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理财经理述职报告六篇

发表时间:2024-07-01

一般而言,有付出才会有回报,不管我们是学习,还是工作中,我们经常会撰写报告。优秀的一篇报告有什么诀窍呢?在申请书范文网的编辑看来“理财经理述职报告”是众多文章中值得一读的一篇,相信在本文中您会有深刻的收获和收获!

理财经理述职报告【篇1】

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是农行理财部门的经理,今天我将向大家汇报过去一段时间的工作情况以及未来的计划。

回顾过去一年,我部门在各项工作中取得了一定的成绩。首先,我部门根据市场需求及客户风险偏好,积极调整产品结构,推出了一系列适应市场的高收益理财产品。这些产品通过细致的市场调研和风险评估,为广大客户提供了新的投资选择,也为农行增加了更多的中间收入。

其次,我部门加强了与其他部门的协作。我们与风险管理部门保持密切联系,及时了解市场风险动态,并对理财产品进行动态调整,确保客户资金的安全。与客户服务部门的合作也更加紧密,共同努力提升客户投资体验。通过与不同部门的协作,我们有效提高了工作效率,为客户提供更加全面的金融服务。

第三,我部门加强了团队建设。集思广益,鼓励团队成员积极发表自己的看法和建议。我们定期组织团队例会,并通过内外培训,提升团队成员的专业素养和沟通能力。通过这些措施,我们团队的凝聚力和战斗力都得到了增强,为部门的正常运转提供了有力的支持。

然而,我们也存在一些不足之处。首先,产品创新方面还需加强。虽然我们推出了一系列新产品,但在市场竞争激烈的环境下,我们仍需要更加敏锐地捕捉市场变化,及时推出具有差异化竞争力的产品,以满足客户不断变化的需求。

其次,客户回访工作还需加强。理财业务的核心在于与客户的关系管理,我们应该加强对客户的跟进和回访,了解投资者的意见和建议,以及解答他们可能存在的疑问和困惑,以提升客户满意度和黏性。

在未来的工作中,我将继续推动产品创新,加强市场调查和研究,更多地挖掘客户需求。同时,我会进一步加强与其他部门间的协作,提高工作效率和质量。团队建设也是我工作的重要方向,我将持续引导团队成员积极参与工作,鼓励他们不断提升专业技能和服务水平。

最后,我想感谢所有团队成员的辛勤付出和同事们的支持与帮助。我也特别感谢领导对我们的信任和指导。未来的工作中,我将倍加努力,以更好地完成各项工作,并为农行的发展做出更大的贡献。

谢谢大家!

理财经理述职报告【篇2】

尊敬的各位领导,同事:

通过岗位竞聘,我成为了我行的大堂经理。通过这x个多月的大堂工作,我感受颇多,现跟大家汇报如下:

说句实话,我刚开始担负大堂工作,心理压力很大,总感觉本身本领有限,挂念本身做不好。大堂经理工作紧要是要跟客户进行面对面的交流,答疑解惑,解决客户纠纷等等。而我认为,这些不是我最擅长的,但是在领导和同事们的激励下,特别是在我行营销导入后,我渐渐克服心理障碍,懂得利用本身的优势,尽最大的努力完成好领导布置的各项工作。

现在我已经渐渐融入到这个工作中,我的心态也有了很大的变化。在每天的日常工作中,我不绝谙习全部的业务,除了基本的储蓄和对公业务外,还有像转账电话、POSE机、信用卡、个人贷款等这些不在营业大厅办理的业务,我都进行了认真的了解并从中总结出一些要点,向客户解说,使他们对我行的业务有了一个大体的了解,而且乐意在我行办理。而我在解答问题的过程中,也分担了柜员的压力,每当这个时候我都觉得很有成就感。

同时在实践中我也总结出银行业竞争的法宝,就是服务+细节+高效率=成功。排队等候时间长,必定会挤走部分优质客户,那就从疏导开始做起,而且瞅准机会向一些优质客户推举办理我行的贵宾卡,疏导他们到贵宾窗口办理;对使用银行卡办理业务的客户,推介我行自动存取款一体机以及终端机办理业务;个人汇款较多的客户,推举其办理网上银行业务。这些都适当的`减轻了前台的工作压力。

在其他工作方面,巡察大厅内外的卫生情形,保持大厅和门外乾净卫生。另外,每天适时的分类整理企业回单,使每个企业都能适时的拿到回单。特别是对xx集团的回单,逐一依照对账单进行勾兑,确保回单完整无遗漏。同时,还要做好营业室主任的助手,确保营业室各项工作的顺当进行,做好大客户的维护与营销。在20xx年底,在大家的共同努力下,完成了1500多户的金卡整治,成功营销理财产品1750万,较好的完成了行领导下达的各项任务指标。

在这x个多月的时间,对大堂的工作虽然把握了一些工作的方法和技巧,但依旧距离一个合格的大堂经理还有很大的距离。在新的一年,我为本身订立更高的目标,决议从以下几个方面来磨练本身,提高本身的整体素养。

一、业务方面。要有系统坚固结实的业务学问,既要把握紧要业务学问,又要认得较为冷门的业务学问;既要有较高的政策理论水平,又要能认真的介绍各种业务的操作流程;既要谙习传统业务,又要适时把握新兴业务。

二、营销方面。要学习营销学问,把握营销技巧,延续营销导入的学习成果,充分利用CFE系统,做好现有客户的基础维护工作,并积极开拓新的高价值客户。

三、心理方面。大堂经理要较强的外交沟通本领,语言、举止、形体、气质应富有魅力,在性格上要热诚开朗,语言上要风趣诙谐,在处理扎手问题还要矫捷变通,在业务操作上要审慎负责。

总之,感谢大家在这x个多月中对我工作的支持与帮忙,以及对我不足之处的宽容与谅解。在今后的一年里,我会更加严格要求本身,提高本身的履职本领,是本身成为一名业务全面的大堂经理!

此致

敬礼!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

理财经理述职报告【篇3】

各位、同志们:

我叫、今年xx岁,大学本科学历、中共员、工程师专业技术职称,现任分公司综合部经理,自分公司成立以来,本人一直担任分公司综合部经理一职,近四年来,在分公司的关心支持下,在部门全体同志的共同努力下,通过自已的不断学习和进取,较好地完成了分公司所交给的各项工作任务,下面,本人从几个方面对近四年来在综合部经理岗位上工作进行述职和竞聘下步分公司综合部经理作聘竞聘报告,请和同志们批评指正:

一、工作情况

今年8月份综合部经理调离垫江支行,支行条件具体人手紧,我积极服从安排兼任了综合部的工作。面对工作量大、事情杂、很多工作初次接触等压力我硬着头皮顶了上去。我把综合部定位是一个服务和管理并重的工作,综合部就应该为营业点的正常运营以及员工的正常工作在勤俭节约的前提下在良好的后勤保障,并要把支行当成自己的家一样熟知所有固定资产的状况;综合部就应该准确及时的做好员工工资、奖金、福利的发放工作,当员工薪资、统筹出现问题是就应该像是自己的事情一样及时处理好让员工放心;对员工个人档案重新进行了,对K3人力资源系统及时进行维护,做好了支行员工人事管理工作。

对于内控管理、安全保卫责任重于泰山,加强了单位员工和保安的安全制度学习,牢固树立安全第一的,完善支行安保消防制度,制定以及成功演练了支行突发事件应急预案,不定期的对点安防设施、监控设备、消防设施进行检查,以预防为主的原则对发现的问题及时进行整改,深入开展平安重庆银行活动。平时积极协助行组织推动各项工作的实施和落实,身体力行的去做好每一件事。

兼任综合部四个多月了,虽然我尽心尽力了但是有很多事情我做得还不够好,我自觉地接受和同事的帮助与监督,努力克服自己的缺点,弥补不足,争取进步。

二、自我

总的来讲,近四年来,本人能坚持的,坚持原则,注重政治修养和业务学习,具有较强的责任心和事业心。有一定的政治理论水平和专业技术水平,能认真执行的路线、方针、政策,能较好地完成分公司下达的各项工作任务。工作思路清晰,重点把握得当,团结同志,严以律已,心胸开阔,作风正派,有一定的管理能力和组织协调能力,也有一定的文字及语言表达能力和计算机操作能力

三、连任后下一步工作打算

从事综合部工作光荣而辛苦,需要有强烈的事业心和责任感,需要有较强的工作能力和工作艺术,我将不断地提高自身素质,积服从组织安排,顾全大局,维护班子团结,调动部门工作人员的积极性,团结部门人员共同搞好工作,提高服务质量,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与人交往中凝聚合力。

各位,各位同事,在我演讲即将结束的时候,我想说:在新的一年里我将制定自己新的奋斗目标,以饱满的状态来迎接新的挑战。不断过去失败和成功经验,争取更大进步。提升自己的业务技能,提高工作质量和效率,积极配合同事们把工作做得更好,努力让自己胜任从事中和将要从事的岗位工作。

述职人:

20xx年x月x日

理财经理述职报告【篇4】

上半年转瞬即逝,回顾这半年来,我在某某银行领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照总行的要求,认真做好自己的本职工作。现将上半年的工作情况总结如下:

作为一名理财客户经理,不仅要逐步提高自己的服务意识和服务水平,做好客户的财务保密工作和管理工作,充分发挥客户经理应尽的职责。

1、努力提升业务技能水平,强化理财管理意识

为了能够更好的拓展客户,在分行某某部门领导的支持帮助下,自己很快了解并熟识理财业务的操作模式,理财经验和管理的把握也进一步得到了提升;另外,为了加强学习业务技能,半年内先后某次参加了分行举办的技能培训。

2、加强客户营销,做好客户考察、授信上报、维护等工作

由于20总体从紧的银行政策,在实现市场营销与风险管理和谐的基础支行,深入研究行业发展趋势,有针对性的做好目标客户营销。半年期间,曾参与万客户的理财工作,为客户建立了良好的关系,实现了人民币理财产品xx多万元。

3、我还积极营销外币储蓄和理财产品

今年总行推出了系列产品,借此向我行大客户推销我行的理财产品,共营销了美元理财产品万美元、港币理财产品万港币、人民币理财产品xx多万元。

由于今年国内资本市场异常活跃,股市指数不断攀升,开放式基金的赢利能力不断增加,吸引了不少客户的目光,我借此机会将自己以往在股票市场上的一些经验和自己工作上经常与基金公司人员接触的便利而获得较多的信息相结合,总结出了一些基金方面的营销技巧,适时地向各类客户推荐基金,还邀请了基金公司的高级渠道经理到我行为大客户讲解各种理财产品,得到了大客户的信任,今年成功地完成了、等基金的发行工作,其中基金就直接销售了多万元,许多客户都从其他银行将钱转到我行购买基金,使我行的基金客户不断壮大,今年基金的销售达到了万元。同时由于基金公司推出了基金网上申购优惠政策,我适时进行宣传,既让客户得到了实惠,又增加了我行网上银行的交易量。

4、加强客户营销,增加客户群体

自己的担子很重,而自己的技能、营销能力和阅历与其客户经理业绩都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习总结,怎样才可以更好的做好银行工作,不断学习、不断积累

理财经理述职报告【篇5】

银行专职理财经理个人工作述职报告

20xx年我幸运的到了一个新的工作岗位,脱离了原来的会计岗位,成了一名专职的理财经理。更幸运的是,我们行长对个金非常重视,对理财的理解非常有前瞻性,所以理财经理的考核真的.是以客户为导向,而不是以产品为导向。所以,在看到好多客户经理说产品任务指标的压力与以客户为中心的冲突时,我时常感到很庆幸。新的工作岗位,开阔了我的视野,同时也给了我很多压力。一是来自于同事的压力,同事都是层层选拔的佼佼者,各有自已的特长,稍一松懈可能工作就要落在后面。另外一方面是来自工作的压力,工作分两方面,一是内部外部的培训,对于不爱在公共场合讲话的我是一个挑战,再加上其他同事在语言方面都特别擅长,更是对我造成不小的压力。另一方面是专业知识,目前来说,理财不仅仅是资产的配置,而且还有针对市场的不同形势所给予的客户的适时的建议,才能赢得客户的信任。这方面说起来容易,要做好是非常不容易的,要靠长时间的知识积累。

在20xx,尽量做到了变压力为动力,不断思考工作方法,工作算初步打开了局面。

大家可能都听到过鹰的故事,到了一定年龄,长长的喙有一层厚厚的壳,羽毛也变得非常厚重,为了获得新生,它便飞到高高的岩石上,磕掉原来的喙,啄掉原来的羽毛,重新长出新的来获得新生。到了新的岗位,便有了新的岗位要求,原来的缺陷也要渐渐啄去,就像对于木桶来说,盛水的容量决定于最短的那块木板的高度,既然不能改变别人,只能改变自己了。

在20xx,虽然有了进步,但还有好多不足,尤其是工作的计划性,执行性,与人沟通的能力上,以及其他等等,还需要继续努力。

理财经理述职报告【篇6】

各位领导、各位代表:

大家好!

本人在20xx年度的工作当中能够严格遵守有关法律、法规和建行的各项规章制度,自发遵守行里订立的各项劳动纪律,不迟到,不早退,能够积极地参加单位组织的各种政治活动及业务学习,认真履行岗位职责,老谨慎实做人,认认真真做事,爱行爱岗,敬业勤业,全年能够圆满地完成上级交付的各项工作任务。现将20xx年的工作情况汇报总结如下:

20xx年作为一名网点经理,抓好存款,抓好管理是最基本的职责。在工作中从自身作起,带头做到以客户为中心,各处规范本身的服务行为,重视运用服务技巧,并对员工进行言传身教,始终要求本身,成为员工的表率,成为员工的伙伴。擅长发掘员工优点及好的做法,发觉哪个员工服务好,当场就予以确定和推广;

发觉哪个员工服务有欠缺或不足,总是和当事人共同探讨改进,在员工中举一反三,通过大家都能看得见,摸得着的事例教育员工,有效的提高员工服务客户、努力工作的积极性。

我特别注意顾客的精神需求和心理变动,不绝探究服务营销、关系营销、组合营销和顾问式营销等新型营销方式,使我的营销阅历和信念不绝加添,营销技巧也得到了渐渐提高,在客户群体开始树立理财顾问的社会形象。客户赢,我们才能赢。在营销过程中,我始终坚持努力探求顾客、员工和银行“三赢”的营销目标,不求一时一事的得失,从客户启程,为客户着想,替客户比较,帮客户算帐,供客户选择,让客户快乐,促客户忠诚。

为促进营业部个银业务稳步进展,我尽力加大个银产品营销宣扬力度,大力营销基金、保险、信用卡、利得盈理财产品、个人通知存款一户通、理财卡、教育储蓄、速汇通、等产品,以优势产品为纽带,加强了客户对我行的认知度。仅20xx年我营销利得盈、基金等理财产品万元,信用卡张,保险万元,为个人业务的进展奉献了一份本身应尽的气力。

零售网点转型对我而言意味着是一次新的机遇,也是新的挑战!零售网点转型后的营业部将会以更加规范、标准、细致的服务形象示人,我深深认得到这一点,知道本身责任的重点。为尽快完成任务,我实行了以下措施:

1.加强自身的学习,研讨业务书籍,钻透网点转型要求与精神,做到型转神也转!

2.依照转型的六大方面三十二项要求,建章立制。为加强日常管理,我拟定推出了一系列日常管理细则,对每一项新制度的推出,作为网点经理我尽力作好员工的思想工作,提高员工的思想认得,调动员工积极性,以激励先进,鞭策落后,努力将营业部打造成团结、积极向上的团队。

3.加强员工的思想教育工作和业务素养培训工作。为提高员工的各方面素养,能更好的为客户服务,我将每周四定为业务学习固定时间。这样既给员工供应了学习的机会,也加强了业务的交流,极大的促进了营业部工作的开展。

4.狠抓优质文明服务,以优质服务为主题。针对部分员工不能持之以恒的`做到“三声服务”、不能坚持文明优质服务等现象,我召集全体个金人员召开了网点转型推动会议,与大家共同梳理网点转型工作,找到转型中存在的问题并讨论解决对策,真正做到以客户为中心,渐渐提升客户充足度。

20xx年,在领导的正确带领下和全体员工的共同努力下,平均客户等候时间由秒缩短到了秒,销售业绩由每日销售笔加添到每日笔,客户充足度有明显提高,个人储蓄存款时点也呈阶段性进展态势,与储蓄存款的季节性增长特性相适应,至年末余额万元,比上年末新增万元。个人kpi战略指标完成情况:借记卡发卡全年张,在全行名列首位,贷记卡发卡量新增张,理财卡发卡张,电子银行签约共户,保险销售万元,股票基金销售万元,利得盈理财产品销售万元。

回顾这一年时间的工作,我基本完成了本职工作,这与领导的支持和同志们的帮忙是分不开的,在此对领导和同志们表示由衷的感谢!以上是我对一年来思想、工作情况的总结,不全面和不精准的地方,请领导和同志们批判、指正。

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

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