换届工作。一年来，镇党委严格按照“五个好”的要求，加强班子自身建设。一是加强领导班子和干部队伍的学习教育。健全和完善党委中心组学习制度，年初制定了详细的学习计划，对学习内容、学习时间、学习形式、学习纪律等作了明确规范，并坚持每月集中学习一次。同时，坚持机关干部周三集体学习制度。全年共开展党委中心组学习12次，机关学习68次，学习材料60余篇。二是加强制度建设。研究制定党委工作规则、民主议事、党委中心组学习、财务管理、考核奖惩和党建工作联系点等制度，完善村级班子民主议事、村级财务管理、党务、村务公开、党员干部廉洁自律等规章制度，为镇村工作有序开展提供了有力的制度保障。三是深化改革，强化对机关干部的管理。对机关干部采取业务与包村分别管理。成立了六大业务办公室，将业务精干的同志抽调到业务口工作；对综合协调能力强的24名干部专职负责包抓全镇24个行政村村务工作的落实。同时，实行六大办公室联村制度。该制度的实行，进一步夯实了干部的责任，调动起了干部的积极性。四是严格落实重大事项集体决策制度。凡重大问题的决策，严格按程序，由党委集体讨论决定。止目前，共召开党委会19次，议决事项43项。

二、抓“两学一做”学习教育，努力提高党员干部素质

在今年开展的“两学一做”学习教育中，我镇坚持学为基础、做为关键，强化组织领导，广泛宣传发动，突出学习教育，做到了支部总动员，党员广覆盖，人人受教育。一是广泛宣传，营造氛围。在层层召开会议，及时安排部署的基础上，利用广播、标语、美丽温水微信公众平台、温水镇干部工作交流微信群等形式广泛宣传，营造氛围。全镇共印制发放我镇自己设计的宣传册1200余份，制作大型喷绘6面、宣传板报52面、宣传横幅65条，广播宣传110余次。统一发放《党章》、《准则》、《条例》、《“两学一做”100问》以及习近平系列重要讲话等学习资料共1000余本、学习笔记本420本，配发党旗24面，办学习园地25面。二是突出重点，分类施学。对937名在家党员通过集中学与自学相结合形式抓好学习；对232 名外出流动党员，各支部通过发学习短信、寄送宣传册等方式开展送学督学；对81名常年患病行动不便的党员，通过上门讲解、递送宣传画册、学习资料等方式开展学习。全年，党员撰写学习心得体会722份，个人学习计划722份，党员承诺1400余条，发送短信1000余条，通过微信平台发送信息300余次。三是围绕主题，深入研讨。结合四个专题，各支部积极组织党员结合实际撰写讨论材料，按照时限要求开展专题讨论，并建立了问题清单，整改台帐，销号台帐。同时，结合对《党员问责条例》和“三项机制”、十八届六中全会精神的学习，分别开展了学习讨论。通过讨论，使党员进一步坚定了理想信念，强化了党员意识，提升了党性修养，牢记了党员身份，增强了学习教育自觉性。四是直面问题，对标整改。对通过研讨疏理出的问题，以支部为单位组织党员对标整改，抓好落实。全镇共疏理出问题6584条，目前已经整改到位5719条，865条正在整改。五是学做结合，付诸行动。两学一做，基础在学，关键在做。我们把学习到的新知识转化为干好本职工作的动力，动员党员干部积极开展“重温入党誓词，强化党员意识”为主题的周誓活动，要求每名党员每月开展一次家风教育会议，一次环境卫生大清理等为主要内容的“六个一”活动，举党旗带党徽环境卫生大整理活动，开展了向共产党员标兵峰山小学校长张存贵学习活动，为业家山原支部书记郭平儿遗属爱心捐助活动等，并收到良好的社会效果。

三、加强基层组织建设，筑牢基层堡垒

高质量完成三成村和田家河村阵地升级达标，全面通过县上验收。进一步规范村务管理，年内对村级帐务进行了清理整顿，规范了财务审批制度，细化了办事流程；加强村干部考核，严格落实村干部坐值班制度，扶贫第一书记（扶贫主任）驻村工作制度和干部请销假制度、干部考勤制度等，集中开展了2次作风整顿月活动，实行电话检岗和随机检查的方式加强村级干部监督，对违反纪律的11名干部进行书面通报批评，对5名干部进行了训戒谈话。同时认真落实三会一课、党员活动日、扶贫日制度、周誓制度、四议两公开制度、第一书记（扶贫主任）周例会制度、党组织书记抓党建述职评议制度等，对村干部考核坚持真考实核，严格奖惩兑现，树立了崇尚干事的正确导向，有效提升了基层党组织规范化管理水平。高度重视第一书记管理工作，全镇共选派第一书记（扶贫主任）29名,止目前，已有两名第一书记被提拔进入镇领导班子。全年培养入党积极分子56名，发展预备党员8名,转正9名。积极开展“五星级党员”评定工作，全镇参加评议党员1169名，其中“好”等次905人，“一般”等次264人，同时，评选五星级党员233人。深入推进“升级晋档、科学发展”，全镇24个村级党组织，创建“好”的村11个，“较好”的村8个，“一般”的村5个。按照建设“五个好”党支部的标准，槐庄后进村整建工作顺利完成任务，目前该村党员干部人心思进，加快发展的决心和信心高涨。全镇24个村党代表服务室共接待党员群众236人，征求到意见建议94条，梳理后32条，目前已办结29条，其余意见建议正在协调办理之中。抓好大学生村官的培养，全镇2名大学生村官，其中1名通过省考进入公务员队伍，1名已经成为村班子的核心力量。全镇25个远程教育播放点全部实行了专人管理，定期播放，完成了每月至少2次，每次不少于1小时的播放任务。

四、七项重点工作圆满完成，“百日行动”取得新成效

通过党员组织关系排查，全镇党员1169人，流动党员232人，卧病在床党员81人；排查没有发现党代表和违法违纪党员未给予处理情况；全镇27个党支部都按期进行了换届工作；及时如期补交自2008年以来的党费10万余元；对辖区5家非公企业进行调查摸底，建立党组织的3个（其中2个党组织已无党员，我们向非公企业党委打了申请撤消党组织的报告；1个党组织只剩1名党员，已经不能正常开展正常的组织生活，我们将该名党员的组织关系划到所辖村党支部，我们对其余非公企业都下派了党建指导员；新建社会组织党组织2个；全镇党员干部结对帮扶贫困户937户，帮助产业发展235户，解决生产生活中的实际困难和问题112件。机关党员干部学习教育周一、周三学习例会制度坚持经常。“百日行动”扎实有效，按照“九查九补九确保”及时查缺补漏，全镇共疏理出问题270条、目前已经销号完成。

五、切实履行党风廉政建设主体责任，筑牢思想防线

一是严格落实“三公”管理制度。严格执行公务接待各项规定，整合机关食堂资源，规范接待流程和工作制度，来人一律在机关廉政灶就餐。加强公车管理，严格执行公车管理办法，在节假日期间公车入库，公车费用减幅明显。二是严格执行干部任用条例，严格按照《干部任用条例》的规定和要求选任干部，注重选拔群众公认、注重实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资格条件不符合要求不提拔，群众基础差、威信低的不提拔，严把干部入口关。三是全面推行“一把手”重大事项末位表态制度。年内共表决重大事项19次，并全部落实到位。四是严肃查处违纪案件。今年受理信访件25件，已办理答复24件；立案10件，办结10件，党纪处分10人。同时，对受处分党员所在村支部书记，由镇党委和纪委进行约谈警示提醒，防止类似问题发生。在案件办理上加强与县纪委联系，保证案件查办的质量，确保案件查处到位，追究到位。

回顾一年来，我镇的党建工作取得了显著进步，但与上级的要求还存在一定的差距。如对各支部的指导和督促还需要进一步加强；对党建工作的调查研究还需要进一步深入；党建工作的管理机制还需要进一步创新；党员干部尤其是党员领导干部的教育管理还需要进一步加强。我们将在今后工作中，以深入学习贯彻党的十八大、十八届四中、五中、六中全会、十九大和习近平总书记系列重要讲话精神和县党代会精神为指导，紧紧围绕“打造陇州副中心，建设富裕美丽新温水”奋斗目标，以脱贫攻坚工作为总揽，以项目建设和招商引资为动力，以全面从严治党，狠抓干部管理为抓手，坚定信心，攻坚克难，埋头苦干，为促进温水经济和社会各项事业跨越发展作出新的更大的贡献！

党委工作计划 篇5

年机关党委工作计划

一、

党委是机关系统的领导核心和决策机构，承担着推进机关工作发展、加强党的领导、推动全面从严治党等重要责任。为了确保党建工作的有序开展，年机关党委制定了详细、具体且生动的工作计划。本文将从不同方面对该计划进行详细阐述。

二、明确目标

为了更好地推进党建工作，年机关党委确定了明确的目标。提高党员素质，加强党员的思想政治工作，确保党员队伍忠诚于党和人民，增强战斗力。加强基层党组织建设，提高党组织的凝聚力和战斗力，推动机关作风建设和全面从严治党。加强党风廉政建设，营造风清气正的工作环境，建设廉洁机关。

三、强化党建教育

为了提高党员的素质，年机关党委将加强党建教育工作。在新党员入党教育方面，将组织有针对性的培训班，通过培训，使新党员快速适应党组织的要求，锻造忠诚坚定的党员队伍。在党员教育培训方面，将开展丰富多样的培训活动，包括党史学习、理论学习、典型案例分析等，提高党员的政治敏感性和领导能力。在廉政教育方面，将组织廉政警示教育活动，加强反腐倡廉教育，从源头上预防腐败问题的发生。

四、加强基层党组织建设

年机关党委将加强基层党组织建设，提高党组织的凝聚力和战斗力。将加强党支部建设，组织开展党支部述职评议和民主评议党员活动，提高党支部的民主意识和服务意识。将推动党组织活动的创新，组织开展丰富多彩的活动，丰富党员的业余文化生活，增强党组织的凝聚力。将注重发挥党员的先锋模范作用，组织开展党员先锋岗活动，激励党员发挥先锋模范带头作用。

五、推动机关作风建设

年机关党委将推动机关作风建设，力求打造优良工作氛围。将加强干部队伍建设，提高干部的能力水平和服务意识，严格选拔任用程序，提高干部的廉洁从政意识。将推动机关工作的科学化和规范化，制定明确的工作规范和流程，规范工作行为，提高工作效率。将加强沟通交流，建立开放互动的工作氛围，增强团队合作和协作精神，推动机关工作的协调发展。

六、加强党风廉政建设

为了营造风清气正的工作环境，年机关党委将加强党风廉政建设。将开展党风廉政建设警示教育活动，通过警示性案例，深化对党员干部的廉洁从政教育，引导党员干部牢固树立纪律意识和法治意识。将加强纪律监督，建立健全党风廉政监督体系，加强对党员干部廉政风险的防控和监督。将加强廉洁机关建设，推进机关内部的廉洁自律和整风活动，营造廉洁机关的良好氛围。

七、结语

年机关党委工作计划的详细、具体且生动确保了党建工作的有序开展，实现了提高党员素质、加强基层党组织建设、推动机关作风建设和加强党风廉政建设等目标。通过这些措施和工作策划，年机关党委将不断提升党建工作的质量和水平，为机关系统的发展和改革提供坚强保障。

党委工作计划 篇6

回顾20xx年的宣传工作，我们确实取得了令人瞩目的成就，为公司的企业文化建设，为增强公司员工综合文化素质，为公司的发展大局，起到了不可估量的推动作用。审视是一面镜子，我们在看到成绩的同时，不要讳医忌医，也应看到自己的不足。要通过自查、自咎，深刻反思，总结教训，把工作上的各种漏洞进行汇总，逐条一一整改、落实，在新的一年，将公司的宣传工作推向一个崭新的局面。为了将公司的党建工作做到最好，我们决心做到：

（一）、加大宣传的日常管理工作的力度，沟通、协调、管理、引导通讯员队伍的正确工作方向、舆论导向，全面提高通讯员队伍的凝聚力、向心力，充分调动工作的积极性和主动性。

（二）、工作信息稿件的收缴程序、收缴平台进一步固定化，凡上交稿件一律公司内网上传，促进无纸化办公进程，提高工作效率。

（三）定时召开每月10日的通讯员例会，注重稿件的征收、校对、审核关，提高稿件的刊发质量。（一）、工作信息，要做到及时催稿、及时征收、及时校对、及时申请审核、及时刊发，全面提高工作效率。重视宣传工作的日常管理，多与通讯员沟通，加强对通讯员的督导力度、培训力度，将此项工作推向一个新的台阶。

（四）、认真对待每一个通讯员的稿件，只要是好的稿件我们一律刊发，只要是有新闻价值的稿件我们哪怕下大力气走访现场做调查，下大功夫修改也要刊发，这有利于调动通讯员写作的积极性，有利于公司通讯工作的顺利开展，有利于服务公司安全生产大局。

（五）、加大对各党支部宣传工作的督促力度，促进公司宣传工作全面顺利开展。

（六）、健全通讯员管理制度，形成规范化、制度化、约束化管理体系，进一步吸收、优化通讯员，壮大通讯员队伍，为丰富的稿件来源提供保障。

（七）、进一步加大对通讯员队伍的业务培训力度，将从以下几个方面入手（1）、对于通讯员在写作稿件时出现的一些常见问题，及时和通讯员面对面沟通，做到及时发现、及时更正。（2）、不定期的对公司在册通讯员进行业务培训，提高，力争建立一支，“政治强、业务精、纪律严”的通讯员队伍。

（八）、欲拟一本《通讯员业务指导手册》，为通讯员写稿提供丰富的借鉴信息，手册力求针对性，简明性、实用性。

（九）、制定公司11个党支部的《宣传委员工作职责》，加强基层通讯员队伍的管理力度，形成通讯员自身管理、部门领导直接管理、宣传委员统筹管理、党办全局管理、公司领导核心管理理念的五管体系，将通讯管理工作开创一个崭新的局面。真正做到专人管理、专人负责；层层管理，上下协调的良性工作态势。

（十）、在平时的日常管理工作当中，我们不要轻易的向下级许诺，一旦说出来，就要认真的践行自己的诺言，在通讯员队伍中，树立权威性的良好形象。

（十一）、在日常管理工作中，针对大家提出的问题，我们要坦然的、耐心的去聆听，来自基层的呼声总是最真实的，有这样的呼声的存在，足以证明我们的工作还有很多需要提高、改变和完善的地方。我们哪里做的不够，就要勇于承担责任，这样才更有利于下一步工作的改善。我们要时时刻刻替通讯员着想，处处为他们解决实际问题。很多的问题不是一下子就能解决的，这就需要我们用一些好的方式去改变一些什么，促进一些什么。我们的宣传干部在决定实施某项工作计划时，我们的作为、行动都在起着决定性的引导作用和典型的示范作用。很多的我们自身不能解决的问题，要及时向上级主管领导反映，尽量解决眼前面对的实际性的问题，很多的问题不是没有解决，而是我们没有去找寻求解决的方法。

（十二）、工作消息的内容还是有局限性的。由于公司基层党建工作刚刚开展起来，很多的管理制度还尚在进一步的健全、完善的阶段性过程。我们不要急功近利，要不断的健全各部门的通讯员队伍建设，这有助于我们全面宣传公司各个部门、各个单位的先进事迹、先进典型，真正的让我们的宣传工作深入基层、扎根基层、活跃基层、繁荣基层、带动基层、号召基层，那样，我们的工作才算做到点子上。

二、员工创作园地

员工创作园地要及时的更新内容，稿件不拘形式内容如：思想报告、工作总结、学习心得、《弟子规》连载、选发一些带有喻示性、警惕性的小故事、及各种文艺稿件（包括文学作品、绘画作品、篆刻、书法、剪纸等文艺形式），为丰富员工文化生活为目的，以提升企业文化，全面构建和谐矿区为目标，欲将《员工创作园地》宣传栏栏目办成一个精品矿区文化长廊。

三、井下广播站

井下广播站的工作需要进一步全面开展，个别细节工作稳步推进。进一步健全、完善《国投河南新能广播站策划》、《党办宣传管理制度》、《党支部宣传委员岗位责任制》、《播音员岗位责任制》、《通讯员管理制度》。

新的一年我们豪情满腹、激情飞扬；新的一年，我们信心百倍、阔步前行；新的一年，让我们在国投这面旗帜的高高指引下，在公司党委书记、总经理王松峰的正确领导下，在公司两千多名员工的齐心努力下，共创国投河南新能------新的辉煌！

党委工作计划 篇7

20xx年是公司抢抓国家基建投资高潮、继续巩固提高在交通基础设施领域领先地位，为全面实现“”规划奠定坚实基础的关键年。面对新的形势和任务，公司党委工作的指导思想是：以党的xx大和xx届四中全会精神精神为指导，深入学习实践科学发展观，坚持党建工作融入中心工作，进一步抓好干部队伍和人才队伍建设，加大基层党组织建设力度，不断丰富文明创建工作的内涵，为实现企业经营目标、推动企业和谐发展提供坚强的政治、思想和组织保证。

一、深入开展学习实践科学发展观回头看活动，着力加强党员和党员领导干部思想政治建设。

党的xx大将科学发展观写入党章，对科学发展观的时代背景、科学内涵和精神实质进行了深刻阐述，对深入贯彻落实科学发展观提出了明确要求。根据中央统一部署和上级党委的工作安排，我公司于20xx年3月至8月开展学习实践科学发展观活动。为了巩固学习实践活动成果，公司将开展回头看活动各级党组织和广大党员要深刻认识这次学习教育活动的重大现实意义和紧迫性，在上级党组织的统一领导下，紧紧抓住“学习调研、分析检查、整改落实”这些关键环节，精心组织，高质量地完成这项任务。要以这次学习实践活动为契机，深入开展形式多样、内容丰富的学习活动，坚持理论联系实际，坚持学以致用、注重实效，通过学习实践活动，全面提升党员干部的政治素养和政策水平，达到提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展的目标。要以科学发展观为指导，主动谋划对策，以知难而进、奋发有为的精神状态应对各种挑战，以科学的态度和辩证的思维破解各类难题，努力把企业面临的外部压力转化为企业发展的内在动力，推动企业持续健康稳定发展。

二、继续深化“四好”领导班子创建活动，切实加强各级班子建设和干部队伍建设。

当前企业面临的市场经济环境对领导干部的精神状态和领导企业科学发展的能力提出了更高的要求。全公司各级党组织要把加强领导班子建设、提高领导干部能力素质作为当前事关企业成败的重要战略任务来抓。

要按照公司党委的要求和创建标准，继续深入开展“四好”领导班子创建活动，认真总结创建活动经验，积极探索创建活动规律和方法，在分析班子现状、查找班子问题、落实整改措施中推动创建工作进一步深入，切实把各级领导班子建设成为职工群众信任和拥护的“四好”领导班子。要实现“四好”领导班子创建和党建工作与绩效考核的有机结合。

要不断提高各级领导班子和领导人员的整体素质。继续加大对领导干部的教育培训工作，强化他们的忧患意识和危机意识，进一步提高他们把握市场规律、引领企业科学发展的能力和水平。要切实落实好领导班子民主生活会制度，在领导班子内部努力营造鼓励探索、支持创新、相互宽容的良好氛围，不断增强班子的凝聚力和战斗力。要进一步完善领导班子的议事规则和决策程序，注重发挥班子集体的智慧和合力，不断提高领导班子的决策能力和水平。

要坚持正确的用人导向，不断完善干部选拔任用机制。要继续坚持德才兼备、以德为先的用人标准，使综合素质、工作实绩和群众公认成为我们选拔和任用干部的基本依据，切实将政治素质好、业务能力强、群众认可度高的干部培养和选拔到领导岗位上来。要加大干部交流力度，进一步优化班子的年龄、知识和专业结构，增强班子整体功能。要加强后备领导干部选拔培养工作，完善后备领导干部人才库。要继续坚持干部任前考核和公示聘用制度，扩大职工对干部选拔任用的知情权、选择权和监督权。

要继续完善不适岗干部的调整和退出机制。对那些经过长期考察不能胜任本职工作的干部，从既有利于企业发展又兼顾其历史贡献的立场出发，在做通思想工作的前提下，对他们进行适当的岗位调整，尽可能地让每一名干部都在最适合自己的岗位上工作，尽可能地充分发挥每个人的积极性和创造性。

三、继续加强人才队伍建设，为企业发展提供有力的人才保证。

要坚持党管人才原则，继续把人才队伍建设作为各级党组织的工作重点之一抓好、抓实，力争抓出成效。要深入贯彻xx大提出的尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，按照我公司第十次党代会提出的关于加强人才队伍建设的思路和要求，树立科学的人才观，坚持以人为本，加大为人才服务的工作力度。要满腔热情、坚持不懈地为人才办实事、解难事、做好事，用实际行动感召和凝聚各类人才，真正把吸引高水平人才，培养、使用和管理好现有人才作为各级党组织的重要工作。

要按照管宏观、管政策、管协调、管服务的要求，建立以业绩为重点，由品德、学历、能力等要素构成的科学的人才评价机制，建立以公开、竞争、择优为导向，有利于优秀人才脱颖而出、充分施展才能的人才选拔机制，全面推进和创新人才强企战略。

要营造人才成长的良好环境，通过政策支持、精神激励和待遇提高来不断改善各类人才的工作和生活条件，形成鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的良好氛围，形成聚人才、兴人才的良好公司面。

要继续遵循人才分级培训原则，配合行政，统筹抓好战略性人才和一般性人才的培训工作，加大人才培训工作的力度和广度，不断提高人才队伍的综合素质。

党委工作计划 篇8

      基层的工作跟我行的党委工作其实是骨肉一样的依存关系，只有我们关系紧密，互相依存才能使我们的工作和事业骨肉丰实。也就是说我们个人是行动的躯体，而党委的指示则是支撑我们行动的坚强骨骼，尽管我们有具体的规范和制度，但要制定完善可靠的业务方案，还是离不开党委的科学观念来把关。因为我们单一的个体毕竟觉悟上和观念上的表现不够坚定，有时候还偏离正确的路线。这个时候就极为需要党委作出及时的纠正和引导，确保我行能够保持先进的工作意识，和良好的认知形态，以下就是新的党委工作计划。

      1、完善机制

      可以说我们的组织成员就是整个部门的行为标杆，是所有人进行参考的典范，所以我们自身的机制状态是否良好，直接会影响到运营的决策方向。所以要把组织的整顿给搞好，多反思我们存在的问题和缺陷，尤其是思想方面的漏洞更要尽快纠正过来。确保每个成员都有一个端正的观念，和健全的思维，能够从容的应对挑战和形势的变化。

      2、管理帮扶

      作为直属党委我们除了要把自身的组织给维护好，把我们的人员结构给不断优化提质，还要经常关心下级组织的生活。不仅要在物质上给以关怀和照顾，对于条件差有困难的支部给以扶贫支援，还得多了解他们的组织状态。是不是符合组织要求，有没有体现出党的优良作风。

      3、组织建设

      对于已经在组织内的老骨干，我们不能放松对他们的要求，必要的考核跟学习绝不能松劲，还是要抓思想的进步，还有能力的突破。再就是要扩大我们的组织结构，吸纳品行良好的上进分子，对他们做好引导和培训，让他们成为合格的党员。

党委工作计划 篇9

党委意识形态工作计划的重要性

作为一个有着伟大理想和目标的政治组织，党委在任何时刻都应该高度重视意识形态工作。这是因为意识形态是党的灵魂和思想武器的重要组成部分，对于巩固党的执政地位、实现党的事业发展具有重要的战略意义。

党委意识形态工作计划即是组织起整个党委工作并实施意识形态工作的一项重大任务。它要求党委结合当前国内外国情国力对党的意识形态工作进行全面、科学的规划和安排，既要顾及长远目标，也要紧密结合当前形势。具体而言，党委意识形态工作计划应包括以下几个方面的内容：

党委应从丰富和充实意识形态内容出发，为广大党员和干部提供正确的思想指导。党的意识形态应紧密结合时代背景，不断提炼和凝练党的理论创新成果，为党员和干部提供科学、系统、全面的马克思主义理论知识，塑造正确的政治思想。同时，党委还要注重挖掘和宣传党的优秀文化传统，以激发党员和干部的爱党文化之心，进一步增强党的聚合力和向心力。

党委应加强意识形态阵地建设，推动意识形态工作全面发展。意识形态阵地建设是党委意识形态工作的重要方面，应该以党的根本利益为纲领，灵活运用各种手段，打造包括思想渗透、舆论引导、文化熏陶等在内的多方位、多层次的意识形态舆论阵地。这需要党委注重与各级媒体合作，加大对媒体的引导力度，提供正确的舆论导向。同时，还要重视互联网意识形态工作，掌握网络舆论的主动权，积极引导形成网络上的主流声音。

党委应发挥党内教育和培养干部的作用，锤炼党员队伍的意识形态素质。党的意识形态工作要取得实效必须从党内教育入手，通过党校培训、学习宣传贯彻党的理论和政策等方式，强化党员的意识形态教育，提高他们的理论素养和政治觉悟。同时，还要加大对党员和干部的思想引导力度，加强意识形态的透视和引导，引导党员和干部坚定理想信念，坚守党性原则，为党和人民的事业贡献智慧和力量。

党委还应注重国际意识形态工作，积极发展和推广中国特色社会主义理论。随着中国国际地位的提升，国际意识形态工作对于宣传中国的声音和影响力越来越重要。党委应该加强对国外意识形态动态的研究和掌握，积极开展对外交往和交流，推动中国特色社会主义理论在国际上的传播和影响，为世界提供中国经验和中国智慧。

党委意识形态工作计划的制定和实施对于巩固和发展党的执政地位，推进中国特色社会主义伟大事业都具有重要而深远的意义。只有充分认识到意识形态工作的重要性和紧迫性，才能更好地引领和指导全党意识形态工作的开展。通过有效的计划和策略，党委可以更加有力地推动意识形态工作的深入开展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出积极贡献。

党委工作计划 篇10

医院党委工作计划

近年来，随着我国医疗事业的快速发展，医院在社会经济发展中扮演着越来越重要的角色。作为医院内部的政治核心和组织领导机构，医院党委在发挥领导作用、加强党的建设工作方面具有重要的责任和使命。为了更好地推动医院党委工作的落实，提高党的领导水平和组织力，满足人民群众的健康需求，编制了以下医院党委工作计划。

一、深入贯彻党的方针政策，争做优秀共产党员

作为医院党委的成员，我们将认真学习贯彻党的方针政策，深化对党的路线、方针、政策、决策的学习和理解。坚持正确处理党内政治关系，加强自身党性修养，提高思想政治素质，做到政治强、纪律严、执行力强。加强党员队伍建设，开展党风廉政建设和反腐败工作，实行党员管理责任制，加强对党员的教育培训和政治表现评价，激励党员干部勇于担当、创新发展。

二、加强领导班子建设，提高医院治理水平

党委将通过研究决策、实施监督和组织协调等手段，加强党委领导班子的建设。完善领导班子的选拔任用制度，加强选人用人工作，确保担任各级领导职务的党员具备理论水平和实践能力。加强领导班子的学习培训，提高政治站位和应对复杂局面的能力。通过组织各种形式的研讨会议、现场调研和定期自查，增强领导班子的管理能力和团队协作能力。

三、加强医院党建工作，提高服务质量

党委将进一步加强医院党建工作，创新工作形式，提高党建工作的针对性和实效性。加强党委对基层党组织的指导和管理，强化党支部的组织力量和凝聚力，促进党支部在临床科研和医疗服务等方面发挥更大作用。建立健全党员积分制度，充分发挥党员先锋模范作用，激励广大党员和中层干部在业务能力和医疗质量等方面不断提高。

四、推进医院治理创新，提升医疗服务质量

医院党委将深入贯彻落实医院治理创新要求，加强内外部治理体系建设，完善医院日常管理和工作机制。加强医院管理信息化建设，推进医疗技术和设备更新，提高医疗服务质量和效率。加强医患沟通和医患关系管理，提高医疗事故应急处置能力，加强对医院各类风险的管理和控制，保障患者的权益和安全。

五、加强党风廉政建设，推动清廉医院建设

党委将严格落实党风廉政建设和反腐败工作责任制，推动医院建设为人民群众提供公正、透明、廉洁的医疗服务。加强党风廉政建设制度建设，建立健全廉洁从业和公务员廉洁行为的规范体系。加强对医院领导干部和主要岗位工作人员的廉政教育和监督检查，加大违纪违法查处力度，形成清正廉洁的政治生态。

小编认为，医院党委工作计划是医院党员和干部团结奋斗、凝聚力量的重要指导文件，是医院党委组织工作的总纲总揽。通过认真执行该计划，医院党委将促进医院内部管理的创新发展，提高医疗服务质量和效果，满足人民群众对健康的需求。医院党委将积极主动推动医院的科学发展，以更好地服务人民群众的健康需求为己任，努力实现健康中国的目标。

党委工作计划 篇11

党委意识形态工作计划是指党委根据党的意识形态工作的总体要求和具体目标，制定的一项具体工作计划。该计划涉及到党委领导下的各级党组织在意识形态工作方面的任务分工、工作重点、时间安排等方面的具体内容。通过这样的计划，党委能够有效地推动党的意识形态工作，提高工作效率和质量，加强党的宣传思想工作。下面我将向大家介绍一个关于党委意识形态工作计划的实例。

一、背景介绍

所在的地方是一个以工业为主导的城市，经济发展迅速，社会进步显著。随着城市化进程的推进，社会结构的变动，各种问题随之而来，如社会矛盾的日益凸显、价值观念多元化、传统文化的淡漠等。为了更好地引导广大干部职工，党委决定制定一份党委意识形态工作计划。

二、目标确定

1. 坚持党的意识形态工作的正确方向，巩固党的执政地位。

2. 加强思想理论武装，提高全体党员干部的思想觉悟。

3. 提倡社会主义核心价值观，培养和践行正确的价值观念。

4. 加强宣传思想工作队伍建设，提高工作效率和能力。

三、工作计划

1. 开展主题教育活动。通过组织广大干部职工开展理论学习、自学自查、交流研讨等活动，提高思想认识和政治素养，增强对党的意识形态的认同和坚守。

2. 积极发挥党员先锋模范作用。通过表彰先进个人、设置先进典型等方式，树立党员干部的表率作用，引领广大群众践行社会主义核心价值观，推动形成良好社会风尚。

3. 加强宣传教育工作。充分利用各种宣传媒体，扩大党的意识形态工作的宣传面，深入解读党的方针政策和理论动态，引导广大群众在正确方向上思考，增强社会凝聚力。

4. 完善党委组织设置。针对当前工作的实际需要，调整党委组织的配置，增设宣传部门或职能部门，加强对党的意识形态工作的领导和管理，确保工作的落地落实。

5. 建立监测评估体系。制定意识形态工作的监测评估指标体系，定期开展工作评估，对工作进展和成效进行定量定性的考核和总结，为下阶段工作提供经验和依据。

四、工作实施

1. 建立专门的工作领导小组，由党委负责人担任组长，其他相关职能部门负责人担任成员，明确工作责任和分工。定期召开工作会议，研究解决意识形态工作中的问题和困难。

2. 按照计划，组织开展各项工作，确保任务的落实。充分发挥党委委员、部门负责人和干部职工的主体作用，形成工作合力。

3. 加强督促检查，定期对工作进展情况进行监测评估，及时发现问题并加以解决。遇到困难和挑战，积极研究对策，及时调整工作重点和方向。

4. 加强经验总结，及时将工作中的好做法和经验进行总结分享，为下一阶段工作提供借鉴和参考。

五、预期成效

通过党委意识形态工作计划的有效实施，预期可以达到以下成效：

1. 广大党员干部的思想觉悟得到提高，政治立场得到巩固。

2. 党的意识形态在全社会的传播力和影响力得到加强。

3. 社会主义核心价值观在全社会得到普遍认同和践行。

4. 宣传思想工作队伍的整体素质和能力得到提升。

党委意识形态工作计划是坚持意识形态建设的基础和核心。通过科学的工作计划的制定，可以更好地引导和推动各级党组织在意识形态工作方面的工作，让党的意识形态在社会上落地生根。

党委工作计划 篇12

(一)总体销售目标x亿

未来一年，我们销售部预计销售目标达到x亿，实现名副其实的创利年。

(二)未来的工作在过去的经验上主要需要改善之处

1、质量的改善。

在销售工作开展之前，对产品的质量要有更严格的把关，并在销售宣传中，把质量的优势尽可能的凸现出来，争取商家对我公司产品更多的信任和更大的购买力。

2、价格方面。

在预算的价格尺度调动范围内，根据市场环境的形势和对市场竞争的科学合理性分析，调整适合的价格标准，使产品的销售既在预计范围内盈利，又使消费商家对价格方面减少挑剔。同时，可以适当的选择时机，开展系列的促销活动，从而是产品的品牌让更多商家熟知，是产品的质量在商家中形成一个良好的口碑。

3、加大资金回笼的力度，回避企业风险。

在货款回笼方面，整个部门都形成共识，将该项工作摆在重中之重的位置。拟定具有约束能力的销售合约，对于应收款的回收采取合理的时效性限制。吸取了以往的经验教训，我们严格履行销售成交的审批程序，从源头到最终成交都加以控制，时刻叮嘱业务员主动与客户沟通，想尽办法处理，取得了一定效果。

4、多面的销售渠道，发展更多的销售平台

除了最原始的销售渠道之外，提高网络销售水平，建立良好信用的网络销售平台。销售形势的好坏将直接影响公司经济效益的高低。多年来，产品销售部坚持巩固老市场、培育新市场、发展市场空间、挖掘潜在市场，未来，我们还需要更全面的利用我公司越来越壮大的品牌影响带动产品销售，建成了以本地为主体，辐射全省乃之全国的销售网络格局;同时，可以与各传媒媒介等形成良好的合作关系，如多参加或举办业内或相关行业的系列活动，多方面的进行宣传销售，让本品牌的产品有更广大的拓展平台。

党委工作计划 篇13

乡党委书记工作计划

乡党委书记是一项重要的领导职务，对于乡村发展具有重要的影响力。为了更好地推动乡村经济建设、农村社会治理以及农民群众生活水平的提高，乡党委书记需要制定合理的工作计划，并且严格执行。下面将详细介绍一个乡党委书记的工作计划，以期为乡党委书记们提供一些参考。

一、理清思路，明确目标

作为乡党委书记，首先要明确当地的发展定位和目标。通过分析当地的经济基础、资源禀赋、发展潜力等因素，制定出切合实际的发展目标。比如，乡村旅游、农村工业、现代农业等方面的发展，可以成为目标中的一部分。同时，要合理安排时间，明确每个目标的达成时间节点。

二、落实战略，制定具体举措

在明确目标之后，乡党委书记需要制定具体的实施举措。首先要制定一个乡村振兴战略，明确发展的重点领域和战略任务。例如，发展农村集体经济、培育农村新业态、推动乡村人才发展等。同时，要与县、乡政府、各村委会等相关部门进行沟通协调，确保各项工作的顺利推进。

三、破解难题，解决实际问题

在实施工作过程中，常常会遇到一些困难和问题。作为乡党委书记，要善于破解难题，解决实际问题。例如，在农村旅游发展过程中，可能会遇到缺乏资金、基础设施不完善等问题，这时候需要制定相应的解决方案，争取政策支持和各方合作。同时，要密切关注农民群众的需求，及时了解他们的困难和诉求，积极解决实际问题，确保群众的利益得到最大化的保障。

四、加强组织，提升工作效能

作为乡党委书记，要加强组织建设，提升工作效能。这包括加强党组织建设，完善党委领导班子建设，推进党风廉政建设，构建乡村治理体系等。同时，要加强人员培训，提高各级干部的能力素质，增强乡党委书记的规划、组织、协调和执行等能力，以便更好地推动各项工作的顺利进行。

五、加强宣传，营造良好氛围

乡党委书记还要加强宣传工作，营造良好的发展氛围。通过完善的宣传机制，广泛宣传当地的发展成果和乡村振兴战略，引导广大干部群众树立正确的发展观念，共同为乡村的繁荣稳定作出贡献。同时，要加强与媒体的对接，及时报告当地的发展动态和政策措施，增加信息的透明度，提高广大群众对党委工作的认同感和支持度。

小编认为，乡党委书记工作计划既要理清思路，明确目标，制定具体举措，又要破解难题，解决实际问题，加强组织建设，提升工作效能，同时还要加强宣传，营造良好氛围。只有全面、有序地执行好工作计划，才能推动乡村经济的发展，提高农民群众的生活水平，实现乡村振兴的目标。希望通过本文的介绍，乡党委书记们能够更好地制定自己的工作计划，为乡村振兴贡献力量。

党委工作计划 篇14

为进一步提高党员领导干部的理论水平和科学分析、解决实际问题的能力，积极推进学习型党组织建设，根据市委部署，结合我局实际，现就我局党组201x中心组理论学习计划制定如下：

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以深入学习习近平总书记系列讲话精神，全面贯彻落实党的xx届三、四中全会、省、市委重要会议精神为主要内容，着力推进社会主义核心价值观建设，巩固党的群众路线教育实践活动成果，切实加强和改进学风，不断增强领导干部的理论素养、思维水平、决策能力和工作本领，为贯彻落实市委、市政府重大战略部署，全面完成201x食品药品监管工作，推进事业改革发展提供坚实的理论基础和思想保证。

二、学习内容

1、进一步把学习习近平总书记系列讲话精神引向深入，深刻把握讲话所贯穿的立场观点方法，更好地用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，做到学而信、学而用、学而行。

2、认真学习贯彻党的十九大精神，把思想和行动统一到中央对形势的战略判断和决策部署上来，进一步坚定深化改革信心、凝聚深化改革共识；学习省、市委政府会议精神，进一步认清形势、统一思想、明确任务，努力推动工作科学发展跨越发展。

3、深入贯彻落实《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，在贯穿结合融入上下功夫，在落细落小落实上下功夫，推进社会主义核心价值观建设系统化、具体化；加强和深化爱国主义教育，认真组织纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利xx周年的主题宣传活动。

4、认真学习各级领导关于党的群众路线教育实践活动重要讲话精神，抓好党的群众路线教育实线活动成果巩固工作，扎实开展好“三严三实”学习教育活动，切实增强思想自觉和行动自觉，认真抓好整改落实“回头看”和建立长效制度工作，以严的标准、严的措施、严的纪律坚决反对“四风”，推动思想认识进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立。

5、认真学习中央、省、市纪委全会精神，增强领导干部廉洁自律的自觉性，强化对领导干部的客观约束力，为食品药品监管事业发展提供纪律保证。

6、深入学习党史国史，做到知史爱党，知史爱国，增强理论自信、道路自信、制度自信，以改革创新的精神全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。

7、结合贯彻落实党的xx届四中全会精神，加强宪法和法律法规的学习，大力弘扬社会主义法治精神，提高法治意识和依法行政能力；围绕市委、市政府中心工作，加强对工作中难点、重点问题的调查研究，加大解决问题的力度，做到学以致用、用以促学、学用相长，全面提升依法监管水平。

三、学习形式

1、集中学习。综合运用专题讲座、召开交流会、中心发言、观看电教片、讲党课、远程教育等各类有效载体开展灵活多样的学习活动。根据学习内容，可以适当扩大到中层以上干部参加。

2、异地互学互访。积极探索多种形式的异地互学互访学习方式，与兄弟设区市相互交流工作，积极借鉴先进经验，互访互学，达到专业延伸，共同进步。

3、联系基层学。围绕重点任务，深入县(市)局、挂点村、企业等基层单位，通过走访群众、暗访督查、现场帮扶等形式，认真倾听基层群众、基层生产生活等方面存在的热点、难点问题并加以解决。

4、调查研究。从实际出发，结合自己所分管的具体工作，紧扣热点难点问题，认真开展学习调研，形成有深度理论分析、有坚实实践基础、有科学解决方法的研究成果，为科学决策奠定坚实的基础。

5、个人自学。中心组成员除参加党组集中学习外，还要通过自学，较系统地掌握基本理论，并结合实际思考问题。

四、学习要求

1、提高理论学习的自觉性。切实把理论学习作为加强领导班子建设的首要问题来抓，作为提高领导干部素质的一项战略性、基础性工作来抓。认真参加理论学习，增强学习理论的自觉性。

2、充分发挥表率作用。切实加强和改进中心组学习方式方法，坚持精选内容，贴近实际，进一步增强学习的实效性。党组中心组成员要积极参加集中学习，努力搞好个人自学，认真做好读书笔记；要立足分管的工作选取1-2个专题深入调研，撰写不少于1篇理论调研文章和学习体会，努力使自己的学习做到经常化、规范化，做认真学习、深入学习的表率。

3、坚持理论联系实际。要把理论学习与研究解决食品药品监督管理过程中存在的突出问题结合起来；与研究解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题结合起来；与做好当前工作推动经济社会发展结合起来，增强运用理论指导实践的实际能力。

4、严格执行学习制度。严格执行党组中心组学习考勤、学习通报和学习考核等制度，不断建立健全学习管理长效机制。妥善处理好学习与工作的关系，中心组学习每月不少于1次，党课教育每季度不少于1次。