在逆境中依然要岿然不动，坚持正见，为了自己的演讲能顺利进行。准备演讲稿可以使我们更好地组织思维和观点，如何写出一份精良的主题演讲稿呢？我们已经为您准备好了“电力岗位竞聘演讲稿”，祝你在学习和工作中越来越出色！
电力岗位竞聘演讲稿 篇1
各位领导，感谢你们给我锻炼身体的机会。不管竞聘成功与否，都将使我获益匪浅，我仍会一如既往地踏踏实实做好本职工作，认认真真完成领导交付的任务。
我之所以积极参加安全员岗位的竞争，是因为我觉得自己在这个岗位上有特殊的优势。我叫张强，今年28岁，本科毕业，初级职称，2005年东北大力大学毕业后就来到了我们单位，一直做电力一线工作。参加工作五年来，我从基层班组工人做起一直到技术岗位上，一步一个脚印，扎扎实实，一直走到今天，积累了丰富的专业知识和许多工作经验，不断地提高了自己的业务能力和工作水平。
1、 我有很高的技术能力。外线工作是一项技术要求高、风险因素大的艰苦工作。对此我有充分的认识。
但我知道外线是电力系统不可缺少的一部分，直接影响电力系统的正常运行。正是由于工作的危险性和重要性，促使作为中国共青团员的我严于律己，身先士卒，知难而上。同时，我认为这份工作越是危险，越是重要，越是能够发挥自己的才能和潜力。
因而不管工作多苦多累，我始终保持高昂的工作热情和积极的工作态度，全身心忘我地投入挚爱的事业中。从2004年参加工作，领导为了让我尽快转变角色，熟悉工作环境，适应生产要求，把我分配到班组参加班组的日常生产工作，掌握线路巡视方面的知识，同时我还积极参加青年职工的业务技能培训，如更换绝缘子、更换间隔棒、走线等。工作五年以来我参与了送电线路架空线线夹单改双，更换零值绝缘子、更换导线间隔棒、处理架空线断股缺陷、安装送电线路高空防坠落装置等工作。
参与输变电公司绝缘子爬升、导线复合绝缘子单对双、滑门塔到自承塔等验收工作。同时，我还积极参加岗位培训、技术竞赛、技术培训，取得了优异的成绩，努力成为一名多学科人才。通过自己的努力，在2006年8月丰满电力技术学校参加了中级工鉴定并取得了优异成绩，获得了中级资格证书。
能够熟练使用经纬仪、全站仪、红外测温仪等测量仪器，使他们有了新的专业改进。我想这是我能力达标的优势。
2、 我有很高的技术创新能力。在高科技发展的今天，只有不断创新，企业才能有长远的发展。近年来，我积极参加了工作区科技创新小组，区的了可喜的成绩。
1）、；2）、在2006年8月参加了中国科学院沈阳自动化研究所研制的500kv超高压输电巡检机器人带电试验，试验取得了成功，使自己又学到了许多新知识。3）、2008年发表**《谷歌地球软件在送电线路管理方面的应用》获得局科技成果二等奖；4）、参加了《送电线路缺陷**集》的编排工作，增长了见识，得到了读者的好评。5） ，参与输电线路地理信息系统的研究和维护；参与绝缘子**监测安装和维护；参与巡更过程中定位导航系统的研究与维护。
通过这些活动，我培养了自己的创新能力，在专业水平上有了更大的进步。因此，我认为我能很快适应新的岗位，创造性地开展工作，这是我的创新优势。
3、 善于学习，追求思想进步是我的强项。五年来，我一直在追求个人思想的进步，努力提高思想道德水平。一贯地热爱电力事业、热爱本职工作，敬业爱岗，维护企业利益。
我总是用这句话鼓励自己：先学会做人，再学会做事。我积极参加各种学习和培训，以提高我的思想意识。
本人严格遵守岗位职责，努力工作，无违章行为。遵纪守法，积极参加青年志愿者活动，自觉抵制消极腐败和社会丑恶。多次被局里评为积极分子，2007年被共青团锦州市委评为优秀共青团。
我认为这是我政治资格的优势。
四、工作思路。如果我竞选成功，我将从一下几个方面开展安全工作。一。以人为本，实现刚性管理与柔性管理的有机结合，创新安全管理新思路。
安全管理是电力行业的重中之重，严格执行各项规章制度是十分必要的。结合科学发展观以人为本的思路，可以创造多种形式的活动，比如安全竞赛、安全比武、知识问答等，把严格管理和以人为本结合起来，把教育督促和惩戒提醒结合起来，把奖励鼓励和批评惩罚结合起来，把防患未然和纠正落实结合起来，使安全工作更见成效。2、创新安全管理的新措施。
比如，由于多种工种交叉作业，导致了多种危险因素的集中交叉，针对这种情况可以进一步完善防范措施，进一步规范施工程序，提高安全的系数。三。按照上级要求，加强安全宣传教育，使安全理念深入人心。可以利用橱窗、黑板报选出教育外，还可以利用报纸、网络，电视搜集相关的反面资料，教育职工安全问题必须警钟长鸣。
当然，这对我来说只是一个不成熟的想法。也请向领导和同事请教。总之，过去的成绩只能属于过去，今后的工作还需要积极创新。不管竞聘成功与否，我都要感谢公司多年来对我的培养教育，都要感恩领导和同志们的信任，都要持之以恒努力工作。
最后用一句话结束演讲：看到过去的我，你会知道将来的我；与我现在相比，你会发现我在未来会更加优秀和执着！谢谢！
电力岗位竞聘演讲稿 篇2
篇一：抄表员演讲稿 抄表员演讲稿
没有太阳的热烈，没有月亮的温柔，没有朝霞的绚烂，也没有白云的高远，我就像南方大地上一盏小小的灯，在工作岗位上发着微弱却坚定的光热。但我是自豪与庄严的，因为我是一名光荣的电力抄表员。
抄表员虽然是很不起眼的工作，但是它责任重大容不得半点马虎。每一天我都对自己说：要认认真真的做好岗位工作，把自己的责任履行得更好！抄表工作很苦。每月日就去抄表，一个人要抄1100多户，一抄就是整整一天，中午饭只能用干粮解决，风吹雨淋是常事，脚板磨起泡是常事，被凶狗吓唬也是常事??但当自己的辛勤工作得到客户的理解时，心中总会有说不出的愉悦感。
旗帜在前，催人奋进。所以，当有人问我，你干抄表工作这么多年如此劳累奔波，这么苦这么累，你不后悔吗？我笑着说，我不后悔，因为我是一名负责任的抄表员；当我为了减少误差按时抄回电量而放弃了节假日休息时，好朋友说休假是你的权利，你为什么放弃？我也笑着说，我是一名负责任的抄表员，为用户服务是我的职责所在和人生的最大快乐。
我总是在想，一个人的一生要交两份答卷，一份交给社会，让用户见证你在工作岗位上的努力与付出；一份交给自己，当自己退休时回首往事不因虚度年华而后悔??篇二：电力系统抄表收费岗位竞聘演讲稿 抄表收费岗位竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委：大家好！
此时此刻，当我怀着无比激动的心情，站在这个挑战与机遇并存的人生舞台，面临成功与失败的决择，我本着追求理想、求职上进、体现价值的目的，走上了今天的演讲台，接受大家的评判和公司的挑选。
我叫蒋颜芳，生于1975年 月，现年39岁，1995年7月毕业于宣汉县水电校，1995年10月被分配到宣汉县电力公司。虽然没有分得岗位，但我这些年一直在外务工，进厂当过工人，进餐厅当过服务员，进学校当过义工。虽说不是自己的专业，但我学会积累，增加了阅历。同时我没有忘记自己的专业，还经常读书，与公司的职工交流，不断的学习和充实自己。我始终是电力公司的一份子，关心着电力事业的发展，时刻准备着，坚信公司不会抛弃我们，以一颗诚挚的心，等待着公司的招唤。
我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。今天，我竞聘的是“抄表收费”岗位，我认为我有如下几个优势： 一是有吃苦耐劳的精神、坚持不懈的毅力。我从小在农村长大，深深懂得“梅花香自苦寒来，宝剑锋从磨砺出”的道理。做每一件事都勤勤恳恳，认认真真，不怕吃苦，不讲价钱，有始有终，坚持到底从不放弃。我坚信只要用心，干一行，爱一行，通过努力就会做得尽善尽美。二是有热情耐心的服务态度，礼貌友善的亲和力。务工期间，同工人同甘共苦，团结一心，打成一片；当服务员期间，经过了正规培训，做到了热情主动、耐心细致、礼貌待人、并且仪容自然、端庄大方，举止文雅，服务期间从未与客户发生过冲突，让客户高兴而来，满意而归；在做义工期间更是培养了自己的爱心，善心。懂得了关心和关爱，懂得了“晓之以理，动之以情”的道理，用真情，用真心去感染和感化身边的人和事。我相信无论什么岗位，只要以心换心，以诚相待，就能得群众的认可。
三是有锐意进取的事业心，敢于担当责任感。我平时爱学习，不断更新自己的观念，好学善思，在工作上追求完美，不求最好，但求更好。有锲而不舍的进取精神，甘于恪尽职守，履职尽责。不逃避，不推脱，敢于面对困难，披荆斩棘，勇往直前。
如果能竞聘成功，我会不负众望，不辱使命，做到“以为争位，以位促为”。第一、加强学习，与时俱进，不断提高自身思想素质。一方面是加强是理论学习和业务学习，我们处在一个知识迅速增加，信息不断更新时代，唯有不断学习新知识，掌握新本领，开阔新思路，才能顺应形势的发展和工作的需要。另一方面是在思考上实践上加强学习，“学而不思则罔，思而不学则殆”只有把学习和勤于思考结合起来，才能把所学知识融会贯通，不断充电，完善自我，紧跟时代步伐，与时俱进。
第二、脚踏实地，扎实工作，不断提高自身的业务能力。“业精于勤，荒于嬉。”我一定会珍惜这来之不易的工作，做好身边每一件事。不断在工作中总结教训，积累经验，探索路子，创新方法，力求完美。工作不单是埋头苦干，更应该用心去巧干，事半功倍，达到能干事，会干事，干成事的效果。
第三、爱岗敬业，团结奉献，不断提高自身的作风建设。雷锋日记里有这样一段话：“如果你是一滴水，是否滋润了一寸土地；如果你是一线阳光，是否照亮了一分黑暗；如果你是一颗螺丝钉，是否永远坚守在你的岗位。”它告诉我们无论什么岗位，都要发挥它最大的潜能，做出最大的贡献。我是一棵小草，愿献上一丝新绿；我是一颗露珠，愿奉上一丝甘甜；我是一名电力公司员工，愿奉献我的青春和热血。
各位领导、各位评委：我才疏学浅、无法用言语来表达我对事业的热爱，对工作的向往，对人生的追求。但是通过今天这个平台给了我信心，给了我勇气，我决不放弃，时刻准备着！当然，这次的邂逅，错过了黄金的季节，我也决不气馁，会更加清醒地查找自身存在的差距，励精图治，努力学习，完善自我。我的演讲结束。
再次 感谢大家的聆听。篇三：抄表员开展党的群众路线教育实践活动演讲稿 抄表员开展党的群众路线教育实践活动演讲稿 大家好！我是一名普通的抄表员，平常的工作是拿起表钩、抱着表本挨家挨户的抄表、催费。从事抄表工作四年以来，我时常被身边平凡但用心工作的同事所感动。在他们的影响下，虽然抄表工作是那么的辛苦，但是我怎么也舍不得放下它。
那是四年前刚刚到抄表班报道时，是我第一次真正地走近抄表员这个默默奉献的群体，当我跟在师傅后面穿过大街小巷寻找一个又一个表井时，初秋时分湛蓝的天空、热闹的街道、浉河边迷人的风景已激发不起我任何的好奇。表井旁又高又密的杂草扎得双手生疼生疼的，表井里臭味四溢的垃圾、污水熏得人睁不开眼睛。最让我头疼的是那些拿着缴费单恨不得一把甩在我们脸上的用户，为了三、五吨的水量拉着我们硬是吵了大半个小时。第一天的抄表工作就这样在吵闹声中结束了，看着我无精打采地趴在办公桌前，老抄表员xx同志走了过来。在了解了事情经过后，他并没有坐下来同我一起抱怨，只是轻声地说：“在抄表工作中，只要你认真，没有什么问题是解决不了的；只要你用心，没有什么客户是无法沟通的。”面对我不屑一顾的眼神，xx并没有解释什么，只是让我从明天开始跟他一起去抄表。
在接下来一周的时间里，我跟着xx几乎跑遍了xx大道、xx城以及xx大道的大街小巷。短短的七天中，这名优秀的共产党员用自己朴实的言行感染着我，教育着我。在抄到城乡结合部的一块水表时，用户将盖房子的青砖堆在了表井上，我嘟囔了一句：“反正就一块儿表，随便写点儿算了。”然而xx却二话没说弯下了腰，伸出双手轻轻地把砖一块块捡起来，整整齐齐地码在了墙边上，然后打开井盖，记录下水表的吨数。事后他告诉我，这些砖都是老百姓花钱买来的，以后还可以用呢，乱扔就糟蹋了。这样简单朴素的一句话深深地触动了我的心灵，同样作为一名抄表员，我为自己在遇到问题时逃避责任、敷衍了事的工作态度感到羞愧，同时也为xx同志积极解决问题、时刻将人民群众的利益放在心上感到由衷地敬佩。xx曾说：“抄表员不仅要把表抄好，更要把心放在回收率上，把心放在用户的身上。”每天去抄表前，他都会在电脑上仔仔细细地把欠费情况查清楚，有电话的就立即打电话通知，没有电话的就填好欠费单夹在表本里，抄表时交到用户手上并再三叮嘱要按时缴费。跟xx一起抄表的七天里，经常会听到大爷大妈们亲切地说：“小李师傅又来抄表了，过来歇一会儿吧！”也经常会有调皮的小男孩儿突然冲到我们面前，大叫一声：“叔叔好！”然后笑嘻嘻地跑开。七天的时间很短，然而我学到的却很多，时至今日xx同志仍然是我学习的标杆。坚持每天查欠费，在有些人眼里也许只是一件微不足道的小事，然而xx却已经坚持了整整九年。正是凭着这股坚持不懈的精神，从最普通、最平常的小事开始一直坚持下去，xx同志自xxxx年到营业部工作以来表现突出，不仅屡次荣获公司“劳动模范”和“先进工作者”的荣誉称号，更曾七次被局党委评为“优秀共产党员”。
我深知xx同志把所有的热情和精力全部投入到了抄表工作中，像他这样的男子汉，嘴里也许喊不出什么漂亮的口号，可是在我的眼里，在我的心目中他无时无刻不在书写着“责任”二字，用的不是墨汁，而是滚烫的心。
同样感动我的还有一名优秀的党员班长，那就是抄收三班班长喜建设同志。在解决历史遗留问题的过程中，喜班长一马当先，带领三班的抄表员不怕苦、不怕累，积极地投身到清理工作中去。
六月的烈日下，喜班长忙碌的身影响穿梭在楼宇之间，头戴一顶草帽，皮肤被晒得又黑又红，虽然汗水湿透了衬衫，却一刻也没有停下脚步。记不清已经连着多少日，每天都是迎着朝霞，踏着晨露来到水表有问题的片区；也记不清已经是多少天没有回家好好地吃过一顿午饭，每天中午都是在路边泡一桶泡面，填饱了肚子就继续干活。最让喜班长心酸的是一次次身披暮色、风尘仆仆地从清理水表的现场赶回来，却看到年幼的女儿一个人孤零零地坐在单位门口的台阶上，啃着干面包，眼巴巴地望着远方，等待着迟归的父亲！在清理问题水表的过程中，也遇到过蛮不讲理，甚至是拳脚相加的用户，然而喜班长却耐着性子，带着笑容诚恳地向用户进行解释，一个个地做通了思想工作。辛勤的工作换来了可喜的成绩，xxxx年和xxxx年两年间，喜班长带领抄收三班的同志们共核对出xxxx块找不到位置的水表，在清理历史遗留问题的工作中收回水费共计xxxx元。
像xx、xxx这样优秀的党员、干部在营业部还有很多，岁月带走了青春、改变了容颜，唯一没变的是他们对供水事业的坚守。我想这一
切没有复杂的理由，只有“责任”二字，正如xx一心扑在抄收上，正如喜班长为了工作而被女儿抱怨不是一个好爸爸，营业部的同仁们都不曾大声宣告过这份“责任”，可是我们却在每一个平凡的日子里实践着、感受着肩膀上这沉甸甸的责任，为了信阳供水的集体利益，更为了以人为本、服务人民。在责任包围的世界里我们还有什么不能战胜，我们还有什么不能奉献，我们还有什么不能坚守呢？这就是供水人对人民的责任，这就是供水人为人民服务的拳拳赤子之心！文/陈姝瑾《抄表员开展党的群众路线教育实践活动演讲稿》
电力岗位竞聘演讲稿 篇3
尊敬的各位领导、职工代表们，下午好！
为了适应电力体制改革，积极迎接挑战，我们的厂部近年来在全厂公开招聘各级管理人员，这是营造一个勇于上进、不断进取的企业形象的重要举措，也将为企业的可持续发展奠定坚实的基础。最好具活力的岗位竞争机制是能者上，庸者下，平者让。竞聘上岗就是选贤任能，使具有真才实学的员工在管理岗位上充分发挥作用，促进公司的向前发展。有竞争的意识，才有积极进取的精神不断增强自己的才干，这是我应聘职务的理由。
从我进入xx岗位开始，我承蒙各级领导的关怀与指导，各位师傅和同仁的帮助与支持，使我在多年的xx工作岗位上能力有了极大的提高，综合素质不断攀升。我觉得我有能力参与这次竞争：
首先是我有坚定的政治信仰，积极向党组织靠拢，爱岗敬业，作风正派，为人正直，服从指挥，团结同志，在工作中深受各级领导和群众的好评。
其次是我掌握了娴熟的工作技能、饱满的工作热情、敢于负责的工作态度和艺术性的工作方式。我能科学合理地组织生产，充分调动各方的积极性和创造性，协调好各方关系，在纷杂多变的生产环境中积极稳妥地处理生产中出现的各种事件；在节油、值际经济竞赛、安全生产工作等方面也取得了显著成效。
第三，我的身体健康、年富力强、家庭幸福，精力充沛，工作之余不忘学习，完成了XX学业，并自费购买了许多生产技术书籍。从中受益匪浅，不断地追求培养了我一种乐于学习、善于学习的能力，为日后工作的开展打下了良好基础。
秋风爽，丹果正飘香。这是一个收获的季节，又是一个积聚能量、蓄势待发的季节。竞争是无情的，但竞争又是公平的`。若我有幸在此次竞争中得到大家的赏识和厚爱，在此，请允许我向大家谈谈我的观点和工作设想。
目前，随着网改工作的不断深入推进，电力企业在农电管理方面面临以下新问题：
一是农村低压综合线损率高。农电体改后，供电企业农电管理由台区延伸到千家万户，原来由村组承担的台区变损、低压线损和表损都移到供电企业。由于农村用电户数多而散的特点，在管理和反窃电上难度加大，过去偷电偷的是村里的，村内还有人管，现在偷的是国家的，村内管的人少了或没有了。偷用电者心安理得，管理者防不胜防。
农村电力管理的问题及解决措施
1、农电营销基础管理存在薄弱环节
在农村电力管理体制改革的进程中，有些单位没有及时整体跟进，还在传统的粗放型管理模式上运作，导致基础资料不齐全，业务流程不规范，统计数据不真实等问题。为了解决这些问题，需要全面构筑与农电管理体制相适应的统一、规范、科学的农电营销基础管理体系。
2、农电资产移交不清，安全管理风险大
根据国家政策规定，网改之前农村集体电力资产应无偿移交给电力企业，但是由于农村用电安全意识不强，导致农电事故和法律纠纷增多。为了解决这些问题，我们需要调整管理方法和手段，加强农电安全管理，规避安全风险，促进城乡电力一体化管理。
3、农电工队伍整体素质有待提高、管理亟待规范
尽管对农电工进行了择优聘用和岗位培训，但过去长期松散管理，导致农电队伍整体素质参差不齐，不能很好地适应农电管理工作的需要。另外，职工子女适应农村工作环境也需要一定时间。为了解决这些问题，我们需要采取一些措施，如加强内部管理，制定全面的工作规划和年度计划，明确供电所工作职责和岗位职责，建立并落实工作任务、工作内容、工作标准、工作流程和考核办法等。
总之，在推进农村电力管理体制改革的过程中，需要深入研究、共同探讨、突出重点，改革创新，不断提高农用电规范化管理水平。为此，我们必须采取以上措施，强化内部管理，提高管理水平，不断推进供电所规范化管理，积极推行县乡电力营销“一体化”管理，建立统一、科学、规范的农村电力营销体系。
1、加强供电所营业窗口和电工组的建设，以经济实用、科学规范、客户便利为宗旨，创造必要条件，积极组建和改善供电所营业窗口和电工组。
2、采取科学有效的管理措施，努力降低农村低压综合线损率。
考核台区线路和台区变压器线损，周期性进行统计分析，严禁通过改变台区定比和抄表时间来调整线损率。推动农村户表改造，加强同构捣毁和抄袭功能的电表封装使用，长期开展营业普查活动，打击窃电行为，维护农村供电秩序。加强线路通道的清理，管理客户表计来源，加快表计校验和轮换。为便于临时用电需求，预备移动电表和电力材料，方便客户租用。监控农村配变台区负荷，对处于“大马拉小车”状态的配变和季节性负荷波动的配变，备用变压器进行及时调整，降低综合线损率。
3、转变观念，强化服务，积极开拓农村电力市场。
随着农村经济发展的趋势，各乡镇企业的生产、农产品深加工和农民生活需求对电能的需求也会不断增加，农村电力市场潜力巨大。必须靠近客户，改进农电管理手段和方法，提高农村供电质量和服务水平，积极引导农村电力消费，有效开拓农村用电市场。通过提高供电的可靠性和电压合格率降低农民的电费，为家用电器早日进入农村家庭刺激和引导广大农民多用电。进一步深化供电承诺服务，简化合理用电报装程序，持续加强营业窗口和农电工队伍规范化建设，建立报修服务热线，将优质服务延伸到农村用电市场。
4、强化宣传教育，加强电力法规和用电知识普及。
采取多种形式的会议、报刊、电台、宣传栏、宣传车等广泛开展农村安全用电知识和电力法规宣传，普及安全用电知识，增强全民保护电力设施意识，提高安全用电水平。逐步实现供电法规和用电知识的普及。
电力岗位竞聘演讲稿 篇4
《电力安全监察岗位竞聘演讲稿》，希望大家喜欢。
竞聘演讲稿国旗下演讲稿建党节演讲稿八一建军节演讲稿师德师风演讲稿三分钟演讲稿
尊敬的领导：
大家好!
很高兴能够有机会,参加安全监察岗位的竞聘,无论成功与否,我都会以一个平常的心,利用这次机会向组织、领导展示自己,我相信,我能行!
20年的生产一线工作,使我对电力的各个生产专业、各个生产环节有了比较透彻的了解,有着一定的事故判断、分析和处理能力,也养成了尽心尽责地做好本职工作的好习惯,严细求实的好作风。
同时,也加深了我与生产一线的职工的密切关系,了解和掌握了他们的思想动态;可以对安全生产不利的因素,有针对性地提前采取措施,提早预防,奠定了基础。
如果这次岗位竞聘成功,并不能说明自己的工作能力和水平就是完全适应这一岗位的,而是领导对我考验的开始,深知肩上的重任,所以,必须继续坚持学习,深刻理解各种法规、规程的要求,熟悉掌握规程的内容,锻炼过硬的安监本领,提高自己的工作水平。只有在安全监察工作中，我们才能得心应手，掌握自如。
在安全监督科科长的直接领导下，我将负责，担任科长的参谋和助手，努力完成上级领导交办的任务。经常到作业现场，有效监督安全工作，杜绝习惯性违章性违，避免事故发生。坚持原则，严格监管，公正执法，为我局安全生产做出自己的贡献。
就安全监管的日常工作而言，我认为在今后的工作中，我们应该：
1认真落实安全生产责任制
落实**领导和部门、岗位、人员的安全生产责任制，是安全工作的重要组织措施。不能简单的将岗位责任制代替安全生产责任制,坚持“安全第一,预防为主”的方针,严格落实各项规章制度,应该让全体从业人员认识到安全生产并不是部门领导、部门安全员和班组安全员的事,只有将安全生产责任细化到每一个岗位,做到“安全生产,人人有责”,安全工作才能抓到位,如果没有明确的安全生产责任制,因而如何落实安全管理工作也就无从谈起。
2、坚决杜绝习惯性违章
大家知道,违章多为习惯性。而且，习惯性违规是常见的并且经常被纠正，具有一定的普遍性。究其根源,我认为有如下几点:
⑴.一些职工认为师傅为之、大家为之、我也可为之,因而认为其是“合理的”;
⑵.一些职工以习惯性违章不好改为托词,不下决心去纠正;
⑶.对习惯性违章的危害性和引发后果的必然性没有足够的认识,不能从自身生命的安全和对财产设备的损失去认识纠正习惯性违章的重要性和坚定性
如何让存在这些心理的职工改变认识,这就要求我们安全监察管理人员必须对他们经常性地进行耐心、仔细的安全思想教育, 提高职工的安全意识和安全技术素质,使他们认识到每个人、每一次违章并不一定造成恶果,出事故是必然的事实;今天不出事,并不意味着明天不出事;这个人不出事,不等于他人不出事;违章是发生事故的根源,事故往往是习惯性违章的结果。加强他们对“安全第一,预防为主”的理解,使他们认识充分到“预防”是前提、是条件、是基础,只有“预防”工作做好了,安全才能有保障。如果“预防”工作搞不好,安全第一则变成无源之水、无本之木。
不出事故才能保证安全、不发生违章和人为责任才能保证不出事故,所以,我认为保安全必须从杜绝违章入手。我们安全监察部门应将违章行为当作事故来管理,把对事故分析实施“三不放过” 的做法,延伸为对违章行为的分析实施“三不放过”的新做法。对违章、违规、违纪行为,要体现“从快、从重、从狠”处理
理的原则。这就叫做“超前控制”。也就是说，要把预防人身和设备事故的重点转移到防止非法操作上。3、加强现场安全监察
现场安全监察是电力安全监察人员职责范围内的一项重要工作。在电力相关工作中，为了保证人身和设备安全，除了许多技术保证措施外，还有组织措施保证。但是，技术措施和组织措施的规定还不够，需要人来执行。
在生产现场,对这些安全组织措施和安全技术措施执行得严格、正确、完善,生产全过程的安全就有切实的保证;反之,就有可能危及人身、设备安全,甚至发生事故。生产实践证明，总有人主动或被动、自觉或不自觉地出现一些违法行为。这些问题往往不是人力资源无法克服的困难，而是人力资源无法克服的困难。
这就要求安全监督员实施现场监督防范。现场安全监察要贯彻“预防为主”的思想。安全监督人员要了解现场安全生产的薄弱环节和关键环节，实行先进监督，预防和控制，预防事故的发生。
必要时，还应就当天的安全工作和注意事项提出自己的意见或看法，供领导决策参考。
我的演讲完毕，谢谢大家!
电力岗位竞聘演讲稿 篇5
抄表收费管理制度
为了加强用电管理，努力降低线损，确保每月电费按时回收，增强资金周转，提高经济效益，特制定本规定：
一、全体抄收人员必须努力学习业务技术，提高自身专业素质，坚持“人民电业为人民”的宗旨，严禁以电权谋私。
二、抄收人员应做到大公无私，如发现搞“人情电”、“关系电”或以低电价电度冲减高电价电度的，发现一次处以两倍的罚金。
三、抄收人员必须吃苦耐劳、认真工作，积极完成工作任务，要求按规定日期抄录电表。抄表到位率、实抄率、准确率达99％以上，不准估抄、漏抄、误抄、不漏误乘倍率、不漏加误加变线损。
四、抄收人员应加强所辖区的用电管理，每月除完成抄收工作外，每月都要进行一次巡视检查，以便及时发现表计的异常情况，杜绝偷漏现象，努力完成总公司下达的线损任务。
五、抄收人员如发现用户确实有违章用电、窃电行为可立即停电，一般不准随意给用户停电。因欠交电费经多次催收不交时，要按规定填写“停电通知书”，事先通知用户。小用户由班长或主管副科所长批准，大用户需要停电应经科所长或主管副总经理批准方可停电。
六、抄收人员不准私自处理窃电和违章用电，如发现违章用电或窃电的用户，应立即记录违章、窃电现象，叫用户当事人签字后报科所领导组织三人以上去核实查处。如发现为捞取个人“好处” 私了的，全部应补交电费和罚款由违纪人承担，情节严重的 要给予行政处分。
七、抄收人员收取用户电费，必须出据正式发票，不准开据白条，或用电费催收通知联收取电费。如遇特殊情况发票不在身边时可开暂收条，但必须告知用户约定时间换取正式发票，否则发现一次要处以票据两倍的罚款。
八、电费回收现金1000元以上必须当日存入总公司银行帐户。1000元以下如因特殊情况（时间不允许）可自己保管至第二天存入。电费不准借支、不准挪用、不准私存、漏存、误存或不存，发现后给予重罚或行政处分，情节严重的要追究法律责任。
九、电费回收率半年考核一次，具体考核办法按责任状办，超额完成任务的奖，完不成任务的罚。
十、抄收人员抄表时应做到一看（看表计接线运行情况）、二抄、三核算，发现表计不走或变比发生变化等应及时向主管副科所长汇报。
电力岗位竞聘演讲稿 篇6
⑴.一些职工认为师傅为之、大家为之、我也可为之,因而认为其是“合理的”;
⑵.一些职工以习惯性违章不好改为托词,不下决心去纠正;
⑶.对习惯性违章的危害性和引发后果的必然性没有足够的认识,不能从自身生命的安全和对财产设备的损失去认识纠正习惯性违章的重要性和坚定性
如何让存在这些心理的职工改变认识,这就要求我们安全监察管理人员必须对他们经常性地进行耐心、仔细的安全思想教育, 提高职工的安全意识和安全技术素质,使他们认识到每个人、每一次违章并不一定造成恶果,出事故是必然的事实;今天不出事,并不意味着明天不出事;这个人不出事,不等于他人不出事;违章是发生事故的根源,事故往往是习惯性违章的结果。加强他们对“安全第一,预防为主”的理解,使他们认识充分到“预防”是前提、是条件、是基础,只有“预防”工作做好了,安全才能有保障。如果“预防”工作搞不好,安全第一则变成无源之水、无本之木。
不出事故才能保证安全、不发生违章和人为责任才能保证不出事故,所以,我认为保安全必须从杜绝违章入手。我们安全监察部门应将违章行为当作事故来管理,把对事故分析实施“三不放过” 的做法,延伸为对违章行为的分析实施“三不放过”的新做法。对违章、违规、违纪行为,要体现“从快、从重、从狠”处理的原则。
这就叫做“超前控制”。也就是说，要把预防人身和设备事故的重点转移到防止非法操作上。
3、加强现场安全监察
现场安全监察是电力安全监察人员职责范围内的一项重要工作。在电力相关工作中，为了保证人身和设备安全，除了许多技术保证措施外，还有组织措施保证。但是，技术措施和组织措施的规定还不够，需要人来执行。
在生产现场,对这些安全组织措施和安全技术措施执行得严格、正确、完善,生产全过程的安全就有切实的保证;反之,就有可能危及人身、设备安全,甚至发生事故。生产实践证明，总有人主动或被动、自觉或不自觉地出现一些违法行为。这些问题往往不是人力资源无法克服的困难，而是人力资源无法克服的困难。
这就要求安全监督员实施现场监督防范。现场安全监察要贯彻“预防为主”的思想。安全监督人员要了解现场安全生产的薄弱环节和关键环节，实行先进监督，预防和控制，预防事故的发生。
必要时，还应就当天的安全工作和注意事项提出自己的意见或看法，供领导决策参考。
电力岗位竞聘演讲稿 篇7
虽然没有分得岗位,但我这些年一直在外务工,进厂当过工人,进餐厅当过服务员,进学校当过义工.虽说不是自己的专业,但我学会积累,增加了阅历.
同时我没有忘记自己的专业,还经常读书,与公司的职工交流,不断的学习和充实自己.我始终是电力公司的一份子,关心着电力事业的发展,时刻准备着,坚信公司不会抛弃我们,以一颗诚挚的心,等待着公司的招唤.
我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来.今天,我竞聘的是抄表收费岗位,我认为我有如下几个优势：一是有吃苦耐劳的精神、坚持不懈的毅力.
我从小在农村长大,深深懂得梅花香自苦寒来,宝剑锋从磨砺出的道理.做每一件事都勤勤恳恳,认认真真,不怕吃苦,不讲价钱,有始有终,坚持到底从不放弃.
我坚信只要用心,干一行,爱一行,通过努力就会做得尽善尽美.二是有热情耐心的服务态度,礼貌友善的亲和力.
务工期间,同工人同甘共苦,团结一心,打成一片；当服务员期间,经过了正规培训,做到了热情主动、耐心细致、礼貌待人、并且仪容自然、端庄大方,举止文雅,服.
在服务期间，公司从未与客户发生过任何冲突，使客户感到满意和快乐；在做义工期间更是培养了自己的爱心,善心.懂得了关心和关爱,懂得了晓之以理,动之以情的道理,用真情,用真心去感染和感化身边的人和事.
我相信无论什么岗位,只要以心换心,以诚相待,就能得群众的认可.三是有锐意进取的事业心,敢于担当责任感.
我平时爱学习,不断更新自己的观念,好学善思,在工作上追求完美,不求最好,但求更好.有锲而不舍的进取精神,甘于恪尽职守,履职尽责.
不逃避,不推脱,敢于面对困难,披荆斩棘,勇往直前.如果能竞聘成功,我会不负众望,不辱使命,做到以为争位,以位促为.
第一、加强学习,与时俱进,不断提高自身思想素质.一方面是加强是理论学习和业务学习,我们处在一个知识迅速增加,信息不断更新时代,唯有不断学习新知识,掌握新本领,开阔新思路,才能顺应形势的发展和工作的需要.
电力岗位竞聘演讲稿 篇8
尊敬的各位领导，您好！
我是xx，今年30岁，毕业于机电工程专业的大专学历。我曾在市电力公司计量室从事电能计量装置安装、校验和管理工作，并于20xx年担任表计班长至今，此次我决定竞聘表计班长岗位。
在我工作的中，虽然没有取得过辉煌的成就或华丽的光环，但我通过不断地学习和工作，特别是在担任表计班长这六年中，得到了同事们的悉心帮助和领导的言传身教，连续三年荣膺公司先进班组称号，同时公司也授予我先进个人和安全积极分子的称号。这使得我对电能计量管理有了更深刻、更崭新的认识，认识到了表计安装和管理的重要性，深感责任的重大性，也更加体会到电能计量在用电管理中的重要使命。然而，我仍然渴望面对人生中的挑战，因此我今天依然决定参加表计班长岗位的竞聘。
如果我有幸能够继续担任这一岗位，我将一如既往地认真履行岗位职责，以积极主动的态度对待工作，让领导放心、让班组成员满意。并且，我将会重点关注以下几方面工作：
第一，提高自身的业务水平。
作为班长，我深知必须要不断提高自身的综合业务水平，以身作则、示范引领班组成员，严格执行电能计量管理的有关规章制度。因此，我将会深入学习电能计量表计理论知识和有关规程以及本局和计量室的各项规章制度。同时，我会在平时灵活掌握电能计量的有关知识，不断吸取自身、班组成员和相关事故通报的经验教训，并将所学到的理论知识与实际工作任务相结合。
第二，抓好班组安全生产管理工作。
为了防止各类工作事故的发生，我致力于抓好班组安全管理的每一个细节工作，以消灭事故隐患在萌芽之中，从而确保电能计量装置的安全运行。为此，我将采取以下措施：
首先，定期组织全体人员学习安全规范、安全文件，并开展班组安全活动。在“安全第一，预防为主”的方针下，认真贯彻和执行安全规程，严格执行“两票三制”、“三不伤害”和“三不放过”的原则。同时，坚持班前、班后会制度，进行全面的安全培训，对新入班组的人员进行安全思想教育，将安全意识渗透到工作的各个方面。
其次，为了促进工作效率提高，我将收集班组成员遇到的业务难题并做好记录，并与大家一起分析和探讨。通过增强班组成员间的经验交流，总结出一些安装、检修方面的小窍门和小绝招，不仅可以有利于问题的解决，还可以在探讨中学习知识，提高自身技能。同时，我会根据工作实际和班组成员的需求，及时向计量室领导提出合理化建议，以提高工作效率。
第三，为了保证设备的完好，我将努力提高设备的维护水平。班组对所属设备制定了比较完善的保养维护和管理制度，并坚决执行。针对设备的状况定期进行分析总结，并结合实际情况定期进行维护和检修，不发生因班组所属设备维护不完善而对工作造成影响的事件。
最后，我将致力于创建一个团结向上的先进班组。通过以上措施的实施，班组成员将逐渐树立起“安全第一、效率至上、品质为要”的工作理念，真正地以团结努力、积极向上的精神状态，全力以赴完成班组任务。
结合现场校验，认真做好电能计量装置的运行情况统计并对隐患问题及时处理和跟踪检查，以确保电能计量装置的安全运行。
电能计量管理的'重要性不言而喻，为确保电能计量装置的安全运行，必须建立一支素质高、技术过硬的团队。因此，班长的主要任务是创建一个团结向上的先进班组。
在未来的工作中，我会着重关注班组成员的思想教育，培养团结协作的精神，让他们深入学习电业职工职业道德规范及相关法规，树立责任心为电力事业服务。此外，通过学习先进典型，利用身边出现的先进个人与事迹，营造班组团结向上的氛围和班组成员全新的精神面貌。
其次，我们要明确分工、责任到人，充分发挥班组成员的智慧和能力，将班组的目标和任务分配到个人，责任落实到人，并力求创造宽松和谐的工作环境，激励个人的工作热情和创新精神。
最后，我们要大力抓好培训工作，提高业务水平。坚持岗位练兵，注重现场培训，学用结合，提高班组成员技术素质和实际操作技能，鼓励班组成员的创新意识以及学习和掌握新技术、新设备的能力。
面对新形势，我们必须抓住新机遇，迎接新挑战。如果我有机会担任班长，我一定会不甘落后，勇于进取，努力学习新知识，掌握新技术，积极发挥聪明才智，以我满腔的工作热情和踏实的工作态度，为电能计量管理的发展做出更大的贡献。
电力岗位竞聘演讲稿 篇9
安全生产关键在作风，着力点在基层，危险点就在生产现场。要强化安全生产“始于现场、终于现场”意识，眼睛盯住现场，功夫下在一线。安全生产从国家电网公司直至基层供电所都十分重视，这对控制和减少各种事故发生起到了举足轻重的作用。现在有一种倾向，一般大型施工的安全措施、技术措施、组织措施都能够到位，现场习惯性违章相对来说很少。但作为小型施工，往往重视程度不够，根据事故案例分析，事故发生频率比较高的还是在小型施工中，这是“抓大放小的”弊病，特别要引进各级领导和施工人员的高度重视。
这就应验了一句俗话：“阴沟的翻船”，这就要求我们正视小型施工现场，对小型施工工作也必须在计划之列，不草率从事，不仓促上马。因此，这就要求要摆正大现场与小现场的关系，不能“抓大放小的”必须齐抓共管，一样对待。
所谓小型施工，即为供电企业施工中的一些小型工程，由于工程量小、施工难度不大、人员结构简单。针对历次安全检查及日常管理中反映出来的问题主要有：
(1)对小型作业现场的人身安全没有引起足够的重视，安全意识淡薄，工作作风涣散，麻痹大意，客观上增大了工作的随意性。
(2)对小型现场准备工作不充分，各种措施简化，不能按正常程序进行，随机应变，形式上的口头宣读工作票，不带领工作人员到现场交待安全措施，对安全措施的交待或接受不清楚，草率行为。
(3)对小型现场工作中的习惯性违章履禁不止，对安全管理措施的执行不到位，流于形式、技术管理措施执行不认真，得过且过;怕麻烦、图省事，过分轻视小现场。
(4)小型施工项目点多面广，有的工程公司甚至同时承建10余个小项目，安全管理力量不足。管理机制僵化，不能适应市场多变的状况和小型工程的特点。管理方法和手段陈旧，不能与之配套，规章制度也不能及时出新。
(5)小型工程安全经费严重缺乏。其原因：一是小型工程量少利薄，施工单位获益很少，举步维艰;二是对安全重要性认识不足，不能正确处理安全与效益的关系，施工单位经费不足，安全物资匮乏，必然导致施工现场安全设施不足，安全隐患迭出。
(6)小型施工技术管理存在漏洞，技术措施的编审交底、安全工作票(操作票)的执行以及如何明确相关的责任制，都不同程度地存在问题。
剖析当前小型施工安全生产管理存在的一系列问题，其根本原因是必须着力解决和提高人员安全思想意识，要从公司系统上下，各级安全生产第一责任人、班组长、安全员、工作负责人、工作班成员等人的结构来逐一解剖，帮助他们找出根结。对症下药，采取行之有效的措施予以防范。在系统基层单位(特别是农电队伍)我们的有些基层负责人以及供电所所长不注意小节，平时又疏于对安全生产规程、规定的研读，现场监督缺乏针对性和敏感性，对一些小型现场在安全管理上存在的漏洞、安全隐患、违章现象熟视无睹，视而不见或见而不警，思想上有轻视小型施工现场的想法，有时自己到现场巡视和检查工作也不能做好表率。甚至还会为某些违章行为解释辩护，其消极影响可想而知。
