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安全述职 篇1

我从xx年11月开始在xx公司工作，已将近一年，在见习的这一年当中，我尽量弥补自身知识的不足之处，熟悉掌握多元的专业业务知识，能够比较得心应手的开展各项工作，这些可以说都受益于各位领导的栽培和各位同事的赐教。下面，我将这一年来的工作总结如下：

见习期间，我清醒的认识到自己在实际工作中的不足之处，缺少实践经验，井下现场经验匮乏，所以在日常工作中，我不断向领导和井下工人学习，加快补充自己的现场实践经验。争取不断进步，提高自己的专业技术能力。

在采煤队见习期间，开始总会遇到很多不懂的事，要做的报表，要填的资料以及要开的连队会议等，都在队领导的悉心指导下慢慢掌握，在井下采煤工作面时，总会看见很多实际应用中才会有的技术问题，这些都是书本上学不到的，所以现场的工人，跟班人员，他们便是我的指导老师，他们使我得到了很大的进步。

我深知煤矿技术工作的艰难与重要性，所以一开始就要求自己严格一点，来不得半点马虎、出不得半点差错，只有兢兢业业、扎扎实实，才能做到优质高效。为此，我把履行岗位职责、虚心学习作为自己的核心任务。

在采煤队见习期间，经常跟随作业人员一起进出井，现场观察、记录作业人员作业的过程，再与《作业规程》、措施等相比较，获得了许多重要的一线经验。也经常与同事、师兄们一起讨论《规程》、措施的编写依据和实际效果，这些都是不可多的经验和知识，为我以后的工作打下了坚实的基础，也使得自己能够更快的进入角色，干起工作来得心应手。

作为一名煤矿的技术人员，我知道应该具有朴实平淡的本色，努力让自己做到朴实不虚妄，热情不虚假，处事不急躁。心中始终要有规章制度，能够准确严谨的处理每一项工作，特别是井下技术工作。

在工作方面，不怕困难，始终提醒自己要有顽强的拼搏精神，虽然煤矿的加班比较多，但我深知井下的煤矿工作更没有假期，所以我们不能有怨言。对于难度大的工作，要敢于迎难而上，以自己诚恳的态度和虚心的工作作风赢得了领导的好评。在生活方面，我积极参与公司组织的各项活动，也在公司团委中担任委员，参与组织各种青年职工的活动，这些都使得我保持了比较健康的生活方式。

科室的同事们学习，所以积极的在各科室间驻足，希望能多看到，多学到，偶尔能帮上忙的地方也积极参与。由于前期自身经验的不足，使得我养成了虚心学习的好习惯，我知道未来的学习和工作之路还很长，我也将以一百分的热情投入到煤矿技术的工作当中，始终保持严谨扎实的态度，积极思考，善于开拓，争取在自己的岗位上为企业和社会贡献力量。

安全述职 篇2

1、严格质量、优良出品。

2、制度不全，事故难免。

3、安全勤劳，生活美好。

4、安全生产，人人有责。

5、安全生产，违法必究。

6、安全第一，预防为主。

7、小洞不补，大洞吃苦。

8、居安思危，常备不懈。

9、把握安全，拥有明天。

10、漏洞不补，事故难堵。

11、疏忽一时，痛苦一世。

12、不怕千日紧，只怕一时松。

13、不懂莫逞能，事故不上门。

14、事故不难防，重在守规章。

15、人人讲安全，家家保平安。

16、在岗一分钟，安全六十秒。

17、安全一万天，事故一瞬间。

18、安全在管理，管理在干部。

19、安全天天讲，生产有保障。

20、小心无大错，粗心铸大过。

21、小虫蛀大梁，隐患酿事端。

22、思想走了神，事故瞬间生。

23、想要无事故，须下苦功夫。

24、无事勤提防，遇事稳如山。

25、正确使用它、事故就少了。

26、求快不求好，事故常来找。

27、班前饮了酒，独木桥上走。

28、生命是个宝、健康最重要。

29、事故出于麻痹，安全来于警惕。

30、人人提案创新，成本自然降低。

2023提升安全生产意识的口号

1、安全生产，生产蒸蒸日上;文明建设，建设欣欣向荣。

2、安全伴着幸福，安全创造财富，请注意安全，安全在你手中。

3、注意机械伤害，提防行车伤人。树立法制观念，坚持安全生产。

4、安全与减灾关系到全民的幸福和安宁。提高全民安全素质必须从娃娃抓起。

5、树立企业安全形象，促进安全文明生产。

6、安全是幸福的源泉，安全是效益的保障。

7、安全生产放心上，家庭幸福进门来。

8、安全是生命之本，违章是事故之源。多看一眼，安全保险。多防一步，少出事故。

9、消防、消防，重在预防。加强防火管理，不准违章动火。

10、安全法规血写成，违章害已害亲人。

11、安全第一，预防为主。生命宝贵，安全第一。

12、安全生产，如水载舟，水助舟行，无水舟停。

13、安全教育天天讲，事故隐患日日防。

14、安全操作规程是法，违法是事故之源。

15、安全来自警惕，事故出于麻痹。

16、安全是幸福的保障，治理隐患保障安全。

17、执行劳动安全法规，搞好安全生产工作。加强职工劳动保护，人人学会保护自己。

18、防止火灾，消除隐患。公共场所，严防火灾。

19、积极行动起来，开展“安全生产周”活动。深入贯彻“安全第一，预防为主”的方针。

20、反违章、除隐患、保安全、促生产。创造一个良好的.安全生产环境。

21、安全生产年年抓，代代平安福满家。

22、安全生产，人人有责。遵章守纪，保障安全。

23、为了您全家幸福，请注意安全生产。为了您和他人的幸福，处处时时注意安全。

24、提高青少年的安全文化素质是具有战略意义的举措，繁荣我国安全文化艺术是安全文化建设的重要任务之一。

25、先安全后生产，不安全不生产。安全在你脚下，安全在你手中。

2023世界安全生产日的口号

1、安全生产“五同时”，各级领导要落实。

2、安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。

3、安全是关系社会安定、经济发展的大事。

4、搞好安全生产工作，树立企业安全形象。改善职工劳动条件，促进安全文明生产。

5、安全生产记心间，警钟常鸣保平安。

6、安全才能生产，安全才有效益，安全才能回家。

7、安全规程系生命，自觉遵守是保障。

8、安全不抓等于自杀，隐患不除等于服毒。

9、安全生产是企业和自然和谐的体现。

10、安全生产必须依靠安全科学技术，安全科学技术也是第一生产力。

11、安全文化是企业文化建设的基础，安全文化是企业文化的组成部分。

12、安全、舒适、长寿是当代人民的追求。

13、安全生产你管、我管、大家管，才平安。事故隐患你查、我查、大家查，才安全。

14、交通规则是您的生命之友。驾驶员牢记：“三不五知”、安全礼让。

15、安全时刻是起点，时刻绷紧这根弦。

16、加强劳动人员保护工作就是保护生产力。保护职工的安全健康是企业的头等大事。

17、安全生产有规章，事业发展有保障。

18、安全帽必须戴，防止坠物掉下来。安全带是个宝，高空保险不能少。

19、倡导弘扬安全文化，提高全民安全素质以及安全文化知识，提高人民安康水平。

20、安全就是效益，安全就是幸福。

21、聚精会神驾车，万里不出差错。行万里平安路，做百年长乐人。

22、反违章、除隐患、保安全、促生产。创造一个良好的安全生产环境。

23、人命关天，安全第一。安全第一，防灾防损。力保安全，促进安全。

24、安全生产记心间，责任事故要避免。

25、生产再忙，安全不忘，人命关天，安全在先。

安全述职 篇3

尊敬的李董事长、赵总：

我是小泉煤矿安全副矿长蒋杰，于元月份到小泉煤矿工作，一直分管安全工作。下面我就20以来个人工作学习特别是的工作情况向两位领导汇报。

一、保持清醒头脑、提高自我认识。

加强政治理论和业务知识学习，不断提高自己的政治素质和业务水平。进一步认清形势，转变作风，用心做事，追求卓越，积极承担责任使命。充分珍惜当前集团公司面临的有利发展形势和安全稳定大局面，用良心抓安全、带着感情抓安全，把思想和行动统一到集团公司的各项决策部署上来。认同公司“关爱生命，安全第一;严守规程，防微杜渐”的安全理念，追求卓越、用心做事、务实奉献，明确了思路，纠正了偏差，改进了工作方法。认真贯彻安全第一，预防为主、综合治理的安全生产方针。固化从零开始、向零奋斗的安全理念，严格执行安全规章制度，强化安全管理，狠抓现场管理，促进矿井安全生产状况持续好转的责任心、使命感。提高对生命的认识，关爱矿工，把矿工生命放在第一位，从思想上要高度重视安全，在工作中狠抓安全隐患整改及隐患落实。

二、干好本质工作、确保安全第一。

坚守安全工作的原则，使每一位员工生命不受威胁，对的起公司领导的信任，对的起自己的良心。思想决定思路，思路决定出路，明确了思想，才能转变工作作风，加强不断学习，提高自身综合素质。我们抓安全关键是境界要高，起点要高，层次要高，要有高度的责任心，视职工如弟兄，真正把矿山当自家，认真做好本职工作。有共同的理想，有共同的奋斗目标，齐抓共管，矿井的安全工作才有保证。

三、安全检查及整改力度。

及时组织有关职能部门对照“三大规程”对井下所有作业场所，进行全方位的督促检查。每月开展安全生产重大隐患排查，每周开展安全生产大检查，并按照五定原则进行整改。积极配合上级单位及行政监管部门开展安全检查活动，对查出的各类问题必须纵向到边、横向到里、不留死角，及时组织整改。

四、制定安全管理目标，狠抓落实。

根据公司下达的安全管理目标，每年年初对安全生产工作进行总体安排部署。认真制定安全管理制度、详细完善其它对口专业制度。结合我矿实际情况，重新编制灾害应急救援预案及年度灾害预防处理计划。有力提高各工种职工职业技能，认真完善质量标准化工作，并对口细化到班组员工。建立健全各工种岗位责任制。按照“谁主管，谁负责”的原则，深入现场指挥，对所查隐患按照严格按照五定原则进行闭合管理。认真落实岗位责任制和安全生产责任制，分专业负责，强化检查，认真考核，奖罚兑现。

五、安全文化建设。

坚持把安全文化建设工作，作为矿井搞好安全生产工作的一项主要措施来抓。制定了安全理念板牌16个，通过安全文化建设的开展，大大提高了广大干部职工搞好安全生产工作的积极性，营造了学技术、增强本领、保安全的安全文化氛围。

六、强化安全培训，提高安全意识。

针对我矿职工业务素质和文化知识偏低等特点，长期抓好职工培训教育，是势在必行，是抓好安全工作的重中之重。多次组织职工进行安全培训，经常坚持检查职工班前会安全培训情况。安全培训工作任重道远，提高职工整体素质，才能有效预防事故的发生。对安全培训常抓不懈，绷紧职工思想上的“安全弦”，从而实现无“三违”现象。坚持带头狠反“三违”，实现矿井全年安全奋斗目标。

七、存在的不足和今后努力方向。

一是、自身学习还不够扎实，理论水平还有待于进一步提高;。

二是、在困难面前客观因素讲得多，主观能动性发挥不够，将在今后的工作中克服提高;。

四是、针对矿安监人员业务素质不高的情况，进一步采取多种措施，强化培训学习效果，努力提高安监队伍的业务水平，为安全生产保驾护航。

五是、今年以来由于各种原因，导致近期小泉矿人心涣散，职工队伍流失交大，生产任务完成较差，给安全工作也带来了很大的压力。希望集团领导尽快安排工作组到小泉矿调研了解情况，扭转不利局面，为完成下半年的安全生产任务创造有利的条件。

今后我将继续认真履行自己的工作职责，与其他班子成员同心同德、肝胆相照、开拓创新、勤奋工作，努力完成集团公司下达的目标任务。严格树立踏踏实实的工作作风，大事讲原则，小事讲风格，为矿井安全做出自己应有的贡献。

述职人：__。

各位领导、同志们：

我于___年_月担任___煤矿副矿长，分管矿井安全、安全质量标准化及掘进、巷道维修工作。根据公司统一安排，下面我就20__年个人工作学习及廉政建设情况向各位领导和同志们作以简要汇报。恳请各位领导和同志们提出宝贵意见。一、以保持共产党员先进性教育活动为契机，加强政治理论和业务知识学习，不断提高自己的政治素质和业务水平。

一是认真学习党的路线、方针、政策，党的十六届四中、五中全会精神以及党中央、省委、省国资委的一系列重要文件，特别是在开展保持共产党员先进性教育以来，重点学习了《保持共产党员先进性教育读本》，对照自身进行了认真反思，明确了思路，纠正了偏差，改进了工作方法，进一步坚定了以“三个代表”重要思想和科学发展观为自己的行动指南。全年做学习笔记累计达到5万字以上，撰写各种学习心得体会5篇，撰写党性分析材料3篇。

二是认真学习党和国家关于安全生产的法律、法规及有关指令，进一步提高了对安全生产工作极端重要性的认识，增强了搞好本质工作，促进矿井安全生产状况持续好转的责任心、使命感。

二、认真贯彻落实公司及矿党政统一部署，尽职尽责抓好安全管理工作，为矿井的全面健康发展做出应有贡献。

一是认真贯彻落实上级有关安全生产的文件、会议精神，加大安全检查和问题整改力度。及时组织有关职能部门对照“三大规程”要求对井下所有作业场所，进行全方位的督促检查，每月开展安全生产重大隐患排查。积极配合上级单位及行政监管部门开展安全检查活动，对查出的各类问题以积极的态度对待，及时组织整改，全年问题整改率98.89。

二是实行目标管理，狠抓安全生产责任制的落实。年初对二oo五年安全生产工作进行总体安排，下达安全生产管理目标责任书，开展安全质量标准化、顶板管理会战工作。本人每月坚持下井15次以上，深入现场，靠前指挥，按照“谁主管，谁负责”的原则，认真落实岗位责任制和安全生产责任制，分专业负责，强化检查，认真考核，奖罚兑现，指导基层队全面建立安全管理体系，严格落实“安检员、调度员、瓦检员”三员一体的现场巡回检查制度和“三员”与井下带班队长会面签字制度，有效减少了“三违”现象。

三是完善管理制度，夯实安全生产管理基础。指导安检部修订完善安全生产责任制137项，安全生产管理制度122项，安全质量标准化管理制度247项。制定了《___煤矿负责人和生产经营管理人员下井带班制度》及《___煤矿安全隐患排查、治理和报告制度》，为矿井安全管理走向规范化、制度化奠定了基础。

四是有针对性地组织开展各项安全生产活动，营造良好的安全生产氛围。坚持把适时、有针对性的开展各项安全生产活动作为矿井搞好安全生产工作的一项主要措施来抓。先后组织开展了两个“百日安全生产活动”、“安全签名”活动、“安全生产月”活动、“安全生产整顿月”活动、“秋冬安全生产月”活动，并组织举办了煤矿安全知识竞赛活动。同时组织职工参加了集团公司“安康杯”、__分局“__杯”煤矿安全知识竞赛，取得了优异成绩。通过安全生产活动的开展，大大提高了广大干部职工搞好安全生产工作的积极性，营造了学技术、强本领、保安全的安全生产氛围。

五是强化职工培训，狠反“三违”，提高全员安全意识。针对我矿职工业务素质和文化参次不齐等特点，长期抓好职工培训教育，全年共培训职工1951人次，自己参加基层安全例会18次，带头讲安全，绷紧职工思想上的“安全弦”。“三违”不除，事故难免，我采用“敢”、“严”、“细”的办法，坚持带头狠反“三违”，全年共查出并处理“三违”人员268人次，罚款11650元，解除劳动合同7人，下岗培训9人，对5名反“三违”有功人员给予奖励。通过努力杜绝了重伤以上人身事故和二级以上生产事故，轻伤1人，千人负伤率为1，实现了矿井全年安全奋斗目标。

六是强化基础管理，不断推进安全质量标准化上等级、创水平。带领矿安全质量标准化检查组采用定期检查和动态检查相结合的办法，组织安全质量标准化大检查69次，配合公司检查8次，突出抓了工作质量、工程质量和文明生产。对查出的问题限期整改，并纳入绩效工资中奖惩兑现。使我矿安全质量标准化保持了行业一级标准。

三、精心组织、积极协调，完成矿年初下达的掘进、巷道维修任务。

一是组织协调综掘两个队完成了____面、____面的掘进任务，全年完成回采进尺2580米，掘进工作面合格率100，优良品率68。保证了矿井采掘接续正常。

二是积极组织主管部门和__队对所有失修巷道按照先急后缓的原则，制定了详细的施工排版、维修方案和安全技术措施有条不紊安排施工，全年维修巷道3840米，使巷道失修率控制在3.9，严重失修率控制在1.4，有力地保证了矿井安全生产。

四、克己奉公，廉洁自律，牢记“两个务必”认真践行“三个代表”重要思想。一年来，我严格遵守“四大纪律”、“三个不得”、“五个不准”和“八个坚持、八个反对”等廉洁自律规定，始终以一个共产党员的标准严格要求自己，做好“六个表率”。牢记“两个务必”，不断加强世界观的改造。认真履行党员的权利和义务，在工作、生活作风等方面始终坚持按党性原则办事，实事求是，谦虚谨慎，做到自重、自省、自警、自励，始终以“八荣八耻”规范自己的言行，加强道德修养，自觉抵制各种不正之风。树立踏踏实实的工作作风，说老实话，办老实事，大事讲原则，小事讲风格。按时填报了礼品上交登记等三项报表，在车辆使用和通讯费用上严格按照矿上的规定去做，没有做过违反原则的事，没有脱离职工群众，没有为自己和家属谋过私利，真正做到了踏踏实实干事，清清白白做人。

五、工作中不足和今后努力方向。

过去的一年里，在刘矿长的指导下，在班子其他成员的配合下，在全矿广大干部职工的支持下，自己虽然取得了一些成绩，但难免存在一定问题和不足，主要是：一是学习还不够扎实，理论水平还有待于进一步提高;二是零星作业地点的安全管理有待于进一步加强，职工的安全意识教育和安全技能培训还应进一步细化，安全文化建设探索不够;三是对措施的执行不严不细等。以上问题，我将在今后工作中高度重视，并加以改进和提高。并将继续认真履行自己的工作职责，与其他班子成员同心同德、肝胆相照、开拓创新、勤奋工作，努力实践“三个代表”，强化管理，落实责任，狠反“三违”，严格执行干部下井带班制度，靠前指挥，工作到位，跑现场，抓质量，抓安全，为矿井发展做出自己应有的贡献。

以上汇报请大家批评指正。

述职人：___。

各位领导同志们:。

大家好!我叫__，现任__公司安全副矿长，分管公司的安全工作。自工作以来我牢固树立“安全为自己，安全为大家的”的安全理念和“安全事故零目标”的管理理念，认真履行职责，较好的完成了自己职责范围内的工作。现将本人的工作和学习情况汇报如下:。

1、加强学习，不断提高综合素质。

我始终坚持“学习、实践、总结”相结合，推进工作。通过不断学习新规定、新制度，丰富自身安全知识;借鉴先进的安全管理办法，提高自身安全管理水平。

2、完善制度，夯实安全管理基础。

工作中，我们不断建立完善了安全隐患责任追究规定、安全绩效考核办法、班组建设、班前隐患排查制度等安全管理制度，全面推行了安全精细化、安全质量标准化、安全信息市场化、“手指口述”安全确认法等管理工作，为公司安全管理走向规范化、制度化奠定了基础，促进了公司安全形势的持续稳定发展。

3、强化管理，严格安全责任落实。

20__年年初动员大会上对安全工作作了安排、部署，各分管领导签订了安全生产承诺书，与职能科室签订了安全生产目标责任书，建立了职能部门责任落实指标，与效益工资挂钩统一进行考核的新体系，进一步明确职责，细化分工，保证了各项工作安全有序开展。

4、开展活动，营造良好安全氛围。

开年以来，先后组织开展了“安全质量标准化月”活动、“安全生产月”活动、“安全签名”活动、杜“三违”活动，“安全知识竞赛”活动。通过安全活动的开展，大大提高了广大干部职工搞好安全工作的积极性，营造了学技术、强本领、保安全的安全氛围。

6、防微杜渐，加强日常安全监管。

1、加大隐患力度，确保安全平稳运行;。

2、强化基础管理，不断推进安全质量标准化上等级、创水平;。

3、强化职工培训，狠反“三违”，提高职工安全意识。

多年来，在总经理的正确指导，领导班子其他成员的积极配合及全体干部职工的大力支持下，虽然做了一些工作，取得了一些绩效，但离上级的要求和群众的期望还有一定差距。今后的工作中，将继续更加认真的履行自己的工作职责，与其他班子成员相互配合，强化管理，落实责任，狠反“三违”，严格执行干部下井带班制度，靠前指挥，工作到位，抓质量，抓安全，为公司发展做出自己应有的贡献。

各位领导、同志们：

__年以来，在___煤矿党委的正确领导下，作为主持行政工作的负责人，我能够认真围绕本单位安全、生产、经营工作的实际，积极开展各项工作，以身作则，当好表率，以自己的实际行动维护了矿领导班子的形象，为矿完成上级下达的各项任务积极努力，做出了自己应尽贡献，矿长述职报告。现就本年度的工作简要述职如下：

一、强化政治理论学习，不断提高素质。

作为一名行政领导干部，不仅业务水平要强，对政治理论的掌握也要过硬，否则，就难以适应新形势发展的需要。基于这种认识，结合自身从事的工作，本人加强了对政治理论的学习，除积极参加党组织召集的各种政治学习活动外，还积极参加了保持共产党员先进性教育活动，利用业余时间重点学习了___同志的特色理论，__的“____”重要思想，并不断深刻领会其精神，以此作为工作动力，努力在实践中提高自身的业务管理能力和政策执行水平。在日常的安全生产管理活动中，能够按照“____”重要思想和党的“__大”精神严格要求自己，认真落实“一切为了发展，一切为了职工”的企业宗旨，贯彻上级制定下发的各种文件和重要会议精神，思想行动上与上级高度保持一致，并能自觉加强班子成员之间的团结，协调一致，正确运用自己所学知识解决处理安全生产、经营管理活动中所遇问题，保持了单位安全、生产、稳定形势的良性发展，述职报告《矿长述职报告》。

二、深入基层，勤政务实，扎实工作。

我矿现有的五对井，由于开采时间较长，地质条件复杂，加之地处分散，给正常的安全生产管理带来一定难度。本着“为基层，为职工着想”的工作理念，我个人在搞好日常工作的同时，经常放弃休息日和节假日，深入各井下，认真察看安全生产情况，及时掌握生产动态，帮助和指导基层解决安全生产中存在的问题，为基层解决了大量的难题。同时，按照上级关于强化干部作风的要求，坚持下井跟班、盯班，现场解决实际问题，每月的下井指数都能达到或超额完成上级规定。

在日常的生产经营管理活动中，我个人始终奉行“艰苦奋斗，勤俭办企业”的思想，采取多种措施，坚持节约开支，努力降低生产成本与管理费用。在平时工作中，较注重从实际出发，把职工和企业的利益作为工作的出发点，深入实际，现场解决问题，作风扎实，遇事不推诿，因而，自我担任六矿矿长以来，未曾出现过工作重大失误。

三、积极抓好职工队伍稳定，促进安全生产。

由于历史的原因，稳定问题一直困扰着矿区，在煤矿表现尤为突出。随着大井职工工资水平的攀升，职工的心态愈显不稳，各种想法会愈来愈多，稳定工作的难度将无疑增大。针对这一实际，今年以来，我们加大了稳定工作的力度，一方面，党政分工不分家，实行“一岗双责”抓稳定;另一方面，认真做好职工的思想政治工作，特别是做好停产整治期间放假人员的思想工作。同时，加强了对职工来信来访的接待工作，认真进行政策解释，耐心说服教育。通过积极努力，一年来，本单位的形势保持了稳定。

在做好职工队伍稳定的基础上，按照集团公司“善待职工，严管干部”的要求，加强了经济分配管理，制定了“三公开”制度，认真加以执行，较好地刹住了克扣、截留职工工资奖金的不良风气。

尊敬的领导：

我是煤矿安全矿长__，于20__年元月份到煤矿工作，一直分管安全工作。下面我就20__年以来个人工作学习特别是20__年的工作情况向两位领导汇报。

一、保持清醒头脑、提高自我认识。

加强政治理论和业务知识学习，不断提高自己的政治素质和业务水平。进一步认清形势，转变作风，用心做事，追求卓越，积极承担责任使命。充分珍惜当前集团公司面临的有利发展形势和安全稳定大局面，用良心抓安全、带着感情抓安全，把思想和行动统一到集团公司的各项决策部署上来。认同公司“关爱生命，安全第一;严守规程，防微杜渐”的安全理念，追求卓越、用心做事、务实奉献，明确了思路，纠正了偏差，改进了工作方法。认真贯彻安全第一，预防为主、综合治理的安全生产方针。固化从零开始、向零奋斗的安全理念，严格执行安全规章制度，强化安全管理，狠抓现场管理，促进矿井安全生产状况持续好转的责任心、使命感。提高对生命的认识，关爱矿工，把矿工生命放在第一位，从思想上要高度重视安全，在工作中狠抓安全隐患整改及隐患落实。

二、干好本质工作、确保安全第一。

坚守安全工作的原则，使每一位员工生命不受威胁，对的起公司领导的信任，对的起自己的良心。思想决定思路，思路决定出路，明确了思想，才能转变工作作风，加强不断学习，提高自身综合素质。我们抓安全关键是境界要高，起点要高，层次要高，要有高度的责任心，视职工如弟兄，真正把矿山当自家，认真做好本职工作。有共同的理想，有共同的奋斗目标，齐抓共管，矿井的安全工作才有保证。

三、安全检查及整改力度。

及时组织有关职能部门对照“三大规程”对井下所有作业场所，进行全方位的督促检查。每月开展安全生产重大隐患排查，每周开展安全生产大检查，并按照五定原则进行整改。积极配合上级单位及行政监管部门开展安全检查活动，对查出的各类问题必须纵向到边、横向到里、不留死角，及时组织整改。

四、制定安全管理目标，狠抓落实。

根据公司下达的安全管理目标，每年年初对安全生产工作进行总体安排部署。认真制定安全管理制度、详细完善其它对口专业制度。结合我矿实际情况，重新编制灾害应急救援预案及年度灾害预防处理计划。有力提高各工种职工职业技能，认真完善质量标准化工作，并对口细化到班组员工。建立健全各工种岗位责任制。按照“谁主管，谁负责”的原则，深入现场指挥，对所查隐患按照严格按照五定原则进行闭合管理。认真落实岗位责任制和安全生产责任制，分专业负责，强化检查，认真考核，奖罚兑现。

五、安全文化建设。

坚持把安全文化建设工作，作为矿井搞好安全生产工作的一项主要措施来抓。制定了安全理念板牌16个，通过安全文化建设的开展，大大提高了广大干部职工搞好安全生产工作的积极性，营造了学技术、增强本领、保安全的安全文化氛围。

六、强化安全培训，提高安全意识。

针对我矿职工业务素质和文化知识偏低等特点，长期抓好职工培训教育，是势在必行，是抓好安全工作的重中之重。多次组织职工进行安全培训，经常坚持检查职工班前会安全培训情况。安全培训工作任重道远，提高职工整体素质，才能有效预防事故的发生。对安全培训常抓不懈，绷紧职工思想上的“安全弦”，从而实现无“三违”现象。坚持带头狠反“三违”，实现矿井全年安全奋斗目标。

七、存在的不足和今后努力方向。

一是、自身学习还不够扎实，理论水平还有待于进一步提高;。

二是、在困难面前客观因素讲得多，主观能动性发挥不够，将在今后的工作中克服提高;。

四是、针对矿安监人员业务素质不高的情况，进一步采取多种措施，强化培训学习效果，努力提高安监队伍的业务水平，为安全生产保驾护航。

五是、今年以来由于各种原因，导致近期小泉矿人心涣散，职工队伍流失交大，生产任务完成较差，给安全工作也带来了很大的压力。希望集团领导尽快安排工作组到小泉矿调研了解情况，扭转不利局面，为完成下半年的安全生产任务创造有利的条件。

今后我将继续认真履行自己的工作职责，与其他班子成员同心同德、肝胆相照、开拓创新、勤奋工作，努力完成集团公司下达的目标任务。严格树立踏踏实实的工作作风，大事讲原则，小事讲风格，为矿井安全做出自己应有的贡献。

安全述职 篇4

今年是全国开展“安全生产月”活动的第xx年头。根据集团公司《关于开展201x年全国“安全生产月”活动的通知》，结合公司实际情况，紧紧围绕全国第十三个安全生产月的主题“强化红线意识，促进安全发展”，于201x年6月1日至30日，在全公司范围内开展了此次活动。现将本次安全月活动总结如下：

一、 领导重视，动作迅速，组织措施到位;

为加强本次安全月活动的组织领导，确保安全月活动的有效落实，公司主管安全工作的领导亲自负责本次安全月活动的组织实施，各级各部门负责人积极配合开展。在六月三日下发了焦作制动器股份有限公司《关于开展201x年 “安全生产月”活动的通知》文件，并根据公司文件要求，紧紧围绕“强化红线意识，促进安全发展”的主题开展此次活动，对活动进行认真组织，使活动迅速开展，有计划、有布置、有检查、有落实。由于准备充分、布置周详，使 “安全生产月”活动一开始就步入有组织、有领导、有计划的正常轨道，并使得在本次安全月活动中全公司各部门无任何大小伤害事故发生。

二、开展形式多样的宣传教育、安全培训、考试等活动想结合 利用电子大屏幕宣传“安全生产月”活动主题，拉横幅、宣传栏、黑板报以及各种会议，大张旗鼓地进行宣传，让职工牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，把规范自己的行为、注重安全生产变为自觉活动。据不完全统计，在安全月活动中，我公司共出宣传栏版面6版，制作各类型标志牌、警示牌、等10余块，以及显示大屏全天候

播放安全月主题标语。通过各种形式的宣传，激发了职工自觉参与安全月活动的热情，特别以前是“要我安全”，到现在“我要安全，我懂安全，我会安全”的转变，使安全生产真正进入了职工心中。

用各种形式的教育培训及安全活动，从而提高了职工的安全生产水平。公司组织以“强化红线意识，促进安全发展”为主题对新入厂员工进行“三级”安全教育培训、考试等活动;通过各种教育、培训、演练及安全活动，提高了公司各级人员的安全生产水平，为我公司安全生产工作的开展打下了坚实的基础。

为了将本次安全月活动落实到实处，使活动的开展有成效，公司领导和各级管理人员经常到基层、现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，及时指导、督促。6月3号到7号，设备维修组对公司起重机械、吊具、设备及电器等进行了为期五天的专项安全检查，并认真落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在安全月活动中，坚持日常巡查制度、周安全检查及安委会检查相结合的检查方式。6月19日，公司安委会组织专项检查小组对各车间生产现场进行了安全、消防、职业病防护、以及特种设备和压力容器、压力管道等方面专项检查，据不完全统计，活动期间查出：一车间安全隐患7项;二车间2项;三车间3项;四车间2项;五车间x项;八车间3项;仓储部3项;安全设备部1项;质检部1项。共26项全部由安全设备部下达“安全生产事故隐患整改通知书”， 并要求车间及时整改。要求责任单位写出所采取措施、整改结果、完成时间、责

任部门负责人签字，以书面形式交安全设备部存档备案。整改率达100%。通过进行的有计划、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我公司安全月活动变得更加生动、更加全面，推动了安全工作，为我公司生产经营的稳定发展提供了良好的现场环境。 四、安全月期间员工防暑降温措施

安全月活动期间正值六月，气温越来越高，给安全生产造成一定影响。为保证防暑降温工作，安全设备部组织检修各类移动电器33台，修复旧电风扇3台，对临时线、接头、插座、开关、电器柜等重点防护部位进行排查和治理，提高了员工工作效率，保证了电器和线路安全运行，有力地推动了安全生产工作。 五、认真总结，以月促年

6月底，各部门对“安全生产月”活动都进行了认真总结，通过安全生产宣传、教育、培训、检查、整改等一系列的活动，使全体员工进一步提高了安全防范意识，“安全责任，重在落实”的主题思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的贯彻和加强，查出的各类安全隐患都及时得到了整改落实，保证了企业的安全。 六、存在的问题

1、对外来施工队伍存在监督不到位的现象，需要继续加强对外来施工单位的安全监督管理。

2、全员参与“安全生产月”活动的积极性还需进一步提高。 总的来看今年的“安全生产月”活动，形式多样，内容丰富，效果明显，通过上下联动，各方配合，确保了各项活动的顺利开展。在

开展“安全生产月”期间，营造了较为浓厚的安全生产工作氛围，对于提高全公司的安全意识，确立“以人为本、安全第一”的思想观念，进一步推动各项安全生产措施的落实，起到了积极作用。

通过本次活动的开展，在公司上下收到了良好的效果，提高了干部职工对安全生产重要性的认识，增强了全体干部职工的安全意识和安全责任心，促进了各项工作的落实，取得了扎实的成效。安全工作没有终点。我们将以这次活动为契机，努力抓好全年各阶段安全生产工作，为实现全公司安全生产总体目标而不懈努力。为进一步落实各项安全生产保障措施，推动全公司安全生产形势的稳定创造良好的条件及环境。

安全述职 篇5

根据国家、自治区、自治州、口岸安委会关于开展“安全生产月”活动的统一部署，我局及早谋划，周密部署，紧紧围绕“关爱生命、安全发展”的主题，将“安全生产月”各项活动，紧紧围绕“安全生产年”各项任务，突出以人为本，唱响安全发展主旋律，努力提高全民安全意识和素养，切实保障人民群众的生命财产安全，推动社会安全发展。

一、加强组织领导。我局成立“安全生产月”主题活动领导小组，由副局长任组长，学校、医院为成员单位。领导小组下设办公室，设在局办公室，负责组织、指导和协调各项活动。

学校、医院也相应成立“安全生产月”主题活动领导小组。为保证主题活动的顺利开展并取得良好的效果，办公室为成员的活动筹备工作组，负责对主题活动的各项工作进行筹备、协调。

二、层层部署发动。根据上级要求，我局“安全生产月”主题活动领导小组结合本局实际，研究制定主题活动方案，6月2日，参与了口岸安委会下发了《关于开展阿拉山口口岸“安全生产月”活动的通知》文件，部署在全口岸开展“安全生产月”活动。“安全生产月”活动的主题为：

关爱生命、安全发展；活动时间为6月1日至30日。学校、医院都能认真按照我局统一安排要求，制定相应活动工作方案，加大宣传力度，对本单位开展“安全生产月”活动进行部署发动。

三、精心谋划筹备。根据口岸管委会、安委会领导指示要求，从6月初，在局领导的统一组织指导下，局办公室对“安全生产月”活动的各项准备工作紧张有序地展开。6月2日，我局制定下发了《社会事务管理局“安全生产月”活动实施方案》，印制了百余份安全宣传材料。

6月11日上午，我局参加了由口岸安委会统一组织的安全生产咨询日活动，对安全生产宣传活动进行了宣传报道。确保主题活动的顺利开展和效果，特别是安全生产宣传咨询日活动。

四、活动形式多样。一是6月4日下午，我局组织学校、医院领导召开安全生产工作会议，局领导对口岸开展“安全生产月”活动进行再动员，明确具体要求；二是学校、医院利用本单位板报制作安全生产专版，刊登安全生产知识、公益广告、隐患排查治理的典型经验和做法等内容；第三，学校医院应在本单位显著位置悬挂安全生产横幅和宣传画；四是学校医院**安全生产教育片，以师生喜闻乐见的形式宣传安全生产；由我局牵头，学校与阿拉山**警大队结对，请其到学校进行道路交通知识讲座，在学校开展“我把安全带回家”主题教育活动；在例会和周例会期间，每班队学生进行安全事故案例和安全知识的教育；重视安全工作的宣传，开辟了安全宣传专栏，张贴有关安全内容的标语，悬挂各类安全宣传画，推动未成年人安全教育，树立安全理念，普及安全常识和自我保护、自救、互救知识。五是组织安全生产检查组深入学校、医院，查找安全隐患并进行整改；六是6月11日上午，在汽车站门前配合口岸安监、建设、公安交警、消防等部门参加的大型安全生产宣传咨询活动。

安全述职 篇6

以来，我作为轻合金公司分管安全和熔铸生产的副总经理，在公司领导正确领导下，以科学发展观为指导，认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，切实把安全生产作为应对市场、提高效益、促进发展的重要基础和前提，认真落实安全生产责任制，加大生产现场、基建现场安全监察力度，深入开展反“三违”活动，强化安全薄弱环节治理，有效杜绝了各类事故，保持了安全生产“可控”，安全生产管理工作稳中有进。

坚持把贯彻集团公司、电铝公司一系列工作会议精神作为首要的政治任务，认真贯彻落实科学发展观指导安全生产工作，提高了认识，拓展了视野。坚持参加公司和车间学习，通过理论学习武装头脑，解放思想，提高政治敏锐性和鉴别力。利用业余时间，学习钻研企业管理、现场管理、铝加工生产等多方面业务知识，不断参考和借鉴同行业先进企业的安全生产管理模式方法，掌握科学的安全生产管理手段，保持自身知识的快速优化，尽快适应公司管理模式。注意遵守公司各项规章制度，尽职尽责、爱岗敬业。坚持民主集中制原则，凡事注重调查研究，自觉维护班子的团结。认真落实《党风廉政建设责任制》有关要求，慎言慎行，防微杜渐，

1 主动把自己置身于党组织和广大干部群众的监督之下，自觉履好职、用好权。

作为公司分管安全副职，始终带着压力、带着责任，坚持从严管理与以人为本相结合，常抓不懈。把握安全工作在基建、生产、基建与生产并行的不同阶段的特点和难点，灵活组织开展各类安全活动，全公司形成了较为主动的安全管理格局。在严格履行安全岗位职责的同时，积极督促检查基层单位负责人安全生产责任制落实情况，及时掌握安全生产动态，协调解决出现的实际问题。坚持每周组织开展综合性安全大检查，根据现场安全工作实际不定期开展各类专项检查、在以后工作中要开展突击夜查活动。完善安全监督检查体系，严格按照“谁检查，谁签字，谁负责”原则，强化责任追究，促进了安全监督检查工作的制度化、规范化。在不断加大安全检查力度的同时，积极做好隐患的整改工作，对于发现的安全隐患做到整改内容、标准、措施、时间进度和责任人“五落实”。把整改责任落实到个人，按期复查，一抓到底，确保查出一条，整改一条。以后工作中要对典型严重“三违”和重大隐患及时召开分析会议，责任人作出检查，进行全员示警，使全公司始终保持安全高压态势，确保现场管理动态受控。进入20，面对安全生产形式，提出了安全工作深入到全员的管理理念。以安全管理流程再造为手段，不断优化安全管理流程，狠抓安全制度建设和岗位操作，

2 确保安全管理逐渐向规范化、标准化迈进。使广大干部职工的安全意识、安全素质显著提高，安全形式基本平稳受控。

熔铸生产管理坚持高标准，定位高目标，不断优化工艺技术参数，逐渐规范生产运行体制。针对熔铸生产设备新、人员新等实际情况，对熔铸系统的各项管理工作进行系统、规范和循序渐进的管理，对各项重点工作进行有计划、有步骤的推进。工作中坚持围绕一个中心—管理，突出两个重点——质量、成本，健全完善了生产技术管理体系，生产管理水平持续提升，较好地完成了工作目标。

一、组织建设

明确了分管部室人员、车间分管主任、技术员、安全员及班组长的工作职责。

二、制度建设

组织编写了三大规程，在有关领导的指导下进行了优化，一次通过了公司审查。但经过5个月的运行，发现规程中有些地方与现场的情况不符，近期根据现场实际运行情况对工艺技术规程进行了修订，经过讨论审批后重新印刷，下发执行。

组织编写了熔铸车间生产、技术、设备有关管理制度。 组织编写了公司级、车间级安全生产责任制、岗位责任制、应知应会等有关文件。

组织编写了熔铸生产有关记录表格，为生产运行做了基

3 础工作。

以“六大管理流程再造”为指导，初步建立了熔铸安全生产、技术、设备、考核体系。

三、切实做好生产工作

(一)、人员培训

对新员工培训采取理论-实践-再理论-再实践的模式开展。洛阳学员回来后，先分3批，集中进行理论培训，后到电解铝厂进行现场实习。然后继续开展理论和实践相结合的再培训工作，即半天理论学习，半天现场实践，熟悉现场工作环境，最终签订师带徒合同，跟随有经验的老员工进行现场模拟操作，提高工作技术水平。在投产以后生产中可以看到员工的技术水平提升很快，个人操作和团体配合意识也有了很大提高。

1、是组织开展了事故预想活动，充分发挥各级人员的思考能力，对生产中可能出现的事故进行预想，并收集汇总，以此作为基础形成了危险因素清单，指导应急救援预案的编制和修订。并在投产以后进行了熔保炉漏铝等的应急预案演练，达到预期效果。

2、是组织人员利用各种工具，收集事故相关事故案例22个，作为培训案例分析的基础素材。

3、是借鉴兄弟单位经验，结合轻合金生产实际，编制了轻合金公司级的违章标准。

4、是将事故案例、红黄牌标准、危险因素清单、集团公司严重“三违”和违章标准、手指口述标准合订成《安全手册》，作为培训教材之一。

5、于 4月20日至4月24日组织开展了为期5天的熔铸系统10吨生产线投产前安全再培训，培训共有296人参加。并在投产以后每月进行安全、工艺和操作等方面的定期培训，使员工操作水平逐步提高。

(二)、原辅材料准备

积极参与原辅材料调研和招标工作，参与编写了进厂原辅材料验收标准，保证了原辅材料质量，从源头上保证了熔铸产品的质量。

(三)、工器具准备

为降低成本，能够自己制作的非标工器具绝不外委。钢材制作量达到30多吨，大大降低了生产成本，同时提高了生产效率。

(四)、设备现场适应性等方面做了大量工作 设备安装调试过程中，发现大量的与现场不相适应的问题，着重解决了10吨炉和50吨炉流槽挡板、流盘漏水、铸造机导柱校直、平台调整、工艺参数匹配等问题。

(五)、生产过程的控制。

针对废料使用、冷料回炉、铸造准备、切取低倍试片等过程，制订了相应的控制措施，并在生产、工艺管理的一系

5 列通知、规定上一起下发，使熔铸产品质量从生产组织上得到了保障。系统的解决了试生产初期出现的铸锭拉裂、铸锭弯曲、铸锭低倍组织疏松、夹渣等产品质量缺陷。

(六)、在设备方面

组织制定设备薄弱环节的控制措施。对设备容易出现故障的地方制定了相应的管理办法或措施。如铸造机导轨定期清理、润滑，循环水过滤网的定期清理，铸造工装的更换顺序等。同时组织完成了熔铸车间备品备件的统计及上报等。

(七)、在技术创新方面。

根据市场需要，从7月份开始对1100、1050、2A

12、3003合金进行了试制，根据初期试制?152mm规格过程中出现的问题，在订购?228mm铸造工装时，对铸造工装和结晶器等进行改进，在?228mm规格试制完成后，对内部质量进行了分析，效果较好，表面质量也较好。

2009年，在电铝公司、轻合金公司领导的关怀和大力支持下，在广大干部职工顽强拼搏、共同努力下，轻合金公司克服生产和基建并行的重重困难，夺取了项目开工以来安全稳定受控的局面，在面临严峻经济形势的不利局面下，极大地振奋了全员士气和应对挑战的信心。尽管自身做了一些工作，但离上级的要求还有一定距离。特别是要提升管理境界，树立建设国内一流、国际有影响的铝加工企业的管理理念。对分管的安全监察部、熔铸车间、动力车间、辅助车间

6 管理要加大力度，细化管理流程，提升管理水平，优化资源配置、理顺管理程序，达到质量成本可控、工艺工序优化、人员效率提高;系统思考问题上还存在不足，在超前思维方面还有所欠缺。主要表现在有些问题暴露出来以后，才去解决，而不能系统地、超前的把这些问题消灭于萌芽状态;同时现场管理、安全生产管理学习的深度和广度还不够，抓安全生产的思路还不够广，离建设本质安全轻合金公司的目标还是有一定的差距。在下一步工作中，我将继续贯彻公司安全管理理念，围绕创建“本质安全”型轻合金公司，以“六大管理流程再造”为契机，从精细化管理入手，不断提高自身工作能力和业务水平，为应对挑战、战胜困难，保持轻合金公司稳定、和谐发展做出新的贡献!

安全述职 篇7

生产服务中心2012年“安全生产月”活动总结

根据《神新能源公司关于开展2012年“安全生产月”活动安排的通知》（神新发?2012?219号）文件精神，结合生产服务中心工作实际，紧紧围绕“科学发展、安全发展”活动主题，我中心进行了精心组织，周密部署，认真组织开展了“安全生产月”的各项活动，现将活动总结如下：

一、成立活动领导小组，安排工作周密细致

为确保此次活动扎实有效的开展，切实加强此次活动的领导，中心成立“安全生产月”活动领导小组，中心主任马洪涛同志任组长，各副主任为副组长，各科室、安装队主要负责人为成员。领导小组下设办公室，办公室设在本质安全管理体系办公室，中心副主任马新平同志任办公室主任，具体负责活动方案的组织实施，监督检查各单位活动开展落实情况。

生产服务中心下发了2012年“安全生产月”活动安排，其中第一周为安全警示教育周，第二周为主题宣传咨询周，第三周为应急预案演练周，第四周为动态检查考核周，每一周均安排了详实的活动内容，提出了具体的工作要求，为安全生产月各项活动的开展起到了指导性的作用。

二、广泛宣传活动内容，营造安全生产氛围。 由综合办公室牵头，组织人员在中心各科室、安装队等

场所的醒目位置悬挂贯彻“安全生产月”活动内容的横幅和安全标语，在中心电子屏幕上循环播放“安全生产月”活动主题；中心共制作以“安全生产月”为主题的黑板报5版，宣传安全生产月活动内容和本质安全管理体系相关知识；在屯宝煤矿驻矿安装点举办了送“平安”祝福活动，在苹果上贴上带有安全警示语的字条，员工在吃苹果的时候都会叮嘱自己要时刻牢记安全职责；组织所有职工每人写一份“安全生产月”活动心得，并在中心简报上专版刊登了部分心得体会；开展了有奖征文活动，各基层单位积极上报稿件，宣传报道在一线涌出的先进典型，共收集宣传稿件30余篇；在屯宝煤矿驻矿安装点举办了安全签字活动，当天参加活动的中心领导和所有职工都在安全标语上郑重的签上了自己的姓名。通过各种形式的宣传活动，营造了开展“安全生产月”活动的浓厚氛围。

三、开展安全知识问答，举办安全知识竞赛

本质安全管理体系办公室根据煤矿安全生产法律法规和本质安全管理体系的相关知识结合我中心实际精心编制一套安全生产知识问答题，连同中心工会在各驻矿安装回撤点利用班前会和职工下班升井时间进行了有奖安全知识问答。中心干部职工积极踊跃参加，中心为每位答对题目的职工准备了精美的小礼品，通过此项活动进一步提高了职工的安全知识水平。

工会部门和本质安全管理体系办公室积极筹备，共同举办了一场安全知识竞赛，共有五支队伍参加了竞赛，竞赛内容为日常安全生产法律法规有关内容、本质安全管理体系相关知识、集团和公司的会议文件精神等，通过活动进一步强化了干部职工对安全生产的认识和对公司安全理念认识。

四、强化安回现场管理，加大隐患整治力度。 在“安全生产月”活动中积极开展了隐患自查自纠活动，重点排查管理过程中存在的思想隐患和管理隐患，对查出的隐患要按“五定”原则进行落实整改，对“三违”人员进行重点警示、重点教育，加倍处罚。基层安装队共组织了安全自查10次，中心组织了“一三五”流程检查10次，机电运输专项检查2次，中夜班突击检查2次，本安专项检查1次，质量标准化检查2次，消防专项检查1次，开工前风险评估1次，共查出问题136条问题，查出的问题均按照“五定”的原则进行整改完毕，整改率为100%。

五、进行事故案例教育，提高自我防范意识

认真开展事故案例警示教育活动。由本质安全管理体系办公室牵头，组织相关单位收集、整理、编写生产服务中心历年事故案例警示教育材料，各基层单位对典型事故和身边事故案例进行剖析，分析原因、总结教训、探索规律，增强了广大干部员工在安全管理工作中的自我防范意识和自主保安能力。积极组织开展事故案例大讨论活动，中心选择3个典型案例，在全中心范围内广泛学习、认真讨论、深刻反

思、举一反三，各基层员工在开展“安全生产月”活动中都写出了书面心得体会。

六、开展安全生产咨询，宣传安全生产理念

在安全生产月活动期间，由中心领导到个驻矿安装点组织开展安全生产咨询活动，帮助认识身边的安全隐患、处理安全隐患，并中心门口设置事故隐患举报箱和安全生产建议箱，发动广大职工开展隐患治理的大排查活动。此次宣传咨询工作突出“科学发展、安全发展”的活动主题，着重就安全发展理念、安全生产法律法规、应急救援知识、本质安全管理体系等方面的知识，采取职工喜闻乐见、易于接受和参与的形式向职工进行宣传教育。此外还充分利用电子屏幕、文化橱窗、安全短信等多种形式广泛宣传《安全生产法》、本质安全管理体系建设考核标准等相关内容，着力引导员工发挥主动参与安全管理的积极性，让“从零开始，向零进军”的安全发展理念深入人心，在全中心形成“科学发展、安全发展”的浓厚安全氛围。

六、举行事故应急演练，提高应急处置能力

由中心生产指挥中心、本质安全管理体系办公室、经营管理科共同组织了生产服务中心2012年应急救援演练工作。此次演练由东部矿区医院的急救医生分别针对不同伤害位置和程度的伤员进行急救方法的具体讲解，演示并安排了手臂和腿部骨折的包扎固定、腰椎受伤伤员的抬运方法，还演练了现场无担架时如何紧急制作临时担架、不同人数抬运伤员的方法。通过应急预案的演练、效果评估等一系列活动，进一步完善应急救援体系，加强应急救援预案的组织领导和管理，提高事故应急救援和应急处置能力，推动应急救援管理工作的全面落实。

七、查缺补漏“回头看”，提升安全管理素质 为进一步提高我中心安全管理水平，强化中心本质安全管理体系办公室及相关职能部门的服务、指导、管控作用，查缺补漏、发扬优点，本质安全管理体系办公室、党群部门通过全中心安全生产管理问卷调查及召开职工座谈会等形式，全面征集在安全生产管理上的好做法或好建议共55条。由工会部门牵头，认真进行了班组评比工作，使强化班组建设活动落到实处，把好安全生产一线关，进一步提升了全体员工的安全管理素质和业务技能水平。

通过本次活动的开展，在中心上下收到了良好的效果，提高了干部职工对安全生产重要性的认识，增强了全体干部职工的安全意识和安全责任心，安全无小事，安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为人们的普遍共识，煤矿可以做到不死人的安全理念逐渐深入人心，各级干部在开展工作中考虑安全问题的意识得到进一步增强，各项安全措施在现场得到进一步落实。

神新能源公司生产服务中心 二〇一二年六月二十八日

安全述职 篇8

本月我部门响应市公司要求，积极开展“安全生产月”活动，以“安全责任，重在落实”的思想为指导，组织开展全员性的安全教育和宣传工作。提出“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，保障“安全让生活更和谐”。有效组织本部门员工进行日常的综合安全检查，定期对各类工作设备进行了安全检查，对设备使用的安全操作规程进行培训，本月我部门安全生产目标完成情况良好，符合安全生产基本要求。

开展“安全生产合理化建设”活动，结合本单位安全生产实际。积极提出合理化建议和 “找隐患，反违章，防事故”的自查自纠活动，用我们共同的智慧打造我局安全生产的牢固防线，对安全问题和隐患予以整改，确保我局安全生产始终处于受控状态。

并定期定时对车辆进行了专项检查，确保工作车辆的正常运行，保证日常工作进度。每天下班对部门门窗电源办公设备进行检查，节前切断电源，确保节日内安全防火工作。做好各类设备及用车安全的检查及维护，对工作设备定期自查，对车辆内各种设备的配置做到定期维护，有问题及时维修。重点加强防火安全检查及信息安全检查。

进一步保证安全生产的投入，确保劳动和生产场所安全，对办公设备正确操作，安全使用，定期检修，降低设备故障率。定时对车辆进行专项检查，确保工作车辆的正常运行。定时检查消防设备及灭火器，进一步提高员工的消防意识。定时更新办公系统杀毒软件，提高信息安全隐患的防范能力。对办公印鉴，文件，企业内部重要资料进行了严格的控制，妥善保管。

总体来说，在本月安全生产活动月中，全员参与，提高安全责任认识，充分认识做好安全管理工作的重要性，树立企业发展，安全为先的理念，深化隐患排查治理，狠抓责任和措施落实，真正做到抓安全，保稳定，促发展，为提高业务发展创造优良安全的环境。

安全述职 篇9

2011年5月安全生产年总结

进入2011年第一个安全生产年活动以来，我项目部开展以“安全生产年”活动为主线，紧密围绕项目部施工生产实际，认真贯彻落实了上级有关文件的要求和部署，积极开展了各项安全专项整治活动。它丰富了活动的内涵，取得了显著成效，但也存在一些不足。现将2011年5月“安全生产年”活动总结如下：

一、安全生产年活动情况

1加强领导组织，成立活动领导小组

项目部成立以项目部经理邓芝旭为组长，书记代胜宏、总工袁韬、副经理兼安全总监余德帅为副组长，安质部、工程部、物设部、综合部部长为组员，制定施工现场包保责任制，按“谁主管、谁负责”的原则细化落实个人责任，做到各负其责、分工明确，每日对各自施工点进行安全检查，确保营业线施工安全、有序、稳定发展。

2开展全员业务条线施工安全教育培训

针对施工一线劳务人员流动性大的问题，我项目部专门成立了安全教育培训小组，小组成员由安质部李桥存高永学二人组成，负责新进人员安全教育培训“上门服务”工作，以新进人员为核心，原有劳务工为主要对象积极开展营业线施工、劳动人身安全教育等培训工作。培训是以讲解培训课件为主题，经验交流和一对一帮扶为形式，经常提问抽查为方式的教育活动，不仅丰富了培训内涵，而且提高了培训效果，实现了动态安全管理目标。

5月15日正式进入雨季防洪期间，按照上级文件要求，项目部特此对内部员工及现场作业人员再一次进行防洪安全培训考试并全部经开始合格后上岗。

项目部织不仅组织了内部职工、现场作业人员学习铁道部、建设指挥部和昆枢指挥部等上级安全管理文件及《事故通报》，而且更是大张旗鼓的以活动形式展开安全教育，调动了全员的安全积极性，加强了全员安全意识。

3、精心策划，合理安排人员

根据目前的施工情况，已开展以下几点工作：1）大观河双线中桥3号空心承台支撑模版施工；② 明波框架桥西侧桥底高压旋喷桩施工；③ 白马人行涵洞支护模版、混凝土浇筑、拆除模版施工；④ 沪昆一号线乌龙江框架涵至白买过人行涵洞左侧进行了水泥砂浆搅拌桩机多向施工；⑤ 老运粮路海源南路以东至河西段新路基试验段填筑施工；⑥老运粮河东支至西支进行新筑路基试验段填筑施工；⑦ 老运粮河东支、西支桥台桩基检测施工。各施工现场配备了合格的施工负责人、安全质量管理人员、技术人员和防护人员（持证上岗）。

按照包保责任制度，包保人对工地进行包保，并明细了“谁主管，谁负责”的责任制度，规范了管理，完善了作业程序。

4加强现场管理，杜绝隐患

严格过程控制，严肃惩治违章违纪行为，对薄弱的环节实行“卡死”制度。对劳动人身安全方面派专人严盯死控，每日开罚“两违处罚通知单”，以此警戒人身安全隐患的发生。强化落实整改，按“三定”原则，及时消除各类隐患，遏制隐患再次萌芽，杜绝各种违章行为发生。

5加强大型机械设备安全管理

施工机械在邻近营业线一侧运行或作业时，严格实行“一机一人”监护制度，严禁施工机械、车辆侵入铁路界。施工机械在营业线旁作业，列车到达施工地点800米前必须停止作业，并把机械撤至距轨枕头外侧2米以外停放稳固，列车完全通过后方可重新开始作业。

6、严格路材路料安全管理工作

①加强对铁路围挡设施稳固性进行检查，发现松动及时更换或予以加固，对铁路沿线的应急器械、材料、施工临时用电源线等要严加管控，防止侵限。

②铁路沿线的警戒绳（线）要栓牢固，废旧电缆线、水泥袋、编织袋、白色污染物等要及时清理出场，以防因人或物的因素侵入铁路限界，影响行车安全。

7加强铁路沿线围挡工程

对整个铁路沿线，采取永临结合的方式，严格按照建指、施工办的要求一步到位，全面隔离，防止施工人员、闲杂人员上道行走、横穿铁路，而影响人身、行车安全。

每天派专员对整个施工管段进行巡视，发现松动及时更换或予以加固，存有缺口的地方，及时进行修缮，保证全线封闭施工。

8、加强临时用电安全管理工作

①施工现场临时用电严格按照三相五线制，“**漏电，两级保护配送电力，各种用电机具严格做到接地保护，并严格做到“一机、一闸、一漏、一箱、一锁”的管理要求，杜绝一切私拉乱接现象。落实现场施工责任制，对整改不力的责任人给予严厉处罚。

②加强工人宿舍管理，严禁使用大功率灯泡、漏电插座，严禁使用“电老鼠”

9、继续通过建立“飞信平台”强化安全管理水平

项目部继续通过 “飞信平台”，时时提醒大家一些安全注意事项及管理常识。对于上级下发的各类文件精神，经过压缩提炼，把核心内容反**送给大家，让大家时时刻刻都在关注安全，把安全意想贯穿到整个工作和生活中。

10加强汛期防洪安全，杜绝洪灾隐患

①项目部编制了防洪应急预案、措施，制定了雨季期间防洪、日常值班表，按照包保责任制，明细了“谁主管、谁负责”的责任制度。严格按照《关于印发《昆明枢纽铁路建设指挥部防洪工作管理办法》的通知》昆枢指[2011]21号文件要求制定了汛期施工点防洪检查记录本、冒雨出巡登记表。防洪值班记录本，并要求项目部领导干部在雨季期间出巡检查时，必须在防洪检查记录表上签到、填写内容，完善防洪作业程序。

② 雨季防洪期间，项目部将对全体员工进行新一年的防洪安全培训和考核，考核合格后方可上岗。重点是严格监控桥涵慢行施工，记录位移沉降观测次数和慢行线路养护记录。

③施工现场管理人员及各部门人员加强对施工现场的出巡检查次数，时常清点防洪物资备品数量，对缺少、遗漏的防洪备品需及时上报解决，全力保证营业线施工雨季防洪安全。

④加强雨季期间防洪应急演练、大力宣传防洪知识、开展防洪演讲比赛，务必将防洪知识及重要性贯穿落实每位作业人员心中，保证在雨季期间的昆枢工程有效、持续、和谐发展。

11、加大隐患排查治理力度

① 项目部实行安全质量周检和定期检查制度，按要求建立问题库，并安排专人管理问题库。

②对于上级及自身检查发现的隐患定时定人进行整改，并采取相应的考核标准进行考核，从而加大了安全隐患整改执行力度。

二、存在问题

1（1） 大型机械进场人员培训不到位，安全知识落实不到位。

（2） 在海源南路段，经常有外来人员越过铁路围栏进入铁路区段。

以上存在问题，已于2011年5月16日前全部整改完毕，并要求现场管理人员严格监控现场、把关好每个施工点。

三、下月工作安排

1.抓好既有线大型机械施工及特种作业人员安全教育培训及持证上岗情况，并坚持要求大型机械操作人员、特种作业人员100%持证上岗。

2根据公司2011年上半年综合执法检查表，认真管理施工现场，完善内部信息。

3. 利用好现有的“飞信”平台，向全员灌输安全知识和理念，及时传达上级管理文件和安全管理要求，致力将文件内容贯彻落实到每位人员的心中。

4做好班前安全交底，以最简单、最通俗的形式向作业层进行安全知识交底，做好检查、审核工作。

5重点监测明波西段至运粮河新路基试验段填筑情况。

6做好运粮河施工慢线的维护工作，合理布置保护装置。

7做好明波框架桥西侧钢筋框架施工。

8做好新施工现场作业人员的安全交底和班前讲话。

9、重点对加强防护员现场防护管理，对大型机械严格执行“一机一人”专人监护制度，对关键环节重点防护

10. 时常对全线路施工地段进行来回检查，对损坏或稀疏的铁丝网及时指派工人进行修复，排除一切危害劳动人身及行车安全的隐患。

中铁八局昆明枢纽站一标第四项目经理部

二〇一一年五月三十日