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最新真诚的演讲稿(必备十篇)

发表时间:2024-05-08

必看的“真诚的演讲稿”精选文章即刻推荐。只有我们亲自实践,才知道如何迈向成功,如果自己即将参加重要场合的演讲的话。演讲稿能够确保我们所要表达的重点得到准确传达,一篇注重反思和总结的演讲稿,能够带给听众深刻的思考和精神启迪。希望这些参考内容能够帮助你提高工作效率提升学习成绩!

真诚的演讲稿(篇1)

——让每个孩子享受成功

如同世上没有两片完全相同的叶子一样,世界上也没有两个完全一样的孩子。人们常说一把钥匙开一把锁,教师被誉为“手执金钥匙的人”、“人类灵魂的工程师”,这意味着教师是打开人类心扉的智者。做为教师,就要进入一颗颗幼小的心灵深处,去研读这一本本不同的书。

百灵鸟般的霭琳,朗读、唱歌的声音好听极了,但一碰到画画就头痛,画得一塌糊涂。性格内向的东燊,无论多激烈的讨论,无论老师怎么“启”,他就是一言不“发”,但却常常默默地为集体做好事。最爱举手,发言勇敢的杰辉却一分钟也闲不住,不是把这个弄哭,就是和那个打架。

这些孩子像一道道题摆在我的

面前,他们优点不同,缺点各异,爱好不一,该如何去解答这一道道题呢?经过思索和观察,我发现他们有一种共同的需要——成功。

性格内向的东燊,我努力为他创设更多的机会,让孩子自我表现,我还不断地鼓励他,帮助他,在一次次的磨练中他的自信心增强了,久而久之,他渐渐开朗、活泼起来了。

画画时,我注意多辅导琳琳,手把手,一点一点地教,一有进步就给予表扬,一段时间后,她的手灵巧多了,画面也干净整洁多了。

杰辉是小朋友眼中“最坏”的孩子,经常惹是生非,把班里搞得“天翻地覆”。人家搭好的积木,他给推倒,人家几个小朋友做游戏,他在中间乱跑,搅得人家做不成游戏。我决心要接近他、了解他。

慢慢地我发现,杰辉虽然淘气、好动,有破坏行为,需要调教,但有时他还是蛮可爱的,他聪明,回答问题积极踊跃,而且很准确,有一次他回答问题快速圆满,我表扬了他,并让大家向他学习,他的脸上露出满足的笑容。这微妙细小的表情,明白地告诉我:杰辉也需要成功。

从此以后,我更是无微不至地关心他、鼓励他,与他亲密地交谈,给他讲故事,使他渐渐地接纳我、喜欢我,慢慢地他与我成为了好朋友。每天上幼儿园时,只要一看见老师,他就会大声地说:“温老师,我好想念你!

”,每天当我口渴时,我会发现杯子里已装满了温热的开水,一把稚嫩的声音在我身边响起:“老师,你喝水吧!”,这一刻让我感动,我深深地体会到,没有爱就没有教育,爱的力量是可以穿透一切的。

真诚的演讲稿(篇2)

在这里,我要给大家看一张**。**上的这位老妈妈叫杨家珍,今年已经70岁了,自从被丈夫遗弃后,她一直靠捡垃圾为生。**上的五个孩子,都是她捡垃圾时捡回来的弃婴。

13年前,她拾回了第一个孩子,如今,这个孩子已经读到了小学六年级。民政局的同志介绍说,杨妈妈很善良,她的行为合情合理,但是不合法,值得写一写。于是,我去了杨妈妈的家。

那天,孩子们都去上学了,在一贫如洗的家里,杨妈妈对我哭诉:我不是要当人贩子,也不想靠他们养老送终,我只是想,他们也是一条生命,养活了他们,兴许还能为国家做点贡献。杨妈妈哭着说,我也哭着听。

杨妈妈说,记者同志,你信不信,我现在做菜时,就是将油放在锅里过一遍就拿出来留着下次用,但孩子们需要营养,所以我总是一个劲儿地扒饭,尽量将菜留给他们,但孩子们懂事,总是抢着给我夹菜。那一次的采访,我的采访本被自己的泪水浸湿了。

去年春节,我抑制不住对杨妈妈和五个孩子的思念,提着一大包送给他们的衣物,再一次走访了杨妈妈。她明显地老了,可五个孩子却比以前长得结实和健康了。杨妈妈说,由于记者的报道,他们得到了来自社会的关心和捐助。

然而,杨妈妈仅仅留下了少部分的生活必需金,其它的,全部捐给了五个孩子读书的学校,杨妈妈欣慰地对我说,她如今兴的事就是**为她的做法撑了腰、正了名,她已经别无所求,她担忧的是,自己的年纪一天天大了,这五个孩子今后该怎么办。孩子们听到这儿,不约而同地跑到杨妈妈身边,帮她捶背捶腿,并嚷着说:“妈妈不会死的,妈妈会长命百岁。

”那一刻我的眼泪再一次忍不住掉下来。告别他们的时候,已是暮霭时分,五个孩子抱着我送他们的衣物欢呼雀跃,杨妈妈却蹒跚着脚步将我送了一程又一程。我知道自己没有资格哀怜他们的命运,没有资格仅仅付出很有限的金钱就承受他们莫大的感激,因为恰恰是他们,让我知道了什么才是人世间的真善美。

这个世界,唯情是真,唯爱是本。我没有想到,情和爱,这世间最浪漫的两个字眼,竟被一位古稀老人演绎得如此深刻和感人。

现在每当走在华灯初上的街上,当一个个素不相识的行人与我擦肩而过时,我总是想,他们或许就是我采访的众多可亲可敬的人当中的一个。是的,正是这些可亲可敬的普通人用他们的言行潜移默化地感动着我,教育着我,一直让“正直”这种清明的心境从来没有在我心中动摇过。我庆幸的是,在许多人用“物欲横流”用“人心不古”之类的词来形容这个社会时,在许多人因为价值取向的偏差而变得玩世不恭时,我却常常能被这些普通人所感动,常常因为他们的精神和信念而泪流满面。

一次次的采访经历让我明白,为什么新闻

真诚的演讲稿(篇3)

“十年磨一剑,六月试锋芒”, 九年级的同学们就要参加毕业中考了;七、八年级的同学们也即将参加全县的期末考试。为了让大家在考试中能发挥更好的水平,我想告诉同学们以下几点:

1、信心:信心是成功的精神支柱,中考和期末考试是一场精力和智慧的赛跑,同时是一场信心的决赛。我们必须重视它而不畏惧它,镇静自若,沉着应考。因此,在复习的时候,要学会对自己说:“我能行!”在考试的时候,要学会对自己说:“我能行!

2、专心:只有专心致志才能头脑清醒,才能感知深刻,才能积极思维,使自己处于最佳心理和生理状态。希望大家在这最后的时间里,能树立起考前的紧迫感和责任感,排除干扰、全心全意投入到复习中去。要时刻牢记珍惜自己的时间,珍惜复习的最后机会,顺利地完成学习任务,做好充分的准备!

3、细心:每次评卷总结,老师们总会发现有的考生忘填小空,有的漏掉小题,有的忘了一页,造成不应有的损失。我们考试时要力求做到细心:细中求速度,快中不忘稳;除做题外,我们还要做好考前自身检查工作,不要忘记带准考证、考试必需品等,以免进考场前手忙脚乱,影响考试成绩。

4、恒心:参加考试,有的人可能出师不利,首战受挫,第一道题就不会做或第一科就考得不够理想,有的人可能中途受阻。面对这种情况,需要我们冷静下来,尽快把注意力转移到下一个考试中,要拿得起,放得'下。考试期间尽量做到不同别人对答案,不讨论不会做的问题。决不能一-失败就灰心丧气,要有恒心, 要有锲而不舍的精神,不管前面的学科考得如何,都要以乐观坦然的心态对待考试,特别是中考,要坚持考到最后一分,最后一秒。

没有比脚更长的道路,没有比人更高的山峰。同学们,你们必须自信,自信和拼搏是命运的决定者。相信自己是拼搏路上的最坚强的勇者!只要勇敢冲刺,你们就能赢得胜利, 赢得未来。

最后,祝同学们中考顺利,满怀信心进入考场, 满载而归!

真诚的演讲稿(篇4)

平凡中的真诚奉献

某某镇第三幼儿园

温清媚经过每一个春天的播种,夏天的施肥,在幼儿教育这片热土中,我终于尝到了成功的喜悦,收获着孩子们带给我不断的惊喜和快乐。在我十年的幼教生涯中,虽然不是一帆风顺,但我很高幸身边有一位体贴的园长,不断地支持和鼓励我;我很高兴有一群团结互助的好同事,不断地给我指导和帮助。如果没有那么多关心和支持我的领导和老师,我怎么能播种、耕种和收获土壤。

在此,我向她们表示衷心的感谢!回顾过去的十年,我并没有做过什么轰轰烈烈的大事,我只是一名平凡的幼儿教师,但是,在这个职业里,我却感到非常的快乐和满足,作为一名幼儿教师,我在播撒着自己的智慧和爱心的同时,也同样收获着来自幼儿世界里纯洁而善良的爱心!今天在这里,与大家分享我和孩子交往的点点滴滴。

——把全身心的爱献给孩子孩子的世界是最纯真、最透明、最敏感的,老师的一举手,一投足,即使是目光扫一下,也会使孩子们产生深刻的感受。因此,“把全身心的爱献给孩子”是铭刻在我心中的一句话,在实际工作中,我努力为孩子创设一个充满爱的氛围,用爱去滋润孩子们的心田。记得有一年,我班来了一名新生,虽然已是大班的孩子,但入园时仍哭得很厉害,不愿与小朋友玩,拒绝吃早餐,妈妈为此非常担忧。

为了让她尽快适应新环境,我决心用爱心去温暖她,感召她,每天,当乐欣哭着来园时,我总是笑着迎上去,拉着她的手,摸摸她的头,和她说上几句悄悄话,带她看小朋友做游戏。在课堂上,我给她更多的指导和帮助,并赞扬她的进步;午睡时,我坐在她旁边,轻轻地拍她入睡。通常,我鼓励她和孩子们一起玩。就这样,我用老师的特殊关怀和耐心向她倾诉了我的爱。

慢慢地,消除了孩子的紧张,在爱的滋润下,乐欣终于露出了可爱的笑容。和孩子的每一次活动,每一次交流,我都用心体会,因为我明白,做一名出色的教师,就要把自己浓浓的深情无私地奉献给孩子,让孩子在幼儿园安心。--让每个孩子都享受成功,就像世界上没有两片完全相同的叶子,世界上也没有两个完全相同的孩子。

人们常说一把钥匙开一把锁,教师被誉为“手执金钥匙的人”、“人类灵魂的工程师”,这意味着教师是打开人类心扉的智者。做为教师,就要进入一颗颗幼小的心灵深处,去研读这一本本不同的书。百灵鸟般的霭琳,朗读、唱歌的声音好听极了,但一碰到画画就头痛,画得一塌糊涂。

性格内向的东燊,无论多激烈的讨论,无论老师怎么“启”,他就是一言不“发”,但却常常默默地为集体做好事。最爱举手,发言勇敢的杰辉却一分钟也闲不住,不是把这个弄哭,就是和那个打架。这些孩子在我面前像个问题。他们优不同的优点、缺点和爱好。如何解决这个问题?

经过思考和观察,我发现他们有一个共同的需求——成功。性格内向的东燊,我努力为他创设更多的机会,让孩子自我表现,我还不断地鼓励他,帮助他,在一次次的磨练中他的自信心增强了,久而久之,他渐渐开朗、活泼起来了。画画时,我注意多辅导琳琳,手把手,一点一点地教,一有进步就给予表扬,一段时间后,她的手灵巧多了,画面也干净整洁多了。

杰辉是小朋友眼中“最坏”的孩子,经常惹是生非,把班里

搞得“天翻地覆”。人家搭好的积木,他给推倒,人家几个小朋友做游戏,他在中间乱跑,搅得人家做不成游戏。我决心要接近他、了解他。

慢慢地我发现,杰辉虽然淘气、好动,有破坏行为,需要调教,但有时他还是蛮可爱的,他聪明,回答问题积极踊跃,而且很准确,有一次他回答问题快速圆满,我表扬了他,并让大家向他学习,他的脸上露出满足的笑容。这个微妙的小表情清楚地告诉我,洁辉也需要成功。

从此以后,我更是无微不至地关心他、鼓励他,与他亲密地交谈,给他讲故事,使他渐渐地接纳我、喜欢我,慢慢地他与我成为了好朋友。每天上幼儿园时,只要一看见老师,他就会大声地说:“温老师,我好想念你!

”,每天当我口渴时,我会发现杯子里已装满了温热的开水,一把稚嫩的声音在我身边响起:“老师,你喝水吧!”,这一刻让我感动,我深深地体会到,没有爱就没有教育,爱的力量是可以穿透一切的。

真诚的演讲稿(篇5)


尊敬的各位领导、亲爱的同事们:


大家好!我今天致辞的主题是“真诚的诚信”。诚信是一种宝贵的品质,它能够构筑起一个人的人格魅力,也能够建立起一个企业的良好形象。同时,真诚的诚信也是在日常生活、工作中所应该追求的目标和准则。


我想问大家一个问题:诚信对你意味着什么?诚信是一种在言行上表现真实和坦诚的品行,也是一种信守承诺和履行义务的行为。在工作中,诚信意味着要提供真实准确的信息,不夸大其词,不隐瞒真相。在与他人交往中,诚信意味着要对人真诚,不虚伪不欺骗,保持真实和坦率。而在面对挑战和困难时,诚信意味着要信守承诺,坦然面对,不逃避责任,勇于面对挑战。


要明白真诚的诚信是日常生活和工作的指导原则。在个人生活中,真诚的诚信能够帮助建立和维护良好的人际关系。只有真诚地与他人交往,才能建立起互信和合作的基础。在工作中,真诚的诚信是企业发展的基石。一个企业如果能够真诚对待消费者、合作伙伴和员工,就能够树立起良好的信誉,吸引更多的人们支持和认可,从而获得持续的发展。


要从自身做起,培养和提升真诚的诚信意识。要树立正确的价值观。真诚的诚信是一种内在的品质,它首先需要拥有正确的价值观。要明确诚信的重要性,认识到它对个人发展和社会的影响。要注重与他人的交流和沟通。只有通过真诚的沟通,才能够了解他人的需求和期望,从而更好地满足他们的要求。同时,也要学会倾听他人的意见和建议,不断完善自己。要注重自我管理和自我监督。要保持自己的承诺,履行自己的责任,不轻易放弃或逃避困难。只有这样,才能真正做到真诚可信,成为一个受人尊重和信赖的人。


我想分享一句名言:“诚信是基业长青的根基,是宽广沃土的土壤。”每个人都渴望取得成功,但是真正能够立足并取得长远发展的,只有那些具备真诚的诚信品质的人。诚信不仅仅是一种道德准则,更是成功之路的必备品质。只有真诚地对待他人,承诺和履行责任,才能够树立起良好的形象,赢得人们的尊重和信任。所以,让共同努力培养和践行真诚的诚信,成为一个真正可信赖的人。


真诚的演讲稿(篇6)

尊敬的各位领导、各位同事、亲爱的观众们:

大家好!今天,我非常荣幸能够在这里发表一篇有关真诚的诚信演讲稿。在这个风云变幻、纷繁复杂的当代社会,真诚的诚信越来越成为我们生活中不可或缺的一部分,它为我们的交往、合作、发展提供了坚实的基础。

什么事情才是真正的诚信?首先,我们可以从名字中找到答案。诚是真实、诚实的意思,信是信任、信赖的概念。因此,诚信就是做真实、诚实的人,赢得别人信任和信赖的信念。

大家想想看,什么人才具备真诚的诚信呢?我认为,真诚的诚信是有五个基本特征的,它们是:

第一,诚实。只有真实的人才能受到人们的信任和信赖,如果你总是说谎,就会让人怀疑你的真实性。

第二,守信。守信是诚信的关键,同样也是社会交往的基石。如果你常常不守信、说了不算,做了不美,自然就难得到别人的信任和信赖。

第三,真诚。真诚是人的本质,也是价值取向中的重要部分。心存诚信,才会做事踏实,表里如一,让人信服。

第四,尊重。尊重他人是诚信的重要体现。相互尊重、相互信任、相互理解,才能把握好人际关系。

第五,承诺。能够兑现承诺才是诚信的一部分。尽管有时承诺会遇到很多困难,但只有敢于承担,用行动去证明承诺的可靠性,才能为自己赢得真正的信任和信赖。

这些基本特征可能是简单、平凡的,但它们是有效、可靠、不可替代的,真诚的诚信也是有价无市的。无论是在求学、工作和生活中,都应保持真诚的诚信,以赢得别人的信任和信赖。

最后,我想与各位分享一个真实的故事。据我所知,它的主人公是一位惠州的小商贩,他在当地街头卖水果已经多年。这位小商贩总是倡导“信誉第一”,从来不会欺骗顾客。他凭借诚信赢得了众多忠实的顾客,就连很多从其他城市来的游客也会慕名到他的摊位去买水果。

有一次,某位客人因为工作原因过来,一时情急拿错了自己的钱包,里面有重要的资料和几千元现金。这位客人第二天回来时,竟然在那位小商贩的摊位上找到了他自己的钱包,还有他所需要的资料。居然有人帮他搜查并保管钱包和资料。这位客人当然惊喜不已,感慨万千。他追问小商贩是否有把钱拿走,小商贩坦诚地回答说他从不会拿别人的财物。客人感慨不已,次日又来到小商贩的摊位送去十倍于找回物品价值的感谢金,致以崇高的敬意和深深的感激之情。

这个故事告诉我们,真诚的诚信是弥足珍贵的,它在我们的生活中比什么都重要。无论什么时候、什么地点,只要顶天立地、真心实意,都会有一个恰恰好的契合点,你会发现真诚的诚信不断地带给你无穷的回报。

谢谢大家!

真诚的演讲稿(篇7)

在干部监督工作座谈会的讲话

今天,我们在这里召开干部监督座谈会。会议的主要任务是,认真贯彻全国、全省、全市干部监督工作座谈会精神,全面开展深入整治用人上不正之风,认真贯彻执行《干部任用条例》及有关规定,为明年换届选举监督工作,创新工作思路,加大干部监督力度,提高选人用人公信度。下面,我再讲四个方面的意见。

1、 加强干部监督创新工作思路

(1) 进一步提高对干部监督重要性的认识。随着我国的变化,干部监督工作面临着许多新情况、新问题,各级党委和组织部门要进一步转变思想观念,增强创新意识,以改革的精神,不断探索干部监督工作的方式、方法、手段和机制。要紧密联系领导干部队伍和干部选拔任用工作中出现的新情况,在理论和实践的结合上,认真研究带有全局性、倾向性的重要问题,提出一些预见性、针对性、操作性较强的措施和办法,使干部监督管理工作更加科学、合理、有效;善于发现、总结、完善和推广基层在干部监督实践中创造的良好做法和新经验;注重创新工作方法,运用信息化手段提**部监督工作的效率和质量,将大家从繁重的常规工作中解放出来,腾出精力抓好中心工作,把干部监督工作不断引向深入。

(2) 进一步加强对领导干部的社会监督。加强对领导干部的公开监督,不仅是提高选人用人的公信力,更是反映全党和人民群众的满意程度。一是坚持和完善干部工作众的民主推荐、民主评议制度,保障群众的知情权、参与权、选择权和监督权。

二是积极推行政务公开。凡适宜公开的事项,都应向群众公开,以公开敏感问题求公正,以公开重大问题求共识,以公开难点问题求突破,以公开干部选任求公认,充分发挥民主监督的作用。三是建立民主测评和民意调查制度。

在民主测评的基础上,探索建立领导干部民意调查制度。通过发放调查问卷或建立测评网页等形式,在更大的范围内广泛听取群众意见,进一步增强工作透明度,帮助广大群众了解情况,实施监督。四是完善领导干部接访、社会举报制度,调动社会力量参与干部的监督管理,进一步增强各级党委及其组织部门的责任感和紧迫感。

(三)坚决惩治用人上的不正之风。只有检查到位,处罚有效,才能增强全过程监督的威慑力。一是进一步加大查核处理力度。

对反映的跑官要官、买官卖官、封官许愿、拉票贿选、突击提拔干部等问题,要根据情况进行立项督查。对性质严重、情况复杂、涉及人员职务较高的违规用人问题,市委组织部将直接或者会同市纪委进行调查。二是进一步加大警示教育力度。

要解决这一问题,必须深入分析其特点,研究其原因,找出其规律。要及时在新闻上公开一些中共查处的典型案件,表明我们对纠正就业不公的坚决态度;适当公布整治用人上不正之风的有关政策,增强干部工作和整治工作的透明度、公开性,使广大干部群众广泛参与、积极支持整治用人上不正之风工作,让选人用人权在阳光下运行。

(4) 加强制度落实,加强对干部的日常管理和监督。组织工作不仅要选干部、配班子、抓队伍、聚人才,更要强化对干部的日常监督和管理,各县区委、各有关部门要按照统一要求,加强对各级干部的严格要求、严格管理、做到用制度来管理好干部,对关键岗位重点管理,严格日常管理制度,防止执行不力,调整处理好疑难问题。一是把好一票“否决关”。

在干部选用过程中,对提拔干部实行廉政、计划生育、社会治安、生产安全“一票否决”制。提拔任用前,必须按照程序进行计划生育审查和廉政鉴定。二是坚持实行任前公示制。

要提高部门使用的透明度,扩大监督范围,广泛接受干部群众的监督。三是坚持领导干部就任前集体谈话制度。凡是干部岗位调整职务晋升或免职、受到奖励或处分等,组织上都要与其进行谈话。

四是坚持实行新干部任用前廉政考核制度。

2、 整顿就业不正之风为明年选举提供保障

xx年,全国省市县乡党委集中换届领导。为加强对全省市县镇换届工作的监督,严肃组织人事纪律,我们要采取多项措施为营造良好的换届环境提供保驾护航。

(一)拓宽选人用人的渠道。在干部选拔任用工作中加强民主监督,是扩大干部工作民主的重要内容,也是有效防止用人上不正之风的重要措施。一是进一步加强党内民主监督。

要贯彻民主集中制原则,健全完善并严格执行党委(党组)和组织人事部门讨论决定干部任免事项的议事规则和程序,防止用人问题上个人或少数人说了算。坚持和完善地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作情况制度,在全委会委员中对干部选拔任用工作进行民主评议,并探索开展全委会委员对本级党委新提拔的党政领导干部进行民主测评。二是积极发挥**监督作用。

要重视和支持对干部选拔任用工作的**监督,建立和完善舆情突发事件快速应对机制,对各类**提出的有关批评、建议和反映的问题,要正确对待,认真研究处理,并及时反馈,把**引向正确的轨道。对互联网上散布选人用人方面的不实信息,要及时公布真相、澄清事实,防止混淆视听,造成不良影响。

(二)完善干部选任工作机制。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,要进一步扩大干部选任工作中的民主。各级组织部门在加强对领导干部和组工干部的思想政治教育、筑牢抵御用人上不正之风思想防线的同时,要认真贯彻党的十七大精神,按照全国和省、市组织工作会议的部署的要求,坚持民主、公开、竞争、择优的原则,进一步深化干部人事制度改革。

扩大干部工作民主,进一步完善民主推荐和民主测评制度。规范干部任用提名制度,探索实行地方党委和全委会推荐提名下一届党政主要领导干部制度。实行地方党委常委会任命干部投票制度,逐步扩大差额票比例和全委会选举干部的范围。

(3) 加大干部选拔任用问责力度。

我们要认识按照选用干部工作的要求,进一步建立健全干部责任追究制度,防止和克服追究主体不明确现象的发生。要规范推荐、考察等各个环节的运行机制,建立举荐推荐干部失职失真追究制、干部考察考核负责制等制约机制,切实用制度规范选人用人行为,防止用人不正之风的出现,为明年选举换届做好准备。

三、开展“一报告两评议”工作,不断创新干部监督工作的方法和手段

真诚的演讲稿(篇8)

尊敬的各位领导、老师和同学们:


大家好!今天我站在这里,为大家带来一场关于诚信和真诚的演讲。诚信和真诚是我们做人处事的基本准则,也是我们成长的重要品质。在日常生活中,我们应该时刻铭记这两个词,用它们来引领我们前行。


我想讲一下诚信。诚信是一个人最基本的道德品质,意味着做人要讲信用、讲求真实。一个诚信的人无论做什么事情都可以做到信守承诺,言行一致。有了诚信,我们的生活才能更加和谐,人际关系才能更加融洽。在学习中,我们要做到诚信守信,不抄袭、不作弊,做到知识的真正掌握和运用。只有做到诚信,我们才能得到他人的尊重和信任。


接着,我们来谈谈真诚。真诚是一种心灵的表达,是做人做事的态度。一个真诚的人不会掩饰自己的情感和想法,敢于表达真实的情感和态度。在与人交往中,真诚是我们与他人建立友好关系的基础。只有真诚相待,我们才能真正的获得他人的信赖和支持。


在日常生活中,我们应该时刻做一个诚信真诚的人。遇事要讲究信誉,言行要真实,态度要坦诚。只有这样,我们才能走得更远,走得更稳。


我想说,诚信和真诚是我们做人处事的基石。只有做一个诚信真诚的人,我们才能在人生的道路上走得更坚定,更顺利。让我们携手共同努力,做一个热爱诚信、崇尚真诚的人,让这种美德成为我们成长的力量,引领我们走向成功的道路!


小编感谢您的阅读!愿我们都成为诚信真诚的人!

真诚的演讲稿(篇9)

三一文库(演讲稿

责任模范演讲:责任让我成长,真诚为客户服务

本文是为大家整理的关于责任模范演讲:责任让我成长,真诚为客户服务的文章,希望大家能

够喜欢!

责任模范演讲:责任让我成长,真诚为客户服务

各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!

今天我要演讲的题目是《责任使我成长真诚服务客户》。

在“责任烟草,你我毕节”企业文化的宣传、贯彻与落实中,我们已经开展了一段时间,在这段时间中,我们对自己肩上的责任有了更清晰的认识。涓涓细流汇成沙,千条江水聚成海,我作为烟草公司的一名客户经理,尤如大海里的一滴水,也肩负着一定的责任,客户买不到是我们的责任;客户卖不出去是我们的责任;客户不赚钱是我们的责任;客户不满意是我们的责任。我们客户经理每天都在与客户打交道,精心的为客户服务,发挥着连接公司与卷烟零售户的桥梁与纽带作用,是客户服务的执行者,是落实公司对社会的责任的前沿阵地。

我知道,尽管我们发挥的作用很小,但我们承担的责任却很大。是责任使我成长;让我懂得如何更好地服务客户,满足客户,实现双赢是我的责任;这是激励我在客户服务工作中不断追求的责任。责任使我真诚地为顾客服务。

真诚是什么?如果生命是船,那么真诚就是船的帆;如果生命是无边的天空,那么真诚是雨后的彩虹;如果生命是机器,那么真诚就是机器的引擎;真诚即使为客户奉献爱心,用爱心拉近我与客户的距离。

还记得我辖区新**姓陈的客户打**给我,说她从未经营过卷烟销售,销量总是上不去,缺乏销售经验和技巧,眼看附近销售点的生意很好,而自己的却不行,想找我帮忙看看有什么办法。于是我实地考察了几次,对她经营场所周围的商业情况、经济情况和消费者习惯作了详细的调研,然后针对她卷烟品牌出样零乱、购进卷烟品牌不符合当地消费习惯等情况给他制定了具体的销售方法,同时给她介绍了一些卷烟销售的小技巧。在接下来的一个月中,老陈的卷烟销量比上个月增长了30%,比下个月增长了10%。

她激动得又打我**说:“葛经理,你真行阿,真是帮人帮到底,扶上马再送一程。”

像这样的事情,我相信,发生在很多人身上。但是我们的服务大多仅仅局限于为为每一位客户提供服务,而把服务做到客户卷烟再销售这个环节,还是少了点吧?据说顾客如何销售香烟不在我们的服务范围内,但这只是一个非常重要的环节!

什么才叫真诚的服务?我想这应该就叫真诚服务。把我们的服务送到客户最需要的地方,为客户提供全方位的服务!

作为与客户打交道的客户经理,我们能在没有对客户真挚感情的情况下完成我们的使命吗?在我们的岗位上,我们需要一种情感,也就是我们的客户、岗位和烟草企业的情感!在这种情感中,渗透的是责任,展示的是奉献,塑造的是形象——毕节烟草人的形象!

是啊,只要流下辛勤的汗水,就一定会有丰收的硕果;只要我们真诚地为客户服务,我们就会得到客户的忠诚。作为“责任烟草,你我毕节”我们的企业理念,它体现了我们毕烟人博大的胸襟、高度的社会责任感和人人共享、人人有责任的团队精神。朋友们,让我们行动起来,把“责任烟草,你我毕节”的企业理念渗入我们的骨髓,让我们在这理念的感召下,用我们的实际行动在各自的岗位上认真履行我们的职责,真诚服务我的上线客户和下线客户,为打造我们的服务品牌创造毕节烟草美好的明天努力奋斗!

真诚的演讲稿(篇10)

各位亲朋好友,各位来宾,大家好!

春风送暖,腊梅飘香!今天是我女儿xx和女婿xx结婚大喜的日子,感谢你们的光临。首先,我谨代表全家对所有亲朋好友的到来表示衷心的感谢!祝福大家身体健康,心情愉快,合家欢乐,吉祥如意!

是风有情送来了花的馨香,是雨有情带来了春的希望,是种子有情带来了硕果累累,是大地有情带来了丰收满堂。今天高朋满座,喜气洋洋,我们在这里共同见证了女儿和女婿神圣的婚礼!作为父亲,在这里

要为她们送上真诚的祝福,祝福你们恩恩爱爱,爱情甜蜜,并肩携手,白头到老!

今天女儿出嫁,我的心情非常复杂。我是既难过,又开心!难过的是女儿从今天开始就要走向新的生活,成为别人家的人了!话又说回来,男大当婚,女大当嫁,女儿找到了好的归宿,我更应该替她高兴。小蒲是一个知书识礼,非常懂事的好孩子,她们能够走在一起,是上天赐予的缘分。在这里我有个希望:从今以后,你们就是世界上最幸福的一家人了,你们要濡沫以共,珍惜彼此,互敬互爱,在生活中理解,关怀,信任,孝顺父母,处理好姊妹关系,认真工作,共同努力,把你们的`小家庭建设得和和美美的!

女儿,我还要告诉你的是,你永远是爸爸最可爱的小棉袄,是爸爸心中最大的牵挂!不管千山万水,不管你飞到哪里,你就是天上盘旋的小风筝,亲情就是紧紧牵缠一起的风筝线!小蒲,常言道:一个女婿半个儿,健康快乐一家亲!我们就是相亲相爱的一家人,常回家看看!爸爸永远爱你们!

再一次祝福你们新婚快乐,幸福美满!

再一次祝福亲朋好友身体健康,提前祝福大家新春愉快!

谢谢大家!

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