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医院述职(推荐九篇)

发表时间:2024-03-10

入党申请书是要求入党的人向所在单位的党组织提出的一种书面材料,这是入党必不可缺的一个环节。作为新时代的有志青年,团结并加入到共产党,是很多人从内心深处向往的事情。从哪些方面来写入党申请书呢?以下是小编为大家整理的“医院述职(推荐九篇) ”,欢迎阅读,希望你能喜欢!

医院述职 篇1

20xx年以来,地直机关工委党支部紧紧围绕工委中心工作,全面贯彻落实党的十八大和地区“两会”精神,按照地委提出的“把资源管起来,让百姓富起来”发展战略,努力加强和改进机关党的建设,取得了机关党建工作新成果。

一、认真履行党组织书记职责,加强班子队伍建设。

一是抓思想建设,用先进理论武装党员干部头脑。组织党员认真学习贯彻党的十八大和地区“两会”精神,采取座谈讨论、专题辅导、集中培训、撰写体会文章等多种方式深入学习研讨,开展学习党的十八大报告和党章知识竞赛网上答题活动,参加党的十八大知识竞赛并获优秀组织奖。加强机关文化建设,组织党员参加生态文明和健康知识讲座,编辑出版《机关党建》、《机关文苑》,营造浓厚的机关干事创业氛围。二是抓队伍建设,打造坚强战斗集体。

加强党员的理想宗旨教育,坚持民主集中制原则,落实党风廉政建设责任制,在委内全体党员干部职工中开展“讲规范、精业务、重细节、常创新,提升工作质量”主题实践活动,通过严格工作程序,开展岗位技能培训,鼓励工作创新,建立机关业务工作规范化管理考评机制等措施,推动工委各部门思路创新、工作提速、服务提质、管理规范。

三是抓管理创新,形成激励竞争机制。结合创先争优活动,对委内工作人员实行定期积分考核制度,合理设定基础工作分值和加减分因素,注重工作创新和能力素质培养,考核结果作为评先评优和干部任用的客观依据。

委内科级以下干部实行双向选择聘用制度,开展“星级部办、星级党员”评比,关心干部成长,努力培养年轻干部,采取措施解决职工实际困难,提高福利待遇,充分调动干部职工工作积极性;组织党员带头开展扶老助残、捐资助学、博爱一日捐等服务活动,引导党员发挥先锋模范作用。

二、开展机关文明建设,提高党员干部文明素质。

加强文明礼仪教育,开展“摒弃十大不文明行为”活动,引导机关党员干部从自身做起、从小事做起,树立兴安人的良好形象;开展网上志愿服务登记、信息发布和网络文明传播活动,注册志愿者13名,为青少年爱心书屋捐赠图书300余册。开展关爱山川河流志愿服务活动,组织党员干部清理白色垃圾,参加全省环保知识竞赛和公众最关心的环境问题调查问卷活动,义务植树500余株。

三、开展主题活动,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

一是积极开展“百千万行动”。工委20名党员干部成立11个帮扶小组,与长虹社区10户困难群众和2名困难学生建立帮扶关系,为困难群众和困难学生捐款3200元。与加北乡幸福村共建帮扶,共同研究致富项目,为村民提供种养殖技术书籍和技术指导,为村部提供电脑、纸张等办公用品。二是严格考核评比,选树典型。

开展“星级部办、星级党员(公务员)”评比活动,共评出星级部办2个,星级党员(公务员)4名,评选优秀党员、优秀党务工作者,激发党员干事创业热情。三是加强组织建设。优化党务干部配备,选用优秀年轻干部充实到党组织班子中来,选配二名副处级班子成员任党支部副书记,选派一名年轻同志担任青工委员,加强党建工作力量。

制定《工委党支部规范化建设“十有”标准》,从党组织班子、党建载体、内业档案、学习机制、活动机制、党员管理、组织活动、服务机制、先进典型、交流经验等十个方面进行规范。四是开展服务型党组织建设。

组成调研组,分别对服务农村、服务社区、服务百姓、服务项目、服务产业发展五个专题进行调研,编写《地直机关服务型党组织经验汇编》和《地直机关服务型党组织建设综述》,拍摄电视专题片,全面反映服务型党组织建设成果。五是开展党支部书记“双向述职”活动。重点围绕服务型党组织建设情况、“十有”规范化建设情况、“三会一课”执行情况等进行述职,召开由全体党员参加的述职大会,对支部党建工作情况进行民主测评,使支部工作接受上级考评和民主监督。

四、开展机关纪律作风建设,营造良好政务环境。

一是认真贯彻落实地委行署作风建设十项规定。按照地委要求,为打造优质服务环境、优秀服务机关、优良服务作风,工委制定《大兴安岭地直机关工委关于改进工作作风若干规定》,对学习、服务、廉政、团结等方面提出了严格要求。认真贯彻执行《地直机关党员干部作风建设“十要十不要”》,开展纪律作风建设自查工作,将作风建设情况纳入积分考核。

二是开展廉政教育和监督考核。组织20xx年度新提职的3名科级干部参加廉政谈话和廉政知识测试,对科级干部进行年度廉政考核。三是抓廉政风险防控。成立廉政风险排查及防控工作领导小组,制定《地直机关工委廉政风险排查及防控工作实施方案》,全面排查查办案件、目标考核、各项经费管理过程中容易发生问题的薄弱环节,查找容易产生廉政风险的重点环节、重点岗位,共查出权力事项17项,绘制权力运行流程图61个,找出廉政风险点110个,制定20项195条防控措施。

五、开展群团活动,丰富职工业余文化生活。

组织干部职工参加“大美龙江”征文比赛、迎新春职工扑克、棋类、乒乓球、排球赛,参加“颂歌献给党”文艺演出活动。开展“凝心聚力跟党走、建功立业创佳绩”主题教育活动,开展“母亲邮包”捐款和救助困难职工活动,为贫困母亲捐款500元,为患病职工捐款32836.7元;组织参加《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛和“女职工艺术节”。

医院述职 篇2

2011年,在院长的正确领导下,在班子成员和相关部门同事的大力支持下,我所分管的预防保健、体检、医院感染、社区卫生服务等工作取得了一定进步。现汇报如下:

一、政治思想和廉政廉医方面。

(一)政治思想工作。一年来,本人在政治思想方面坚定理想信念,倡导正气,严以律己,维护大局;在党的理论学习方面主要是加强了对科学发展观的学习和实践,不断提高了自身政治理论素质和实践能力,促进了工作能力和水平的提高。

(二)廉政廉医工作。一年来,本人在工作生活中严格要求自己,认真学习和贯彻执行上级关于廉政廉医有关规定,时刻敲响反腐倡廉的警钟,时时处处用廉政廉医标准要求自己。

通过自查反思,本人无任何违反廉政廉医规定的行为发生。

二、2011年主要业务工作成绩

(一)、组织完成了包括3494名郑州铁路局在职职工在内的全年体检工作任务。

经过精心组织,5月25日铁路职工体检开始,到8月底结束,共完成铁路职工体检3494人;另组织完成了1100名离退休铁路职工免费健康体检的任务;完成铁路其他单位职工、社会群众日常体检工作。总计体检人数约6800人。总计完成体检收入110万元。

(二)、组织开展社区卫生服务中心规范化建设工作,在历次检查中获得上级肯定。

1、健康档案:截止目前,已建立辖区居民健康档案7800份。

2、预防接种服务:共服务0~6岁儿童1924人,全年新办接种证238人,免疫规划接种9326人次;同时组织完成了辖区1227名0-4岁儿童每人2次的脊髓灰质炎疫苗强化免疫任务;9月11-20日,组织完成了约1100名8个月-15周岁儿童麻疹疫苗强化注射工作。

3、慢性病管理:开展高血压病人管理1300人;开展糖尿病患者管理300人;开展精神病患者管理9名。

4、孕产妇保健:有790多名孕产妇在我中心进行孕期保健管理;在我院生产产妇735人;接生并访视新生儿736名;

5、儿童保健管理:目前管理0~6岁儿童511名,其中3岁以下儿童249人,管理率达到95%以上;

6、传染病管理:截止目前,我院确诊甲、乙类传染病病例并网络直报的109例,无错报、漏报、迟报等现象,在历次上级传染病管理检查中均获得好评。

7、健康教育:社区中心设有慢性病、传染病等健康教育宣传版面20多块;今年印制健康教育处方15种余份;根据上级和医院要求,经常参加社区居民健康咨询、义诊和讲座等活动,全年受益人数达到4000多人次。

8、老年保健:我们为65岁以上老年人免费进行全面健康体检人,建立健康档案445人。

(三)、医院感染管理工作水平不断提高。在院医院感染管理委员会的领导下,本人带领和指导院感办的同志每月对全院各科室医院感染控制工作组织检查考核;对各科室医院感染管理小组进行了专门培训;按期开展了各种消毒效果监测;更加规范地开展了耐药菌的监测;每季度定期召开了院医院感染管理委员会工作会议;组织开展了手术室和妇产科职业暴露防范讨论;迎接了卧龙区卫生局助产机构院感工作检查;在市卫生局组织开展的历次检查活动中均获得较好评价。

(四)、环境卫生管理水平进一步提高。每月组织对全院环境卫生工作情况进行检查;每逢重大节日组织全院环境卫生突击活动;各科室每月至少对门窗玻璃进行一次彻底清洁工作;专门组织了全院地面口香糖斑清楚活动;目前,院内环境卫生整洁,医疗工作场所窗明几净,患者感觉舒适,交口称赞。

(五)、“降消项目”及妇儿工作得到有效落实。按照上级要求,为了做好“降低孕产妇死亡率、消灭新生儿破伤风发生率”工作,在院长领导下,组织成立了医院“降消项目”领导小组和办公室、医院孕产妇急救工作专家组,为搞好此项工作奠定了组织基础。2011年共为286位卧龙区农村产妇办理了每人300元补助手续。

三、积极组织开展医院文化建设工作

今年,本人认真组织了年初的医院迎春团拜演出活动,组织节目、创作主持词,并和刘某一起担任主持工作,演出活动得到了到场的市卫生局领导和医院干部职工的肯定。

从第三季度起,本人开始负责《院报》的编辑印刷工作,其中不少稿件是本人亲自采访撰稿的。

本年度,本人还有不少工作仍有差距,一定会在新的一年继续努力,不断取得新的进步。

不当之处,请领导批评指正。

医院述职 篇3

20xx年初,组织把我从xx镇调到市委办公室工作,任办公室主任。一年来,在市委的正确领导下,在各方面的大力协助和支持下,我注意围绕中心,努力学习,扎实工作,廉洁奉公,较好地完成各项工作任务。现述职如下:

一、加强学习,努力提高自身素质

在工作中,我深深感到,要做好办公室工作,必须紧跟形势、熟悉政策、丰富知识。为此,我坚持自加压力,自觉学习,勤于思考,不断提高自身思想素质和工作能力。一是加强政治理论知识的学习。坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,重点深入学习了__大精神,坚持用政治理论武装头脑,不断加强党性锻炼,提高了理论素养,提升了思想境界,进一步坚定了理想信念。二是加强业务知识的学习。办公室工作繁锁细密,标准要求高,为保证更好的服务领导、服务机关、服务基层、服务群众,重点学习了党在新时期的路线、方针、政策,着重掌握市委各阶段的中心工作和重要工作部署,广泛涉猎各种知识,增强对市场经济、法规、现代科学文化等基本知识的了解,以适应不断发展变化的新形势、新任务需要。三是学习先进人物事迹。时刻以陈淳等新时期的先进模范人物为榜样,严格要求自己,牢固树立履职意识、服务意识。

二、服务中心,加强办公室职能建设

一年来,我努力适应工作需求和市委工作的新特点,按照“服务全局、协调各方”的要求,把握工作全局,创新工作思路,突出工作重点,狠抓工作落实,各项工作取得了较好成绩。

1、立足文字质量抓综合。准确把握领导意图,抓好文字综合工作。在工作中,把握工作热点、难点和重点,掌握情况;把握领导的思路,协助完善;把握领导思想的闪光点,加以深化;多角度捕捉领导意图,综合归纳。在文稿起草把关中,力求使综合文字材料体现最新思想和水平,体现对基层的针对性和指导性。在我的组织下,全年共起草各类较为重要的会议材料、领导讲话、汇报材料等70余篇。围绕市委的中心工作,抓住社会热点、难点问题组织相关科室进行深入调研,完成了调研报告4篇。按时限要求,整理编发《九办通报》9期,及时准确地向有关部门和单位传达了市委会议精神。

2、立足政令畅通抓信息。一是加强网络建设。在全市18个乡镇、街道和市直主要部门建立了专兼职信息员,加强了对全市信息网络体系建设,形成了一个覆盖全市、反应快捷的信息网络。二是狠抓学习培训。为进一步提高新形势下党委信息工作服务水平,经市委主要领导同意,组织召开了全市党委系统信息工作培训会议,并邀请了省委办公厅信息调研处处长#同志和市委办公厅信息调研处处长¥同志为信息人员讲课,使信息人员的业务能力、写作能力得到提高,增强了信息队伍的战斗力。三是注重开发深层次、高质量信息,不断拓宽服务领域。为进一步提高信息工作水平,办公室紧贴党委中心工作,围绕热点、难点问题,积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和带有全局性的综合信息,努力为党委决策提供全方位、多领域、多角度的信息服务。今年,我提出了全员办信息的工作要求,对各科室每月上报信息量做出了硬性规定,力争上报信息实现质量与数量同步提高。截止目前,共上报省、市信息及调研情况500余条,其中大量信息被省及^^市,使我市信息排名有了大幅度提升,有望在长春县市区排名实现“保七争五”的工作目标。另外,还组织编发《信息》29期。

3、立足全面协调抓办文办会。办文办会水平在很大程度上是办公室组织协调能力的具体标志。为此,进一步规范了公文运转程序,改进和完善了公文的报送、处理和审批制度,使公文处理工作进一步正规化、规范化,做到了安全、及时、准确。完善了会务工作流程,做到对各种会议都能迅速制定出周密的会务预案。对每次会议、每项活动都高度重视,精心组织,合理安排,认真协调,保证了领导同志集中精力谋大事、抓大事、干实事。在公文特别是市委各类文件的办理上,始终坚持严把起草关、审核关、收发关。一年来,我们先后参与筹备了!!!等多个大型活动,成功地展示了++形象,得到了领导的充分认可。另外,还承办了大中型会议9次,承办了省市领导视察和上级部门检查15次,没有出现过一次差错和失误。

4、立足决策落实抓督查。根据工作需要和形势的发展,不断创新督查方法,努力提高督查的质量和效果。围绕市委的重大决策和重大工作部署以及人民群众反映强烈的热点、难点问题,适时开展督查,跟踪问效,及时向市委反馈工作落实情况并通报全市,表扬先进,督促后进,有力推动了各项工作的落实。截止目前,共开展各类各项督查工作20余次,下发《督查通报》9期,同时,迎接上级督查部门检查5次,较好地发挥了督查的职能作用。

5、立足安全抓机要。在机要和工作中,从提高电报的传输、阅办质量出发,严格要求执行电报!

按照县委常委分工,我协助常务书记处理县委日常工作,主持县委办公室(xx局、xx室)全面工作,参与工作,后调为参与城建交通工作。一年来,在市委、市政府的正确领导下,我紧紧围绕“工业强县、畜牧大县、旅游名县”三大战略,按照“市场化运作、非均衡推进、低门槛进入、全方位服务”的工作思路,锐意进取,开拓创新,认真履行职责,各项工作都取得了较好成绩。

现将有关工作情况简要述职如下,请予评议。

一、结合实际,勤奋学习,加强自身理论素养

面对新形势、新任务,要想为县委、县政府提供优质高效的服务,不断完善领导决策,强力推进工作,就必须坚持不懈地加强学习,不断提高理论和业务水平。一年来,我坚持在繁杂的业务工作中静下心来,再忙也要挤出时间学习,充实头脑,更新知识,特别是注重学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,深刻领会__大和__届三中、四中全会精神,努力掌握其科学规律和精神实质;注重学习现代市场经济、科技法律、领导科学等知识,不断进行知识更新,拓宽知识涵盖面。注重学习分管工作的相关业务知识,尤其是参与企业改制和城建交通工作后,自己积极翻阅有关资料,并结合外地经验,超前思考和谋划,努力使自己成为此项工作的行家里手。学习中我注重学以致用,运用所学理论指导实际,结合工作实践总结经验,在思想、工作等各个方面不断地与时俱进,使自己的理论水平、政策水平、知识水平和工作能力有了较大提高,多次向县委领导提出企业改革、交通城建等重点工作顺利推进的新思路、新措施。

二、突出重点,服务大局,提高办公室工作水平

今年以来,我针对办公室参谋性、服务性、协调性、管理性的工作特点,提出办公室要以“思想学术化、行为政治化、作风军事化、工作高效化、任务优质化”为出发点,以建成学习型、军事型、团结型机关为目标,充分发挥“三个作用”,取得了明显成效。

医院述职 篇4

按照上级要求,现将本人一年来履职情况和党风廉政责任制执行情况报告如下。

一、勤奋学习,提高自身理论素养

作为县委常委、县委办公室主任,我深知学习的重要性,也十分重视平时的自我学习。特别是今年我参加了省委党校为期三个月的县(区)委领导干部进修班学习,全面深入系统地学习了马克思主义基本理论与马克思主义中国化的最新成果,学习了领导能力提升与和谐社会构建、建设西部经济强省的理论与实践,深化了我对科学发展观、构建和谐社会和作风建设的认识。通过学习培训,进一步提高了自己思想政治素质,强化了服务意识,改进了学风和思想作风,促进了工作作风的转变,提高了自身的理论水平,增强了用理论指导工作的意识和能力。

二、强化管理,狠抓办公室队伍建设

(一)抓学习,提高思想政治素质。我十分注重抓全办人员的学习,以党支部为核心,每周组织全体同志进行理论学习,实现了学习的制度化、经常化。同时扎实开展了“作风建设年”教育活动,对干部职工进行了理想信念教育和作风教育,通过一系列的学习教育活动和思想政治工作,干部职工的认识提高了,思想统一了,精神面貌发生了很大变化。办公室形成了事事有人干,事事抢着干的良好风气。

(二)强班子,提高凝聚力战斗力。作为办公室的班长,我始终坚持以诚信凝聚班子,以团结的班子带好队伍,始终把顾全大局、维护团结放在首位。在工作中以人为本,对班子成员一视同仁、以诚相待,以平等之心尊重副职,大胆放权,培养和锻炼干部。同时,虚心学习各位成员的长处,认真听取不同意见,视班子成员为休戚与共的伙伴、荣辱与共的战友。自觉坚持民主集中制,对办公室重大事项、重要决定都召开主任办公会研究决定,营造平等和谐、公平公正的工作氛围,形成了各司其职、各尽其能的良好氛围。

(三)建制度,提高工作质量效率。“没有规矩,不成方圆。”县委办公室特殊的地位和工作性质要求我们必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。为此,我在全办干部中大力倡导“扎实工作、淡泊名利,乐于奉献”的作风,扎实开展争创“三型”(学习型、创新型、务实型)机关等多种创建活动,努力树立廉洁、忠诚、敬业、奉献的机关形象。本着“从严、从细、可行”的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善了机关各项工作制度,从文明用语、机关卫生、值班、接待到办文、办事、办会都有章可循,照章办事,坚持对各项工作进行布置、检查、总结,使工作不断走向规范化,减少了工作的随意性和盲目性。

三、突出重点,服务大局,办公室工作高效运转

(一)政务工作质量不断提高。一是文件、文稿起草及时、规范,全办全年累计撰写、审核、印发各类文件、讲话等文稿200余份约100余万字,对指导全县各阶段工作发挥了重要作用。二是围绕全县经济社会发展的重大问题,牵头组织开展调研活动,形成了一批高质量的调研报告,部分调研报告被上级部门或相应的报刊杂志采用。三是加强综合协调,充分发挥参谋助手作用,负责组织了20多次重要会议和重大接待活动,实现了高质量、高标准、高效率的要求。四是认真抓好督促检查。始终坚持“高效、有序、务实、创新”的原则,针对不同情况,区别轻重缓急抓好督查工作。对市委重大决策部署主动督查,贴近县委工作重心及时督查,对重要会议精神的落实定期督查,对县委全委会、县委常委会、现场办公会、中心工作决策跟踪督查,注重协调解决决策落实中的重点、难点问题,县委督查股配合督查考评办先后进行督促检查10余次,对县委确定的大事要事、重点工程、领导批示等事项进行有效的督查,做到件件有着落、事事有回音,确保了政令畅通,增强了督查工作的实效性,促进了各项重点工作的落实。五是信息报送及时。充分发挥党委系统信息网络作用,及时报送上级党委需要的各类信息。对各种突发事件和紧急情况,做到早发现、早收集、早上报;对社会关注、领导关心的重大事项和重要情况,力求快收集、快处理、快上报。今年共上报各类信息320多篇。

(二)行政后勤保障有力。一是切实做好领导公务活动的服务工作,保证了各项工作的正常进行。二是进一步加强了财务管理,做到财务工作情况清、底子明,坚持有计划地安排使用有限的经费,确保了各项工作正常运转。三是进一步加强县委大院的内部安全工作,多次牵头召开了各部门领导会议,强调防火、防盗,乘车乘船的安全工作。今年以来,县委大院管理规范,没有出现过内部不安全事故。

(三)机要保密工作准确无误。采取有效措施,认真做好保密工作,严格按照保密规定,对内部文件、资料进行清理,妥善保管,及时办理归档手续。按照有关规定,坚持明密分开,更换了机要室密码传真机和密码通信机,确保了我县在秘密载体收发上不出现失误,全年无失泄密事件发生。

(四)包村工作成效明显。按照县上统一安排,今年我办负责包抓X村,该村是我县确立的十个新农村建设示范点之一,办公室确定了一名副职领导和一名农村工作经验丰富、责任心强的干部驻村帮扶,坚持长年蹲点指导,为村“两委”班子出谋划策,搞好规划,还协调了2万元余元资金帮助解决实际困难。一年来,该村完成老茶园改造400亩,新茶园管理427亩,硬化公路2.5公里,新建特色民居2处,扶贫搬迁29户121人,完成“四改三建”30户,防氟改造40户50套,农民人均纯收入达到2500元,村容村貌焕然一新。

(五)来信来访得到妥善处理。始终坚持以人为本,把信访工作作为实现好、维护好、发展好人民群众根本利益的重要举措和有效途径,积极转变工作作风,对群众上访反映的问题,不管是大事还是小事,都认真进行登记,热情接待,及时做好了群众的思想工作和疏导工作,并对每一封信访件都及时进行了转办。接待来访群众做到文明办公、热情待人,杜绝了“门难进,脸难看,话难讲,事难办”现象。

四、严格自律,率先垂范,推进党风廉政建设顺利开展

一年来,我按照市、县党风廉政建设责任制的具体要求,狠抓党风廉政建设责任制的落实和干部的学习教育、管理和监督,有力地推进了党风廉政建设工作的顺利开展。

(一)尽职尽责,高标准完成各项党风廉政建设责任目标。一是坚持定期召开民主生活会和支部党员大会,坚持民主生活会制度,认真研究和检查党风廉政建设方面的文件、制度、规定的贯彻执行情况,认真检查党的各项纪律执行情况,真正做到自查自纠。二是加强对机关人员的教育和管理。凡下基层检查工作、调查研究,要求办公室人员自觉维护县委机关形象,不提过分要求,不搞繁文缛节,不给基层增加负担。三是严格执行公务接待标准。凡上级或外单位来客,一律在指定的饭店就餐,并严格执行食宿接待标准,不搞超标准接待,杜绝了用公款大吃大喝、挥霍浪费的现象。四是严格执行财务、政务公开制度。

(二)坚持清正廉洁,以身作则。为官之道,廉为根本。办公室处在众人瞩目、比较特殊的位置。作为办公室主要负责人,我深感责任重大,始终铭记“其身正不令则行,其身不正虽令不行”的道理,严格遵守党风廉政建设各项规定,始终做到廉洁、奉公、守法,干干净净做事,堂堂正正做人,清清白白为官。作为领导身边工作人员,我始终摆正位置,不做先斩后奏、越位犯规的事,决不因为个人利益而让领导为难。作为办公室“一把手”,我始终做好表率,管好自己、管好亲属,坚持做到自重、自省、自警、自励,做一个廉政勤政的领导干部。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做,说话办事、想问题、干工作、处世事,以全县的大局为重,对组织决定的事,都能够自觉遵守,认真去做。坚持任人唯贤,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,为办公室营造了一个务实高效、风清气正的优良环境。

过去的一年,我做了一些工作,也取得了一些成绩,这是领导重视和办公室全体干部职工共同努力的结果。但是我深知,与上级要求和群众愿望还有一定差距。一是理论学习的深度、广度不够,参谋助手作用有待加强。二是深入基层调查研究不够,掌握第一手材料不足,与基层联系有待加强。在今后的工作中,我决心再接再厉,自我加压,与时俱进,开拓创新,努力把各项工作往深里做,往实里做,为确保县委各项工作高效运转、推动全县经济社会又好又快发展做出自己应有的贡献。

医院述职 篇5

各位领导和老师们:

大家好,我是物流管理部的xxx。我很高兴在医院后勤部工作。不知不觉中,我已经在医院工作了三个月。 ,回首过去的三个月,在院领导、科长和同事的支持和帮助下,我严格要求自己,掌握了科室规章制度、岗位职责和工作程序。按照医院的要求,更好地完成自己的工作。近三个月的工作总结如下:

1.工作

后勤管理部对我来说是一个全新的岗位。首先,我需要了解它的工作职责和工作流程。后勤管理部主要负责医院的后勤保障工作。具体职能负责全院水、电、暖、制冷、污水处理等运行维护;负责餐饮、绿化、保洁、电梯等外包业务的监督管理;负责后勤采购物资,运送货物等。我来医院工作的时候,正值医院复查期间。因此,这要求我快速熟悉工作,了解各个团队的工作职能,准备和规范团队和部门资料,接听电话,上传下达各种工作任务。并陪同科长深入团队,检查到位,做好对团队的督促督办,做好月末考勤报告。

二、思想方面

注意思想,端正态度,牢固树立“以病人为中心”,全心全意为病人和医护人员服务,努力做好后勤保障工作。团结同事,不断进取,共同进步。

我已经埋头苦干三个月了,取得了一些成绩,但还是有不足的地方:

1.虽然我对后勤工作已经比较精通了,但是我是还不是很精通精细的工作。 ;

2.实践能力还有待提高。

新的一年刚刚开始。这一年,我将遵守医院的各项规章制度,提高我的思想政治水平;加强理论学习,不断实践,提高工作水平;服务员工和患者。

特此报告。

此致

敬礼!

记者:xxx

20xx x月x日

医院述职 篇6

医院婚检科述职报告

尊敬的领导:

我是医院婚检科的一名工作人员,在过去一年的工作中,我始终按照医院的规定和要求,认真履行自己的工作职责,努力提高工作质量和效率。现在我向领导汇报一下我在过去一年的工作情况和成绩。

一、岗位职责

作为婚检科的工作人员,我的主要工作职责是负责婚检工作的开展和管理,包括接待前来办理婚检的夫妻双方,进行相关的身体检查和检验,发放检查报告,解答夫妻双方的疑问等工作。我还负责婚检科的档案管理和统计分析工作,确保婚检工作的顺利进行。

二、工作成绩

在过去一年里,我认真负责地完成了自己的工作职责,取得了以下成绩:

1. 提高了服务质量。我在工作中时刻牢记“以病人为中心”的服务理念,亲切热情地接待前来办理婚检的夫妻双方,倾听他们的需求,认真进行身体检查和检验,确保检查结果准确可靠,及时发放检查报告,并耐心解答夫妻双方的疑问。我们的服务得到了患者和家属的一致好评,体现了医院良好的医疗服务形象。

2. 提高了工作效率。我根据工作需要,合理安排工作时间,做到高效快捷地完成各项工作任务。同时,我积极配合同事共同努力,提高团队协作效率,确保婚检工作的顺利开展。我们的工作效率得到了领导的认可和赞扬。

3. 积极参加培训学习。我积极参加医院组织的各类培训学习活动,不断提高自己的专业知识和技能水平。通过学习,我更加熟练地掌握了婚检工作的相关知识和技能,为提高工作质量和效率打下了坚实的基础。

三、存在问题和改进措施

在工作中,我也发现了一些存在的问题,例如工作中的某些环节还可以进一步优化和改进,例如:

1. 需要进一步提高对疾病的诊断能力,确保检查结果的准确性和可靠性。

2. 需要进一步加强团队协作和沟通,提高工作效率和服务质量。

3. 需要进一步规范工作流程,确保工作的顺利进行。

为了解决以上问题,我制定了以下改进措施:

1. 继续加强专业知识和技能的学习,提高对疾病的诊断能力,不断完善自己的工作技能。

2. 加强与同事的沟通和协作,形成良好的工作团队,共同努力提高工作效率和服务质量。

3. 规范工作流程,建立科学合理的管理制度,确保工作的顺利进行。

四、未来工作计划

在未来的工作中,我将继续努力学习,提高专业知识和技能水平,不断完善自己的工作技能。同时,我将加强与同事的沟通和协作,形成良好的工作团队,共同努力提高工作效率和服务质量。我将继续规范工作流程,建立科学合理的管理制度,确保工作的顺利进行。我相信,在领导的指导和支持下,我能够更好地完成自己的工作任务,为医院的发展做出更大的贡献。

小编认为,过去一年,我在医院婚检科的工作中认真履行职责,取得了一定的成绩,也发现了一些存在的问题,制定了改进措施。在未来的工作中,我将继续努力学习,提高专业知识和技能水平,加强团队协作,规范工作流程,为医院的发展做出更大的贡献。

谢谢领导的关心和支持!

医院婚检科工作人员:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

医院述职 篇7

医院生产经理述职报告

尊敬的领导和同事们:

大家好!我是XXX医院的生产经理XXX,今天非常荣幸能够向大家汇报我在过去一年内的工作成果和工作计划。我要感谢领导和同事们对我的信任和支持,让我能够在这个岗位上发挥自己的专长,为医院的生产工作贡献自己的力量。

一、工作回顾

在过去一年内,我在医院生产工作中做了大量的工作,取得了一些成果。首先是医院生产流程的优化和改进。通过对生产流程的全面分析和调整,我们成功地提高了生产效率和医疗资源利用率,为医院提供了更加稳定和高效的医疗服务。

其次是医院的设备管理和维护工作。我带领团队对医院的设备进行了全面的检修和保养,确保所有设备的正常运转和安全使用。同时,我们还建立了健全的设备管理制度,提高了设备利用率和管理效果。

我还着力于人员培训和团队建设。通过定期开展培训活动和团队建设活动,我帮助团队成员提升了专业技能和团队协作能力,为医院的生产工作提供了有力的保障。

二、工作计划

在未来的工作中,我将继续努力,为医院的生产工作取得更大的成绩。首先是进一步优化生产流程。我将继续对医院的生产流程进行深入研究和调整,进一步提高生产效率和服务质量。

其次是加强设备管理和维护工作。我将继续加大对设备管理和维护的投入,提高设备的利用率和延长设备的使用寿命,为医院的生产工作提供更加稳定和可靠的支持。

最后是加强人员培训和团队建设。我将继续开展各类培训活动和团队建设活动,帮助团队成员不断提升自身能力,并进一步加强团队协作和协调,为医院的生产工作提供更加全面和高效的支持。

作为医院的生产经理,我将继续不懈努力,为医院的生产工作取得更大的成绩。我相信在领导和同事们的支持下,我们的团队一定能够在未来的工作中再创佳绩!感谢大家!

医院述职 篇8

2016年述职述廉述学述法报告

2016年,本人主要分管医院业务工作,全年工作的主要目标任务是:一是在全院年度工作目标的指导下,抓医疗、护理规范化建设和管理,促进临床及护理、医技各项工作的落实;抓全院院内感染率的控制及院感工作的落实;完成医院发展所需设备的论证、市场调研、分析比价、招标,以及运行管理,效益分析;二是加强医保合作医疗规范化管理,合理使用医保合作医疗资源,力争医保合作医疗工作达标;三是积极推进科室考核规范化、制度化,促进医院全年目标的完成。

工作中,我能够坚持以临床服务为切入点,以“三合理”为原则,以临床及病员满意为目标,抓好长效管理。在医保合作医疗管理科室及全院临床科室的共同努力下,医保各项指标合理,合作医疗除个别科室个别指标控制不太理想外,绝大多数指标控制处在较好水平,保证了病员结报的及时性和结报比,合理的使用医保和农合资源。同时医保科能极积主动为广大医保患者提供全程优质服务,得到了参保人员的好评。

为了更好的适应医院管理要求,对《医院科室考核方案》进行完善。全年带领考核组成员紧紧依据《科室考核方案》,坚持公开公平公正的原则,对全院所有科室,各级人员进行考核。并根据考核结果进行奖惩,有效的利用考核结果进行分折、评价、管理。通过考核,促进了医院各项规章制度及各级各类规范的落实,使医院管理进一步规范。回顾今年的工作,各分管部门的同志都做出了较大的努力,所有成绩的取得,是各科室同志们共同努力的结果,离不开各位领导的支持和其他各部门和科室的密切配合。2017年度医院重点工作将以分级转诊工作为契机,全面开展业务,扎实抓好各项工作的落实,与相关科室的同志们共同努力,力争年底完成业务增长15-20%的目标。

二、自觉遵守党纪法规,加强自律,保持廉洁

本人认真学习领导干部廉洁自律的若干规定,不断加强自省、自警、自律,按照党员标准严格要求自己,自觉接受群众监督,不断提高自身免疫力。

1.认真落实党风廉政建设责任制,严格执行医院有关廉洁自律规定和公示制度,加强对分管科室及其主要负责同志的监督和教育。

2.认真执行作风建设有关规定,发扬民主,实事求是。多听取分管科室的意见,经常与分管科室的同志一起调查研究工作,及时解决问题。

3、在药品、医疗设备采购方面,坚持公开招标采购原则,并以使用科室意见为主导,指导采购。一年来,未收受任何礼品礼金。

虽然2016年本人的工作取得了一点进步,但是离一个合格的领导干部要求还有很多差距。以后,我要加强学习,严于律己,提高认识,端正思想,争取在2017年作出更大成绩。

医院述职 篇9

各位领导、同志们;

大家好。我是20xx年4月担任门诊部主任一职的,同时仍兼任信息科副主任。任职以来,在院领导的大力支持和中层干部以及全科人员的胁助下,按照签定的责任目标,做了少许工作。下面就我所做的工作进行述职,请领导和同志们评议。

一、个人修养

按照党员的标准严格要求自己,坚定信念,加强理仑、法律法规、有关知识学习。转变工作理念,改进工作做风,坚持廉洁自律,自发遵纪守法,任真履行职责,以实际行动践行"八荣八耻"。任真学习党的十九大精神,牢固树立宗旨意识和服务意识,自愿加强党性修养锻炼,树立正确的人生观、价值观。法纪、组织观念强,思想做风端正,坚持依法办事,对待工作任真负责,促进了各项工作的顺力开展。

二、门诊部工作

1、管理年活动;在深入开展医院管理年活动工作中,进一步完膳各项规章制度,从抓制度落实入手,对照>,自查自纠,整改完膳。琢一建立俭验科各项操作的SOP文件。完成了俭验科、心电图室的改造搬迁。为俭验、心电图制作物价公示栏上墙。俭验继续加强室内质控,部分项目参加室间质评。制定导医询问台服务流程,修订导医服务台人职工作质量标准,完膳了各个岗位全体质量管理考评细则,落实奖罚,努厉题高工作质量和服务质量。但因工作不够扎实细至,在上半年卫生局督导检察中,暴露问题仍较多,扣分较多,影响了全院的.整体评分。作为科主任,我应负主要责任。此后,根剧督导反馈意见,全科进行了要点整改。在11月下旬的检察验收中,除科室布局和硬件部分外,其余基本无扣分。医院装修以后,设计了楼层分布图,重新设计了管理年活动专题版面,增多了新农合及医保住院流程,喷绘上墙。

2、业务收入目标万,全年预计完成xx万元,差x万元未完成全年目标。科室核算账目清楚,记录完整。

3、俭验科在开展细菌陪养的基础上,配合院内感染科开展院感监测俭验。全年共作492项次。

4、全年共处理门诊医疗纠纷5起。其中因责任心不强的1起、因沟通不到位3起、因服务肽度差1起,已所有处理洁束,患者对处理最后较满义。

三、信息科工作

1、宣传;全年在市级以上报刊、电视台发稿xx篇条,其中医药卫生报xx篇,焦作日报正版文章xx篇、图片报道xx篇,电视台报道xx条,虽然差x篇未完成目标。但比去年的xx篇还是几乎多了一倍。

2、组织开展各种"宣传日"的宣传活动。编写健康科普稿件、印制宣传资料、制作专题版面、撒发宣传及疾病防治资料,主要活动日均有媒体的主题专访,见诸荧屏报端。全年共组织义诊13次。计义诊1700余人次,发放宣传资料9200份。

3、健康培育;院内以及各病区均设有宣传栏,内容每月安期更换,底稿打印装订成册,保存完好。行政查房及时监督检察。

四、新农合工作

严格执行新型农村合作医疗制度的各项政策和管理规定,积极为参合农民提供优质服务,方便了参合患者来院就诊。

①印制发放给有关科室,新农合办公室定期监督检察使用情况,规范用药范围,尽量减轻参合农民负担。

②制作新农合患者专用标志,经身份验证后粘贴在住院病人一览表上,方便检察。

③经常走坊在院新农合患者,征求意见。按要求检察病历,监督控制费用情况。发现问题,及时处理,纳入医院月质量考劾。

④截至xx年12月22日已收治参合患者266人次,总收入70.6万元。人均费用2654.45元。总计优惠3.96万元。超额完成新农合住院病人230人次/年目标,收入增多36.3万元,人均费用减少68.98元。优惠增多2.04万元。患者对我院的就诊情况较为满义。

⑤本年度我被卫生局评为新农合先进个人。

五、优点与不足

优点

1、服务意识较强,工作不推诿,科室间协作好。

2、对待患者礼貌热情、服务周道。

不足

1、对门诊部各辅助科室管理力度不够,科室人员组织纪律及服务肽度还有差距,质量考劾合计扣67分。

2、科室人员的工资分配较上年略有改善,但有的同志工资仍很低。

3、社区卫生服务方面联络不够,对县、乡医院合管办的联络覆盖面还不够全体。

4、服务台的主动热情、服务到位方面有待进一步加强。

以上是我的述职,不妥之处请领导和同志们批评指正。

述职人:

20xx年xx月xx日

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