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规划述职报告

发表时间:2024-07-14

古人曾说,力行而后知之真,每当我们完成一项任务时,书写报告对我们来说是很普遍的。你感觉对写报告毫无头绪吗?在阅读的过程中申请书范文网编辑找到了一篇非常实用的“规划述职报告”,阅读对知识的积累非常重要希望以下内容能够为大家提供一些参考!

规划述职报告【篇1】

计划生育扶贫述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是计划生育扶贫工作团队的一员,今天非常荣幸能在这里向各位领导和同事们汇报我们扶贫工作的具体情况。在过去的一年里,我们团队坚持贯彻计划生育政策,积极参与扶贫事业,取得了一系列令人瞩目的成绩。一、项目宣传与普及为了提高贫困地区群众对计划生育的认识,我们积极开展了一系列宣传活动。我们组织了大型群众演讲比赛,邀请了多位专家学者进行讲座,帮助贫困地区群众加深对计划生育的理解。此外,我们还制作了宣传册、海报,通过广播、电视和网络等多种媒体渠道,不断宣传普及计划生育知识。通过这些宣传与普及活动,我们有效提高了贫困地区群众对计划生育的认知水平。二、政策帮扶与政策落地我们团队深入贫困地区,与当地政府和相关部门积极对接,协助解决了许多计划生育政策的具体问题。我们帮助制定了一系列改革措施,推动政策的贯彻与落实。我们还与当地医院合作,开展计划生育服务,为贫困地区群众提供免费的避孕用品和妇科健康检查,保障他们的生育权益。三、扶贫产业发展与培训为了帮助贫困地区群众增加收入,我们积极推动扶贫产业发展。我们与当地合作社签订了一系列产销合同,为贫困地区提供销售渠道。我们还组织了培训班,培训贫困地区群众掌握一些生产技能,提升他们的就业能力。通过扶贫产业的发展与培训,我们帮助贫困地区群众实现了稳定增收,改善了他们的生活质量。四、互助合作与扶贫经验交流为了提高扶贫工作的效益,我们加强了与其他扶贫项目的合作与交流。我们与其他扶贫团队共同开展了一些联合宣传活动,互相学习借鉴经验,提高扶贫工作的水平。此外,我们还与其他地区的扶贫项目建立了友好合作关系,促进了互助合作,共同推动了扶贫事业的发展。综上所述,通过一年来的辛勤努力,我们的团队在计划生育扶贫工作中取得了显著的成绩。我们宣传普及了计划生育知识,帮助贫困地区群众提高了计划生育意识;我们推动政策的贯彻与落实,保障了贫困地区群众的生育权益;我们帮助发展扶贫产业,促进了贫困地区群众的稳定增收;我们加强了合作与交流,提高了扶贫工作的水平。但是,我们也要清醒地认识到,计划生育扶贫工作仍然面临着一些困难和挑战。贫困地区群众对计划生育的认知仍然存在差距,一些政策执行不到位,贫困地区群众的生育权益得不到充分保障。我们将进一步改进工作方法,加大政策的宣传力度,加强政策的落实力度,不断完善扶贫工作的机制与措施,为贫困地区群众提供更好的计划生育服务,实现更好更长远的扶贫目标。

规划述职报告【篇2】

规划科述职述廉报告

【篇1:城乡规划局领导班子述职述廉报告】

城乡规划局领导班子述职述廉报告

2011年,县规划局领导班子在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻党的十七届五中、六中全会精神,坚持以“科学发展观”为统领,以党风廉政建设责任制工作为政治保障,紧紧围绕县委、县政府工作中心,以建成全省经济强县和全国旅游名城为目标。以贯彻落实《城乡规划法》及有关规划管理技术规范为抓手,务实求真,开拓进取,各项工作稳步推进,顺利完成了全年各项目标任务,班子党风廉政和廉洁自律也取得新成效。

一、积极创新,圆满完成全年工作任务

2011年面对困难和挑战,县规划局领导班子在县委、县政府的领导下创造性的开展工作, 2011年在县政府新一届领导班子的领导下,规划局完成和基本完成了《玉山县城市总体规划(2011-2020)》、和《七里街旅游综合体规划》、并再次编制了一些县重点地块建设的概念方案,并配合杭州博合设计咨询公司编制了《玉山银湖公园设计方案》、对周边的博士大道新中医院对面地块产生了非常好的拉动效应,取得了较好的社会经济效益。其次是指导配合怀玉山乡、樟村镇等乡镇完成新一轮总体规划的编制工作。在县委、县政府的高度重视下,各乡镇已陆续启动了总体规划修编工作,并初步改变以往缺少地形图等基础测绘资料的问题,为未来可操作实施提供了根本保障。共召开城规委专题会及专家咨询会共21次,共审议重大议题38个。共受理报建项

二、加强思想教育,提升整体战斗力

局领导班子十分重视党的思想建设,始终把政治理论学习作为加强领导班子和领导干部思想政治建设,提高干部素质的首要任务,局班子在抓好学习的同时,围绕创建“学习型机关”活动,切实加强了干部职工的理论学习和业务知识学习,并注重学习效果,使干部职工政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。同时带头自觉遵守国家法律法规,认真学习和贯彻落实国家发展大政方针政策,加强政治理论学习,特别是十七届五中、六中全会精神的学习,认真践行科学发展观,在思想上、认识上自觉保持与中央要求一致,加强自身修养,增强组织观念,恪尽职守,认真履行城乡规划职责。立党为公、执政为民、秉公办事,依法行政。在工作中领导班子成员主动团结同志,尊老爱幼,爱护下属,维护家庭和谐幸福,以身作则,坚持正义,弘扬社会公德,坚持以德为先,做人为本,树立团队正气,贯彻“公平正义、阳光规划”执政理念。

三、严格自律,全面推进党风廉政建设工作开展

局领导班子历来十分重视党风廉政和反腐败工作,2011年,在县委、县政府和县纪委的领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻科学发展观,围绕城乡规划中心工作,认真落实县委、县政府和县纪委反腐倡廉工作部署,积极探索深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作新的有效途径,按照“抓教育、建防线、治理源头”;“抓党风、带行风、廉洁从政”;“抓监督、促管理、树好形象”的工作思路,积极推动党风廉政建设和反腐败工作持续深入开展。并认真开展岗位腐败风险防控工作,针对和股室、院、队及个人全面、认真开展岗位腐败风险点自查,并制定了相应的整改措施。同时积极组织宣传学习中央干部选拔任用工作四项监督制度,认真开展整治用人不正之风治理工作。加强领导,强化责任意识,全面落实党风廉政建设责任制,进一步落实领导干部廉洁从政规定,在规划审批上继续深入开展政务公开,增强城乡规划工作透明度,并加强党风党纪教育和警示教育及示范教育,筑牢思想道德防线。同时加强制度建设,加大治本力度,从源头上防治腐败的产生。

四、全面贯彻执行《廉政准则》和厉行节约的有关规定

认真执行“五不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”、“四个坚持制止”,深入学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和《党章》,组织典型案例警示教育、观看省案教育系列电教给大家以深刻的警示,使大家意识到一但丧失了理想信念,就会失去精神支柱和灵魂,就会丢失共产党人清廉自守、艰

苦奋斗本色,转而寻找享受、追求奢华,直至最终坠入深渊,通过学习,使大家受到深刻的党风党纪教育,认识到清正廉洁就必须筑牢拒腐防变的道德底线,这根弦时刻也不能放松。

同时局领导班子成员带头严于律己在工作实践中自觉加强世界观、人生观、价值观的改造,自律、自警、自省,加强党性认识和“三个代表”重要思想的认识,自觉践行科学发展观,自觉接受监督,自觉履行党员领导干部的责任和义务,勤政廉政,正确行使权力,自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定,领导班子成员没有违反《党员干部廉洁从政若干准则》的情况发生。 2011年,县规划局的工作经过全体干部职工的共同努力,各项任务全面完成,并取得了显著成效。在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到,与县委、县政府的要求相比,仍有一定的差距,存在一些亟需整改的问题。2012年,县规划局领导班子将进一步加强班子思想政治建设、能力建设、作风建设和廉政建设,不断提高思想水平、理论水平、领导水平和工作水平,切实纠正班子存在的问题和不足,以饱满的政治热情、良好的精神状态和求真务实的工作作风,领导全局干部职工把我县城乡规划事业发展推向新阶段,为奋力跻身全省发展第一方针,早日建成全省经济强县和全国旅游名城做出更大的贡献

玉山县城乡规划局 2011年12月31日

【篇2:中铁领导个人述职述廉报告】

个 人 述 廉 报 告

2015年,在上级部门的正确领导下,本人履职尽责,严格按照有限公司纪委的工作部署,积极抓好各项分管工作,严格执行关于党风廉政建设的要求,自觉学习《镜鉴》、《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》等相关文件和书籍,以身作则,廉洁奉公,认真抓好自身党风廉政建设,现将本人一年来廉洁自律情况汇报如下:

一、加强廉政学习,提高廉洁意识,注重自我预防。

为了切实履行好职责,我充分利用各种学习机会,积极参加公司组织的廉政教育活动,学习党和国家关于党风廉政建设的有关规定、各项党纪政纪,认真领会精神实质,在政治上、思想上、行动上始终和党中央保持一致。通过深入学习,不仅使自己在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,还增强了严于律已的自觉性,筑牢拒腐防变的思想防线。

二、以身作则,树立良好的廉洁形象。

无论在工作和生活上,我都能严格遵守党风廉政和廉洁从业有关规定,严格以身作则,处处防微杜渐,始终保持共产党员的政治本色。我深知“为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实”,因而我常常“自重、自省、自警、自励”。同时,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等各项廉政的有关规定,规范自己的行为,增强纪 律观念,自觉接受监督。以此同时,我时刻用榜样的标准严格要求自己,在群众中树立一名党员干部的良好形象。

三、严于律己,切实加强党风廉政建设和廉洁自律工作。

一年来,我认真履行自己的责任,牢固树立严于律己、廉洁从政意识,严格执行干部廉洁自律有关规定,认真履行党风廉政建设责任。凡涉及“三重一大”重大决策,都能及时、有效的贯彻落实,自觉遵守廉洁自律各项规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有假公济私的行为;没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

四、树立了正确的权力观、地位观、利益观,正确行使权力。 作为一名党员干部,我做到了正确对待和行使手中的权利,用责任心看待和运用权力,一是做到了“慎权”。二是做到了 “慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正做人,明明白白工作。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,严格进行自我监督。

尽管在2015年较好地履行了自己的职责,在工作和党风廉政建设 方面取得了一定成绩,完成了分管各项工作任务,取得了一定的成绩,但也存在许多不足之处,我将在今后的工作中进一步增强创新意识,拓宽工作思路,创新工作机制,以更扎实的工作,更良好的形象,更显著的业绩,为分公司的发展作出新的更大的贡献。

【篇3:建设局领导班子2014年述职述廉报告】

城乡建设局领导班子

2014年度述职述德述廉报告

2014年,在市委、市政府的正确领导下,局党组团结带领全局广大干部职工,坚持以科学发展观统揽全局,紧紧围绕全市“三重一大”中心工作,抢抓机遇,开拓创新,狠抓落实,圆满地完成了市委、市政府交办的各项工作任务,用实实在在的工作成绩,为我市城乡面貌改善,城市功能提升和全市经济、社会又好又快的发展做出了积极的贡献。

一、加强领导班子建设,着力提高领导水平和执政能力

(一)加强理论学习,提升政治理论素质 局党组把理论学习摆上重要日程,认真贯彻落实中心组理论学习制度。通过自学、集中学习、在线学习和听专题报告等多种形式,深入学习实践科学发展观和党的十七届六中全会精神,学习贯彻省委十一届十次全会和市第十一次党代会精神。同时紧密联系工作实际,学习、关注城乡建设新知识、新科技和发展动态,不断更新思想理念,自觉增强围绕中心、服务大局的意识,进一步提高领导和驾驭科学发展的能力。2014年度,我局处级领导干部平均完成在线学习的课时和学分,达到规定数的2倍以上。岁末年初,局党组坚持召开务虚会,分析研究宏观发展形势,对工作中的重大问题进行战略性、前瞻性研讨,增强解放思想的勇 气,保持开拓创新的锐气。

(二)落实民主集中制,增强班子工作合力

认真贯彻落实民主集中制的各项制度,完善局党组议事规则,不断提高执行民主集中制的自觉性和科学决策的水平。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度以及重大事项集体研究决定的原则,凡属方针政策性的问题及带有全局性、根本性的工作,均经集体讨论决定,做到会前事先通气,会上畅所欲言,会后狠抓落实。通过加强班子成员之间的沟通与合作,形成了合力抓工作、同心干事业的良好局面。局党组按照要求认真召开专题民主生活会,广泛开展批评与自我批评,认真检查班子和个人存在的问题,并加以整改,不断提高民主生活会的成效。

(三)强化道德教育,提升班子从政能力

深入开展公务员职业道德教育,树立全心全意为人民服务的理念,努力培养班子成员热爱群众、关心群众疾苦的同情心,立党为公、勤政为民的责任心,不求名、不图利、无私奉献的进取心,耐得清贫、抵得诱惑的平常心。弘扬“热爱祖国、忠于人民,求真务实、开拓创新,顾全大局、团结协作,恪尽职守、廉洁奉公”的公务员精神,全局干部职工职业道德水平明显提升,“服务基层、服务群众、服务发展”的责任意识进一步增强;做好优质服务、超前服务,强力推动各项工作提速、提质、提效,树立了“优质、便捷、高效”的服务型机关形象。

(四)发挥核心作用,开创争先创优的良好局面

紧紧围绕“三重一大”中心工作,充分发挥领导班子的核心作用和领导干部的示范带动作用,着力强化政风行风建设,大兴求真务实之风、创新创优之风和爱岗奉献之风,工作上“创新”、“突破”的喜报叠传,“身边感动的人和事”不断涌现,全局上下形成了争先进位、争创一流的良好局面。强化基层班子建设,确保各级党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用得到有效发挥。认真贯彻执行《干部选拔任用工作条例》,严格履行工作程序,坚持德才兼备、实绩突出和群众公认的选人用人导向,在机关和部分基层单位选拔任用了一批科级干部,加快打造一支“善操作、会落实、能创新”和“想干事、能干事、干成事、不出事”的干部队伍。2014年通过竞争上岗提拔科级干部**名,赢得了广大干部群众的信任和支持,良好的选人用人导向牢固树立,风清气正的选人用人环境已经形成。

二、认真履行职责,推进城乡建设事业又好又快发展

(一)重点工程亮点纷呈,棚户区改造一期顺利完成,代建工程推进顺利,城乡建设快速发展。

——城市面貌再呈新变化。***项城建重点工程顺利推进,开工***项,开工率**%,竣工**项,占已开工项目的**%,其它跨年度项目有序推进。高铁生态商务区一期、音乐厅、奎山公园敞园改造、名人园、三环南路绿化提升、中山路省级示范路等标志性工程建成竣工,奥体中心、三环东路高架等重大工程开工建设。老城区空间梳理加快推进,新城区组团功能不断完善,集聚

力逐步增强,城市面貌显著改善,特大型区域性中心城市地位进一步巩固。

——棚户区改造有序推进。**万m棚户区改造一期工程顺利完成,全年完成棚改拆迁**万m,新建定销房**套,超额完成省下达的目标任务。在此基础上,**余万m二期棚户区改造工程正式启动。

——代建工程质量优、进度快。**项代建工程进展顺利,音乐厅、**机场海关、检验检疫及边防联检楼等*项工程完成,其中音乐厅项目获中国钢结构金奖。奥体中心、博物馆改扩建等*项工程正紧张施工;残疾人康复中心项目已开始临设施工。

——村镇环境进一步改善。加快基础设施建设步伐,强化镇区建设管理,成功申创省级环境整治试点村、省级生活污水相对集中处理示范村等多个示范项目,获省补资金****万元,居全省第一。全面启动全市村庄环境整治工作,争取省第一批引导资金****万元,春节前较好地完成***个村庄环境整治任务。开展中心镇创建达标工作,第一批**个镇考核工作基本结束。

(二)房地产业平稳健康发展,建筑业快速增长,产值突破***亿元,支柱产业地位进一步巩固。 ——建筑业发展势头强劲。市委、市政府主要领导高度重视建筑业发展,多次提出具体要求,出台了进一步加快建筑业发展的一系列优惠政策。建筑业总产值达***亿元,增长***多亿元,同比增长**%。建筑企业集中度进一步提高,竞争力进一步增强,222

规划述职报告【篇3】

我自20xx年**月份入职以来,担任***物业服务中心行政助理一职,在近几个月的工作中,尽自己的努力尽快适应工作环境和工作岗位,虚心学习,认真工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,下面将本人自入职以来的工作情况汇报如下:

每天收集项目各部门需要上报的各类公文,由主管副总批示后上报公司相关职能部门,公司相关领导批阅完成后及时反馈给相关部门执行。对公司发布的各类消息要及时传递给相关部门、相关人员,保障公司决策及各项工作指令及时准确的下达,对于需上报的文件按公司要求,及时进行催办,保证在时间截点前整理完成后上交公司。

项目员工入职、转正、离职手续的办理,并及时上缴公司人力资源部门。每周一负责收集各部门的请假单及加班单,每月底负责项目人员的考勤制作,对上报的各部门考勤进行审核,每季度负责配合人力资源部门进行项目人员的考核工作。

行政管理工作多为日常性工作,为中心各部门提供良好的服务。首先是每月汇总各部门需求编制中心的办公用品申购计划,及时联系供方进行办公用品采购,保证满足中心各部门需求,每月根据公司资金计划核对供方结算款项。其次是对资产的管理,对损坏资产及时进行维修,报废资产及时履行手续,同时对各部门提出的资产需求及时上报,获批后及时购买,配合公司财务部门的资产盘点工作,避免公司资产的流失。再次是服务中心的公章管理,严格执行公司印章管理规定,保证中心公章不丢失。最后是员工宿舍的管理,定期对员工宿舍进行巡视,对违反宿舍管理规定的情况及时制止,发现卫生及安全问题通知责任人及时整改,保证住宿人员的住宿质量及人身安全。

四、中心质量职业健康体系运行监督自入职以来,公司一直处于质量/职业健康体系的试运行阶段,协助公司品质部组织***物业服务中心建立、运行改进质量/职业健康安全管理体系的相关工作,每月统计中心质量/职业健康目标的完成情况上报品质管理部。

对中心签署的各类合同进行分类:对需要中心支付费用的合同,按合同要求,及时提醒相关部门进行付款;对收费费用的合同及时联系相关人员或合同方,提醒对方付款;对即将到期的合同提醒相关负责人员与合同方对接是否续签的问题。

每月组织各部门根据员工需求上报培训计划,并监督各部门的实施情况,对公司发布的培训要求,及时组织相关人员参加,能让员工在培训中不断完善、提升自己的业务知识及综合水平。

综上所述,行政助理工作角色是项目的管家工作,为员工服务的同时,配合公司职能部门及项目领导抓好项目的日常管理工作,保证各项工作的有序进行,我会在以后的工作中严格要求自己,为公司的发展贡献自己的力量。

规划述职报告【篇4】

一年来,本人在乡党委、乡政府的领导下,努力学习,勤奋工作,团结同志,开拓进取,现将一年来工作汇报如下:

一、认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表“重要思想、十七届三中全会精神,努力钻研了党的各项计划生育政策、法规、路线方针,提高了政策理论水平和业务能力。

二、加强了对本乡计划生育工作的业务指导、检查、监督力度,积极培训了乡村社计划生育工作人员,提高了我乡计生工作人员的业务素质和管理水平。

三、认真开展了乡、村月例会制度、月报表制度,环孕情服务制度,保证了我乡计生工作的顺利开展,不断推进了我乡计划生育工作向健康有序方向发展。

四、针对我乡计生工作基础差,群众生育观念没有转变,抢生、偷生,二女户结扎难度大,社会抚养费征收不力,私早婚现象严重,经济文化落后,村社计生工作断档的工作实际,制定了各项计划生育工作制度和工作措施,为党委、政府正确决策提供了科学准确的依据,为我乡计生工作逐步摆脱被动落后的局面打下了基础。

五、狠抓了各项节育手术的落实和社会抚养费的征收,全面及时落实了各项节育手术119例,其中结扎68例,完成二女户结扎12例,人流引产6例,放取环45例;计划生育率85.7%;征收社会抚养费8.73万元;处理私早婚5人,完成了计划生育各项指标,在20xx年度市上的计划生育考核中取得了11名的好成绩。

六、大力开展了计划生育优质服务。落实了各项计划生育优惠政策,一年来为育龄群众健康查体、诊断治疗1273人∕次,优生优育咨询123人∕次,发放环孕检费用4800多元,为106户二女结扎户和独生子女领证户落实了养老保险、救济面粉发放、独生子女保健费发放、减免学杂费等优惠政策。

七、加强了自身党风廉政建设。一年来,本人严格按照县委纪检、检察工作会议精神,严格执行党风廉政建设目标管理责任书。坚持标本兼治,综合治理、打防并举,注重预防的方针,进一步加大反腐倡廉工作力度。倡导勤俭节约,反对铺张浪费,以身作则,廉洁自律,不断提高抵御腐朽思想侵蚀的能力,规范自身廉洁从政行为。依法推行民主法制建设,坚持用好的制度管理干部,切实维护群众的民主权利,带领群众贯彻落实各项方针政策,坚持依法办事、秉公执法,甘作公仆,全心全意为民谋利益。一年来,虽然我的工作取得了一定成绩,但与县委和上级部门的要求还有一定差距,存在一些问题和不足。主要思想不够解放,思路不够开阔,为民服务的`水平还不不够高。好多业务还不熟悉,在今后的工作中始终要把学习党的理论、政策知识放在首要位置,尽可能地学习和掌握领导工作中所需的各种知识,不断充实自己、丰富自己、提高自己,使自己的能力和水平适应新形势下各项工作的需要。

规划述职报告【篇5】

a.我再次“回巢”中联之家,通过在金碧世纪分行半年的工作中比较好的完成了自己的本职工作,

在二部童总的带领下在工作计划、组织执行、市场分析等方面有了较大的提高,工作方式也有了比较大的改观,在不断学习、不断积累业务知识中,有了一定的进步,能够妥善地处理一些问题,同时也提高了工作的主动性。

b.金碧世纪分行经过团队共同努力下,在下半年带领的组别获得一定成绩:组别业绩公司排名第二名;产生出个人业绩冠军;分行有60%属员获得晋升;个人也晋升至高级经理;

在工作中偶有感觉到自己的学识、能力和阅历都不足,所以平常重视业务知识学习和管理能力提高,具体体会

a.明白到无论任何职位都需要工作主动意识,营业二部童文进总监率先垂范做出了好的表率

b.认识到沟通能力要提高,认识到非正式沟通很重要,日常的沟通往往比正式沟通更为有效,沟通是走向成功的桥梁,同时也能提高工作效率和工作氛围。

c.要做到执行工作中细节关注,做好细节工作可使管理不存在死角,能让谈单较少遗漏,增加成功的机率

d.要学到专业提升及个人学习,专业来自沉淀,任何一个人的知识与能力的提升都是在实际工作过程中不断积累、修正和完善的。

沟通管理可分为:有效的执行公司制度、提高员工工作态度、改善员工工作习惯、保持良好的工作氛围四方面来使区域稳定中开展业务,作为区经最基本的上传下达,处理客户投诉和解决突发事件都是要良好的沟通来解决,良好的沟通是走向成功的桥梁,同时也能提高工作效率和工作氛围。

一个科学系统的管理制度和管理方法是团队走向成功的基石,对我们销售更加重要,要打造优秀的销售团队,我计划从绩效考核、奖惩制度、和工作氛围等方面入手,严格按照《金牌经纪人工作指引》来要求属员,此手册包含了中介基本知识、销售技巧等21条,另外结合我们实用的《龙骨表》、《集中销售》、《跑马表》等工作表格来引领属员成长,从而取得业绩提高,并且根据区域业绩来制定户外活动、现金.实物奖励等激励方法来打造区域精英,打造优秀分行。

员工是否成长,其直系领导起到了关键的作用,员工综合素质的优劣也直接影响到客户成交,为此,在引进优秀人才的同时也要加强员工培训来打造职业化的精英销售团队,具体了从请、育、用、留四个方面根据各个员工自身优势来安排工作。

在今年个人管理中进步最大的一点就是数据化管理,根据《龙骨表》等管理表格中分析出每个员工的业绩、活动量、工作重点、心态等方面,通过数据化分析结果及时调整工作计划,从而找出短板来直接提高业绩。

“业精于勤而荒于嬉”。在以后的工作中,我会积极吸取以往工作经验,克服自身不足,力争做的更好来回报公司给予的信任。

规划述职报告【篇6】

村级规划述职报告

尊敬的领导:

我是××村的××,现向您提交我所负责的村级规划述职报告,以便于您对我们工作的了解和指导。

一、工作背景和目标

作为村级规划部门负责人,我们的工作目标是基于现有的村庄条件,结合居民需求,通过规划合理布局,协调土地利用,提升村庄整体形象和居住环境。同时,我们也确保规划的可持续发展,促进村庄经济和社会的进一步发展。

二、工作内容和进展

1. 村庄整体规划:根据村庄的自然地理和人文环境,我们制定了村庄整体规划方案。通过规划,我们优化了村庄的布局,提升了道路交通及基础设施的建设,提高了村庄的居住舒适度。

2. 乡村振兴规划:结合国家乡村振兴政策,我们制定了乡村振兴规划方案。通过发展特色农业、旅游业等产业,我们帮助村民增加收入,并改善他们的生活水平。

3. 生态保护规划:为了保护村庄的自然环境和生态系统,我们制定了生态保护规划方案。通过限制建设规模和区域,加强生态环境保护意识,我们确保了村庄的生态平衡和可持续发展。

4. 文化保护规划:为了保护村庄的文化遗产和传统,我们制定了文化保护规划方案。通过修缮历史建筑、开展文化活动等方式,我们传承了村庄的历史文化,并提升了村庄的文化氛围。

三、成果和效益

1. 村庄形象提升:通过村级规划的实施,我们成功提升了村庄的整体形象。道路交通改善,建筑风貌统一,生活环境优美,使得居民的生活质量得到了显著提升。

2. 经济发展:通过乡村振兴规划的推进,我们帮助村民发展了特色农业和旅游业,创造了新的就业机会,并增加了居民的收入来源。

3. 生态环境保护:通过严格的生态保护规划,我们成功保护了村庄的生态环境。水体质量得到改善,植被覆盖得到提高,有效减少了环境污染,保护了生态平衡。

4. 文化保护与传承:通过文化保护规划的执行,我们保护了村庄的历史遗产和文化传统。历史建筑得到修复,传统文化得到传承,为后代留下了宝贵的文化财富。

四、存在的问题和建议

1. 规划执行不到位:由于人员不足和资源限制,规划的执行存在一些困难。建议加大人力和资金投入,提高规划的执行效果。

2. 居民参与度不高:居民在规划过程中的参与度不高,导致规划的针对性和可操作性不强。建议加强居民宣传和参与,提高规划的民主性。

3. 社会经济发展不平衡:乡村振兴规划中,有些地区经济发展缓慢,产业布局不合理,造成了社会经济发展的不平衡。建议加强对这些地区的支持和扶持,推动其经济发展。

五、工作总结

通过规划工作的实施,村庄的形象得到了明显提升,居民的生活条件得到了改善,生态环境和文化传承得到了有效保护。然而,仍然存在一些问题需要我们进一步解决。我们将会加大工作力度,加强团队建设,进一步提升工作水平,努力为村庄的发展做出更大贡献。

谢谢领导的支持与关注!

××村规划部门负责人:××

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