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比较新颖的演讲主题有哪些

发表时间:2024-10-23

比较新颖的演讲主题有哪些 篇1

亲爱的同学们:

大家晚上好!

我是城管院城市管理0704801班刘招贵,今天晚上很荣幸能借团培这个平台和大家一起分享一下有关科技创新活动方面的一些心得体会,不妥之处还望大家多多指正。

一、 科技创新的重要性

(一)、政治方面

1、提升国家的综合国力和国际影响力(对外)

2、增强民族自豪感与自信心(对内)

3、维护世界和平,保护人类共有的家园(对全球)典型:国家之间的竞争是以经济和科技为基础的综合国力的较量

(二)、经济方面

1、提高生产力,推动产业优化升级,提高竞争力;

2、改善投资环境和就业环境;

典型:腾讯大战360

(三)文化方面

1、发展多远民族文化,让世界了解中国;

2、通过人文环境改善投资环境,增加就业;

典型:中俄文化年

(四)军事方面

1、加强武器的更新,提升威慑力;

2、打击国内分裂势力,维护国内安定和谐

典型:朝鲜炮轰韩国(2011年11月23日)

二、科技创新对大学生的作用

(一)对学习的影响

1、可扩大知识面

2、养成自主学习习惯

3、培养团结协作精神

(二)对实践

1、创造深入社会实践的机会

2、构建理论付诸实践的平台

3、在实践中丰富理论体系

(三)对就业

1、有利于考研考公务员

2、有利于从事科研学术活动

3、丰富大学生活,全面提升能力

三、结合自己的实际,谈谈如何开展科技创新

1、找准切入点(兴趣、热点、专长)

2、组建团队(志同道合、专业互补)

3、找一个负责任的指导老师

4、数字化资源的利用(学校图书馆)

5、团队协调

四、科技创新避免误区:

1:违反国家法律的事情不要去想。如:大熊猫捕捉器。高效吸毒工具

2神鬼童话的事情不要去想。如:灵魂探测器。长生不死药。

3:不现实或没有能力去做的事情不要去想。如:能测出好人坏人的门。到太阳表面都不融化的钢材、摔不坏的汽车。能随环境变化颜色的'衣服

4:违背科学原理的事情不要去想。如 100℃的冰。永动机。不热的火五、提出号召

1、校团学会进行统一安排、统一培训

2、各院系团学会科创部、实践部、学习部、宣传部加强宣传、组织3、各位同学积极参与

今天我的讲话到此结束,感谢各位老师和同学。

比较新颖的演讲主题有哪些 篇2

各位亲爱的老师、同学们:

大家好!现在我们正处于一个时过境迁的时代,很多有用的东西都需要新的想法才能创造出来。所以,我今天想跟大家讨论的话题就是:创新!

下面我给大家举个事例,让大家感受到创新思维的无处不在与重要性。300多年前,一位奥地利医生给一个胸腔有疾的人看病,由于当时还没有发明出听诊器和X射线光透视技术,医生无法发现病在哪里,病人不治而亡,后来经尸体解剖,才知道死者的胸腔已经发炎化脓,而且胸腔内积了不少水.结果这位医生非常自责,决心要研究判断胸腔积水的方法,但久思不得其解.恰巧,这位医生的父亲是个精明的卖酒商,父亲不仅能识别酒的好坏,而且不用开桶,只要用手指敲敲酒桶,就能估量出桶里面酒的数量.医生在他父亲敲酒桶举动的启发下想到,人的胸腔不是和酒桶有相似之处吗?父亲既然通过敲酒桶发出的声响可以判断桶里有多少酒,那么,如果人的胸腔内积了水,敲起来的声音也一定和正常人不一样.此后,这个医生再给病人检查胸部时,就用手敲敲听听;他通过对许多病人和正常人的胸部的敲击比较,终于能从几个部位的敲击声中,诊断出胸腔是否有病?这种诊断方法就是现在医学上所称的“叩诊法”.来,这种“叩诊”法得到了进一步的发展,1861年的某一天,法国男医生雷克给一位心脏有病的贵妇人看病时,为难了.正在为难之际,他忽然想起了自己在参与孩子游戏活动中的一件事情,孩子们在一棵圆木的一头用针乱划,另一头用耳朵贴近圆木能听到搔刮声,而且还很清晰.在此事的启发下,他请人拿来一张纸,把纸紧紧卷成一个圆筒,一端放在那妇人的心脏部位,另一端贴在自己的耳朵上,果然听到病人的心率声,甚至于比直接用耳朵贴着病人胸部听的效果更好.后来他就根据这一原理,把卷纸改成小圆木,再改成现在的橡皮管,另一头改进为贴在病患者胸部能产生共鸣的小盒,就成了现在的听诊器。由此可见,创新思维是多么的伟大,能够创造出造福人们的东西。(ZR120.COM 节日祝福网)

如今,我国正在努力的建设创新型国家,大力发展科学技术。作为21世纪的青少年,我们应该积极培养自己的创新思维,提高自己的实践能力,为祖国的伟大事业贡献自己的一份力量。那么,我们该如何培养创新思维呢?首先,知识是产生创新性思维的前提。没有厚实的知识积累,即使有了创新点子,与无法将点子转变为解决问题的方法。牛顿有一句很经典的话:我之所以看得更远,因为我站在巨人的肩膀上。巨人的肩膀就是前人知识的沉淀,所以培养创新思维的第一步,就是做好知识积累。第二点,实践经验是创新思维的根本基础。知识是在理论、实践、理论、实践的过程中不断创新发展。因此,我们在学习中、生活中,应当注重观察细节,积累实践经验,为创新思维打下坚实的基础。最后一点,发散思维是创新思维的基本方法。当我们不能直接解决问题的时候,可以尝试运用逆向思维、反向、横向、类比、联想思维,从不同的方向提出解决问题的方法。我相信努力做到以上几点,创新思维就会慢慢被培养出来。

当今世界,国家与国家的竞争十分激励。其竞争的焦点就是科学技术,科学技术的竞争核心则是人才的竞争,而衡量人才的标准就是看其创新能力和才能。因此,创建创新性国家,建设一个国富民强的国家,核心就是培养创新性人才。少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强,少年独立则国独立。而我们,作为这个时代的少年,作为国家重点培育的创新型人才,应该努力学习,积极实践,将自己雕琢成符合时代要求的人才,为祖国的伟大事业做贡献!

比较新颖的演讲主题有哪些 篇3

同志们:

随着社会经济的不断发展,近几年来,各银行业间的竞争有增无减,逐渐白热化。而邮政在这激烈竞争中如何做到脱颖而出是值得我们每个邮政人思考的问题,正所谓赢在卓越。何为赢呢?分解“赢”字,我们发现:“亡” 表现的是一种危机意识,要树立危机意识,就时刻都要积极地,努力地面对工作;“口”表现的是心声,在职场生存需要沟通技巧;“月”即积累,想赢需要一个过程, 每天进步一点点,你就会离成功越来越近;“贝”代表金钱,要靠职场能力。职场靠三脉,人力脉,知识脉、金钱脉;“凡”即表现,虽平凡但绝不平庸。综上所述,赢的字面意思就是有危机意识,善于沟通,经营人脉,善于理财,管理自己;严格按照标准化、流程化、系统化执行。我们知道,要想在这日趋激烈的竞争中屹立不倒,唯有卓越之道。何为卓越之道?即产品卓越、员工卓越、服务卓越。

第一、产品卓越

面对竞争激烈,低忠诚度的时代,要如何赢得新顾客芳心,并深化原有顾客的关系!托马斯·彼得斯的《追求卓越》 一书中告诉我们一些产品卓越之理。

1.真诚诉求赢得芳心。一般来说,不同银行的产品彼此之间没有太大差异,很难激起顾客的需求力。这就要求我们要设计出足以赢得顾客芳心的产品服务,作为成功方程式。

2.精确瞄准潜在顾客。要寻找正确潜在顾客,并了解他们的购买动机,精确了解目标顾客的特质与需要。

3.敢于与众不同。产品竞争其实也就是创新竞争。

第二、员工卓越

提高邮政员工队伍素质的途径我有以下建议:

1.坚持以人为本的理念。把员工作为企业文化创建工作的主体,坚持正面灌输的方法,从而推动员工整体素质的提升。

2.培养员工的集体荣誉感。从关心爱护的角度出发,做好思想引导,积极为员工创造能够充分发挥个人特长、实现自我价值的良好环境。

3.坚持从员工中来到员工中去。要善于总结我邮政企业文化建设中涌现出来的典型人物和先进事迹,充分发挥典型的示范带动作用。

第三、服务卓越

举例说明,对于企业来说,一名A级老顾客的离去,即代表未来很多年的生意量也跟着泡汤了。不仅如此,企业尚需投入大量成本去吸引新顾客,而其中仅有一小部分会变成新顾客。新顾客对企业的利润贡献度,多半无法和老顾客相提并论,部分新顾客的利润贡献度甚至是负的。 所以我们要坚持“以客户为中心”的服务理念提升企业服务质量。

愿我们能要做到以下几点:

1.强化自己的服务礼仪,重点是在接待客户时的语言表达艺术和仪容仪表的形象外化,使自己的一言一行、一举一动都源出于心,进一步提高文明服务的礼仪范围,使服务工作推向高层次,根据服务具有的异质性、有形性和感知性,实施优质客户个性化,普通客户标准化的分层次服务。

2.服务中要注重细节,细节影响品质,细节体现品味,细节显示差异,细节决定成败。为客户办理业务的一句话营销、为客户开门的一个举动、指引客户的一个手势,都体现了我们无微不至的关怀服务。服务中要真诚,真情,真心。真诚是与客户沟通的桥梁,真情是做好服务的前提,真心能让客户对我们放心。

3.服务要持之以恒,有格言曰:播种一种行为,收获一种习惯, 播种一种习惯,收获一种性格,播种一种性格,收获一种命运。我们要持之以恒地做好为客户的服务工作,形成与客户的亲和力,养成一种良好的文化修养,增加我们在同业竞争中致胜的筹码。

银行在面对客户千差万别的需求,大量的服务不是仅仅按照上级制定的操作流程去做就能做好,而是要靠每一位员工都树立以客户为中心,在服务工作中做到“他人无而我有、他人有而我优、他人优而我特”的服务理念,不断提高客户的满意度,形成客户忠诚度,进而提升我们持续盈利能力。这样才能在同业竞争中脱颖而出,从而达到双赢的局面。

我的演讲到此结束,谢谢大家的聆听!

比较新颖的演讲主题有哪些 篇4

亲爱的老师们,亲爱的学生们:

大家好!

艺术大师徐悲鸿曾说:“道是新的,艺术必须是新的,新人是活的如果不是新的,它就会死。“无论是生活还是工作,无论是文化还是艺术,无论是政治还是经济,都不是简单的、按部就班的机械劳动,而是需要不断创新、不断创造、始终不渝的创造。只有这样,人类才能进步,社会才能发展。

只有通过不断的改革创新和创造,世界才能充满青春活力,达到前所未有的高度。但是,如何培养创造性思维,如何培养创造性思维,如何唤醒创造力,确实是个大问题。但是,随着技术的改革,经济的支撑,观念的转变,探索新的领域不再困难。事实上,每个人都有创造的天赋、创造的智慧和创造的头脑。只要我们努力,一定会创造出与众不同,闻所未闻,或者意料之外的东西。

要想培养创造性思维,发展创造力,就要尽可能的尝试不同的东西,让我们在新的体验中获得新的体验,在平凡的事物中创造一些不平凡的东西。同样很重要的是,要主动接触那些有创造性思维的人,让我们从他们身上学习到不同的思维角度和做事方式,发现更多有创造性的东西。更重要的是,我认为我们应该在日常生活中不断思考和反思,不断调整自己的思维模式、分析模式和解决方案。只有这样,我们才能重新点燃创造力的火焰。

创造力是光明的关键,是成功的关键,是我们生活和工作的重要组成部分。在全球化趋势和信息高速发展的时代,我们面临着充满机遇和挑战的新领域。面对如此严峻的挑战,我们只有凭借创造力才能取得更多的成就,只有依靠创新才能以全新的视角看到事物的本质。

为了创新,我们不仅需要以新的方式看待事物,从不同的角度分析事物,还需要有强大的毅力和冒险精神。简而言之,一个人要想变得更好,就必须专注于创造力;企业要想保持活力和创造力;一个国家要想站在时代的前列,就必须重视创造力。

比较新颖的演讲主题有哪些 篇5

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好!

我是天津物流的王菲,很荣幸来参加这次的演讲比赛。今天我演讲的题目是《为梦想插上创新的翅膀,我们扬帆启航》。

创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力;实施创新驱动发展战略是立足全局、面向未来的重大战略!党的十八大把创新驱动作为重要的思想和工作方法提出来,引起全国上下的强烈共鸣!中国在创新,中远要创新,中远物流更要创新!

创新驱动发展。在2013年工作会议上,天津物流响应中央号召,首次提出了“创新驱动、项目带动、部门联动、投资拉动”四动并举的发展思路,将“创新驱动”视为业务转型的重要手段。自此,从公司领导到基层员工、从管理人员到业务骨干、从精神领悟到具体行动,天津物流上上下下到处都充满了创新的激情与斗志。

以天津港为依托,大力开发西北腹地业务,是天津物流业务发展的战略重点,也是实现业务转型,推动公司可持续发展的必经之路。2012年年底,天津物流与昊汉集团签署了全程物流总承包合作协议。业务开发前期,屈总亲自带队,经过大量前期工作,向客户宣传中远集团的品牌,中远物流的行业地位,以及天津物流的实力,最终实现了双方的共赢合作。此协议的签署,标志着天津物流以融资业务为支点,以铁路装卸、仓储、陆运、报关报检、出口订舱、海运等业务为辅助,为昊汉集团提供每年至少八万吨的全程物流服务,是实现转型发展的又一个新起点!

创新源于实践。天津物流货运业务一直以传统海运为主。但是,近年来航运市场持续低迷,船东渐渐失去了市场主动权。在这样的大环境下,我们迅速做出反应,主动适应市场变化,敢于提出创新转型,积极调整经营策略,加速开业务模式,力求扩大利润来源!

2013年初天津物流参加了北京巴威公司的海运项目招标,韩春芳经理带领团队以完美的方案、细致的服务、优势的价格征服了所有的竞争对手,他们力压群雄,成功斩获北京巴威锅炉出口项目。这不仅仅是5万方锅炉设备的海运业务合同,同时它也带动了天津物流的仓储、运输、报关等业务,落实了“项目带动,转型发展”的目标。

按照物流总部“发挥天津港口优势,提升综合操作能力,建设港口操作平台”的精神,天津物流积极寻找商机、全力拓展经营范围。我们利用天津港的口岸优势,大力开发港口物流、仓储等代运服务。前不久,刚刚完成了与河北经贸公司合作的整船镍矿进口项目。由于该客户先前一直有固定的供应商,天津物流的业务员们在此次营销中遇到过各种各样的困难,但是什么样的困难都打不垮天津物流人攻坚克难的决心,什么样的困难都战不胜天津物流人险中求胜的信心!最后,在客户、港方、船东等多方的努力下,第一笔业务完美收官!

创新成于实干与坚守。港口物流平台的外勤员工是最为辛苦,但是大家从来都不叫苦、不叫累,他们最大限度地发挥主观能动性,全身心地投入到工作中,充分体现了以服务客户为己任,尽职尽责的工作态度。在出口货物的装船阶段,监装人员从来都是日夜兼程,确保哪里装哪里有、何时装何时在!

在一次监装出口货物时,恰好赶上中秋节,操作平台的潘福民主任,从9月29日晚上9点一直到10月1日早上8点一直在港里监装,中秋节就这样一个人在港里度过了,饿了泡包方便面,实在困了就在车里打个短盹儿。为了赶船期他已经连续几天没回过家,他也记不清有多少个节日没有陪家人一起度过了。作为一名干部、中共党员,潘主任一直奔波在一线,他亲自跑现场、亲自跟踪客户提货。再苦再累他从来不在乎,因为他心里坚定一个信念---我是中远物流人!

20xx年2月,在一次操作集装箱出口时,当我看到叉车司机娴熟得带着一件件货物自由行走时,我为之赞叹;当我看到电气焊师傅用他们灵巧的双手重塑包装外形时,我为之赞叹;当我看到老师傅将形状各异的货物放在一起,扎捆得近乎完美时,我为之赞叹;当我看到吊车司机用他瘦小的手臂吊装着几十吨的设备组建时,我为之赞叹…就是这些天津物流朴实的一线员工们,是他们的默默奉献为创造千万元利润打下了夯实的基础,是他们用辛勤汗水谱写出了天津物流快速发展的.乐章!

入职一年多来,在天津物流我学到了很多很多……一流的业务受理能力、一流的经营管理水平、一流的责任心、一流的干劲……在天津物流,我们用精湛的业务水平赚口碑、我们用微笑的服务态度赢好评。作为一名天津物流的新兵,我想说:我自豪,我骄傲!

创新是一湖清泉中的鱼儿,因为有了鱼儿的存在湖水才有了生命力;创新是绿叶丛中的一枝花朵,美丽而惹眼;创新是飘在仲夏夜的一缕清风,因为可遇不可求而显得那么那么珍贵……转型发展与时俱进,创新精神生生不息!就让我们勇于创新、善于创新、乐于创新,为中远物流事业发展添砖加瓦!让我们一起为梦想插上创新的翅膀,驾驶着中远之轮在广袤的海洋中乘风破浪!

谢谢大家!

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